Red Stack Academy

Red Stack Academy
Prospekt informacyjny dla
kandydatów na staż
Czerwiec 2015
Telephone: +44 1245 200510
Email: [email protected]
www.redstk.com
Red Stack Academy
1 Red Stack Academy
Brytyjska grupa Red Stack Tech specjalizuje się w technologii Oracle, utrzymaniu
baz danych, oraz analityce danych. Inżynierowie Red Stack obsługują 2600 baz
danych klientów na całym świecie, w tym 62 największych środowisk Exadata.
Dzięki akwizycji polskiej firmy bazodanowej Gridwise, Red Stack jest obecna w
Krakowie i Warszawie. Red Stack Academy to rozpoczynająca wkrótce działalność
wewnętrzna szkoła dla przyszłych inżynierów, architektów i administratorów baz
danych, w pełni finansowana przez Red Stack wraz z systemem stypendialnym.
Celem niniejszego dokumentu jest przekazanie niezbędnych informacji dla
kandydatom do pierwszej grupy studentów, rozpoczynającej naukę w semestrze
jesiennym 2015.
2 Zakres programowy
Założeniem Red Stack Academy jest wykształcenie samodzielnego administratora
systemów Oracle. Cykl szkoleń trwać będzie 12 miesięcy i obejmie następujące
zagadnienia:
 Podstawy administracji baz danych
 Zaawansowana administracja baz danych
 SQL
 Strojenie wydajnościowe
 Bezpieczeństwo
 Migracja oraz upgrade baz danych
 Opcje Oracle Database Enterprise Edition
 Wysoka dostępność (HA) oraz Disaster Recovery (DR)
 Hurtownie danych oraz procesy ETL
 Exadata, konsolidacja i wirtualizacja baz danych
Już po trzech miesiącach studenci otrzymają pierwsze zadania praktyczne. W
trakcie cyklu szkoleń, ilość zadań praktycznych będzie się stopniowo zwiększać w
taki sposób, że po roku przejście na stanowisko pracy powinno być płynne.
Program może ulegać modyfikacjom całościowym oraz indywidualnym. Studenci,
którzy szybciej przyswoją wiedzę, mogą zakończyć szkolenia szybciej.
Certyfikaty. W trakcie cyklu szkoleń uczestnicy powinni zdobyć odpowiednie
umiejętności oraz zdać egzaminy oraz otrzymać certyfikat Oracle: OCA (Oracle
2
Red Stack Academy
Certified Associate) oraz OCP (Oracle Certified Professional). Egzamin jest częścią
kursu Red Stack Academy.
3 Informacje praktyczne
Zajęcia odbywać się będą w Krakowie, gdzie znajduje się główne biuro Red Stack w
Polsce (Kraków ul. Lubicz 17H). Na zajęcia na miejscu należy planować około pół
etatu (2,5 dnia w tygodniu). Mniejszą część tego czasu pochłoną tablicowe zajęcia
teoretyczne, a większą zadania i ćwiczenia praktyczne. Red Stack dostarcza w pełni
wyposażoną sale ćwiczeń ze stanowiskami roboczymi oraz środowiska wirtualne do
przeprowadzania eksperymentów.
Zajęcia Red Stack Academy przeznaczone są dla osób, które planują swoją karierę
jako pracownicy Red Stack Tech.
Już po trzech miesiącach studenci otrzymają pierwsze zadania praktyczne. W
trakcie cyklu szkoleń, ilość zadań praktycznych będzie się stopniowo zwiększać a
ilość zajęć teoretycznych zmniejszać w taki sposób, że po roku przejście na
stanowisko pracy powinno być płynne.
4 Warunki
Warunki finansowe. Studenci nie płacą za naukę. Student Akademii nie
wykonujący zadań produkcyjnych otrzyma początkowo wynagrodzenie miesięczne
około 3,000 PLN brutto. W ciągu pierwszego roku szkoleń, co kwartał przewidziana
jest weryfikacja zdobytych umiejętności. Studenci robiący odpowiednie postępy
otrzymają z każdym kwartałem większą ilość zadań produkcyjnych, co będzie szło w
parze z wyższym wymiarem czasowym i podwyżką wynagrodzenia. Oczekujemy że
najdalej po 4 kwartałach uczestnictwa Akademii, uczestnicy uzyskają w pełni
samodzielną rolę Junior Database Administrator w firmie Red Stack Tech w
wymiarze pełnego etatu, co odpowiada wynagrodzeniu rzędu 8,000 PLN brutto. Przy
odpowiednio szybkich postępach, możliwe jest przejście na podobne stanowisko już
po jednym, dwóch lub trzech kwartałach, do czego studenci są zachęcani. Z drugiej
strony, osoby o niezadowalających osiągnięciach mogą zostać usunięte z listy
studentów w każdym momencie. Podane warunki i stawki należy traktować jako
referencyjne – kandydaci otrzymają indywidualne propozycje zależne od
umiejętności.
Ścieżka kariery.
Możliwości dalszej kariery w firmie Red Stack będą się
kształtować indywidualnie, natomiast następujący ogólny model kariery można
traktować jako referencyjny. Pracownik na szczeblu Junior Database Administrator
(Junior DBA) pracuje początkowo w pierwszej linii wsparcia Service Desk, czuwając
3
Red Stack Academy
nad stabilnością systemów dla wybranych klientów z całego świata. Wraz z
nabraniem doświadczenia przechodzi do drugiej linii wsparcia, jako DBA lub
Senior DBA, gdzie rozwiązuje bardziej zaawansowane zagadnienia. Pracownicy
zainteresowani bardziej pracą projektową niż utrzymaniową mają następnie
możliwość przejścia do zespołu Professional Services (PS), w którym praca łączy
się z częstymi wyjazdami. Możliwa jest relokacja (przeprowadzka) za granicę –
obecnie większość inżynierów PS pracuje w Wielkiej Brytanii oraz Australii,
obsługując klientów na miejscu. Inną możliwością jest specjalizacja w konkretnej
technologii: we wsparciu największych systemów i dołączenie do elitarnego zespołu
inżynierów wsparcia systemów Exadata, specjalistów BI, analityki danych bądź
middleware. Natomiast osoby z inklinacją do zarządzania zespołami kierunkują się
na stanowiska Team Lead oraz Professional Services Manager. Uczestnictwo w
zajęciach Akademii oparte będzie na umowie zakładającej, że kandydat przepracuje
co najmniej dwa lata na stanowisku produkcyjnym w grupie Red Stack Tech.
5 Kadra
Zajęcia prowadzić będą doświadczeni praktycy z wieloletnim doświadczeniem.
Zajęcia podstawowe prowadzone będą w języku polskim przez polskich
prowadzących. Gościnne wykłady poprowadzą doświadczeni pracownicy Red Stack
z Wielkiej Brytanii. Niektórych z nich są już znani polskiej społeczności IT ponieważ
prowadzili Wykłady Otwarte Red Stack Academy w maju i czerwcu 2015:
Simon Palmer is the Technical Operations Director at Red Stack
with 20 years of experience. His team manages 2600 databases
worldwide.
James Anthony is Technology Director at Red Stack with 19 years
of experience. James helps customers evaluate Oracle NoSQL,
BigData/Information Discovery and Engineered Systems. James
holds the prestigious title of 'Oracle Certified Master'.
Philip Brown is a Professional Services Team Lead currently
working as the group database architect for a global retailer. A
senior technologist and architect working with large IT
infrastructures.
4
Red Stack Academy
6 Zasady rekrutacji
Grupa rozpoczynająca zajęcia w październiku 2015 będzie liczyć 15 osób
6.1 Wymagania
Od kandydatów oczekuje się następujących umiejętności:
 Umiejętność podstaw administracji systemu Linux
 Umiejętność programowania w dowolnym popularnym języku programowania
 Znajomość podstawowych pojęć i architektury relacyjnych baz danych
Znajomość języka angielskiego nie jest wymogiem, lecz stanowi dodatkowy atut.
Osoby nie władające angielskim muszą liczyć się z koniecznością intensywnej nauki
w okresie pierwszych 12 miesięcy.
Dyplom zakończenia studiów wyższych nie jest wymogiem. Zachęcamy do
uczestnictwa w Akademii studentów studiów dziennych i zaocznych. W miarę
możliwości, program czasowy zajęć Akademii będzie dostosowany do osób
jednocześnie studiujących.
Miejsce przebywania nie jest wymogiem, jednak zajęcia odbywać się będą w
Krakowie i uczestnicy z innych miejscowości muszą liczyć się z organizacją
dojazdów i pobytów na własny koszt (w czym może pomóc otrzymywane
wynagrodzenie).
6.2 Jak kandydować
Wyślij
swoje
CV
oraz
opcjonalnie
list
motywacyjny
na
adres
[email protected] . Jeśli umiesz napisać po angielsku, zrób to. Uwaga.
Prosimy nie przysyłać listów skopiowanych z Internetu. W bardzo zwięzłym liście (1 2 paragrafy), powiedz od siebie, dlaczego zgłaszasz się do Akademii. Podania
przyjmujemy najpóźniej do 26 czerwca, lecz radzimy nie czekać na ostatnią chwilę.
Jeśli masz referencje (np. od przełożonego, promotora lub prowadzącego
wykładowcy) dołącz je do listu. Nie potrzebujemy pisemnej referencji – wystarczy
nazwisko i numer telefonu bądź email takiej osoby, z którą będzie nam wolno się
skontaktować.
W dokumentach zawrzyj klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych
osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
procesu rekrutacji (Ust. z 29.08.97 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. nr 133
poz. 883 )".
6.3 Selekcja
Red Stack Tech zachowuje prawo do wyboru kandydatów według własnego
uznania. W przypadku dużej liczby kandydatur, w procesie rekrutacji wybrane
5
Red Stack Academy
zostaną osoby których nastawienie i predyspozycje dają największe szanse na długą
współpracę.
6.4





Ważne daty (2015)
Do 30 czerwca: pierwsza faza rekrutacji: przyjmowanie podań
Do 15 czerwca - 30 lipca: druga faza rekrutacji:rozmowy wstępne
1 sierpnia – 31 sierpnia: zawieranie umów z wybranymi kandydatami
14 – 25 września: zajęcia wyrównujące dla osób mniej zaawansowanych
1.10.2015 – 30.06.2016 : zajęcia pierwszego rocznika Red Stack Academy
7 Na koniec…
Ewentualne pytania należy kierować pod adres [email protected] .
Koordynatorem
projektu
jest
Paweł
Płaszczak,
[email protected] . W okresie letnim oraz w przypadku
nieobecności koordynatora, kontaktem awaryjnym jest Aldona
Pietraszek: [email protected] Kontakt telefoniczny do biura
Red Stack Tech w Krakowie podany jest na stronie internetowej
www.redstk.com .
6