Synteza recenzji ekspertow

Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych
przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej
VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół
Wyższych „Uczelnia Liderów” (2016)
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku
Niniejsza recenzja przygotowana została w ramach postępowania
ewaluacyjnego w VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji
Szkół Wyższych „Uczelnia Liderów”. Zgodnie z par. 13-19 Regulaminu
Programu oceny Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Płocku
dokonano na podstawie: 1) analizy danych zawartych w ankiecie
certyfikacyjnej wypełnionej przez uczelnię; 2) analizy dokumentów i
aktów prawa wewnętrznego, w tym statutów, regulaminów i wzorów
umów stosowanych przez uczelnię; 3) analizy informacji pozyskanych
w toku certyfikacji z instytucji nadzoru i kontroli; 4) analizy danych
statystycznych odnoszących się m.in. do sytuacji demograficznej w
otoczeniu
lokalno-regionalnym
uczelni;
5)
analizy
informacji
pozyskanych od interesariuszy zewnętrznych i wewnętrznych uczelni;
6)
analizy
danych
pozyskanych
z
Ogólnopolskiego
Systemu
Monitorowania Ekonomicznych Losów Absolwentów szkół wyższych;
7) analizy informacji publicznych na temat działań uczelni w obszarze
odpowiedzialności społecznej i współpracy z otoczeniem społecznogospodarczym; 8) analizy danych z systemów informacyjnych, takich
jak POL-ON, OPI, wybierzstudia.nauka.gov.pl. Oceny uczelni dokonało
niezależnie
od
siebie
2
recenzentów
–
członków
Komisji
Certyfikacyjnej.
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku to publiczna
uczelnia zawodowa, działająca na rynku edukacyjnym od 1999 roku, na
mocy Rozporządzenia Rady Ministrów z 15 czerwca 1999 roku (Dz. U.
Nr 55, poz. 557). Struktura organizacyjna uczelni obejmuje Instytuty
(Nauk Ekonomicznych i Informatyki, Nauk Humanistycznych i
Społecznych oraz Nauk o Zdrowiu), Administrację, w tym: Sekcje
Zamówień Publicznych i Umów, Administracyjno – Eksploatacyjną,
Inwestycji i Remontów, Kontroli Zarządczej, Pozyskiwania Dotacji i
Środków Unijnych oraz inne jednostki w tym: Studium Praktycznej
Nauki
Języków
Obcych,
Dział
Promocji
i
Współpracy
Międzynarodowej. Bibliotekę, Wydawnictwo Naukowe, Pełnomocnika
Rektora ds. Programu Erasmus oraz ds. jakości kształcenia, Dom
Studenta. Oferta edukacyjna obejmuje studia dyplomowe I stopnia
(ekonomia, informatyka, matematyka, filologia, pedagogika, praca
socjalna, pielęgniarstwo, kosmetologia) oraz II stopnia (pedagogika,
ekonomia).
Uczelnia
prowadzi
także
cztery
kierunki
studiów
podyplomowych. Obecnie w murach płockiej PWSZ kształci się ponad
2,3 tys. studentów (rok akademicki 2015/2016 rozpoczęło ponad 800
żaków). Funkcję Rektora pełni obecnie prof. zw. dr hab. Jacek
Grzywacz, natomiast od kadencji 2016-2020 funkcję Rektora obejmie
Prof. nadzw. dr hab. Maciej Słodki.
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku w okresie
recertyfikacji podjęła szereg działań utrwalających jej mocną pozycję
jednego
z
regionalnych
liderów
kształcenia
akademickiego
w
zachodniej części Mazowsza. Uczelnia stale podejmuje holistyczne
działania zarządcze zmierzające do oferowania najwyższej jakości
usług edukacyjnych w wybranych obszarach nauki, zgodnie z
obowiązującymi paradygmatami kompleksowego zarządzania przez
jakość (TQM). Warto zauważyć, że działania PWSZ w Płocku od dawna
nakierowane są na spełnianie oczekiwań klienta (studenta) oraz
otoczenia społeczno-gospodarczego, mając na uwadze potrzeby w
zakresie nie tylko systemowego procesu naukowo-dydaktycznego
obejmującego najnowsze zdobycze wiedzy teoretycznej w odniesieniu
do
prowadzonych
infrastrukturalnych
kierunków
oraz
studiów,
wymagań
ale
rynku
także
pracy
warunków
pod
kątem
uzyskiwanej wiedzy, umiejętności i kompetencji absolwenta. Uczelnia,
przystępując corocznie do Programu „Uczelnia Liderów”, potwierdza
najwyższy poziom dydaktyki, determinację w dążeniu do utrwalania i
rozwijania praktycznego modelu studiów, posiadanie potencjału
innowacyjnego oraz trwałość działań z obszaru współpracy z
otoczeniem społeczno-gospodarczym. Co więcej, rozwiązania i projekty
wysoko
ocenione
w
poprzednich
edycjach
Programu
wciąż
uzupełniane są o propozycje nowe, autorskie, powstające na bazie
oryginalnych i nowatorskich pomysłów kierownictwa uczelni i jej kadr.
Certyfikowany podmiot stale rozszerza swoją ofertę edukacyjną o
nowe kierunki studiów. W okresie ostatnich dwóch lat uruchomiono
pedagogikę (studia II stopnia), pracę socjalną (studia I stopnia) oraz
nowe specjalności w ramach kierunku ekonomia. Poza tym płocka
PWSZ kształci na nowym kierunku studiów podyplomowych: język
angielski w wychowaniu wczesnoszkolnym i przedszkolnym. Działania
uczelni zmierzające do rozbudowywania edukacyjnego portfolio są
uzasadnione i odzwierciedlają potrzeby otoczenia społecznego, które w
coraz większym stopniu postrzega uzyskane wykształcenie wyższe jako
niepodważalny kapitał pomagający na rynku pracy lub pozwalający na
uruchomienie własnej działalności gospodarczej. Co bardzo istotne,
uczelnia nie skupia się tylko i wyłącznie na przekazywaniu wiedzy, ale
również umożliwia uzyskanie dodatkowych kwalifikacji zawodowych z
dziedzin pokrewnych kierunkom studiów, przygotowując studentów i
słuchaczy do permanentnego kształcenia przez całe życie. Wśród
oferowanych dodatkowych kursów i szkoleń dla studentów znalazły się
m.in. certyfikaty TOEIC (Listening & Reading oraz Speaking &
Writing) potwierdzające kompetencje językowe z zakresu języka
angielskiego, certyfikat ukończenia treningu zadaniowego dla grupy
tłumaczeniowej filologii angielskiej czy certyfikaty kosmetyczne firm
ZIAJA i COZMETICA. Poza tym studenci mają możliwość uczestnictwa
w treningu kompetencji zawodowych, na kierunku ekonomia,
pielęgniarstwo czy pedagogika. Wymienione działania są koherentne z
misją i strategią wyższej uczelni zawodowej, co podkreśla faktyczną
„praktyczność” uzyskiwanej wiedzy, umiejętności i kompetencji.
Dowodem na spełnianie oczekiwań studentów oraz otoczenia
społecznego są liczne laury, jakie w ostatnim czasie otrzymała płocka
PWSZ. Znalazły się wśród nich „Uczelnia Liderów” – po raz piąty, wraz
z nagrodą specjalną „Aurea Praxis”. Rektor elekt, prof. nadzw. dr hab.
Maciej Słodki, został laureatem prestiżowego konkursu „Supertalenty
w
Medycynie
2015”
organizowanego
przez
redakcję
„Pulsu
Medycyny”, natomiast jedenastu pracowników naukowo-badawczych
oraz
administracyjnych
zostało
uhonorowanych
Długoletnią Służbę oraz Komisji Edukacji Narodowej.
Medalami
za
Komisja
docenia
działania
zmierzające
do
partnerskiej
współpracy pomiędzy płocką PWSZ a otoczeniem społecznym.
Istotnym elementem tej współpracy jest aktywność Konwentu, pod
przewodnictwem
Stanisława
Kwiatkowskiego,
dyrektora
Wojewódzkiego Szpitala Zespolonego w Płocku. Gremium, w którym
zasiada m.in. zastępca Prezydenta Miasta Płocka, Starosta Płocki,
Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie - Filia w Płocku,
Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy czy Mazowiecki Kurator Oświaty,
ma za zadanie informowanie opinii publicznej w regionie o działaniach
PWSZ,
wspieranie
podmiotu
w
nawiązywaniu
współpracy
z
podmiotami społecznymi i gospodarczymi czy promocję absolwentów
na rynku pracy. Certyfikowany podmiot współpracuje również z
placówkami edukacyjnymi, instytucjami, firmami, urzędami oraz
zakładami pracy w ramach organizacji praktyk zawodowych (obecnie
żacy
mogą
realizować
praktyki zawodowe
w
23
placówkach
edukacyjnych oraz w 16 firmach i instytucjach na podstawie
porozumień o współpracy). Komórki organizacyjno-naukowe, w tym
Instytut Nauk Humanistycznych i Społecznych i Instytut Nauk
Humanistycznych i Społecznych, organizują cykliczne spotkania z
praktykami
przy
konstruowaniu
programu
kształcenia
dla
poszczególnych specjalności, a także konferencje i sympozja naukowe
dla społeczności akademickiej oraz przedstawicieli instytucji i firm
współpracujących z PWSZ.
Mocnym atutem Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w
Płocku jest Biuro Karier, które efektywnie informuje studentów i
absolwentów o obecnej sytuacji na rynku pracy w mieście oraz regionie
Mazowsza oraz organizuje specjalistyczne szkolenia, warsztaty i
sympozja mające na celu podnoszenie kwalifikacji interesariuszy oraz
wskazywanie im możliwych do realizacji w danych obszarach ścieżek
kariery zawodowej. Biuro w ostatnim czasie było organizatorem i
współorganizatorem
licznych,
wartościowych
przedsięwzięć
popularyzatorskich i szkoleniowych, jak: „Pozyskiwanie klientów w
sieci kontaktów biznesowych”, „Zarządzanie sobą w czasie”, „Jak
znaleźć pomysł na siebie i przekuć go w zyski - warsztat z poszukiwania
pomysłu na siebie i planowanie sukcesu”, „Motywacja własna i innych
drogą do sukcesu” czy „Projekt firmy usługowej bez kapitału – jak
stworzyć dochodowy biznes”.
W opinii Recenzentów dużą aktywność naukowo-badawczą
przejawiają studenci płockiej PWSZ. W ramach trzynastu kół
naukowych aż 300 studentów prowadzi wielorakie badania w obrębie
studiowanych kierunków. Studenci, wraz z opiekunami naukowymi,
wyjeżdżają
na
konferencje
naukowe
do
innych
ośrodków
akademickich, gdzie mają możliwość zaprezentowania swoich badań,
wygłaszają
także
referaty
w
ramach
konferencji
naukowych
organizowanych przez Instytuty oraz publikują swoje wystąpienia w
uczelnianych wydawnictwach naukowych. Cenną inicjatywą jest
organizowana od sześciu lat Międzynarodowa Konferencja Kół
Naukowych (w 2015 roku konferencja odbyła się pod hasłem: „Student
a praca”). Warto także wspomnieć o prężnie działającym samorządzie
studenckim PWSZ. Służy on pomocą przy rozwiązywaniu problemów
administracyjno
– dydaktycznych oraz organizuje dla swoich
koleżanek i kolegów wiele cennych przedsięwzięć, m.in. „Dzień
Zdrowia w PWSZ w Płocku”, „Studencki Festiwal Piosenki „Katorga”
czy płockie Juwenalia.
Certyfikowany podmiot na bieżąco stara się podnosić standard i
jakość posiadanej infrastruktury, co ma bezpośrednie przełożenie na
efektywność pozyskiwania wiedzy, umiejętności i kompetencji przez
studentów. Komisja docenia te działania, dostrzegając w nich
wymierne korzyści dla interesariuszy wewnętrznych uczelni. Kluczową
inwestycją była zakończona już realizacja unijnego projektu pn.
„Poprawa
jakości
infrastruktury
współfinansowanego
z
dydaktyki
Regionalnego
PWSZ
Programu
w
Płocku”
Operacyjnego
Województwa Mazowieckiego. Przedsięwzięcie kosztowało łącznie
prawie 25 mln zł. W jego ramach rozbudowano kompleks budynków
przy pl. Dąbrowskiego oraz rozbudowano i przebudowano Instytut
Pedagogiki przy ul. Gałczyńskiego. Poza tym uczelnia m.in. zakupiła
pomoce dydaktyczne, w tym sprzęt medyczny i meble medyczne na
potrzeby zajęć praktycznych na kierunku pielęgniarstwo, zakupiła
sprzęt do sterylizacji i dezynfekcji dla pracowni kosmetycznej, a także
wykonała instalację wizyjną budynku przy pl. Dąbrowskiego oraz
stworzyła nowe miejsca postojowe na terenie Instytutu Nauk
Ekonomicznych
i
Informatyki.
W
obszarze
inwestycji
IT,
certyfikowany podmiot w 2015 roku zakupił i wdrożył kompleksowy
system zarządzania biblioteką „PROLIB” wraz z serwerem Dell
PowerEdge R320. Dodatkowo zostało zakupionych 10 laptopów dla
studentów niepełnosprawnych.
Łączenie teorii z praktyką oraz przekazywanie studentom
szerokiej gamy umiejętności i kompetencji o wysokiej użyteczności
rynkowej to jeden z priorytetów PWSZ w Płocku. Misja oraz cele
strategiczne
uczelni
zostały
ujęte
w
sposób
odpowiadający
nowoczesnym metodom zarządzania publicznego, są osiągalne w
zakładanej perspektywie czasowej oraz powalają na stałe podnoszenie
jakości usług edukacyjnych i generowanie wysokiego poziomu wartości
dla klienta tych usług. Pozwala także kształtować wizerunek i
tożsamość
uczelni
jako
podmiotu
przewidywanego,
wysoce
użytecznego społecznie, posiadającego znaczący kapitał dydaktyczny,
naukowy i ekspercki, będącego centrum regionalnej wymiany myśli i
idei w połączeniu z praktyką gospodarczą. Wszystkie przywołane
argumenty w pełni potwierdzają zasadność przyznania ewaluowanej
uczelni certyfikatu „Uczelnia Liderów” na kolejny rok.