Oferta pracy w Ośrodku Komputerowym UJ CM

Oferta pracy w Ośrodku Komputerowym UJ CM
Uniwersytet Jagielloński - Collegium Medicum w Krakowie poszukuje pracownika
w pełnym wymiarze czasu pracy w Ośrodku Komputerowym.
Zatrudniona osoba odpowiedzialna będzie za:
 Wsparcie przy eksploatacji i utrzymaniu sieci szkieletowej UJ CM
 Wsparcie przy eksploatacji i utrzymaniu sieci bezprzewodowej
 Monitorowanie infrastruktury sieciowej z wdrażaniem polityk bezpieczeństwa
 Współpraca z administratorami lokalnych sieci
Wymagania:





znajomość zagadnień związanych z sieciami LAN/WAN, VPN oraz protokołów sieciowych
znajomość zagadnień związanych z technologiami światłowodowymi
znajomości języka angielskiego (czytanie dokumentacji technicznej)
umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność
umiejętność rozwiązywania problemów technicznych.
Mile widziane:







wykształcenie wyższe (informatyczne lub pokrewne)
umiejętność konfiguracji urządzeń sieciowych produkcji HP, Aruba Networks, Extreme
Networks
znajomość mechanizmów i rozwiązań służących ochronie i optymalizacji pracy sieci (firewall,
UTM)
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku u integratora lub ISP
posiadanie certyfikatu CCNA lub odpowiadającej mu wiedzy.
wiedza z obszaru wirtualizacji (VMware)
znajomość na poziomie administracyjnym serwerowych systemów operacyjnych Windows
Server, Linux (UNIX)
Wymagane dokumenty:
• CV wraz z listem motywacyjnym,
• podpisane własnoręcznie oświadczenie Kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych
osobowych do celów rekrutacji o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
danych osobowych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Uniwersytet Jagielloński Collegium Medicum, zgodne z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych
(tekst jedn. Dz. U. z 2002 Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)".
Zainteresowane osoby prosimy o składanie dokumentów w nieprzekraczalnym
do dnia 15 kwietnia 2014 r. na adres email: [email protected].
terminie
Uniwersytet Jagielloński - Collegium Medicum zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie
z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjętej decyzji w sprawie obsadzenia
stanowiska, jedynie wybranego kandydata.