MOBILIZACJA SPOŁECZNA NA RYNKU PRACY.

MOBILIZACJA SPOŁECZNA
NA RYNKU PRACY.
STOPIEŃ, ZAKRES I UWARUNKOWANIA
Podmioty na rynku pracy a strategie
rozwoju społeczności lokalnych
Założenia:
wskazanie i ustalenie relacji pomiędzy podmiotami na
rynku pracy,
określenie sposobu odbioru samego rynku pracy przez
wszystkie uczestniczące na nim podmioty,
przedstawienie ograniczeń kulturowych, społecznych,
politycznych i ekonomicznych rozwoju rynku pracy.
Potencjał sprzyjający rozwojowi i tworzeniu
aktywnego lokalnego rynku pracy
z
z
z
kapitał ludzki, tzn. indywidualne zdolności
osób do radzenia sobie w złożonych
sytuacjach życiowych,
kapitał społeczny, tzn. różnorodność form
lokalnego życia społecznego (tkanka
społeczeństwa obywatelskiego),
kapitał lokalny, tj. infrastruktura
instytucjonalna, a w tym lokalny rynek
ekonomiczny.
Działania na rzecz rozwoju lokalnych
zasobów ekonomicznych
Konieczne pytania:
- w jaki sposób rozpoznać i oszacować potencjał rozwoju
ekonomicznego społeczności? (wymiar przedsiębiorczości i
inicjatyw społecznych lub/i indywidualnych)
- jak pozyskać lokalne zasoby finansowe, żywy kapitał oraz
kredyty na ekonomiczny rozwój społeczności?
- Jak uruchomić i kreatywnie spożytkować potencjał społeczny i
indywidualny do budowy, m.in. rynku pracy, rynku usług
socjalnych, rynku organizacji non-profit?
Lokalne instytucje wspierające rozwój
lokalnego rynku aktywności społecznej
z
z
z
z
rozwijanie lokalnego biznesu
rozwijanie ludzkich zasobów
tworzenie lokalnych strategii inwestycyjnych
mobilizowanie zasobów zewnętrznych wobec
społeczności lokalnej
Proces planowania przeobrażeń w
obrębie zasobów ludzkich
-
„inwentaryzacja” przestrzeni lokalnego rynku
pracy
adaptacja przestrzeni lokalnego rynku pracy
przy udziale partnerów wewnętrznych i
zewnętrznych
Konieczne zmiany w obszarze kreacji
lokalnego rynku aktywności
społeczno-ekonomicznych
-
zmiany ustawodawstwa w zakresie samorządu lokalnego
budowa podstaw demokracji partycypacyjnej
tworzenie zasad partnerskiego sposobu sprawowania władzy
lokalnej
kształtowanie społeczeństwa obywatelskiego, mającego silne
oparcie w organizacjach pozarządowych
konstrukcja wzajemnych relacji pomiędzy sektorem
publicznym, pozarządowym i prywatnym
zmiana systemu kształcenia i szkoleń pracowniczych
rozwój współpracy międzyinstytucjonalnej na poziomie
lokalnym
Metody mobilizacji społeczności
lokalnej
-
-
metoda CCI – comprehensive community initiatives
polegająca na włączaniu członków społeczności
oraz pozostałych wszystkich instytucji w proces
określania celów, działań, zarówno indywidualnych
podmiotów na rynku, jak i zbiorowych
metoda CED – community economic development
ukierunkowana na strategiczne działanie podmiotów,
wynikające z zasady maksymalizacji zysków
Prawdopodobne sposoby na
zmobilizowanie grup społecznych
-
-
Koordynacja działań instytucji rynku lokalnego
(racjonalizacja)
Zwiększenie efektywności i wydajności pracy
instytucji istniejących i tworzenie nowych
Kształtowanie nowych form partycypacji społecznej i
budowa kapitału społecznego (reguła
samorządzenia się społeczności – governance)
Włączanie w proces przeobrażeń rynku lokalnego
podmiotów zewnętrznych w celu pozyskania
zasobów zewnętrznych
Frekwencja w wyborach samorządowych w 8.
badanych miastach Dolnego Śląska w latach 1990 –
2002 (w %)
Miasto
Średnia w latach 1990-1998
Średnia w latach 1990-2002
Frekwencja w 1998r.
Frekwencja w 2002r.
Bolesławiec
38,48
40,12
44,03
45,04
Głogów
36,56
36,94
45,60
38,03
Jelenia Góra
34,38
34,10
40,63
33,27
Legnica
34,09
33,40
39,57
31,33
Lubin
35,43
34,93
45,74
33,46
Świdnica
38,83
38,54
44,04
37,70
Wałbrzych
28,59
28,42
34,54
27,95
Wrocław
37,28
36,19
39,72
32,95
41,71
34,96
Przeciętna:
Cele i zadania Dolnośląskiego Rynku
Pracy (DRP)
uproszczenie prawa
obniżenie pozapłacowych kosztów pracy
mapa potrzebnych zawodów
sprawna komunikacja
szkoleniowych i firm
pracy
wspólne projekty instytucji
benchmarking regionalnych rynków pracy
dostępna pełna baza danych o zasobach rynku
rozwój szkolnictwa zawodowego
motywowanie do ciągłego podnoszenia kwalifikacji
wychowanie w etosie pracy i
szacunku dla zawodów praktycznych
MOBILIZACJA OBYWATELSKA