HARMONOGRAM WARSZTATÓW - W STRONĘ ZMIAN VII - 24

_
HARMONOGRAM WARSZTATÓW - W STRONĘ ZMIAN VII - 24-26 maja 2013r.
Dzień
piątek,
24.05.2
013
Sala
3.302
2.105
2.105
Godziny
15.0018.00
10.0014.00
14.3017.30
Prelegent
Tytuł
Aleksandra Domagalik i
Magda Gawłowska
Zastosowanie
elektroencefalografii gęstego
zapisu
w badaniach naukowych z
zakresu neurokognitywistyki.
Anna Ziółkowska
Sabina Cieśla
Elementy komunikacji
interpersonalnej
Zarządzanie czasem i projektami
z perspektywy
psychoekonomicznej
Liczba
uczestników
Opis
O prelegencie
Warsztaty dzielić się będą na cześć teoretyczną i praktyczną. Rozpoczniemy od
wprowadzenia teoretycznego do techniki EEG i jej zastosowania w badaniach
Mgr A. Domagalik – Kierownik Pracowni Gęstego Zapisu
naukowych. W części praktycznej zaprezentujemy pełne badanie EEG na ochotniku EEG, pracownik naukowy Zakładu Neuroergonomii IPS UJ;
10-12 osób
spośród uczestników warsztatu (przygotowanie sprzętu, wraz z nałożeniem czepka,
Mgr M. Gawłowska - pracownik naukowy Ośrodka
przeprowadzeniem pełnej procedury eksperymentalnej). Pokażemy też jak
Neurobiologii MCB UJ
analizuje się dane EEG i jakie wyniki można uzyskać dzięki tej technice.
25 osób
Od 1999 roku jestem pracownikiem Instytutu Psychologii
Stosowanej UJ. Moje zainteresowania badawcze skupiają
się wokół rozwoju człowieka ze szczególnym
uwzględnieniem jego rozwoju moralnego i
Warsztat ma charakter interaktywny. Przeznaczony jest dla wszystkich, którzy
funkcjonowania w kontekście rodzinnym. Jestem
chcieliby zidentyfikować swój własny styl komunikacyjny, by skutecznie
kolekcjonerką wrażeń gromadzonych podczas wypraw
porozumiewać się z innymi ludźmi i budować z nimi satysfakcjonujące relacje. W
nurkowych ( mam certyfikat nurkowy OWD Padi) i
ramach spotkania popracujemy nad autoprezentacją, przeanalizujemy bariery
górskich ( w 2011 roku zdobyłam Kilimandżaro,w 2012
utrudniające uważne słuchanie oraz dokonamy klasyfikacji zachowań
udało mi się wejść na swój pierwszy sześciotysięcznik w
komunikacyjnych ze szczególnym uwzględnieniem stylu rozwiązywania konfliktów, - Himalajach i uczestniczyć w akcji górskiej w Andach na
wybrane techniki skutecznego zmagania się ze stresem: relaksacja
Aconcagua). Jestem miłośniczką podróży ( Ameryka
neuromięśniowa, regulacja dowolnych form oddychania
Południowa, Ameryka Północna, Afryka, Azja). Muzyka i
taniec zajmuje istotne miejsce w moim życiu (jestem
członkiem Polskiego Towarzystwa Bachowskiego,
wielokrotnie uczestniczyłam w warsztatach tańcach
organizowanych przez Polski Teatr Tańca w Poznaniu).
10 osób
Warsztat ma na celu przybliżenie jego uczestnikom metod zarządzania czasem i
projektami. Przełożenie metod wykorzystywanych w firmach i szeroko rozumianej
ekonomii na grunt psychologiczny ma zastosowanie nie tylko w przypadku
zarządzania projektami i czasem. Każdy uczestnik warsztatu może odkryć nowe
obszary, w których może być to wykorzystywane – nie wspominając o zwykłej
nauce i organizacji pracy do sesji ;)
Strona 1
Trener kompetencji społecznych i międzykulturowych.
Szkolę głównie z zakresu pozyskiwania funduszy,
fundraisingu, PR, jak również z zarządzania projektami i
organizacji eventów.
_
1.321
1.321
1.101
14:4517:45
18:0021:00
11.0014.00
Michał Chmiel
Iwona Sikorska
Justyna Krzysteczko
Uświadomiony umysł. Jak dzięki
motywacji zwiększyć trafność
decyzji zakupowych.
Twórcze spotkanie z samym
sobą
Gdzie jest teraz twój umysł?
Podejście i techniki rozwijające
świadomość.
20 osób
Nieświadomość jest współcześnie wykorzystywana, nie tylko przez psychologów,
jako słowo - klucz. Poprzez nawiązanie do tej części procesów zachodzących w
naszym umyśle, nad którymi nie mamy pełnej kontroli, intryguje nie tylko
naukowców. Wszystkim zainteresowanym uzyskaniem wpływu na decyzje
konsumenckie, sugeruje często możliwość poznania magicznych dróg na skróty do
serc i portfeli każdego z nas. Uczestnicy warsztatu dowiedzą się, jak wykorzystując
motywację pozyskiwać więcej informacji, lepiej je porównywać oraz podejmować
bardziej trafne decyzje. Moim celem będzie pokazanie, jak uświadomiony
konsument może lepiej poruszać się pomiędzy sklepowymi półkami, jak
interpretować komunikaty reklamowe pochodzące z telewizji, prasy i te obecne w
sklepie. Kluczowa będzie nie tylko forma odbieranej przez nas komunikacji
reklamowej ale również kontekst, w jakim podejmujemy decyzje.
Psycholog społeczny, pracownik naukowy Instytutu
Psychologii Stosowanej Uniwersytetu Jagiellońskiego.
Jego zainteresowania naukowe skupiają się wokół wpływu
motywacji na proces poznania i podejmowania decyzji
oraz psychologii przekazu Public Relations. Posiada ponad
10-letnie doświadczenie praktyczne w zakresie tworzenia
strategicznej komunikacji marketingowej i PR dla polskich
i międzynarodowych marek obecnych na polskim rynku.
15 osób
Warsztat ma na celu refleksję nad znajomością samego siebie. Poprzez gry i
ćwiczenia bazujące na myśleniu twórczym, wykorzystaniu humoru i paradoksu
uczestnicy spróbują zajrzeć w głąb samego siebie, porozmawiać z własnym alterego. Warsztat jest zaproszeniem do przygody, jaką może stać się dla każdego
zwiększanie samoświadomości.
Iwona Sikorska jest doktorem nauk humanistycznych w
zakresie psychologii, adiunktem, nauczycielem
akademickim w Instytucie Psychologii Stosowanej
Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie. Jest również
specjalistą psychologii klinicznej pracującym
terapeutycznie z dziećmi i młodzieżą.
16 osób
Zdarza Ci się zapomnieć co zrobiłeś z przedmiotem trzymanym przed chwilą w
ręku? Wciąż za czymś gonisz, spieszysz się, wybiegasz myślami w przyszłość? Masz
wrażenie, że kolejne dni mijają niepostrzeżenie? Poznaj trening, który pozwoli ci
poszerzyć swoją świadomość i zyskać więcej wolnego czasu. Odkryj prosty sposób
myślenia i doświadczania codzienności dający konkretne narzędzia radzenia sobie z
Studentka Psychologii Stosowanej i członek Sekcji
trudnymi emocjami. Rozwiń umiejętność bycia uważnym i oderwij się od
Trenerskiej Koła Nauk Psychologicznych Pragma.
nawykowego sposobu reagowania na niesprzyjające wydarzenia. Dowiedz się jak Specjalizuje się w szkoleniach z zakresu uważności, Mindoswoić układ tożsamości, który nie tylko powoduje napięcia w ciele, ale także
Body Bridging i technik radzenia sobie ze stresem.
zamyka nasze zmysły, tłumi intensywność odbioru otoczenia i źle wpływa jakość Zaangażowana w samorozwój entuzjastka jogi i zdrowego
relacji z innymi ludźmi. Podczas szkolenia uczestnicy zapoznają się z teorią
stylu życia.
uważności (mindfulness) i technikami dostrojenia (mind-body bridging), które
stosowane na co dzień pozwalają działać sprawniej, ograniczyć stres i podejmować
właściwe decyzje. Nauczą się jak dostrzegać aktywność umysłu i nie dać się
podporządkować jej wpływowi na ciało, nastrój i odczuwanie. Dowiedzą się czym
jest medytacja i poznają różne sposoby jej praktykowania.
Strona 2
_
1.101
1.105
1.105
15.0019.00
11.0014.00
14.3017.45
Alicja Wilkosz-Nawara
Joanna Całko
Zbigniew Żarczyński
Autoprezentacja w trakcie
rozmowy rekrutacyjnej
Czas jako nieodnawialny zasób
generujący dochody, czyli jak w
ciągu 24 h wyspać się,
nauczyć, ugotować obiad oraz
zarobić.
O stresie w życiu i biznesie
12 osób
Doradca i konsultant świadczącym szeroki zakres usług z
zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, prowadzenia
szkoleń. Absolwentka Szkoły Trenerów Wszechnicy
Uniwersytetu Jagiellońskiego. Ukończyła studia
archeologiczne na Uniwersytecie Jagiellońskim, studia
Cel: zdobycie wiedzy i umiejętności przedstawienia siebie w trakcie rozmowy
podyplomowe : Zarządzanie Personelem, Mediacje
kwalifikacyjnej. Forma: trening oraz mini wykład. Treść warsztatu: Uczestnik pozna alternatywne metody rozwiązania sporów na Akademii
najważniejsze elementy dobrej prezentacji własnej osoby. Zdobędzie umiejętność
Górniczo – Hutniczej .
przedstawienia siebie w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej, tak aby dobrze wypaść
Posiada ponad 16 letnie doświadczenie w zakresie
mówiąc prawdę o sobie.
doradztwa personalnego, doświadczenie na stanowisku
Dyrektora Personalnego, wiedzę praktyczną i teoretyczną
z zakresu zarządzania personelem.
Specjalizuje się w obsłudze małych i średnich
przedsiębiorstw, dla których jest zewnętrznym działem
personalnym.
12 osób
Absolwentka (mgr) psychologii stosowanej UJ. Zarządza
czasem swoim i pracowników prowadząc własną firmę. Z
jednej strony podziwia włoskie podejście do czasu, które
Ćwiczenia i dyskusje. Podczas zajęć będziemy określać nasze podejście do czasu i poznała studiując w Rzymie, a z drugiej strony z niemiecką
obalimy pewien mit na jego temat. Postaramy się wycenić nasz czas. Dowiemy się, precyzją dzieli dobę między pracę, obowiązki domowe,
jak złapać złodziei, którzy kradną nam nasze bogactwo. Przyjrzymy się bliżej naszym studia Reklamy i Marketingu na POU oraz naukę języków.
celom, priorytetom oraz Woli.
Wciąż rozwija nowe pomysły, tak by stawały się
odnoszącymi sukces przedsięwzięciami. Jej największą
zaletą istotną z punktu widzenia WSZ jest to, że jako
praktyk odróżnia warsztat od szkolenia.
20 osób
Starszy wykładowca w Zakładzie Psychologii Pracy
i Organizacji Instytutu Psychologii Stosowanej na Wydziale
Zarządzania i Komunikacji Społecznej Uniwersytetu
Jagiellońskiego w Krakowie. Specjalizuje się w psychologii
menedżerskiej, psychologii organizacji i zarządzania,
FORMA: wykład interaktywny z elementami praktycznych ćwiczeń antystresowych. psychologii marketingu, sprzedaży i negocjacji, a także w
TREŚĆ: - rola stresu w życiu i pracy człowieka, - techniczna ilustracja procesu
psychologii stresu. Odbył stypendium w USA - University
oddziaływania stresu - prawo Hooke'a, - stres jako reakcja psychofizjologiczna of Wisconsin, School in Stevens Point (1985), oraz liczne
fizjologiczne mechanizmy, które mogą nas uszkodzić lub zniszczyć, - reakcja fight or staże. W Polsce dr Żarczyński jest również wykładowcą w
flight (walcz lub uciekaj)
Ośrodku Doskonalenia Kadr Ministerstwa Gospodarki.
Należy do Polskiego Towarzystwa Psychologicznego oraz
Polskiego Towarzystwa Ergonomicznego. Jest autorem
i współautorem licznych publikacji z powyżej
przedstawionej problematyki w czasopismach i książkach
naukowych tak polskich jak i anglojęzycznych.
Strona 3
_
1.105
18.0021.00
Marzanna Herzig i
Joanna BasiagaPasternak
Trening wyobrażeniowy w
sporcie.
Podstawy kształtowania
pewności siebie zawodnika.
20 osób
Podczas warsztatu uczestnicy zostaną zaznajomieni ze specyfiką treningu
wyobrażeniowego w sporcie oraz w drodze samodzielnego ćwiczenia zostaną
wprowadzeni w techniki wyobrażeniowe. W drugiej części warsztatu poznają
niektóre, stosowane w praktyce sportowej metody kształtowania pewności siebie.
Dr Joanna Basiaga–Pasternak – adiunkt w Zakładzie
Psychologii Akademii Wychowania Fizycznego w
Krakowie, psycholog w Zespole Społecznych Szkół
Ogólnokształcących Mistrzostwa Sportowego w Krakowie.
Certyfikat Psychologa Sportu Klasy I PTP.
Jest członkiem: Polskiego Towarzystwa Psychologicznego,
Międzynarodowego Towarzystwa Naukowego Gier
Sportowych, Sekcji Psychologii Sportu przy PTNKF, Sekcji
Psychologii Sportu PT P. Współpracowała z: Moniką Pyrek
(skok o tyczce); Katarzyną Kłys (judo); Stowarzyszeniem
Wspierania Sportu Pływackiego w Zabierzowie; piłkarkami
ręcznymi Kolportera Kielce; piłkarzami nożnymi m. in.
Cracovii Kraków i Wisły Kraków; koszykarkami Wisły
Kraków, Małopolskim Związkiem Stowarzyszeń Kultury
Fizycznej;
Marzanna Herzig - Pracownik Zakładu Psychologii AWF w
Krakowie, wykładowca w Polskiej Korporacji Menedżerów
Sportu. Pracowała jako psycholog reprezentacji
narodowej: Polskiego Związku Narciarskiego, Polskiego
Związku Lekkiej Atletyki, Polskiego Związku Łuczniczego.
W roku 2006 współpracowała jako psycholog z trenerem
kadry siatkarzy Raulem Lozano. Prowadziła m.in. kierowcę
rajdowego Krzysztofa Hołowczyca; szpadzistę Radosława
Zawrotniaka, wioślarki Magdalenę Fularczyk i Julię
Michalską. Jest członkiem Sekcji Psychologii Sportu PTP
(certyfikat klasy mistrzowskiej-superwizor) oraz
Podkomisji Psychologicznej w Komisji Medycznej
Polskiego Komitetu Olimpijskiego.
sobota,
25.05.1
3r.
1.101
1.101
9:3013:00
13.1517.15
Dominika Zapotoczna
Grzegorz Kozubowski
Czy „chcę” zawsze oznacza
„mogę”? Czyli cele, które
(nie)pracują na siebie.
Jak cię widzą tak cię słyszą, czyli
o efektywnej komunikacji
niewerbalnej.
14 osób
12 osób
Podczas warsztatów omówione zostaną najczęstsze błędy przy wyznaczaniu oraz
realizacji celów. Omówione zostaną również techniki organizacji czasu oraz
zarządzania zadaniami, dzięki którym działania staną się efektywne, a jasno
określone cele będą na wyciągnięcie ręki. Warsztat będzie miał formę
interaktywną.
Psycholog sportu, doktorantka na AWF Kraków, zajmuje
się treningiem mentalnym w sporcie. Koordynator Sekcji
Psychologii Sportu przy krakowskim oddziale PSSiAP.
Trener umiejętności miękkich.
Absolwent psychologii stosowanej UJ, były pragmowicz.
Poprzez ćwiczenia w grupach i analizę przypadków, uczestnicy poznają rolę
Obecnie rzecznik prasowy krakowskiej konferencji Mobile
komunikacji niewerbalnej w życiu człowieka oraz zdobędą podstawy praktycznego
Trends oraz badacz w firmie PBS Sp. z o.o.. Autor
wykorzystywania omawianej tematyki. Poruszone zostaną m.in. zagadnienia takie
rozwijającej się witryny www.perswazja.biz. Prywatnie,
jak niewerbalne wskaźniki kłamstwa, czy mowa ciała podczas rozmowy
wielbiciel dobrego kina i muzyki bez rytmu, pasjonat
kwalifikacyjnej.
tematyki marzeń sennych
Strona 4
_
1.101
1.102
1.102
1.102
17.3020.30
9.0013.00
13.1517.15
17.3020.30
Dorota KrzemionkaBrózda
Dorota Nawrotek
Anna Ziętek
Judyta Gutowska
Konflikt - szansa na...?
Coaching wystąpień publicznych
THE SHOW MUST GO ON – czyli
znaczenie kreowania wizerunku
w (nie)codziennym życiu.
Narzędzia wspierające godzenie
życia zawodowego i rodzinnego
20 osób
Skąd sie biorą konflikty? jak je sobie sami fundujemy? *konflikty prawdziwe i
pozorne czyli na własne życzenie * koszty i zyski wynikające z konfliktu * negocjacje
- sposób na konflikt, typy negocjacji * jak negocjować, by obie stony były wygrane model negocjacji Fishera, Pattona i Ury;ego * jak odchodzić od stanowisk i
rozmawiać i interesach? * jak atakować problem nie walcząc z drugą stroną? *
BATNA - Twoja siła w negocjacjach
10 osób
Dorota Nawrotek – trener, coach, absolwentka Szkoły
Trenerów Wszechnicy UJ oraz podyplomowego studium
Warsztat ma na celu przygotowanie uczestników do śmiałego podejmowania
coachingu SGH. Mgr filologii polskiej oraz specjalistka w
wyzwań, jakimi są wystąpienia publiczne. Poprzez zastosowanie technik
zakresie zarządzania zasobami ludzkimi. Były dziennikarz
coachingowych i kamery stworzone zostaną warunki do pogłębionej autorefleksji.
radiowy i telewizyjny oraz rzecznik prasowy.
Uczestnicy będą mieli okazję do zidentyfikowania swoich naturalnych predyspozycji
Przedsiębiorca (właścicielka firmy edukacyjnej).
i uwarunkowań, a także odkrycia własnych obszarów do rozwoju.
Pasjonatka rozwoju osobistego, autorka bloga
rozwojowego “W biegu”.
15 osób
„Jak Cię widzą, tak Cię piszą” – to przysłowie zyskuje na dużej sile w dzisiejszych
czasach, kiedy nastąpił prawdziwy szał na perfekcyjnie wyglądające ciało i ubrania
ze znaną metką. Wszyscy (chociaż jeszcze prawdopodobnie nie zdajesz sobie z tego
sprawy) chcemy się sprzedać. Sposób w jaki ubierasz się na rozmowę kwalifikacyjną
lub nawet decyzja o nałożeniu na usta szminki. Czy właśnie nie próbujesz sprzedać
samego siebie? W ciągu pierwszych 7 sekund spotkania zostaniesz oceniony i to jak
wykreujesz Twoją sylwetkę będzie miało wpływ na dalszą relację z drugą osobą.
Chcesz pozwolić, aby przypadek zaważył na Twoim życiu? A może warto wziąć
Studentka V roku psychologii stosowanej, socjolog i
sprawy w swoje ręce i dowiedzieć się jak uwydatnić swoje mocne strony?
kosmetyczka. Współprowadzi sesje coachingu
Każdy z nas jest piękny, ale tylko nieliczni potrafią to adekwatnie wykorzystać, aby
wizerunkowego oparte na autorskim programie, a także
sięgać dalej i wyżej niż pozostali. Bądź świadomy wrażenia, jakie wywierasz na
pełni rolę wspierającą koordynatora projektów
swoich odbiorcach. Wkraczaj na scenę pewnym krokiem i z podniesioną głową. To
rekrutacyjnych w firmie doradztwa personalnego.
właśnie teraz jest Twój czas!
Podczas warsztatów uczestnicy między innymi dowiedzą się od czego rozpocząć
zmiany w swoim wyglądzie, jak duża jest moc pierwszego wrażenia oraz co zrobić,
aby dobrze ją wykorzystać dla osiągania własnych celów. Poprzez ćwiczenia
praktyczne posiądą podstawy analizy kolorystycznej i będą potrafili trafnie oceniać
typ sylwetki, a profesjonalne porady i doświadczenia z pola coachingu, kosmetyki, a
także rekrutacji wzbogacą każdego o konkretne wskazówki, które pomogą
uczestnikom w przyszłości pokazywać siebie innym w jak najlepszym świetle.
12 osób
Psycholog społeczny, adiunkt w Instytutcie Psychologii
Stosowanej UJ, z-ca red. naczelnego i red. naukowy w
magazynie „Charaktery”, trener negocjacji
Równowaga praca-rodzina lub praca-życie osobiste, jest dla wielu świętym
Graalem, którego nieustannie poszukują. Ze względu na zmiany na rynku pracy, Psycholog o zainteresowaniach związanych z wspieraniem
który coraz więcej wymaga od pracownika, jest to również zagadnienie bardzo
świadomego rozwoju; Trener kompetencji
aktualne. W celu wspierania godzenia życia zawodowego i rodzinnego powstało
interpersonalnych i rozwoju osobistego; Coach godzenia
wiele narzędzi. Jednocześnie w tym celu wykorzystuje się popularne narzędzia
życia zawodowego i rodzinnego; Pasjonatka pracy
coachingu indywidualnego i grupowego. W ramach tego warsztatu będzie okazja
teatralnej. Aktualnie trener wewnętrzny w organizacji
przyjrzeć się dostępnej na ryku ofercie wsparcia w zakresie GŻZiR i samemu
oraz doktorantka psychologii KUL.
doświadczyć wybranych form pracy.
Strona 5
_
1.103
1.103
10.0017.00
18.4521.00
Anita Michalska
Bożena Gulla
Jak to się dzieje, że coaching
działa nawet jak nie działa?
Psychologia śledcza
Temat będzie obejmował spojrzenie na coaching z perspektywy życia prywatnego i
osobistego. Uczestnicy poznają konkretne narzędzia, które pomogą im wyznaczać
12-14 osób
cele, projektować efektywne plany realizacji, motywować siebie (być może też
innych :)) oraz pobudzać swoją kreatywność.
15 osób
Psychologia śledcza jest działem psychologii sądowej, wspomaga wymiar
sprawiedliwości na etapie postępowania przygotowawczego. Podczas
warsztatu uczestnicy będą mieli możliwość trenowania umiejętności
praktycznych, takich jak komunikowanie się ze świadkiem i podejrzanym,
analiza jakości zeznań, ćwiczenie umiejętności profilowania kryminalnego.
Strona 6
Certyfikowany Trener i Coach Praktyk Biznesu. Dyrektor
zarządzający w firmach Consiliaris Perspektywy i
Consiliaris Rozwiązaniana Finansowe. Z wykszłacenia
politolog ze specjalizacją z dziennikarstwa. Prowadzi
szkolenia z coachingu oraz ze sprzedaży (pozyskiwanie
klientów, budowanie relacji, finalizacja transakcji).
Preferuje kontrolowanie konceptujalne (poprzez misję,
wizję i wartości firmy) zamiast zarządzania
hierarchicznego. Jest pasjonatką rolek, naleśników w
każdej postaci i Alicji w Krainie Czarów. Wegetarianka.
Adiunkt w Instytucie Psychologii Stosowanej UJ,specjalist
_
KRYSTYNA GOLONKA – wykładowca w Instytucie
Psychologii Stosowanej UJ; obszary zainteresowań:
psychologia organizacyjna -głównie problematyka
organizacyjnej, pracy zespołowej i stresu organizacyjnego;
procesy motywacyjne, metodologia badań,
neuroergonomia. Kierownik modułu specjalizacyjnego
„Psychologiczne podstawy zarządzania zasobami
ludzkimi” – w ramach realizowanych praktyk
współpracuje z firmami rekrutacyjnymi i szkoleniowymi.
1.104
1.104
10.0013.00
13.1517.15
Krystyna Golonka i
Kinga Wiszowaty
Andrzej Jankowski
Rozwój współczesnych
organizacji – diagnoza potrzeb i
procesy kształtowania zmian.
Wyznaczenie i realizacja celów
osobistych
20 osób
15 osób
KINGA WISZOWATY - HR z 11-letniem świadczeniem
pracy w międzynarodowych korporacjach i dużych
Warsztat obejmował będzie krótki przegląd koncepcji związanych z kształtowaniem przedsiębiorstwach. Od 2001 do 2008 roku prowadziła
zmian w organizacji (m.in. Schein, Bales, Lewin, Tuckman, Rogers, Cameron i
procesy związane z restrukturyzacją przedsiębiorstw,
Quinn). Przedstawione zostaną wybrane metody i narzędzia wykorzystywane w
systemami rozwoju pracowników, rekrutacją i polityką
diagnozie procesów organizacyjnych. Omówione zostaną praktyczne trudności
wynagrodzeń.
związane z wprowadzaniem zmian w organizacji oraz źródła porażek - praca na
Podstawy warsztatu pracy zdobyła podczas 7 lat pracy w
studiach przypadków. Zajęcia w podgrupach angażujące wszystkich uczestników.
branży FMCG, a po 8 latach pracy w strukturach HR
powierzono jej funkcję Członka Zarządu w Santander
Consumer Banku.
Od 2009 roku pracuje jako Konsultant HR. Specjalizuje się
w projektach doradczych HR z zakresu rozwoju procesów
HR i optymalizacji struktur, prowadzi badania kultur
organizacyjnych, projektuje i współprowadzi programy
rozwoju dla kadr zarządzających. Współpracuje z
krakowską firmą Pathways oraz PwC.
Prowadziła projekty dla Bank Zachodni WBK, ING Bank
Śląski, Inter IKEA, EuroLOT, EnerSys, Mundipharma, Play,
Siemens, Work Service, Urząd Marszałkowski
Województwa Warmińsko Mazurskiego.
Andrzej Jankowski od 1993 związany z marketingiem
bezpośrednim i marketingiem opartym na bazach danych.
Warsztat ma na celu przybliżenie teorii i technik wyznaczania i realizacji celów
Wyspecjalizował się w wielowymiarowych analizach
osobistych. Oparty jest na teorii oraz osobistych doświadczeniach i przemyśleniach
marketingowych i sprzedażowych. Swoje projekty
prelegentach. Po warsztacie, uczestnicy będą wstanie samodzielnie ocenić
marketingowe realizował m.in. w Austrii, Hiszpanii,
możliwość osiągnięcia sukcesu, wyznaczyć kroki dojścia do tego sukcesu oraz
Czechach, Polsce, Wielkiej Brytanii oraz Południowej
przeprowadzić ocenę realizacji poszczególnych etapów realizacji celu.
Afryce i Stanach Zjednoczonych.
Najważniejsze zagadnienia warsztatu to: Teoria wyznaczania celów, Motywacja a
Zarządzał wieloma projektami międzynarodowymi.
realizacja celów, Znaczenie wyznaczania celów, Określanie celów działaniam,
Interesuje się zastosowaniem narzędzi zarządzania w
Techniki wyznaczania celów oraz kontrola ich realizacji, Korekty celów, Strategia
życiu codziennym.
wyznaczania celów.
Ma na swoim koncie około 90 artykułów z zakresu etyki i
antropologii filozoficznej.
Strona 7
_
Karolina Kaduszkiewicz
niedziel
a,
26.05.1
3r.
1.101
1.101
1.101
1.102
9.0012.00
12.1515.15
15.3018.30
11:0015:00
Karolina Kaduszkiewicz
Edyta Biernacka
Edyta Zając
Magdalena Patejko
Public & Media Relations
„Urok drapieżników”.
Współczesne, psychoanalityczne
rozumienie narcyzmu.
Sukces
PRosto i PRrzyjemnie o
zarządzaniu projektami
PRowymi.
15 osób
Uczestnicy szkolenia będą mieli okazję zapoznać się m.in. z etapami tworzenia
kampanii PR-owej, podstawowymi zasadami funkcjonowania redakcji oraz
sprawdzić się w trudnych sytuacjach, które mogą się zdarzyć w trakcie kampanii
medialnej. To spotkanie jest dla każdego, kto chce dowiedzieć się jak skutecznie
promować swój projekt i stworzyć wiele pozytywnych skojarzeń ze swoim
nazwiskiem. W programie warsztatów będą wykorzystane case studies oparte o
doświadczenia w pracy nad promocją konferencji naukowych.
Studentka Psychologii Stosowanej na Uniwersytecie
Jagiellońskim, copywriter, młodszy specjalista ds. public
relations. Jako trener porusza się w obszarze public
relations, media relations, a także umiejętności miękkich.
Operuje słowem – tego nauczyła ją praca na antenie
radiowej. Lubi gadać i pisać. Kocha żeglować i
podróżować.
Psychoanalityczka, członek zwyczajny Polskiego
Towarzystwa Psychoanalitycznego;
Superwizor, terapeuta szkoleniowy Polskiego
Towarzystwa Psychoterapii Psychoanalitycznej,
Terapeuta i superwizor Oddziału Leczenia Zaburzeń
Osobowości Szpitala im. Babińskiego w Krakowie,
Współprowadzi Krakowską Szkołę Psychoterapii
Psychoanalitycznej
20 osób
Warsztat będzie miał formę prezentacji klinicznej pracy z pacjentem
narcystycznym. Zaprezentowany zostanie opis terapii oraz zapisy sesji z pacjentem,
co będzie podstawą do dyskusji z uczestnikami, zarówno na temat zagadnień
związanych z rozumieniem psychopatologii, jak i techniki pracy terapeutycznej.
12 osób
Odpowiedz sobie szczerze na pytanie: czy jesteś człowiekiem sukcesu? Skąd wiesz,
że jesteś lub nie? Prawdopodobnie inni ludzie myślą o Tobie w ten sposób - dla
nich jesteś uosobieniem sukcesu. Możliwe, że i Ty tak siebie widzisz, a może chcesz
tak siebie nazywać. Wierzysz w to? Czy żyjesz według swojego własnego
scenariusza? Czy wykorzystujesz maksymalnie swój potencjał? Czy jesteś sobą? Czy
podejmujesz najlepsze decyzje? Czy wiesz, co znaczy dla Ciebie słowo "najlepsze"?
Szkolenie "Sukces" to pierwszy krok w stronę osiągania tego, czego chcesz
najbardziej. Podczas tych czterech godzin rozwiniemy kilka tematów: - jak wyjść z
Psycholog, trener kompetencji osobistych i społecznych,
marazmu i niepewności i zdecydować, czego chcę najbardziej w swoim życiu? - jak
life designer z wielką potrzebą przelewania myśli na
stworzyć fascynującą, żywą i bogatą wizję życia pełnego sukcesów - jak
blogowy 'papier'.
konsekwentnie pracować nad realizacją celów - jak unikać słuchania innych i
kierowania się zdaniem społeczeństwa i zamiast tego robić to, co chcę - jak
przekuwać marzenia w cele - jak rozpoznawać bariery i blokady (a także jak sobie z
nimi radzić) - jak wykorzystywać nowoczesne technologie po to, aby osiągać
WSZYSTKO - jak wzmocnić swoją efektywność - jak dbać o równowagę - sukces w
życiu zawodowym i prywatnym Chciałabym, abyś pozwolił sobie na spędzenie
czasu z osobami nastawionymi na realizację celów. Wspólnie sprawdźmy, jak
smakuje rozwój :-)
25 osób
Absolwentka Psychologii Organizacji na Uniwersytecie
Jagiellońskim. PR-em i zarządzaniem projektami
Słowo klucz: Public Relations. Co poza tym? Trochę o zarządzaniu, wykresie
zainteresowana od ponad 3 lat. W krótkim czasie zdążyła
Gantt’a, badaniach, eventach, tworzeniu planu PRowego i birefu. Głównym celem
rozpromować wiele wydarzeń dla studentów, teraz
warsztatu jest poznanie specyfiki pracy Rzecznika Prasowego i PR Projekt
rozszerza swoje horyzonty na inne grupy docelowe. Nadal
Menadżera.
najbardziej zainteresowana eventami, ale także corporate
identity. Prywatnie stała bywalczyni największy festiwali
muzycznych w Polsce.
Strona 8
_
Strona 9
_
Strona 10
_
Strona 11
_
Strona 12
_
Strona 13
J,specjalista psychologii
_
klinicznej
Strona 14