Seminarium pt. Outplacement w kryzysie

Transkrypt

Seminarium pt. Outplacement w kryzysie
Seminarium pt. Outplacement w kryzysie
Seminarium pt. Outplacement w kryzysie
realizowane w ramach Programu „Praca w Polsce”
Polsko-Amerykaoskiej Fundacji Wolności
Przyjmuje się, że outplacement to system łagodnych zwolnieo, powiązanych z programem
wsparcia dla pracowników poprzez poradnictwo zawodowe i psychologiczne, szkolenia, a także pomoc
w znalezieniu nowej pracy. W praktyce oznacza to, że pracodawca proponuje zwalnianemu
pracownikowi kompleksową ofertę pomocy w znalezieniu nowego zatrudnienia. Metodologia ta
powinna charakteryzowad się dwiema cechami: powinna byd kompleksowa (obejmowad wszystkie
usługi rynku pracy: wsparcie, doradztwo zawodowe, pośrednictwo pracy, szkolenia) i równocześnie
zindywidualizowana (dopasowana do potrzeb każdej z osób, które uczestniczą w projekcie
outplacementowym).
W Polsce metodologia outplacementu pojawiła się wraz z pierwszymi międzynarodowymi
korporacjami, które w swej kulturze organizacyjnej miały wsparcie dla zwalnianych pracowników
(outplacement klasyczny). W 2000 roku metodologią zainteresowała się Polsko-Amerykaoska
Fundacja Wolności. Zespół specjalistów pod kierownictwem dr Michała Boniego opracował
metodologię outplacementu zaadaptowanego uwzględniającego warunki niskiego popytu na pracę w
otoczeniu przedsiębiorstwa zwalniającego pracowników oraz outplacementu środowiskowego,
adresowanego do osób bezrobotnych i wchodzących na rynek pracy.
W polskim prawodawstwie nie ma uregulowao wprost odnoszących się do outplacementu. Jednak
w Ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy zdefiniowane zostały zwolnienia
monitorowane, które zobowiązują pracodawców zwalniających przynajmniej 50 pracowników w ciągu
3 miesięcy do uzgodnienia z powiatowym urzędem pracy właściwym dla pracodawcy zakresu i formy
pomocy dla zwalnianych pracowników. Programy te mogą byd realizowane w metodologii
outplacementu.
Podczas seminarium zapoznamy się m.in. z sytuacją na rynku pracy, zwłaszcza w kontekście
zwolnieo monitorowanych w regionie, źródłami finansowania programów outplacementowych,
a także podyskutujemy nt. roli publicznych i niepublicznych służb zatrudnienia.
Termin: 8 czerwca 2010 r. (wtorek)
Miejsce: Poznao, Kochtex - biurowiec OMEGA, ul. Dąbrowskiego 79A
Program:
10:30 - 11:00
rejestracja uczestników, poczęstunek
11:00
Powitanie i wprowadzenie
11:10 – 11:40
Rynek pracy w Wielkopolsce – trendy i prognozy.
Informacja nt. zwolnieo w regionie
Barbara Kwapiszewska, Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu
11:40 – 12:10
Efektywny program outplacementowy, tzn. jaki?
Małgorzata Pater, Polskie Centrum Mediacji
12:10 – 12:30
Outplacement – moda czy interes
Tomasz Szpikowski, Work Service S.A., przedstawiciel Stowarzyszenia Agencji
Zatrudnienia
12:30 – 13:00
Przykłady zrealizowanych programów outplacementowych
13:00 – 13:20
przerwa kawowa
13:20 – 13:45
Finansowanie programów outplacementowych ze środków publicznych
Piotr Krasuski - Naczelnik Wydziału Zarządzania
Ministerstwa Rozwoju Regionalnego
13:45 – 14:00
Rola partnerów społecznych w realizacji programów outplacementowych
Iwona Janicka, Fundacja Aktywności Lokalnej
Warunki uczestnictwa:
Udział w seminarium jest bezpłatny. Warunkiem udziału jest przesłanie zgłoszenia pocztą
elektroniczną na adres: [email protected] lub faksem 61.6256842.
W zgłoszeniu prosimy podad nazwa instytucji (organizacji, firmy), imię i nazwisko zgłaszanej osoby
oraz dane kontaktowe (telefon, e-mail).
Liczba miejsc ograniczona. Zgłoszenia przyjmowane będą do wyczerpania miejsc. W przypadku dużej
liczby zgłoszeo, organizator zastrzega sobie prawo przyjęcia jednej osoby z danej instytucji.
14:00 – 15:30
 Agnieszka Kiełbik, Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych
Lewiatan - Wielkopolski Związek Pracodawców Prywatnych
Dodatkowych informacji udziela współorganizator seminarium w Poznaniu:
Fundacja Aktywności Lokalnej, tel. 693198715 lub 61.6256845
Rola publicznych i niepublicznych służb zatrudnienia, teraz i po 2013 r. –
panel dyskusyjny. Zaproszeni goście:
 prof. dr hab. Józef Orczyk, Przewodniczący Komitetu Nauk o Pracy i
Polityce Społecznej Polskiej Akademii Nauk
 Bartłomiej Piotrowski, Paostwowy Fundusz Rehabilitacji Osób
Niepełnosprawnych
 Barbara Kwapiszewska, dyrektor WUP w Poznaniu
 przedstawiciele powiatowych urzędów pracy
 Tomasz Szpikowski, Work Service S.A., przedstawiciel Stowarzyszenia
Agencji Zatrudnienia
15:30
Podsumowanie i zakooczenie
15:45– 16:30
Obiad

Podobne dokumenty