SONDAŻ BCC Rok 2015 oczami przedsiębiorców: TO BĘDZIE

Plac Żelaznej Bramy 10, 00-136 Warszawa,
http://www.bcc.org.pl
Warszawa, 7 stycznia 2015 r.
SONDAŻ BCC
Rok 2015 oczami przedsiębiorców:
TO BĘDZIE LEPSZY ROK
Aby dowiedzieć się, jak przedsiębiorcy oceniają miniony, 2014 rok oraz jakie widzą
perspektywy dla swoich firm w 2015, jak co roku, przeprowadziliśmy w grudniu
internetowy sondaż wśród członków BCC – menedżerów i właścicieli firm z całego kraju *.
Ponad połowa przedsiębiorców – członków BCC przewiduje poprawę swojej
kondycji finansowej w 2015 roku. Chociaż liczą się ze wzrostem kosztów prowadzenia
działalności, to nie wpłynie to istotnie na poziom zatrudnienia czy wynagrodzenia. Co
więcej, ponad 40 proc. planuje wzrost zatrudnienia, a ponad 70 proc. – wzrost
wynagrodzeń.
Blisko jedna trzecia spodziewa się wzrostu sprzedaży powyżej 10 proc., a jedna
czwarta – pomiędzy 5 a 10 proc. W ocenie przedsiębiorców największe zagrożenia w 2015
roku, to: wysoka presja konkurencyjna na ceny, a w konsekwencji niższe marże zysku (72,5
proc.), nadmierna biurokracja (50,7 proc.) oraz brak pracowników o odpowiednich
kwalifikacjach
(39,1 proc.).
Od lat nie zmienia się fakt, że firmy inwestują głównie „za swoje” – zadeklarowało
tak niemalże 80 proc. objętych badaniem podmiotów. Nieco więcej niż rok temu (43,8
proc.) planuje wziąć kredyt, a także finansować rozwój poprzez środki europejskie (30,4
proc.).
Ocena 2014 roku z perspektywy przedsiębiorców
Zapytaliśmy przedsiębiorców zrzeszonych w BCC jak oceniają kondycję swojej firmy w 2014 r.
Pomimo wielu trudności, które przyniósł miniony rok, ponad połowa (52,2%) uważa, że była
ona dobra, zaś bardzo dobrze oceniło ją 23,2% przedsiębiorstw, co łącznie daje blisko dwie
trzecie optymistycznie postrzegających swoją kondycję firm. Niespełna 19% ankietowanych
oceniło swoją kondycję w ub. roku jako przeciętną, a 5,8% jako złą. Nie było ani jednej,
skrajnej oceny definiowanej jako bardzo zła.
(Rok temu, prognozując sytuację w swoich firmach na 2014 r., 59,5% ankietowanych przez
BCC przedsiębiorców twierdziło, że ich kondycja poprawi się względem 2013 r., a niewiele
ponad 30% uznało, że pozostanie ona taka sama. Pogorszenia sytuacji finansowej firmy
obawiał się co 10 ankietowany. Rzeczywistość okazała się więc nieco lepsza niż prognozy.)
Rok 2015 – przedsiębiorcy optymistami
Ponad połowa (50,7%) badanych twierdzi, że sytuacja finansowa firmy w 2015 r. poprawi
się, 42% uważa, że będzie ona taka sama jak w 2014 r., a 7,3% obawia się, że ulegnie
pogorszeniu. Przedsiębiorcy nie boją się 2015 roku, liczą na poprawę sytuacji w gospodarce,
wierząc bardziej we własne siły, niż w reformy rządu w roku, w którym czekają nas wybory
prezydenckie i parlamentarne. Prognozy na 2015 rok są znacznie lepsze wobec tych sprzed
dwóch-trzech lat, dotyczących 2012 i 2013 r.
Ponad połowa firm (53,7%), które wzięły udział w sondażu BCC, przewiduje, że w roku 2015
koszty prowadzonej przez nie działalności wzrosną, 31,4% spodziewa się, że pozostaną one
takie same, a 14,9% liczy, że koszty te zmaleją. Blisko dwie trzecie przedsiębiorców (66,2%)
ocenia, że obciążenia podatkowe w 2015 r. będą takie same jak w poprzednim roku.
Niemalże co trzecia firma spodziewa się wzrostu podatków, a tylko 1,5% przewiduje
zmniejszenie obciążeń na rzecz fiskusa.
Zdaniem 71,6% ankietowanych wzrost kosztów prowadzenia działalności (mediów, opłat
lokalnych, płacy minimalnej) nie będzie miał wpływu na politykę kadrową
przedsiębiorstwa. Mniej niż 18% zakłada scenariusz ograniczenia naboru nowych
pracowników, a 6% – zmniejszenia z tego powodu poziomu wynagrodzeń albo liczby
zatrudnionych osób – 4,5%.
(Rok temu wskaźniki te były mniej optymistyczne: ograniczenie naboru nowych pracowników
zakładało 26,3% przedsiębiorców, zaś zmniejszenie liczby zatrudnionych osób – 8,8%.)
Największe problemy 2014 i zagrożenia 2015
W minionym, 2014 roku, największymi problemami w działalności przedsiębiorstw były:
 wysoka presja konkurencyjna na ceny i w rezultacie niskie marże zysku – 76,8%,
 nadmierna biurokracja – 59,4%,
 brak pracowników o odpowiednich kwalifikacjach – 49,3%
 niski popyt wewnętrzny (konsumpcja) – 20,3%,
 wojna handlowa UE z Rosją i zaburzenia na Ukrainie – również 20,3%
 nadmierna ostrożność ze strony banków w udzielaniu kredytów – 18,8%
 wysokie ceny surowców – 13%,
 niski popyt zewnętrzny (eksport) –11,6%,
 inne czynniki, w tym m.in.: niekorzystne przepisy prawne i podatkowe, presja sieci
handlowych, niski poziom sądownictwa, permanentne kontrole UP, PIP, UC, IOŚ,
Sanepidu; niskie ceny ropy i petrochemikaliów, nieuczciwa konkurencja i szara strefa
– 8,7%.
Lista problemów na 2015 rok wygląda podobnie, choć odsetek odpowiedzi jest mniejszy,
co może świadczyć o spodziewanej poprawie koniunktury i bardziej optymistycznym
nastawieniu. Wśród czynników, które będą największym zagrożeniem dla firm w nowym
roku, przedsiębiorcy najczęściej wymieniają:









wysoką presję konkurencyjną na ceny i w rezultacie niskie marże zysku – 72,5%,
nadmierną biurokrację – 50,7%,
brak pracowników o odpowiednich kwalifikacjach – 39,1%
niski popyt wewnętrzny (konsumpcja) – 21,7%,
wojnę handlową UE z Rosją i zaburzenia na Ukrainie – również 21,7%
nadmierną ostrożność ze strony banków w udzielaniu kredytów – 13%
niski popyt zewnętrzny (eksport) – również 13%,
wysokie ceny surowców – 11,6%,
inne czynniki, takie jak: presja sieci handlowych, niekorzystne przepisy prawne i
podatkowe, niskie ceny ropy i petrochemikaliów, nieuczciwa konkurencja i szara
strefa – 5,8%.
Większość firm prognozuje wzrost sprzedaży powyżej 5%...
Ponad 30,9% badanych przedsiębiorców – członków BCC – szacuje, że w nowym roku wzrost
sprzedaży wyniesie powyżej 10%, a 25% prognozuje wzrost od 5 do 10%. Blisko 37%
ostrożnie zakłada wzrost wyników w przedziale 0 – 5%, a 7,3% przedstawicieli firm
spodziewa się w 2015 r. spadku sprzedaży.
… a ponad 70% zapowiada wzrost wynagrodzeń
Większość ankietowanych przedsiębiorców (51,5%) zamierza utrzymać zatrudnienie na
dotychczasowym poziomie, a 41,2% – planuje wzrost liczby pracowników, co w obliczu
wciąż wysokiego, choć ostatnio spadającego bezrobocia (ponad 11% – dane na koniec 2014
r.) jest bardzo dobrą wiadomością. Jedynie 7,3% ankietowanych przedsiębiorstw zakłada
zmniejszenie liczby zatrudnionych.
Jednocześnie, aż 71% firm zapowiada wzrost wynagrodzeń, a 24,6% – utrzymanie płac na
dotychczasowym poziomie. Zmniejszyć pensje zamierza jedynie 4,4% ankietowanych
przedsiębiorstw. To znacznie lepsze informacje niż rok temu.
(W poprzednim sondażu, obejmującym prognozą 2014 r., wzrost poziomu wynagrodzeń
deklarowało znacznie mniej niż teraz, bo 49,1% ankietowanych firm, zaś utrzymanie płac na
tym samym poziomie – 46,5%. Obniżenie pensji zapowiadała taka sama liczba
przedsiębiorców jak obecnie – 4,4%.
Natomiast jeśli chodzi o zatrudnienie, na 2014 rok wzrost liczby pracowników deklarowało
38,3% firm, a utrzymanie zatrudnienia na tym samym poziomie – 46,9% przedsiębiorców.
Ograniczyć zatrudnienie zamierzało 14,8% ankietowanych podmiotów.)
Jeśli inwestować, to głównie „za swoje”
Prawie nie zmienia się ostrożność w kwestii inwestowania: 42,6% firm deklaruje, że ich
wydatki inwestycyjne będą w 2015 roku większe. Nakłady inwestycyjne na podobnym
poziomie, co w minionym roku, zamierza utrzymać 32,4% przedsiębiorstw, 17,7% zakłada
ich spadek, a tylko 7,3% nie planuje żadnych inwestycji.
(Rok temu, planując działalność w 2014 r., jedynie 44,3% przedsiębiorców deklarowało, że ich
wydatki inwestycyjne będą większe, a 27,8% zapowiadała utrzymanie ich na tym samym
poziomie. Zmniejszenie nakładów na inwestycje planowało 18,3%, zaś ok. 10% – nie
planowało żadnych wydatków w tym obszarze.)
Od lat nie zmienia się tendencja jeśli chodzi o sposób finansowania rozwoju działalności.
Również w tym roku, aż 79,7% firm będzie inwestować „za swoje”, a ok. 44% posiłkować
się kredytem (rok temu, chęć kredytowania działalności wyrażało blisko 36,8%
przedsiębiorstw). Trzecim filarem finansowania pozostają – podobnie jak rok wcześniej –
fundusze europejskie – 30,4%. Jednak, w porównaniu z prognozą na 2014 r., tę formę
finansowania preferuje obecnie więcej przedsiębiorstw (wzrost o 7,3 pp).
Znacznie mniejsze znaczenie w finansowaniu rozwoju firm odgrywa rynek kapitałowy, choć
w 2015 r. będzie to także nieco większy odsetek przedsiębiorstw – 4,3% wobec 2,6% w 2014.
Za pośrednictwem innych źródeł takich jak: leasing, środki z koncernu-matki/grupy
kapitałowej, dotacje celowe, czy emisja obligacji, zamierza finansować swój rozwój 11,6%
ankietowanych podmiotów. Wiele przedsiębiorstw sięga po kilka źródeł kapitału
jednocześnie – najczęściej jest to kombinacja środków własnych, kredytów i/lub unijnych
dotacji.
Strefa euro a polskie firmy
Niewiele przedsiębiorstw odczuwało w 2014 roku wpływ wydarzeń w strefie euro na
prowadzoną przez nie działalność. Dla większości firm (84,1%), zmiany instytucjonalne w
strefie euro, takie jak: Pakt fiskalny, Unia Bankowa, Europejski Mechanizm Stabilności nie
wpływają znacząco na ich biznes. Pozytywny ich wpływ odnotowuje co dziesiąta firma, a
negatywne konsekwencje odczuwa jedynie 5,8% ankietowanych podmiotów.
* Informacje o sondażu
W sondażu przeprowadzonym wśród 2500 członków BCC (osób i firm) udział wzięło: 48,5% średnich
przedsiębiorstw zatrudniających od 50 do 249 pracowników, 22,1% dużych firm zatrudniających od
250 do 1000 pracowników, 10,3% małych firm (od 10-49 pracowników), 10,3% mikroprzedsiębiorstw
(od 1 do 9 pracowników) oraz 8,8% korporacji (powyżej 1000 pracowników).
Wśród ankietowanych przez BCC firm większość zajmuje się działalnością usługową (40,6%),
przemysłowo-produkcyjną (29,0%), handlową (15,9%), budownictwem (10,1%), usługami
finansowymi (1,4%), a 3% reprezentuje inne niż wymienione branże.
Najwięcej ankietowanych firm pochodzi z województwa mazowieckiego (29,0%), śląskiego (18,8%),
pomorskiego (10,1%), dolnośląskiego (8,7%) i małopolskiego (7,3%).
– komentarz Marka Goliszewskiego, prezesa BCC:
Cieszy, że przedsiębiorcy są optymistami i postanowili inwestować. Może nie aż na
tak wielką skalę, by odczuwalnie przyczynić się do zmniejszenia ponadbilionowego już długu
publicznego i ciągle miliardowego deficytu budżetowego, hamującego nakłady na rozwój, ale
ich decyzje będą nakręcać dobrą koniunkturę, wbrew obiegowym poglądom, że robią to
głównie fundusze europejskie i wydatki konsumentów. Zapowiadane inwestycje przyniosą
więcej miejsc pracy i wyższe pensje. Co prawda, przedsiębiorcy inwestować będą głównie
za własne i firmowe pieniądze, a nie dzięki ekspansji kredytowej banków, ale dobre i to...
Narzuca się pytanie, skąd bierze się ten gospodarczy i inwestycyjny optymizm?
Przecież przedsiębiorcy maja świadomość, że rok 2015 to rok wyborów, przysłowiowego
rozrzucania „kiełbasy wyborczej” tj. czczych obietnic. I trudno oczekiwać prawdziwych i
znaczących posunięć rządu, pobudzających przedsiębiorczość, takich jak zmiana złych
przepisów prawa, ograniczanie biurokracji, obiecana jeszcze przez ministra Rostowskiego
redukcja VAT do 22%, zmniejszenie pozapłacowych kosztów pracy, likwidacja nadmiernych
kontroli,
liczby
koncesji,
zezwoleń,
uznaniowości
urzędników,
uchwalenia
prawa
budowlanego czy ustawy o zagospodarowaniu przestrzennym. Myślę, że jest to rezultat
niespotykanej na ogół na świecie postawy: „Polak potrafi, czyli im gorzej tym lepiej” lub,
parafrazując skądinąd słuszne acz historyczne powiedzenia J. Urbana „rząd się wyżywi" –
„przedsiębiorca się wyżywi”. Oczywiście nieco przesadzam, ale nie bez przyczyny ranking
Eurostatu i Agencji Gallux uznał kilka lat temu Polaków za najbardziej pracowity (po
Koreańczykach) i najbardziej przedsiębiorczy naród na świecie. Gdyby jeszcze ów naród
umiał posługiwać się najnowocześniejszymi na świecie narzędziami pracy i technologiami
oraz wdrażać, zamiast modernizować, prawdziwe innowacje, to moglibyśmy spać bez obaw
o los firm, ich pracowników i całej gospodarki.
W roku 2015, zdaniem pracodawców, powinniśmy spać jednak spokojniej niż w roku
ubiegłym. Mimo konfliktu rosyjsko-ukraińskiego, braku formalnej przynależności do
odradzającej się strefy euro (80% transakcji w Polsce dokonuje się już w oparciu o walutę
europejską), zbyt wolnego reformowania struktur i mechanizmów naszej gospodarki,
wyprowadzających ją z torów tzw. gospodarki goniącej wiodące kraje UE na tory gospodarki
rozwiniętej. Zatem szczęśliwego nowego roku.
Mijający i 2015 rok z perspektywy firm – wyniki sondażu BCC
1. Kondycję mojej firmy w mijającym, 2014 roku oceniam jako:
52,2% – dobrą
23,2% – bardzo dobrą
18,8% – dostateczną
5,8% – złą
0% – bardzo złą
2. Przewiduję, że w 2015 r. sytuacja finansowa mojego przedsiębiorstwa w porównaniu
do 2014 r.:
50,7% – poprawi się
42,0% – pozostanie taka sama
7,3% – pogorszy się
3. Przewiduję, że w 2015 r. koszty działalności mojego przedsiębiorstwa w porównaniu
do poprzedniego roku:
53,7% – wzrosną
31,4% – pozostaną takie same
14,9% – zmaleją
4. Planowane w 2015 r. przez moje przedsiębiorstwo wydatki inwestycyjne – w
porównaniu do 2014 r. – będą:
42,6% – większe
32,4% – na podobnym poziomie
17,7% – mniejsze
7,3% – nie planuję żadnych inwestycji
5. W 2015 roku zamierzam finansować rozwój mojej firmy poprzez:
(można zaznaczyć kilka odpowiedzi)
79,7% – środki własne przedsiębiorstwa
43,8% – kredyty
30,4% – fundusze europejskie
11,6% – inne źródła, m.in.: venture capital, leasing, obligacje, środki z koncernu-matki/grupy
kapitałowej
4,3% – rynek kapitałowy
6. Przewiduję, że w 2015 r. zatrudnienie w moim przedsiębiorstwie w porównaniu do
2014 r.:
51,5% – pozostanie bez zmian
41,2% – wzrośnie
7,3% – zmaleje
7. W 2015 r. wynagrodzenia w mojej firmie w porównaniu do 2014 r.:
71,0% – wzrosną
24,6% – pozostaną na tym samym poziomie
4,4% – zmaleją
8. Czy wzrost kosztów (mediów, opłat lokalnych, płacy minimalnej) z punktu widzenia
działalności Pana/Pani firmy spowoduje:
71,6% – nie będzie miał wpływu na politykę kadrową przedsiębiorstwa
17,9% – ograniczenie naboru nowych pracowników
6,0% – spadek poziomu wynagrodzeń
4,5% – spadek zatrudnienia
9. Obciążenia podatkowe firmy w 2015 roku:
66,2% – będą takie same
32,3%– wzrosną
1,5% – zmaleją
10. W 2015 r. wzrost sprzedaży w Pana/Pani firmie wyniesie:
36,8% – 0-5%
30,9% – powyżej 10%
25,0% – 5-10%
7,3% – poniżej 0%
11. Zmiany instytucjonalne w Strefie Euro, takie jak: Pakt fiskalny, Unia Bankowa,
Europejski Mechanizm Stabilności, wpływają na działalność Pana/Pani
przedsiębiorstwa:
84,1% – firma nie odczuwa wpływu
10,1% – pozytywnie
5,8% – negatywnie
12. Jakie czynniki spośród niżej wymienionych były dla Pana/Pani firmy problemem w
2014 roku? (można zaznaczyć kilka czynników)
76,8% – wysoka presja konkurencyjna na ceny i w rezultacie niskie marże zysku
59,4% – wysoka biurokracja państwowa
49,3% – brak pracowników o odpowiednich kwalifikacjach
20,3% – niski popyt wewnętrzny
20,3% – wojna handlowa UE z Rosją i zaburzenia na Ukrainie
18,8% – nadmierna ostrożność ze strony banków w udzielaniu kredytów
13,0% – wysokie ceny surowców
11,6% – niski popyt zewnętrzny
8,7% – inne (presja sieci handlowych, urzędnicy, spadek cen ropy i petrochemikaliów, niski
poziom sądownictwa, permanentne kontrole US, PIP, UC, IOŚ)
13. Jakie czynniki spośród niżej wymienionych będą zagrożeniem dla Pana/Pani firmy
w 2015 roku? (można zaznaczyć kilka czynników)
72,5% – wysoka presja konkurencyjna na ceny i w rezultacie niskie marże zysku
50,7% – wysoka biurokracja państwowa
39,1% – brak pracowników o odpowiednich kwalifikacjach
21,7% – niski popyt wewnętrzny
21,7% – wojna handlowa UE z Rosją i zaburzenia na Ukrainie
13,0% – nadmierna ostrożność ze strony banków w udzielaniu kredytów
13,0% – niski popyt zewnętrzny
11,6% – wysokie ceny surowców
5,8% – inne (presja sieci handlowych, urzędnicy, niskie ceny ropy i petrochemikaliów,
nieuczciwa konkurencja)
Metryczka – podstawowe informacje o firmie
Ile osób jest zatrudnionych w firmie?
48,5% – od 50 do 249 pracowników
22,1% – od 250 do 1000 pracowników
10,3% – od 10 do 49 pracowników
10,3% – od 1 do 9 pracowników
8,8% – powyżej 1000 pracowników
Jaka jest podstawowa działalność firmy?
40,6% – usługi
29,0% – produkcja/przemysł
15,9% – handel
10,1% – budownictwo
3,0% – inne, niewymienione branże
1,4% – usługi finansowe
W jakim województwie znajduje się siedziba firmy?
29,0% – mazowieckie
18,8% – śląskie
10,1% – pomorskie
8,7% – dolnośląskie
7,3% – małopolskie
5,8% – łódzkie
4,4% – podkarpackie
4,4% – wielkopolskie
2,9% – kujawsko-pomorskie
2,9% – opolskie
2,9% – warmińsko-mazurskie
1,4% – lubelskie
1,4% – świętokrzyskie
0% – lubuskie
0% – podlaskie
0% – zachodniopomorskie
Kontakt:
Marek Goliszewski
prezes i założyciel BCC
tel. 22 582 61 00
e-mail: [email protected]
Emil Muciński
rzecznik, Instytut Interwencji Gospodarczych BCC
tel. 602 571 395, 22 58 26 113
e-mail: [email protected]; [email protected]
Business Centre Club istnieje od 1991 roku. Jest największą w kraju organizacją indywidualnych pracodawców.
Zrzesza 2500 członków (osób i firm). Wśród członków BCC znajdują się największe korporacje krajowe i
zagraniczne. Członkami Klubu są także uczelnie wyższe, wydawnictwa, szpitale, prawnicy, dziennikarze,
naukowcy, lekarze, wojskowi i studenci. BCC koncentruje się na działaniach na rzecz rozwoju gospodarki i
pomocy przedsiębiorcom. BCC jest członkiem Komisji Trójstronnej. Działa w 250 miastach i 24 lożach
regionalnych na terenie całej Polski. Koordynatorem wszystkich działań BCC jest Marek Goliszewski.
Kontakty prasowe: http://www.bcc.org.pl/Eksperci.244.0.html
Więcej: http://www.bcc.org.pl oraz: http://www.facebook.com/pages/Business-Centre-Club/301754142096