pobierz stronę jako plik pdf - Biuletyn Informacji Publicznej GUS

Biuletyn Informacji Publicznej GUS
Główny Urząd Statystyczny
specjalista ds. spraw organizacji i zapewnienia ochrony przeciwpożarowej,
bezpieczeństwa i higieny pracy, obrony cywilnej na samodzielnym stanowisku
pracy do spraw warunków pracy i zarządzania kryzysowego w Biurze
Administracyjnym (zatrudnienie na zastępstwo)
08.02.2016
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów na stanowisko:
specjalisty
ds. spraw organizacji i zapewnienia ochrony przeciwpożarowej, bezpieczeństwa i higieny pracy, obrony
cywilnej
na samodzielnym stanowisku pracy do spraw warunków pracy i zarządzania kryzysowego
w Biurze Administracyjnym
Wymiar etatu: 1
Miejsce pracy : Warszawa
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
Główne obowiązki:
●
kontrolowanie warunków pracy i prowadzenie dokumentacji w celu ustalenia stanu faktycznego i
wydawanie zaleceń pokontrolnych. Opracowywanie i aktualizowanie dokumentacji oceny ryzyka
zawodowego dla stanowisk pracy w celu zmniejszenia ryzyka wystąpienia zagrożeń na stanowiskach pracy,
uczestniczenie w opracowaniu wewnętrznych aktów prawnych w celu zapewnienia przestrzegania
przepisów bhp,
●
kontrolowanie stanu ochrony przeciwpożarowej w celu zapewnienia bezpieczeństwa pożarowego w
gmachu GUS i na terenie przyległym,
●
prowadzenie szkoleń wstępnych w zakresie ochrony przeciwpożarowej oraz bezpieczeństwa i higieny pracy
w celu dopuszczenia nowozatrudnionych pracowników do wykonywania pracy,
●
opiniowanie usług i zakupów w zakresie ochrony przeciwpożarowej w tym celu współpraca z wykonawcami
zewnętrznymi świadczącymi usługi w zakresie ochrony przeciwpożarowej dla zachowania bezpieczeństwa
pożarowego.
●
ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy, wypadków w drodze do( z) pracy, sporządzanie,
kompletowanie, przechowywanie dokumentacji wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz w
przypadku wypadków przy pracy i chorób zawodowych przesyłanie jej na wniosek poszkodowanego do
ZUS w celu uzyskania przez pracownika uprawnień odszkodowawczych
●
współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami w celu
określenia szkodliwości, uciążliwości i zagrożeń występujących na danym stanowisku pracy i sposobów ich
eliminacji,
●
organizowanie oraz prowadzenie szkoleń i treningów w zakresie zarządzania kryzysowego w tym ochrony
przeciwpożarowej i obrony cywilnej w celu zapewnienia odpowiedniego wyszkolenia osób pracujących w
obiekcie,
●
prowadzenie dokumentacji w zakresie obrony cywilnej w celu zapewnienia bezpiecznych działań w
okresach kryzysowych.
Warunki pracy:
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
●
Praca administracyjno-biurowa.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
●
Budynek Głównego Urzędu Statystycznego jest częściowo dostosowany dla potrzeb osób
niepełnosprawnych. Wejście główne do budynku jest dostosowane dla potrzeb osób niepełnosprawnych,
brak progów utrudniających wjazd wózkiem, schody w holu głównym są wyposażone w ruchome platformy
do transportu wózka, wewnątrz budynku zapewniona jest odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych.
Windy wyposażone są w informację głosową oraz oznakowanie dla osób niewidomych, natomiast nie są
dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich w zakresie usytuowania poręczy i
tablicy przyzywowej. Ponadto w budynku znajduje się tylko jedna toaleta przystosowana dla potrzeb osób
niepełnosprawnych usytuowana na poziomie parteru.
●
Praca przy komputerze.
Wykształcenie:
●
wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo studia podyplomowe w
zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz co najmniej 1 rok stażu pracy w służbie bhp.
Wymagania niezbędne:
●
znajomość przepisów prawnych i innych regulacji związanych z ppoż., bhp, OC i przepisów prawa pracy
oraz kpa,
●
uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej lub kwalifikacje do wykonywania zawodu technik
pożarnictwa,
●
ukończone szkolenie okresowe dla służby bhp,
●
znajomość ustawy o statystyce publicznej,
●
znajomość ustawy o służbie cywilnej,
●
umiejętność obsługi komputera (MS Office),
●
wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe,
●
rzetelność,
●
organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów,
●
komunikacja pisemna, komunikacja interpersonalna,
●
współpraca,
●
orientacja na klienta/interesanta,
●
radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
●
życiorys i list motywacyjny,
●
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
●
kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu
obywatelstwa polskiego,
●
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
●
oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
przestępstwo skarbowe,
●
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
●
kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy,
●
kopie dokumentów potwierdzających posiadanie uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej lub
kwalifikacji do wykonywania zawodu technik pożarnictwa,
●
kopia dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia okresowego dla służby bhp.
Kopie innych dokumentów i oświadczenia:
●
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają
skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów,
●
kopie innych dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań niezbędnych i dodatkowych.
Dokumenty należy składać lub przesyłać do: 19-02-2016 r., pod adresem:
Główny Urząd Statystyczny
Biuro Organizacji i Kadr
pok. 234 lub 251
al. Niepodległości 208
00-925 Warszawa
(w godz. 815-1615)
koniecznie z dopiskiem: oferta nr 7/BA/2016
Inne informacje:
Zatrudnienie na zastępstwo.
Proponowane wynagrodzenie brutto ok. 2 810 zł + dodatek stażowy.
Po upływie terminu składania dokumentów w Biuletynie Informacji Publicznej GUS zostanie upowszechniona
lista kandydatek/kandydatów, spełniających wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze.
Kandydatki/kandydaci spełniający wymagania formalne o kolejnych etapach naboru zostaną poinformowani
telefonicznie lub e-mailem. Oferty złożone po terminie (decyduje data wpływu do Urzędu) oraz oferty
rozpatrzone negatywnie zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru. Oświadczenia
prosimy
składać
zgodnie
ze
wzorem
zamieszczonym
na
stronie:
http://bip.stat.gov.pl/ogloszenia/wolne-stanowiska-pracy/glowny-urzad-statystyczny/.
Wymagane oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie. W przypadku przedstawienia dokumentów w
języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza
przysięgłego. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (22) 608 30 42, 608 30 95, 608 33 29.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu
na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową,
pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inna cechę prawnie chronioną.
Pobierz darmowe oprogramowanie do przeglądania plików:
Pliki do pobrania
Oświadczenia dla kandydatów na stanowiska niebędące wyższymi stanowiskami w służbie cywilnej 0.03
MB
Tagi
oferta pracy praca rekrutacja
Podmiot publikujący: Główny Urząd Statystyczny
Autor informacji: Agnieszka Mikulska (Biuro Organizacji i Kadr GUS)
Publikujący informację: Alicja Koszela (Departament Informacji GUS)
Wytworzenie informacji: 08.02.2016
Publikacja informacji: 08.02.2016 08:20
Aktualizacja informacji: 27.06.2016 09:40
Sprawdź historię zmian