Pobierz - Zespół Szkół Ekonomicznych w Pile

REGULAMIN
TWORZENIA I WYKORZYSTANIA
ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH
W ZESPOLE SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
1
I.
POSTANOWIENIA OGÓLNE
§1
Zasady tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i zasady gospodarowania jego
środkami określają przepisy:
Ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych (tekst
jednolity Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335 z późn. zmianami);
Ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (tekst jednolity Dz. U. 2001 r.
Nr 79 poz. 854 z późn. zmianami);
Ustawy z dnia 26.01.1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jednolity Dz. U. 2006 r. , Nr 97,
poz. 674 z późn. zmianami);
Ustawy z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 1249,
poz. 2104 z późn. zmianami);
Ustawy z dnia 17. grudnia 1998 o emeryturach i rentach w Funduszu Ubezpieczeń
Społecznych (tekst jednolity Dz. U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 z późn. zmianami);
Ustawy z dnia 07.09.1991 r. o systemie oświaty tekst jednolity ( Dz. U. z 2004 r.
Nr 251, poz. 2572 z późn. zmianami);
Uchwał Rady Powiatu w Pile.
§2
Ilekroć w Regulaminie jest mowa o:
1. Funduszu – naleŜy przez to rozumieć Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych w Zespole
Szkół Ekonomicznych w Pile;
2. Szkole – naleŜy przez to rozumieć Zespół Szkół Ekonomicznych w Pile;
3. Regulaminie – naleŜy przez to rozumieć Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń
Socjalnych w Zespole Szkół Ekonomicznych w Pile;
4. Emerytach i rencistach – naleŜy przez to rozumieć emerytów i rencistów, będących byłymi
pracownikami szkoły, którzy rozwiązali umowę o pracę w związku z przejściem na emeryturę
lub rentę.
§3
Fundusz Socjalny jest funduszem spoŜycia zbiorowego. Świadczenia socjalne są uznaniowe i nie
mają charakteru roszczeniowego, nie korzystanie ze świadczeń funduszu nie uprawnia do Ŝądania
jakiegokolwiek ekwiwalentu z tego tytułu.
II.
ZASADY TWORZENIA FUNDUSZU
§4
Fundusz tworzy się z:
1. Odpisu dla nauczycieli zgodnie z art. 53, ust. 1 Karty Nauczyciela - w wysokości ustalonej
jako iloczyn planowanej, przeciętnej w danym roku kalendarzowym, liczby nauczycieli
zatrudnionych w pełnym i niepełnym wymiarze zajęć (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć)
skorygowanej w końcu roku do faktycznej przeciętnej liczby zatrudnionych nauczycieli i 110 %
kwoty bazowej, o której mowa w art. 30 ust. 3, obowiązującej w dniu 1 stycznia danego roku.
2. Corocznego odpisu dla pracowników administracji i obsługi zgodnie z art. 5 Ustawy o ZFŚS
oraz zgodnie z Rozporządzeniem MPiPS z dnia 14.03.1994 r. (Dz .U. Nr 43, poz. 168 z późn.
zmianami);
2
3. Odpisu w wysokości 5 % od pobieranych emerytur i rent przez byłych nauczycieli - emerytów
i rencistów określone w art. 53, ust. 2 Karty Nauczyciela.
4. Odpisów od pozostałych emerytów i rencistów zgodnie z art. 5 Ustawy o ZFŚS.
§5
Środki funduszu mogą być zwiększone poprzez:
1. Wpłaty uiszczane przez pracowników oraz emerytów i rencistów wynikające z przeciętnego
dochodu na członka rodziny, ich sytuacji materialnej i rodzinnej.
2. Spłaty poŜyczek udzielonych na cele mieszkaniowe oraz spłaconych odsetek od tych poŜyczek.
3. Odsetki od środków zgromadzonych na koncie bankowym,
4. Inne środki określone w odrębnych przepisach.
§6
1. Środki funduszu niewykorzystane w danym roku kalendarzowym przechodzą na rok następny.
2. Odpisy, o których mowa w § 4 oraz zwiększenia stanu środków, ujęte w § 5 stanowią jeden
fundusz w szkole, gromadzony na odrębnym koncie.
III OSOBY UPRAWNIONE DO KORZYSTANIA Z FUNDUSZU
§7
1. Do korzystania z funduszu uprawnieni są:
a) pracownicy, w tym równieŜ pracownicy przebywający na urlopach wychowawczych
i urlopach dla poratowania zdrowia, bez względu na czas i wymiar zatrudnienia;
b) emeryci i renciści, którzy pobierają świadczenie emerytalne lub rentowe ;
c) członkowie rodzin osób wymienionych w pkt. 1 i 2.
2. Do uprawnionych członków rodzin naleŜą:
a) pozostające na utrzymaniu i wychowaniu osoby uprawnionej dzieci własne, dzieci
przysposobione oraz dzieci przyjęte na wychowanie w ramach rodziny zastępczej
w wieku do lat 18, a jeŜeli się uczą, do czasu ukończenia nauki, lecz nie dłuŜej niŜ
do ukończenia 25 lat;)
b) dzieci niepełnosprawne niezdolne do Ŝadnej pracy bez względu na wiek;
c) współmałŜonkowie;
d) członkowie rodzin po zmarłych pracownikach, jeŜeli były na ich wyłącznym
utrzymaniu.
3. Wyłącza się moŜliwość korzystania ze świadczeń funduszu przez:
a) osoby świadczące pracę na podstawie umów cywilnoprawnych;
b) byłych pracowników pobierających świadczenie przedemerytalne;
c) pracowników korzystających z urlopu bezpłatnego powyŜej 6 miesięcy.
IV. PRZEZNACZENIE FUNDUSZU
§8
Środki funduszu przeznaczone są na dofinansowywanie kosztów uczestnictwa osób uprawnionych
w róŜnych rodzajach i formach działalności socjalnej, w szczególności na:
1. Wypłatę świadczenia urlopowego dla nauczycieli zgodnie z art. 53 pkt 1 a – Karty Nauczyciela,
3
2. Dofinansowywanie indywidualnego wypoczynku pracowników administracyjno-obsługowych
oraz emerytów i rencistów organizowanego we własnym zakresie;
3. Dofinansowanie leczenia sanatoryjnego, wczasów leczniczo-profilaktycznych;
4. Dofinansowanie ruchu turystycznego (wycieczki, wyjazdy sobotnio-niedzielne itp);
5. Dofinansowanie kolonii i obozów dla dzieci pracowników;
6. Finansowanie działalności kulturalno-oświatowej w postaci biletów na imprezy artystyczne,
kulturalne, rozrywkowe;
7. Finansowanie przedsięwzięć okolicznościowych takich jak:
a) organizowanie spotkań integracyjnych pracowników i emerytów;
b) zakup paczek dla dzieci pracowników (do chwili ukończenia przez dziecko 14 roku Ŝycia)
w okresie wzmoŜonych wydatków;
c) pomoc materialna związana z okresem wzmoŜonych wydatków w formie finansowej lub
rzeczowej dla osób uprawnionych.
8. Pomoc rzeczową przyznawaną osobom znajdującym się w trudnej sytuacji Ŝyciowej.
9. Bezzwrotne zapomogi pienięŜne.
10. PoŜyczki zwrotne na cele mieszkaniowe.
V. ADMINISTROWANIE FUNDUSZEM
§9
Środkami Funduszu administruje dyrektor szkoły, który ponosi pełną odpowiedzialność za błędne
decyzje.
§ 10
Dyrektor szkoły powołuje 7 osobową Komisję Socjalną spośród osób uprawnionych jako ciało
doradcze.
1. W skład Komisji Socjalnej wchodzą:
a) przewodniczący związków zawodowych działających na terenie szkoły,
b) dwóch przedstawicieli Rady Pedagogicznej,
c) przedstawiciel pracowników obsługi,
d) przedstawiciel emerytów i rencistów,
e) pracownik prowadzący kadry i sprawy socjalne;
f) pracownik księgowości prowadzący finanse funduszu socjalnego oraz ewidencję
wykorzystania środków finansowych przez osoby uprawnione.
2. Przewodniczący wybierany jest spośród członków Komisji Socjalnej.
3. W przypadku rezygnacji członka w pracach Komisji Socjalnej lub niemoŜności pełnienia przez
niego funkcji, dyrektor szkoły powołuje w jego miejsce innego pracownika.
4. Komisja Socjalna działa w oparciu o Regulamin, który stanowi zał. nr 1.
§ 11
Podstawę podziału środków stanowi roczny preliminarz dochodów i wydatków, który określa
podział środków na poszczególne cele, rodzaje i formy działalności socjalnej organizowanej przez
szkołę, który winien być zaakceptowany przez działające związki zawodowe. Preliminarz
dochodów i wydatków na cele socjalne zostaje podany do wiadomości uprawnionych na tablicy
ogłoszeń w I kwartale kaŜdego roku kalendarzowego.
4
§ 12
3. Całokształt spraw związanych z działalnością socjalną na rzecz uprawnionych do korzystania
z Funduszu prowadzi:
a) w zakresie przyjmowania wniosków i udzielania informacji - sekretariat szkoły;
b) w zakresie zawierania umów, wypłaty świadczeń i ich ewidencji - księgowość szkoły.
VI. TRYB PRZYZNAWANIA ŚWIADCZEŃ
§ 13
W zakresie § 8 stosuje się następujące zasady:
1. Wypłata świadczenia urlopowego dla nauczycieli dokonywana jest corocznie zgodnie z art. 53,
pkt 1a Karty Nauczyciela ustalonego proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy; wypłata
świadczenia następuje do końca roku szkolnego.
2. Dofinansowywanie indywidualnego wypoczynku dla pracowników administracyjnoobsługowych przyznawane jest na podstawie pisemnego wniosku osoby uprawnionej (zał. nr 2).
Wysokość dofinansowania ustalana jest corocznie w zaleŜności od moŜliwości finansowych
Funduszu wg kryterium socjalnego. Wysokość dopłat określa tabela (zał. nr 4). Wypłata
świadczenia następuje najpóźniej do dnia 31.08. kaŜdego roku.
3. Dofinansowanie indywidualnego wypoczynku dla emerytów i rencistów przyznawane jest na
podstawie pisemnego wniosku osoby uprawnionej (wzór zał. nr 3); wysokość dofinansowania
dla tych osób ustalana jest corocznie w zaleŜności od moŜliwości finansowych Funduszu wg
kryterium socjalnego. Wysokość dopłat określa tabela (zał. nr 4). Wypłata dofinansowania
następuje najpóźniej do dnia 30.09. kaŜdego roku.
4. Pracownik, z którym rozwiązano umowę o pracę traci prawo do dofinansowania wypoczynku
(wyjątek stanowią osoby przechodzące na emeryturę i rentę).
5. Wszystkie osoby uprawnione mają moŜliwość korzystania z organizowanych wycieczek
turystycznych, spotkań integracyjnych, zakupu biletów na imprezy kulturalne i sportowe;
wysokość odpłatności wg kryterium socjalnego określa tabela (zał. nr 5).
6. Kwota maksymalnej dopłaty do kolonii i obozów dla dzieci pracowników ustalana będzie
corocznie w zaleŜności od posiadanych środków i liczby złoŜonych wniosków. Wysokość
dopłat określa tabela (zał. nr 4).
7. Prawo do świadczeń z funduszu socjalnego pracownik nabywa z dniem rozpoczęcia pracy
w Zespole Szkół Ekonomicznych w Pile.
8. Finansowanie świadczeń dla pracowników oraz emerytów i rencistów w zakresie pomocy
rzeczowej w okresie wzmoŜonych wydatków przyznawane jest na wniosek osoby uprawnionej
(wzór zał. nr 6); i uzaleŜnione jest od sytuacji materialnej osoby składającej wniosek.
Finansowanie tych świadczeń przyznawane będzie w oparciu o złoŜone oświadczenie
o dochodach rodziny - składane corocznie do dnia 31.03.
9. Przyznawanie bezzwrotnych zapomóg pienięŜnych uzaleŜniona jest od sytuacji materialnej
i Ŝyciowej osoby uprawnionej; osoba, która ubiega się o takie świadczenie winna złoŜyć
pisemny wniosek z uzasadnieniem, podaniem źródeł i wysokości dochodów rodziny (wzór
zał. nr 7). W przypadkach wątpliwych składający wniosek winien złoŜyć zaświadczenia
o zarobkach, wysokości emerytury, kopii PIT itp.
5
10. W celu ustalenia kryterium socjalnego przyznawania świadczeń wszyscy uprawnieni składają
do dnia 31 marca kaŜdego roku oświadczenie o wysokości dochodów w roku poprzednim na
jednego członka rodziny wg zeznania podatkowego PIT (wzór zał. nr 8). Oświadczenie
zawiera pięć progów dochodu, I stopień stanowi zawsze minimalne wynagrodzenie określone
przez Prezesa Rady Ministrów w Monitorze Polskim. Wysokość pozostałych czterech progów
dochodu będzie ustalana corocznie na pierwszym posiedzeniu Komisji Socjalnej. Oświadczenie
jest waŜne na okres od 1 kwietnia do 31 marca następnego roku.
Brak złoŜenia oświadczenia w terminie kwalifikuje osobę uprawnioną do grupy o najwyŜszych
dochodach
11. Zasady korzystania ze świadczeń na cele mieszkaniowe określają §§ 14, 15, 16, 17 niniejszego
Regulaminu.
VII. ZASADY PRZYZNAWANIA POMOCY NA CELE MIESZKANIOWE
§ 14
1. Środki na cele mieszkaniowe przeznacza się na:
a) pozyskanie nowych zasobów mieszkaniowych w budownictwie wielorodzinnym;
b) budowę domów jednorodzinnych lub ich rozbudowę;
c) adaptację pomieszczeń na cele mieszkaniowe np. strychów;
d) remont i modernizację mieszkań i domów jednorodzinnych.
2. PoŜyczkę na zadania wymienione w § 14 - pkt a, b, c , pracownik moŜe uzyskać tylko jeden raz
w wysokości do 50 % całkowitego kosztu pozyskania mieszkania. Kwota ta będzie ustalana
corocznie w I kwartale, w zaleŜności od posiadanych środków i liczby złoŜonych wniosków.
3. Wniosek o poŜyczkę (wzór – zał. nr 9) na pozyskanie nowego mieszkania musi być
udokumentowany tzn. wnioskodawca musi przedstawić:
a) koszt mieszkania poświadczony przez spółdzielnię lub inną administrację mieszkaniową;
b) zezwolenie na budowę domu jednorodzinnego lub jego rozbudowę, kosztorys oraz
poświadczenie zaawansowania prac przez inspektora nadzoru w dzienniku budowy;
c) zezwolenie na adaptację pomieszczenia na cele mieszkaniowe, kosztorys, stopień
zaawansowania prac poświadczony przez inspektora nadzoru;
d) akt notarialny zakupu mieszkania na wolnym rynku (do chwili otrzymania aktu notarialnego
moŜna przedstawić dokument zastępczy np. umowę przedwstępną zakupu, a kserokopię aktu
notarialnego dostarczyć po jego uzyskaniu, najpóźniej w terminie 1 miesiąca od uzyskania
poŜyczki);
e) spłatę tych poŜyczek ustala się na pięć lat, spłata pierwszej raty następuje najpóźniej po
upływie 3 miesięcy od jej uzyskania; pierwsze raty stanowi zawsze spłata naliczonych
odsetek, które od tych poŜyczek będą naliczane w wysokości 1 %,
f ) wnioskodawca przedstawia trzech poręczycieli spośród pełnozatrudnionych pracowników
szkoły, którzy składają oświadczenie (zał. nr 10), iŜ zobowiązują się do spłaty kolejnych rat
w przypadku, gdy poŜyczkobiorca uchyla się od spłaty poŜyczki.
§ 15
1. Okres spłaty poŜyczki na zadania wymienione w § 14, pkt. 1, d - ustala się na trzy lata, a spłata
pierwszej raty poŜyczki następuje po upływie miesiąca od jej uzyskania: pierwszą ratę stanowi
zawsze spłata naliczonych odsetek, które od tych poŜyczek będą naliczane wysokości 1 %.
2. PoŜyczkobiorca przedstawia dwóch poręczycieli spośród pełnozatrudnionych pracowników
szkoły, którzy składają oświadczenie (zał. nr 9), iŜ zobowiązują się do spłaty kolejnych rat,
w przypadku, gdy poŜyczkobiorca uchyla się od spłaty poŜyczki.
4. Wysokość poŜyczek będzie ustalana corocznie.
6
§ 16
1. Wnioski o poŜyczki na cele mieszkaniowe osoby mogą składać po spłaceniu uprzednio
pobranych.
2. Wcześniejsza spłata upowaŜnia do złoŜenia wniosku o nową poŜyczkę.
3. PoŜyczki na cele mieszkaniowe rozpatrywane będą wg kolejności wpływu.
§ 17
1. Z poŜyczek na cele mieszkaniowe mogą korzystać:
a) pracownicy szkoły;
b) emeryci i renciści.
2. Umowy o poŜyczkę będą podpisywane w księgowości, a wypłata następuje gotówką lub na
wskazany rachunek.
3. Z chwilą rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy nie spłacona poŜyczka wraz
z oprocentowaniem podlega natychmiastowej spłacie; nie dotyczy to pracowników
przechodzących na emeryturę lub rentę.
4. W razie zaprzestania spłaty poŜyczki przez poŜyczkobiorcę, zobowiązanie spłaty przenosi
się solidarnie na poręczycieli.
5. PoŜyczka nie spłacona przez zmarłego poŜyczkobiorcę nie podlega spłacie przez poręczycieli,
kwotę zadłuŜenia naleŜy dochodzić u spadkobierców lub umorzyć.
6. W szczególnie uzasadnionych wypadkach losowych pracownik moŜe ubiegać się o przyznanie
poŜyczki poza kolejnością lub w przypadku zadłuŜenia o częściowe jej umorzenie
(np. powódź, poŜar itp).
VIII. POSTANOWIENIA KOŃCOWE
§ 18
Pracownikom, emerytom i rencistom przysługuje (w zakresie ich uprawnień do świadczeń
socjalnych określonych niniejszym regulaminem) prawo wniesienia odwołania od decyzji do
dyrektora szkoły, w terminie 7 dni od daty jej ogłoszenia. Dyrektor szkoły rozpatrzy odwołanie
w ciągu 7 dni od daty jego wpływu.
§ 19
1. Regulamin udostępnia się kaŜdej osobie uprawnionej do korzystania z Funduszu.
2. Zmiany Regulaminu dokonywane są w drodze jego ustalania.
3. Wszystkie informacje dotyczące tworzenia i wykorzystania ZFŚS oraz o organizowanych
wycieczkach, spotkaniach itp. wywieszane będą na tablicy ogłoszeń.
§ 20
W sprawach nieuregulowanych w Regulaminie stosuje się przepisy ustawy powołanej w § 1 a.
§ 21
Regulamin wchodzi w Ŝycie z dniem 1 września 2010 r.
Treść regulaminu uzgodniono
ze związkami zawodowymi w dniu
.........................................
7
Załącznik Nr 1 do
REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
REGULAMIN KOMISJI SOCJALNEJ
PRZY ZESPOLE SZKÓŁ EKONOMICZNYCH W PILE
§1
1. Komisję Socjalną tworzy się na podstawie § 10 Regulaminu Tworzenia i Wykorzystania
Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Zespole Szkół Ekonomicznych w Pile.
2. Komisję Socjalną zwanej dalej „Komisją” powołuje pracodawca – dyrektor Zespołu Szkół
Ekonomicznych w Pile oraz zwołuje jej pierwsze posiedzenie.
3. W skład Komisji wchodzi 7 osób, będących przedstawicielami wszystkich grup
zawodowych oraz przedstawiciele działających związków zawodowych na terenie Zespołu
Szkół Ekonomicznych w Pile.
4. Pracą Komisji kieruje przewodniczący, który jest wybierany spośród jej członków.
Przewodniczący kieruje Komisją w oparciu o:
Regulamin Komisji Socjalnej przy ZSE w Pile;
Regulamin Tworzenia i Wykorzystania ZFŚS przy ZSE w Pile.
§2
1. Komisja obraduje jeden raz na kwartał – pierwsze spotkanie zawsze w drugim tygodniu
stycznia w środę o godz. 10,30 w pok. nr 8; następne spotkania będą uzgodnione w tym
dniu i podane do wiadomości na tablicy ogłoszeń.
2. Komisja moŜe obradować takŜe poza wyznaczonym terminem, jeśli zaistnieje taka
konieczność. Obrady zwołuje przewodniczący Komisji.
3. Obrady Komisji są protokołowane. W protokole podaje się wykaz osób, którym
zaopiniowano pozytywnie wnioski o przyznanie świadczenia z określeniem wysokości
i rodzaju świadczenia oraz podaje się wykaz osób, którym zaopiniowano negatywnie
wniosek o przyznanie świadczenia z uzasadnieniem tej odmowy.
4. W protokole powinna być zawarta informacja o stanie finansowym ZFŚŚ.
§3
Do zadań Komisji naleŜy:
1. Opracowanie w I kwartale projektu rocznego preliminarza dochodów i wydatków na dany
rok kalendarzowy, który określa podział środków na poszczególne cele, rodzaje i formy
działalności.
2. Zbieranie opinii i wniosków osób uprawnionych w sprawie podziału środków na
działalność turystyczną, rekreacyjną, kulturalną itp.
3. Opiniowanie wniosków o udzielanie świadczeń socjalnych.
4. BieŜąca analiza poniesionych wydatków.
5. Wnioskowanie w sprawie ewentualnych zmian w podziale środków ZFŚS.
6. Przedkładanie pracodawcy do zatwierdzenia ustaleń i wniosków o przyznanie świadczeń.
8
§4
Tryb załatwiania wniosków o przyznanie świadczeń z ZFŚS:
1. Wnioski o przyznanie świadczeń z ZFŚŚ składane są w dziale kadr (sekretariacie szkoły),
które są sprawdzane pod względem prawidłowości i kompletności. Sprawdza się
prawidłowość wyliczenia dochodu przypadającego na członka rodziny.
2. Wnioski po opatrzeniu datą wpływu są rejestrowane.
3. Przyjęte wnioski opiniowane są w trakcie najbliŜszych obrad Komisji. Po zaopiniowaniu
przez Komisję, wniosek wraz z protokołem, w ciągu 7 dni przedkładany jest pracodawcy
do zatwierdzenia.
4. Pracodawca w oparciu o opinię i protokół Komisji, w terminie 7 dni podejmuje decyzję
o przyznaniu świadczenia i zawiadamia o tym wnioskodawcę. Decyzja ta jest ostateczna.
5. Zaakceptowane wnioski trafiają wraz z protokołem Komisji do działu księgowości celem
dokonania wypłaty lub przelewu na konto osobiste wnioskodawcy.
§5
Tryb załatwiania wniosków o poŜyczki mieszkaniowe określają §§ 14, 15, 16, 17 Regulaminu
Tworzenia i Wykorzystania Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Zespole Szkół
Ekonomicznych w Pile.
Składanie wniosków i tryb przyznawania poŜyczek określa § 4 niniejszego Regulaminu.
§6
1. Komisja Socjalna stosuje przepisy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych oraz
przepisy Regulaminu Tworzenia i Wykorzystania ZFŚS w ZSE w Pile.
2. Członkowie Komisji są zobowiązani do przestrzegania przepisów wynikających z ustawy
o ochronie danych osobowych.
3. Członkowie Komisji są zobowiązani do przestrzegania tajemnicy słuŜbowej, co
potwierdzają podpisując oświadczenie.
4. Komisja Socjalna kieruje się zasadami bezstronności, sprawiedliwości oraz gospodarności.
5. Komisja ma prawo do korzystania z pomocy i porad komórek administracyjnych
działających na terenie ZSE oraz do zasięgania porad prawnych.
Organizacja związkowa
Pracodawca
9
Załącznik Nr 2 do REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
-----------------------------------------------------------------(nazwisko i imię)
Piła, dnia ------------------------ 20------- r.
-----------------------------------------------------------------(adres)
-----------------------------------------------------------------
DYREKCJA
ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
Uprzejmie proszę o przyznanie mi dofinansowania
do wypoczynku letniego w roku .............., organizowanego
we własnym zakresie.
Dofinansowanie proszę przekazać na moje konto bankowe
NR
----------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------(podpis wnioskodawcy)
10
Załącznik Nr 3 do REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG
FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH
W ZESPOLE SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
-----------------------------------------------------------------(nazwisko i imię)
Piła, dnia ---------------------- 20--------- r.
-----------------------------------------------------------------(adres)
----------------------------------------------------------------NR EMERYTURY – RENTY
TEL. ----------------------------------------------------------
DYREKCJA
ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
Uprzejmie proszę o przyznanie mi dofinansowania
do wypoczynku letniego w roku .............. , organizowanego
we własnym zakresie.
Dofinansowanie proszę przekazać na moje konto bankowe
NR
----------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------(podpis wnioskodawcy)
11
Załącznik Nr 4 do REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
TABELA DOPŁAT Z ZFŚS
Progi dochodowe wynikające
z oświadczenia osób
uprawnionych
I
II
III
IV
V
Wskaźnik % dopłaty z FUNDUSZU
Dofinansowanie do wypoczynku
pracowników nie będących
nauczycielami oraz emerytów
i rencistów
Kolonie i obozy
dla dzieci
100 %
97,5%
95,5%
92,5%
90 %
100 %
97,5%
95,5%
92,5%
90 %
Ustalenie kwoty dopłat dla osoby uprawnionej do korzystania ze świadczenia
następuje w oparciu o powyŜszą tabelę. Kwota dopłat moŜe zostać kaŜdorazowo
zaokrąglana, wg propozycji ustaleń Komisji Socjalnej.
12
Załącznik Nr 5 do REGULAMINU TWORZENIA
I WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH
W PILE
TABELA ODPŁATNOŚCI OSÓB UPRAWNIONYCH
DO IMPREZ TURYSTYCZNYCH, KULTURALNO OŚWIATOWYCH,
REKREACYJNO-SPORTOWYCH I INNYCH
Progi dochodowe wynikające
z oświadczenia osób uprawnionych
Wskaźnik % dopłaty
V
IV
III
II
I
100 %
97,5%
95,5%
92,5%
90 %
Podstawowa (wyjściowa) kwota dopłat będzie ustalana kaŜdorazowo
do kaŜdego przedsięwzięcia i wysokość będzie zaokrąglana wg propozycji
Komisji Socjalnej.
13
Załącznik Nr 6 do REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
-----------------------------------------------------------------(nazwisko i imię)
Piła, dnia ---------------------------20------- r.
-----------------------------------------------------------------(adres)
-----------------------------------------------------------------
DYREKCJA
ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
Uprzejmie proszę o przyznanie mi dofinansowania
mojego domowego budŜetu w związku ze wzmoŜonymi wydatkami
wynikającymi z ...................................................................................
............................................................................................................
............................................................................................................
Dofinansowanie proszę przekazać na moje konto bankowe
NR
----------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------(podpis wnioskodawcy)
14
Załącznik Nr 7 do REGULAMINU TWORZENIA
I WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG
FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH
W ZESPOLE SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
------------------------------------------Imię i nazwisko
-------------------------------------------
Piła, dnia ---------------------------------20------- r.
adres zamieszkania
------------------------------------------data zatrudnienia w ZSE
DYREKTOR
ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
Uprzejmie proszę o przyznanie mi ze środków zakładowego funduszu mieszkaniowego poŜyczki
w wysokości ……………………
Przyznaną poŜyczkę zuŜyję na
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
Jednocześnie oświadczam:
• jestem pracownikiem/emerytem Zespołu Szkół Ekonomicznych w Pile,
• iŜ nie posiadam zadłuŜenia z tyt. poŜyczki mieszkaniowej;
• zobowiązuję się spłacać poŜyczkę systematycznie w ratach określonych w umowie.
(podpis wnioskodawcy)
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Propozycja Komisji Socjalnej
Na posiedzeniu Komisji w dniu………………………………….. zaproponowano przyznać
Panu/i ..................................................................................................................................poŜyczkę
w wysokości ……………………………………………zł. z przeznaczeniem na
..............................................................................................................................................................
…………………………………………………….
Podpisy członków Komisji Socjalnej
15
Załącznik Nr 8 do REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
OŚWIADCZENIE NALEśY ZŁOśYĆ W SZKOLE W TERMINIE DO DNIA 31 marca kaŜdego roku
.......................................................
Piła, dnia .................................20...... r.
(nazwisko i imię)
OŚWIADCZENIE
Świadom/a odpowiedzialności karnej niniejszym oświadczam, iŜ miesięczne
dochody moje i pozostałych członków rodziny (współmałŜonek, dzieci uczące się
– pozostające na moim utrzymaniu )
b r u t t o za rok ................
ze wszystkich źródeł (wynagrodzenie z tyt. umów o pracę, umów zlecenia, zasiłki,
renty, stypendia i in.) w przeliczeniu na jednego członka rodziny kształtują się w
przedziale:
I grupa
właściwą kwotę
II grupa
zakreśl obwódką
III grupa
IV grupa
V grupa
Oświadczam, Ŝe powyŜsze dane są zgodne z dochodami brutto wykazanymi
w rocznym zeznaniu podatkowym za rok ...............
Jednocześnie oświadczam, Ŝe na moim utrzymaniu i wychowaniu pozostają dzieci (podać
dzieci w wieku do 18 lat oraz dzieci uczące się i nie pracujące w wieku do ukończenia
25 lat) oraz dzieci niepełnosprawne
LP
1.
2.
3.
4.
Nazwisko i imię
Data urodzenia
Nazwa szkoły
......................................
(podpis)
16
Załącznik Nr 9 do
REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
------------------------------------------Imię i nazwisko
-------------------------------------------
Piła, dnia ---------------------------------- 20 ------ r.
adres zamieszkania
-------------------------------------------
DYREKTOR
ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH
W PILE
Uprzejmie proszę o przyznanie mi zapomogi losowej ze środków ZFŚS.
Uzasadnienie wniosku
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................
.............................................................................................................................................................
Świadom/a odpowiedzialności karnej oświadczam, iŜ miesięczne dochody moje i pozostałych
członków rodziny ze wszystkich źródeł
LP.
Stopień pokrewieństwa
Nazwisko i imię
Uzyskane dochody w ostatnich 3
miesiącach (wynagrodzenia, renty,
zasiłki, stypendia itp)
wnioskodawca
Mój średni miesięczny dochód na członka rodziny wynosi
Ewentualnie przyznaną zapomogę proszę przekazać na moje konto osobiste Nr
..................................................................................................
(podpis wnioskodawcy)
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Propozycja Komisji Socjalnej
Na posiedzeniu Komisji w dniu………………zaproponowano przyznać
Panu/i ..................................................................................................................................zapomogę
w wysokości ……………………………………………zł. z przeznaczeniem na
..............................................................................................................................................................
…………………………………………………….
Podpisy członków Komisji Socjalnej
17
Załącznik Nr 10 do
REGULAMINU TWORZENIA
WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEG FUNDUSZU
ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W ZESPOLE SZKÓŁ
EKONOMICZNYCH W PILE
Piła, dnia ........................................ 20.......... r.
------------------------------------------Imię i nazwisko
------------------------------------------adres zamieszkania
-------------------------------------------
OŚWIADCZENIE
Jako poręczyciel Pana/Pani ...............................................................................
z tyt. pobranej poŜyczki mieszkaniowej w kwocie ..........................................
niniejszym oświadczam, iŜ w przypadku uchylania się od spłacania poŜyczki
przez poŜyczkobiorcę, zobowiązuję się do spłaty kolejnych rat
i upowaŜniam Zespół Szkół Ekonomicznych w Pile do potrącania naleŜnej
kwoty z mojego wynagrodzenia.
................................................................
(podpis poręczyciela)
18