ITT COMPANY ul. Marcelińska 92/94 / 60–324 Poznań / tel.: 512
Transkrypt
ITT COMPANY ul. Marcelińska 92/94 / 60–324 Poznań / tel.: 512
Cel szkolenia Szkolenie ma na celu przekazanie praktycznej wiedzy z zakresu wyliczania wynagrodzeń, prowadzone jest w formie warsztatów. Adresaci szkolenia Szkolenie skierowane jest do osób, które zajmują się rozliczaniem wynagrodzeń oraz do osób które planują się zajmować tym zagadnieniem. 1. 2. Pojęcia i definicje bezpośrednio związane z wynagradzaniem pracowników pojęcie wynagrodzenia zasadniczego składniki wynagrodzeń: stałe i zmienne rodzaje systemów płacowych minimalne wynagrodzenie za pracę Wewnętrzne przepisy pracodawcy regulujące wynagrodzenia regulamin pracy regulamin wynagradzania rozporządzenia wewnętrzne 9. Dodatek za pracę w nocy 10. Odprawy (emerytalna, rentowa, pośmiertna, w przypadku zwolnienia pracownika z winy pracodawcy) wysokości odpraw zasady podlegania opodatkowaniu oraz ozusowaniu 11. Dyżur pracownika, a prawo do wynagrodzenia 12. Moduł warsztatowy z wyliczania list płac „ z ręki” 3. Praktyczne przeliczenie wynagrodzeń brutto na netto obowiązkowe składki ZUS wysokość podatku dochodowego 13. Obowiązki pracodawcy w związku z prowadzeniem dokumentacji karta pracy karta przychodów lista płac 4. Koszt pracodawcy, a wynagrodzenie brutto pracownika 14. Zajęcia wynagrodzenia (np. komornik, Urząd Skarbowy) 5. Wynagrodzenie za czas urlopu 6. Ekwiwalent za urlop- metoda wyliczenia 7. Wynagrodzenie pracownika za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych dodatek 50% do wynagrodzenia dodatek 100% do wynagrodzenia 15. Inne świadczenia pracownicze podróż służbowa świadczenie urlopowe zwrot kosztów zakupionych okularów korekcyjnych 8. 16. Wynagrodzenia pracowników cywilnoprawnych Świadczenia wypłacane przez ZUS (zasiłek chorobowy, macierzyński, opiekuńczy) podstawy do wyliczenia zasiłku wynagrodzenie za czas choroby Metody szkoleniowe mini wykład praca indywidualna praca na przykładach panel dyskusyjny Każdy uczestnik otrzyma komplet materiałów. Uczestnicy otrzymują imienny certyfikat ukończenia szkolenia. Na co dzień prowadzi dział personalny w czołowej firmie doradztwa finansowego w Polsce. Jest wieloletnim praktykiem kadr i płac oraz HR-u. Ukończyła Akademię Ekonomiczną w Poznaniu, a później podyplomowe: Akademia Trenera Biznesu oraz Menadżer HR. studia Od kilku lat prowadzi szkolenia z zakresu kadr i płac, prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz tematów około HR-owych. Jest autorką publikacji w takich czasopismach jak Pesonel i Zarządzanie. Była również prelegentem na konferencjach np. TLI w Krakowie. Harmonogram szkolenia termin do uzgodnienia 8h dydaktycznych (8x45min) godz. 9-16 z jedną przerwą 30 min oraz dwoma 15 min W swojej pracy jest wsparciem merytorycznym dla kadry zarządzającej. Jest również członkiem zarządu organizacji zrzeszającej trenerów – Stowarzyszenie Narzędziownia. Praca z ludźmi i dla ludzi jest dla niej największą motywacją. Zajęcia odbywają się w siedzibie firmy szkoleniowej IT COMPANY, ul. Marcelińska 92/94 (biurowiec Sigma), Poznań -Grunwald Cena 250 zł netto/osoba 307,50 zł brutto/osoba Ceny obowiązują w przypadku grupy minimum 8 osób. s ITT COMPANY ul. Marcelińska 92/94 / 60–324 Poznań / tel.: 512 138 130 e–mail: [email protected] / witryny: www.ittcompany.pl / www.itcompany.pl / www.belisama4crm.pl