Regulamin Studenckiego Programu

Regulamin
Studenckiego Programu Ambasadorskiego
PracawKrakowie.com
1. Definicje:
a. Firma – działalność gospodarcza pod firmą Energy Element Jarosław Sęk, prowadząca
program PracawKrakowie.com oraz powiązane programy partnerskie i ambasadorskie
b. Program – zespół kompleksowych działań informacyjno-rekrutacyjnych dotyczących
branży outsourcingu procesów biznesowych, prowadzony pod marką
„PracawKrakowie.com” przez Firmę, zawierający w sobie aktywności dotyczące strony
internetowej, mediów społecznościowych, programu partnerskiego dla uczelni
i przedsiębiorstw, studenckiego programu ambasadorskiego, aktywności lokalnych,
czynności rekrutacyjnych oraz innych działań związanych z promocją sektora BPO/SSC
i pozyskiwaniem pracowników dla tego sektora
c. Program Ambasadorski – zespół działań realizowanych w kooperacji pomiędzy Firmą,
Uczelnią oraz Ambasadorem realizowany w celu promocji Programu oraz wsparcia
działań rekrutacyjnych Firmy
d. Uczelnia – szkoła wyższa współpracująca z Firmą w ramach Programu
e. Student – student lub słuchacz Uczelni
f. Ambasador – Student, który pozytywnie przeszedł rekrutację do Programu
Ambasadorskiego i otrzymał certyfikat Ambasadora potwierdzony przez Firmę
g. Koło – studenckie koło naukowe stworzone i prowadzone przez Ambasadora pod
patronatem Uczelni oraz Firmy
h. Konferencja – lokalne wydarzenie zorganizowane w kooperacji pomiędzy Firmą,
Uczelnią oraz Ambasadorem w ramach licencji TEDx
2. Uruchomienie Programu Ambasadorskiego
a. Program Ambasadorski jest uruchamiany przez Firmę na okres co najmniej jednego
semestru akademickiego, a jego rozpoczęcie jest każdorazowo ogłaszane na stronie
internetowej
pracawkrakowie.com
oraz
profilu
Facebook
ww.facebook.com/pracawkrakowiecom
b. Ogłoszenie o rozpoczęciu zawiera termin i kryteria rekrutacji, planowany zakres
obowiązków Ambasadora oraz listę korzyści oferowanych Ambasadorowi w ramach
udziału w Programie Ambasadorskim
3. Rekrutacja Ambasadorów
a. Każdorazowe uruchomienie Programu Ambasadorskiego wiąże się z rekrutacją
Ambasadorów dla każdej z Uczelni
b. Kryteria i terminy rekrutacji są ogłaszane przez Firmę w ramach ogłoszenia
o rozpoczęciu Programu Ambasadorskiego
c. W celu wyłonienia Ambasadorów Firma może stosować kryteria poziomu edukacji
i doświadczenia, jak również dowolne zadania, testy i rozmowy kwalifikacyjne oraz
inne aktywności
d. Zgłoszenie do Programu Ambasadorskiego mogą dokonywać wyłącznie Studenci
---------------------------------
1
Regulamin Studenckiego Programu Ambasadorskiego PracawKrakowie.com
---------------------------------
4. Zadania Ambasadora
a. aktywna reprezentacja Firmy i Programu na Uczelni, wspieranie pozytywnego
wizerunku, dbanie o dostępność materiałów promocyjnych, udział w wydarzeniach
uczelnianych, przygotowywanie materiałów na potrzeby mediów społecznościowych
b. zorganizowanie, promowanie i wspieranie działalności Studenckiego Koła Naukowego
Outsourcingu Procesów Biznesowych
c. zorganizowanie lokalnej konferencji TEDx
d. współpraca z innymi Ambasadorami
e. proponowanie i realizacja autorskich działań Ambasadora według indywidualnych
ustaleń z Firmą
5. Korzyści dla Ambasadora
a. praktyczna praca projektowa przy organizacji aktywności Programu
b. zajęcia omawiające realne przypadki biznesowe w sektorze Outsourcingu Procesów
Biznesowych (BPO/SSC) zorganizowane w ramach Koła
c. certyfikat Ambasadora oraz referencje
d. profil zawodowy na stronie Programu
e. dla najlepszych Ambasadorów możliwość stworzenia zespołu w konkursie Global
Management Challenge
6. Inne ustalenia
a. Przystąpienie do Programu Ambasadorskiego przez Studenta jest dobrowolne
i zależne od spełnienia kryteriów podanych w ogłoszeniu o uruchomieniu Programu
Ambasadorskiego
b. Ambasador zobowiązuje się reprezentować Firmę oraz Program w sposób
zaangażowany i przynoszący pozytywny wpływ na wizerunek Firmy i Programu
c. Zarówno Firma jak i Ambasador mogą swobodnie i w dowolnym terminie
zadecydować o zakończeniu współpracy w ramach Programu Ambasadorskiego bez
okresu wypowiedzenia
d. Firma zastrzega sobie prawo do swobodnego wyboru dowolnej liczby Ambasadorów
spośród aplikacji spełniających kryteria podane w ogłoszeniu o uruchomieniu
Programu Ambasadorskiego
e. Udział w Programie Ambasadorskim jest bezpłatny oraz nie podlega wynagrodzeniu
f. Firma zapewni Ambasadorowi wsparcie merytoryczne, projektowe oraz materiały
promocyjne stosownie do przypisanych zadań w ramach Programu Ambasadorskiego
g. Firma może zadecydować o finansowym wsparciu działań Ambasadora, przyznanie
takiego wsparcia będzie każdorazowo uzgadniane z Ambasadorem i wymaga
potwierdzenia przez Firmę przed podjęciem przez Ambasadora działań wymagających
takiego wsparcia
h. Średni czas realizacji zadań Ambasadora w ramach Programu Ambasadorskiego jest
oceniany na do czterech godzin tygodniowo
---------------------------------
2