PIK wersja 17.00a

PIK wersja 17.00a
1. Nowości
1.1. Nowe wartości wskaźników miesięcznych obowiązujących od 1 grudnia 2013 roku

Przeciętne wynagrodzenie
3 651,72 zł
Minimalne uczniów

I klasa
146,07 zł

II klasa
182,59 zł

III klasa
219,10 zł
Podstawa prawna: Komunikat Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 13 listopada 2013 r.
w sprawie przeciętnego wynagrodzenia w trzecim kwartale 2013 r. (M.P. z 2013, poz. 954)
1.2. Minimalne wynagrodzenie w 2014 roku
Od 1 stycznia 2014 roku minimalne wynagrodzenie pracowników wynosi 1 680 zł.
Podstawa prawna: Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 11 września 2013 r. w sprawie wysokości
minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r. (Dz.U. z 2013, poz. 1074)
1.3. Wskaźnik waloryzacji świadczenia rehabilitacyjnego w I kwartale 2014 roku
Wskaźnik waloryzacji w I kwartale 2014 roku wynosi 97,60 %
Podstawa prawna: Obwieszczenie Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 19 listopada 2013 r.
w sprawie wskaźnika waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia
świadczenia rehabilitacyjnego w I kwartale 2014 r. (M.P. z 2013, poz. 954)
1.4. Roczna podstawa składek emerytalno-rentowych w 2014 roku
W momencie udostępniania aktualnej wersji nie zostało opublikowane Obwieszczenie Ministra Pracy
i Polityki Społecznej w sprawie rocznej wartości 30-krotności przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.
Po jej opublikowaniu wartość będzie można:
 uzupełnić samodzielnie,
 zaimportować z poziomu Konfiguracja / Cechy roczne / F10 Pobierz z Internetu. Funkcjonalność
dostępna tylko dla Użytkowników posiadających aktualną gwarancję (Asystę Comarch).
1.5. Konfiguracja/ Kalendarze / Dni wolne / Świąteczne
Dodano święta ruchome występujące w 2014 roku. Są to:
 20 kwietnia – Wielkanoc
 21 kwietnia – Poniedziałek Wielkanocny
 19 czerwca – Boże Ciało
1.6. Nowe rodzaje nieobecności
W związku z wejściem w życie rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 września
2013 roku w programie wprowadzono nieobecności związane z rodzicielstwem:
 Urlop mac.dod – urlop macierzyński dodatkowy 100%
 Urlop mac.dod.80% - urlop macierzyński dodatkowy 80%
 Urlop ojcowski.
Comarch ERP Klasyka PIK
1
Zmiany w wersji 17.00a
1.7. Nowe rodzaje typów wypłat
Wprowadzono nowe, standardowe typy wypłat:
 Zas.mac.dodat.
 Zas.mac.rodzic.
 Zas.mac.ojcowski
oraz wyrównania zasiłków:
 Wyrówn.zas.mac.dod.
 Wyrówn.zas.mac.rodz.
 Wyrówn.zas.mac.ojc.
1.8. Nowe typy nieobecności dla właścicieli
Zmodyfikowano definicje nieobecności dla właścicieli. Nieobecności te należy zaimportować z pliku
WNieobec.ei. Plik ten znajduje się w pierwszym katalogu instalatora (DISK1).
1.9. Współpraca z programem Płatnik 9.01.001
Od 1 stycznia 2014 roku wszyscy płatnicy składek ZUS będą zobligowani do korzystania z nowej wersji
programu Płatnik 9.01.001, który został dostosowany do nowych wymogów i przepisów prawnych w celu
zapewnienia poprawności danych wykazywanych w dokumentach ubezpieczeniowych przekazywanych do
ZUS przez płatników składek.
W związku z tym w programie płacowym:

zaktualizowano listę kodów tytułów ubezpieczeń

dodano nowe kody i uaktualniono opisy dla dotychczasowych kodów związanych z urlopami
i zasiłkami wynikającymi z rodzicielstwa (kody świadczeń/przerw wykazywane na ZUS RSA)

dostosowano deklaracje zgłoszeniowe i rozliczeniowe do formatu obowiązującego w programie
Płatnik 9.01.001.
UWAGA: Deklaracje zgłoszeniowe i rozliczeniowe ZUS należy importować do nowej wers ji
Płatnika 9.01.001
Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 września 2013 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych
i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych
korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących,
zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz innych
dokumentów z dnia 9 września 2013 r. (Dz.U. z 2013, poz. 1101).
1.10. Nowe wzory deklaracji podatkowych PIT
Udostępniono wydruki deklaracji podatkowych wg wzorów obowiązujących przy rozliczeniu przychodów
uzyskanych w 2013 roku:
 PIT-4R(4)
 PIT-8AR(3)

PIT-11(20)
 PIT-40 (19)
 IFT-1/1R(10)
oraz wzory oświadczeń:
 PIT-2 (4)
 PIT-12 (6)
Comarch ERP Klasyka PIK
2
Zmiany w wersji 17.00a
Deklaracje PIT-2, PIT-11, PIT-12, IFT, PIT-4R i PIT-8AR można wydrukować bezpośrednio z programu
(wydruk tekstowy - pełny) lub za pomocą Serwera Wydruków Graficznych (wydruk Windows).
Wersja wydruku graficznego (Windows) PIT-11 uzależniona jest od zmiennej lokalnej FIR:PIT118B NOWY.
Jeśli zmienna ta ma wartość:
1 – drukowany jest PIT-11 (wersja 20)
0 lub pusta – drukowany jest PIT-11 (wersja 19)
Wersja wydruku graficznego (Windows) PIT-4R i PIT-8AR zależy od ustawienia zmiennej lokalnej
FIR:PIT_4R_8AR NOWY.
Jeśli zmienna ma wartość:
1 - drukowany jest PIT-4R (wersja 4) / PIT-8AR (wersja 3)
0 lub pusta – drukowany jest PIT-4R (wersja 3) / PIT-8AR (wersja 2).
Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 6 sierpnia 2013 r. w sprawie określenia
niektórych wzorów oświadczeń, deklaracji i informacji podatkowych obowiązujących w zakresie podatku
dochodowego od osób fizycznych (Dz.U. z 2013, poz. 1054)
1.11. Nowa wersja Serwera Wydruków Graficznych
Została udostępniona nowa wersja Serwera Wydruków Graficznych. Wersja dostępna jest na
Indywidualnych Stronach Klienta / Partnera. Przed zainstalowaniem nowej wersji Serwera Wydruków
Graficznych należy odinstalować dotychczasową wersję programu i zainstalować nową wersję.
1.12. Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe
Od 1 stycznia 2014 roku maksymalna podstawa składki z tytułu dobrowolnego ubezpieczenia
chorobowego nie może być wyższa niż 250% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia dla danego
roku (do końca 2013 r. jest to 250% przeciętnego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału).
Podstawa prawna: Ustawa z dnia 26 lipca 2013 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
oraz niektórych innych ustaw (Dz.U.2013, poz. 983)
1.13. Zaświadczenie płatnika składek – Z-3a
Dostosowano wydruk Zaświadczenia Płatnika składek do nowego formularza.
Podstawa prawna: Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7.11.2013 (Dz.U. z 2013,
poz. 1380)
2. Zmieniono
2.1. IWA– przy wyliczaniu deklaracji uwzględniane są nowe rodzaje nieobecności związane z rodzicielstwem.
2.2. Struktura wg rozp.WE - uwzględnia nowe rodzaje nieobecności związane z rodzicielstwem.
2.3. Lista płatnicza zasiłków ZUS (Z-19), Karta zasiłkowa – uwzględniono nowe typy wypłat związane
z rozliczeniem nieobecności związanych z rodzicielstwem i ich wyrównania.
3. Poprawiono
3.1. Wydruk: Karta urlopowa – powiększono pola, w których wykazywany jest adres pracownika.
3.2. Wydruk: Zest.50% koszty u. na wydruku wykazywane są koszty uzyskania uwzględnione
w indywidualnym typie wypłaty (zasadnicze z kosztami STD+50%).
Comarch ERP Klasyka PIK
3
Zmiany w wersji 17.00a
UWAGA: Comarch ERP Klasyka nie działa na 64-bitowych systemach operacyjnych
Windows.
Sieć Partnerów Comarch jest na bieżąco informowana o wprowadzaniu zmian w programie. Wszystkich
Klientów prosimy o bezpośredni kontakt z Partnerami Comarch w tej sprawie. Informacje o zmianach
w programie będą również na bieżąco publikowane na stronie internetowej firmy Comarch S.A.
http://www.comarch.pl/erp
Comarch ERP Klasyka PIK
4
Zmiany w wersji 17.00a