leuven univ - inzynier_fizyk

OFERTA PRACY - BELGIA
nr ref.: 52693716
03.12.2013r.
Stanowisko:
INŻYNIER/FIZYK/NAUKOWIEC/DOKTORANT
Kod ISCO:
Opis stanowiska
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Status:
2145 i 2131
Udział w projekcie badawczym INTERAQCT będącym przemysłowoakademicką inicjatywą łączącą w sobie wiedzę z zakresu przemysłu
i nauki w dziedzinach RTG i Tomografii Komputerowej (CT). Więcej
informacji o projekcie na stronie: www.interaqct.eu
- prace nad procedurami kalibracji dla pomiarów wymiarów mikroczęści z tomografii komputerowej (CT)
9
Belgia
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Pracodawca
Nazwa:
Adres:
KU Leuven Dep. Werktuigkunde (University)- Interaqct Project
Celestijnenlaan 300 bus B
3001 Heverlee
Kraj:
Strona internetowa:
Belgia
Adres e-mail:
Krótki opis działalności
gospodarczej:
Wykształcenie:
Doświadczenie zawodowe:
Znajomość języków:
Inne wymagania:
Wysokość pensji brutto:
Rodzaj umowy:
[email protected]
www.interaqct.eu
Uniwersytet w Leuven - uczelnia wyższa
WYMAGANIA
wykształcenie wyższe (magisterskie lub inżynieryjne) w zakresie:
matematyki, fizyki, inżynierii mechanicznej, elektromechaniki lub
informatyka
Kandydat powinien posiadać mniej niż 4 lata doświadczenia w pracy
naukowej i nie posiadać stopnia doktora.
Język angielski - biegły
Kandydat nie może przebywać, pracować lub studiować w kraju
organizacji przyjmującej dłużej niż 12 miesięcy w ciągu 3 lat
poprzedzających rekrutację do projektu. Krótkie pobyty lub wyjazdy
obowiązkowe nie są brane pod uwagę.
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
38 000 euro brutto/rocznie + dodatkowo 700 do 1000 euro
netto/miesięcznie (wynagrodzenie uzależnione jest też od
kraju, z którego pochodzi kandydat)
Umowa o pracę
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Okres zatrudnienia:
01.01.2014 – 31.12.2016
Inne:
W czasie trwania projektu możliwość oddelegowania na kilka
miesięcy do pracy w LayerWise (Belgia), Uniwersytet w
Padwie (Włochy), DTU w Niemczech, Nuovo Pignone we
Włoszech
Styczeń 2014r.
Data rozpoczęcia:
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Osoby zainteresowane udziałem w projekcie muszą złożyć
następujące dokumenty w j. angielskim, w formacie PDF:
1. Szczegółowe CV uwzględniające opis prac
badawczych i publikacje)
2. List motywacyjny z uzasadnieniem wybranego
zakresu/tematu badań
3. Dyplom i transkrypcje (w miarę możliwości
tłumaczony)
4. 2 referencje – pełne dane kontaktowe
5. Wyniki testu znajomości języka (jeśli dostępne)
Z dopiskiem – INTERAQCTJęzyk, w którym muszą być sporządzone
j. angielski
przedkładane dokumenty:
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Do pracodawcy: [email protected]
I do wiadomości : [email protected]
Wymagane dokumenty
Dane teleadresowe belgijskiego doradcy
EURES:
Annelies Thomas
Euresadviser
VDAB, Dienst Eures
Koning Albert I-laan, 1.2.
8200 Brugge
Belgium
e-mail: [email protected]
tel. + 32 (0) 50 44 04 97
fax +32 (0) 50 44 04 81
http://www.workinflanders.be
DODATKOWE INFORMACJE
Uprzejmie informujemy, że pracodawca skontaktuje się z wybranymi kandydatami telefonicznie lub
drogą mailową.
WAŻNOŚĆ
Termin przedkładania podań o pracę
30. 04. 2014
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób