Oferta pracy - Kierownik Gospodarczy

OGŁOSZENIE
o naborze na wolne stanowisko
KIEROWNIKA GOSPODARCZEGO
Dyrektor Zespołu Szkoły Podstawowej Nr 15 i Gimnazjum Nr 5 w Jeleniej Górze ogłasza
nabór na wolne stanowisko pracownicze - KIEROWNIK GOSPODARCZY w wymiarze 1 etat.
Wymagania niezbędne:
zgodnie z art.3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U.
z 2014 roku poz.1202 z późniejszymi zmianami) pracownikiem samorządowym może być
osoba, która:
1.
2.
3.
4.
Posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku.
Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
Nie była prawomocnie skazana za przestępstwo umyślne.
Cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania kwalifikacyjne zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005
roku (Dz.U.146 poz.1222 ze zmianami)
1. Wykształcenie wyższe o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na tym stanowisku
i co najmniej 2 letni staż pracy.
2. Wykształcenie średnie umożliwiające wykonywanie zadań na tym stanowisku i co najmniej
6 letni staż pracy.
Wymagania dodatkowe:
1. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
2. Znajomość prawa oświatowego, kodeksu pracy, przepisów o zamówieniach publicznych, prawa
budowlanego, znajomość podstawowych zagadnień z zakresu kodeksu postępowania
administracyjnego.
3. Biegła obsługa komputera (znajomość programów Microsoft Excel, Word, poczty
elektronicznej).
4. Bardzo dobra znajomość obsługi programu Inwentarz Optivum firmy Vulcan.
5. Umiejętność organizowania pracy podległych pracowników i pracy w zespole.
6. Komunikatywność, skrupulatność, dokładność.
7. Odpowiedzialność za terminowe realizacje zadań.
8. Bardzo dobre zdolności organizacyjne.
Przewidywany zakres czynności:
1. Kierowanie zespołem pracowników obsługi – określanie zadań i odpowiedzialności tych
pracowników w formie zakresów czynności, stwarzanie im warunków pracy oraz zapewnianie
bhp, pełnienie nadzoru nad podległym personelem.
2. Zapewnienie sprawności techniczno-eksploatacyjnej budynku i urządzeń terenowych
(remonty, przeglądy techniczne) oraz zabezpieczenie i ochrona mienia szkolnego.
3. Dbanie o sprzęt przeciwpożarowy, urządzenia odgromowe, klucze od wyjść ewakuacyjnych.
4. Dbanie o czystość gmachu oraz przynależnego terenu, zapewnienie opieki nad zielenią szkolną.
5. Sporządzanie sprawozdań dotyczących budynku, środków trwałych i wyposażenia.
6. Inwentaryzacja i oznakowanie sprzętu szkolnego, prowadzenie ksiąg inwentarzowych,
organizacja inwentaryzacji rocznej i okresowej.
7. Prowadzenie książek obiektu.
8. Prowadzenie magazynu oleju opałowego, środków czystości i mat. BHP.
9. Prowadzenie archiwum szkoły.
10. Organizacja przetargów na prace remontowe i zakupy inwestycyjne w szkole.
11. Prowadzenie prac remontowych i naprawczych w szkole.
12. Realizacja zakupów materiałów eksploatacyjnych i wyposażenia szkoły.
13. Potwierdzanie pod względem merytorycznym rachunków za media i za dokonywane dla szkoły
zakupy.
14. Organizowanie szkoleń w dziedzinie bhp i p.poż. dla pracowników.
15. Współdziałanie z dyrektorem w zakresie prowadzenia przez szkołę działalności gospodarczej
(sporządzanie umów najmu, dzierżawy, porozumień, wystawianie rachunków).
16. Wykonywanie prac doraźnych zleconych przez dyrekcję, wynikających z istotnych potrzeb
szkoły.
Warunki pracy i płacy
1. Zatrudnienia na zastępstwo chorego pracownika, duże prawdopodobieństwo zatrudnienia na
stałe.
2. Wynagrodzenie zgodne z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 28.02.2006 r. (Dz.U.nr 38
poz.261).
Wymagane dokumenty:
1.
2.
3.
4.
List motywacyjny i CV.
Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem.
Dokument potwierdzający tożsamość .
Dokumenty potwierdzające wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje i odpowiedni
staż pracy.
5. Zaświadczenie Krajowego rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione
umyślnie.
6. Oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia
29 sierpnia 1997r o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 roku nr 101 póz.926 z późn.
zmianami) na potrzeby związane z ogłoszonym naborem.
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z podanym adresem i nr telefonu wraz
z dopiskiem „Nabór na stanowisko Kierownika Gospodarczego” w sekretariacie Zespołu
Szkoły Podstawowej Nr 15 i Gimnazjum Nr 5 w Jeleniej Górze od poniedziałku do piątku
w godzinach od 8:00 do 15:00 do dnia 25 lutego 2015 roku.
Informujemy, że w celu przeprowadzenia dalszego procesu rekrutacji skontaktujemy się tylko
z wybranymi kandydatami w uzgodnionym indywidualnie terminie.