Akademia Lidera – Zarządzanie i Przywództwo

Transkrypt

Akademia Lidera – Zarządzanie i Przywództwo
WSPIERAMY ROZWÓJ
Akademia Lidera – Zarządzanie i Przywództwo
Każda organizacja jeśli chce dobrze funkcjonować w coraz bardziej konkurencyjnym środowisku biznesowym,
potrzebuje sprawnie działających Liderów.
Organizację tworzą ludzie i to od poziomu kadry menedżerskiej zależy jej rozwój.
Cel szkolenia:
Celem szkolenia jest zapewnienie wysokich kwalifikacji uczestnikom w zakresie kluczowych umiejętności
menedżerskich.
Dla kierowników ten warsztat będzie cennym doświadczeniem praktycznym dającym możliwość opanowania
umiejętności, dzięki którym można optymalnie wykorzystać w realizowanych przedsięwzięciach potencjał zespołu.
Korzyści dla użytkowników:
Podczas szkolenia uczestnicy dowiedzą się w jaki sposób określić cel oraz sporządzić strategię procesu
budowania i zarządzania podległym zespołem pracowników w zależności od konkretnej sytuacji.
Zwiększą skuteczność swoich działań w pięciu głównych obszarach zarządzania: planowanie, organizowanie,
delegowanie, motywowanie, kontrolowanie.
Uczestnicy dowiedzą się w jaki sposób zarządzać nowocześnie, skutecznie oraz w jaki sposób realizować
kolejne etapy współpracy w relacji menedżer-pracownicy.
Udoskonalą umiejętności radzenia sobie z trudnymi sytuacjami w zarządzaniu ludźmi.
Metodologia:
Uczestnicy uczą się poprzez doświadczenie. ćwiczą różne sytuacje mając możliwość konsultacji indywidualnych.
Zajęcia są prowadzone metodą warsztatową opartą na aktywizacji uczestników szkolenia poprzez pracę
w małych grupach, dyskusje na forum grupy oraz ćwiczenia, studia przypadków, scenki rodzajowe, pracę
indywidualną, symulacje i mini- wykłady z omówieniem przykładów z życia.
Pracownicy uczestniczący w szkoleniu wykonują ćwiczenia z własnego środowiska pracy a tym samym
zdobywają praktyczne umiejętności dostosowane do własnego celu, charakteru i stylu pracy.
W efekcie zdobyta wiedza ma praktyczne zastosowanie a efekty szkolenia są bardzo szybko widoczne.
Dbamy o to aby również szkolenia otwarte były dopasowane do oczekiwań oraz stylu pracy uczestników.
Dzięki zastosowaniu innowacyjnych metod szkoleniowych wzrost umiejętności jest wyższy nawet o 40%
w stosunku do tradycyjnych szkoleń.
Studio Kompetencji - Jerzy Kubina
[email protected]
tel.: 511 77 81 81; 511 77 82 82
www.studiokompetencji.pl
WSPIERAMY ROZWÓJ
Program szkolenia:
Praca z zespołem
- Kim są i jakie mają oczekiwania Twoi pracownicy
- Rola zespołu w planie realizacji strategii firmy
- Współczesne wyzwania lidera w zespołach – czyli jak znaleźć złoty środek
- Automotywacja – podstawowa umiejętność menedżerska
Efektywne zarządzanie
- Zarządzanie a przywództwo: na czym polega różnica
- Style zarządzania: od autorytarnego do demokratycznego
- Ocena własnych kompetencji przywódczych oraz potrzeb rozwojowych
- Poziom dojrzałości podwładnych pracowników a styl przywództwa
- Zasady ustalania priorytetów i wyznaczania celów krótko i długoterminowych
Efektywna komunikacja
- Kiedy grupa staje się zespołem?
- Siła pauzy
- Odwoływanie się do emocji, wartości
- Wzmacnianie wiarogodności przekazów
- Sztuka zadawania właściwych pytań i udzielania precyzyjnych odpowiedzi
Lider w trudnych sytuacjach
- Rola menedżera w konflikcie
- Błędy w komunikacji i ich wpływ na efektywność grupy
- Techniki przełamywania oporu
- Zarządzanie sytuacją kryzysową wśród pracowników
Podsumowanie i wnioski końcowe
Trener:
Jerzy Kubina - Trener realizujący warsztaty rozwoju kompetencji zawodowych oraz umiejętności osobistych.
Współpracując z organizacjami zajmuje się facylitacją pracy zespołów, moderacją zmiany kultury
organizacyjnej, mediacjami w organizacjach. Absolwent Zarządzania,
Dyplomowany trener Szkoły Trenerów Grupy TROP.
Uczestnikom szkoleń i klientom coachingu nie daje gotowych i pozornie uniwersalnych rozwiązań – podpowiada
ścieżki poszukiwań i myślenia, stawia wyzwania i wspiera ich realizację. Chętnie sięga po nowe wyzwania
i obszary wiedzy. Postrzegany jako empatyczny słuchacz i charyzmatyczny mówca.
Posiada wieloletnie doświadczenie zawodowe na stanowiskach menedżerskich.
Studio Kompetencji - Jerzy Kubina
[email protected]
tel.: 511 77 81 81; 511 77 82 82
www.studiokompetencji.pl
WSPIERAMY ROZWÓJ
Informacje organizacyjne:
Na kilka dni przed terminem szkolenia skontaktujemy się z Państwem aby zapytać o Państwa oczekiwania,
dotychczasowe doświadczenia i umiejętności, co pozwoli nam na częściowe dopasowanie programu szkolenia
do Państwa potrzeb.
- szkolenie trwa 1 dzień (8h)
- zajęcia odbywają się w godzinach 9.00-17.00
- ze względu na warsztatową formę szkolenia maksymalna liczba uczestników to 15 osób
- podczas szkolenia przewidziane są 2 przerwy kawowe, oraz przerwa obiadowa
Inwestycja:
Cena regularna: 145 zł brutto
W przypadku zgłoszenia i opłacenia szkolenia do 31 marca cena wynosi 125 zł !
Zgłaszając więcej niż jedną osobę z tej samej firmy druga i kolejna osoba 100 zł !
Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości
ze środków publicznych wystawiamy rachunek ze stawką podatku VAT = ZW
Cena zawiera:
- uczestnictwo w szkoleniu,
- materiały dydaktyczne wykorzystywane podczas warsztatów
- dyplom potwierdzający ukończenie szkolenia
- konsultacje po-szkoleniowe
- każdy z Uczestników otrzyma indywidualną kartę rabatową upoważniającą do 10% zniżki na wszystkie kolejne
szkolenia otwarte organizowane przez Studio Kompetencji
- oraz serwisy kawowe
Zgłoszenie:
Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu/kursie prowadzonym przez Studio Kompetencji należy wypełnić
formularz zgłoszenia a następnie przesłać mailem: [email protected]
Na podstawie przesłanych informacji skontaktujemy się z Państwem aby potwierdzić Państwa uczestnictwo.
Powyższy program rozwojowy jest również dostępny w formie zamkniętej, wyłącznie dla pracowników
Państwa firmy. W przypadku szkoleń zamkniętych zakres tematyczny poszczególnych bloków może
ulec zmianie, ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania
pracowników i potrzeby organizacji zlecającej szkolenie. Gwarantujemy wysoką jakość merytoryczną
i organizacyjną szkolenia. Aby uzyskać więcej informacji dotyczących zamkniętej formuły szkoleń
prosimy o kontakt.
Studio Kompetencji - Jerzy Kubina
[email protected]
tel.: 511 77 81 81; 511 77 82 82
www.studiokompetencji.pl

Podobne dokumenty