Pobierz

Transkrypt

Pobierz
BIULETYN INFORMACYJNY
lipiec 2016 r.
FDI na Węgrzech................................................2
Ważna
informacja
dla
polskich
firm
delegujących pracowników na Węgry
...............................................................................4
Zapytania węgierskich firm o produkty
i usługi z Polski ..................................................5
Przekazujemy Państwu kolejne wydanie biuletynu
informacyjnego, przygotowanego przez Wydział Promocji
Handlu i Inwestycji Ambasady RP w Budapeszcie.
Poza aktualnościami na temat węgierskiej gospodarki, znajdą
w nim Państwo również ostatnie zapytania węgierskich firm
o towary i usługi z Polski.
Życzę Państwu miłej lektury,
Kierownik WPHI w Budapeszcie — Edyta Janus
FDI na Węgrzech
Przemysł motoryzacyjny jest zdecydowanie
największym beneficjentem BIZ nie tylko pod
względem liczby projektów, ale także w
całkowitej wartości inwestycji (59,8%), oraz
utworzonych nowych miejsc pracy (43,2%).
Pod względem położenia geograficznego,
wśród inwestorów zauważalny jest wzrost
zainteresowania miastami i obszarami innymi
niż Budapeszt.
Węgry są coraz częściej uznawane za dobrą
lokalizację inwestycji w Europie - Budapeszt
znajduje się wśród 10 największych miast
najbardziej atrakcyjnych dla bezpośrednich
inwestycji
zagranicznych
w
Europie
Wschodniej, w rankingu FDI Magazine,
należącego do grupy Financial Times latach
2016-2017, a jest również zaliczany do 10
najważniejszych miat europejskich.
Po raz pierwszy w historii, mniejsze miasto
(Győr) trafiło również do pierwszej 10, a dwa
regiony (środkowe Węgry i środkowy kraj
zadunajski) zostały uznane za atrakcyjne
lokalizacje inwestycyjne.
Węgierska Agencja Promocji Inwestycji
(HIPA) wynegocjowała w pierwszej połowie
2016 roku 38 projektów inwestycyjnych
(z czego 32 to reinwestycje), co stanowi wzrost
o 27% w porównaniu do analogicznego okresu
w roku 2015.
Projekty przewidują utworzenie 8.529 nowych
miejsc pracy i ich wartość szacowana jest na
1,33 mld euro.
W omawianym okresie 2016 r. największymi
inwestorami były USA - 8 projektów oraz
Niemcy -7 projektów. Inwestycje dotyczyły
głównie sektora motoryzacyjnego - 15
projektów, branży SSC -7 projektów oraz w
przemysłu spożywczego - 5 projektów.
Większość nowych projektów dotyczy
komitatów takich jak: Hajdu-Bihar, Fejér,
Komarom-Esztergom, Pest oraz Veszprem –
po 4 nowe projekty w każdym z regionów.
Ten trend może być dodatkowo wzmocniony
przez nowy system wsparcia, w ramach
którego dotacje mogą zostać przyznane na
podstawie indywidualnej decyzji rządu (im
dalej od stolicy Węgier, tym wyższy jest
dopuszczalny limit dotacji).
Pod koniec kwietnia br. Koncern Daimler AG
poinformował, że zainwestuje 580 mln EUR w
rozbudowę swojej fabryki w Kecskemét
(117-tysięczne miasto ok. 100 km na
południowy wschód od Budapesztu).
Inwestycja obejmie teren o powierzchni
99 tys. m2 i ma być wyposażona w
najnowocześniejsze technologie produkcyjne.
Na początku sierpnia br. niemiecki koncern
ogłosił, że zamierza zbudować w Kecskemét
drugą
fabrykę
swoich
samochodów
osobowych,
która
będzie
najwiekszą
dotychczas zrealizowaną w tym kraju
inwestycją typu green field.
Zakład będzie produkować do 150 tys. aut
rocznie i dać zatrudnienie dla 2.500 osób.
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne na
Węgrzech osiągnęły swój rekordowy poziom
4,5 mld euro w 2014 r., stanowiący wzrost o
140,7% w stosunku do roku 2013.
Wprawdzie w roku 2015 nastąpił znaczący
spadek
wartości
inwestycji,
jednakże
Węgierska Narodowa Agencja ds. Promocji
Inwestycji (HIPA) zdołała zrealizować 67
projektów inwestycyjnych, które przyniosły
1,4 mld EUR i 13 tysięcy nowych miejsc pracy.
Wg oficjalnych danych obecnie na Węgrzech
wskaźnik FDI na osobę wynosi 8 263 EUR,
który jest drugim najwyższym w regionie po
Czechach. Biorąc pod uwagę nowe projekty
inwestycyjne, najwięcej nowych miejsc pracy
stworzyły projekty sektora motoryzacyjnego
(33%), usług biznesowych (SSC – 17%) i
przemysł spożywczy (12%), dając w sumie
razem 62% wszystkich nowych miejsc pracy.
Skumulowana wartość BIZ na Węgrzech
wyniosła w 2015 r. 81,39 mld euro, co stanowi
78,1% rocznego PKB.
Według badań HIPA, większość inwestorów
jest zadowolona z dostawców krajowych, za
wyjątkiem przemysłu przetwórczego (wzrost
niezadowolenia z 24% w 2015 r. do prawie 30%
w br.), cierpiącego od dłuższego czasu na brak
wykwalifikowanej siły roboczej.
Najwięcej projektów inwestycyjnych pochodzi
od firm niemieckich (31%, 14 projektów) i
amerykańskich (11 projektów).
HIPA obecnie zajmuje się 169 aktywnymi
projektami będącymi w fazie przeddecyzyjnej,
w przypadku realizacji których na warunkach
znanych na obecną chwilę może dojść do
stworzenia 27 tysięcy nowych miejsc pracy i
ściągnięcia inwestycji o wartości 4,6 mld EUR.
W wyniku 67 pozytywnych decyzji podjętych
w 2015 roku działalność rozpocznie na
Węgrzech 21 przedsiębiorstw dotychczas
nieistniejących na tutejszym rynku, 46
przedsiębiorstw zaś ponownie zainwestuje na
Węgrzech.
Partnerzy strategiczni zainwestowali na
Węgrzech 10 bln HUF, z czego 1,6 bln HUF
zainwestowały po zawarciu z rządem
porozumienia. Udział dostawców węgierskich
u partnerów strategicznych osiągnął blisko
60%.
Największym inwestorem są Niemcy (18,6
mld euro), Holandia (12,2 mld euro),
Luksemburg (9,7 mld euro), Austria (8,3 mld
euro), UK (2,8 mld euro), Francja (2,3 mld
euro):
Według najnowszych badań 80% inwestorów
ponownie zainwestowałoby na Węgrzech, co
jest lepszym wynikiem niż 71% w 2015 roku.
Niemcy
W
rankingu
preferowanych
celów
inwestycyjnych, Węgry osiągnęły nieco lepszą
punktację niż w zeszłym roku, lecz nie
zmieniło to pozycji kraju - podobnie jak w
poprzednich dwóch latach - uplasowały się na
9. miejscu spośród 20 krajów.
Austria
Holandia
Luksemburg
UK
Francja
Belgia
USA
Ważna informacja dla polskich
delegujących pracowników na Węgry
firm
1.4.
Kraj
siedziby
przedsiębiorstwa/
obywatelstwo usługodawcy (w przypadku
osób fizycznych) oraz nr wpisu do ewidencji
przedsiębiorców lub NIP lub KRS
1.5. Dane osobowe/Nazwa i adres/siedziba
przedstawiciela/osoby kontaktowej firmy
delegującej na Węgrzech lub pełnomocnika
(najlepiej przebywającej na terenie Węgier,
która w jednym z języków - angielski,
niemiecki, węgierski - będzie mogła udzielić
informacji nt. polskiego przedsiębiorstwa lub
umożliwić
kontakt
firmy
delegującej
pracowników z przedstawicielami węgierskiej
administracji)
W związku z wprowadzeniem węgierskich
regulacji
wdrażających
dyrektywy
2014/67/UE oraz 96/71/WE – w stosunku do
polskich
firm
powstał
obowiązek
raportowania
przypadków
czasowego
delegowania pracowników na Węgry.
Dla potrzeb rejestracji uruchomiony został
specjalny
serwis
internetowy
pod
adresemwww.ommf.gov.hu.
Docelowo działać
www.munka.hu.
ma
również
adres
W przypadku problemów technicznych,
pomocniczo można dokonać zgłoszenia
poprzez przesłanie na adres e-mail:
[email protected]
2.
Dane
dotyczące
przedsiębiorstwa:
działalności
2.1. Wskazanie rodzaju działalności, którą
zamierza prowadzić usługodawca
2.2. Podanie podstawy/uprawnienia do
prowadzenia danej działalności gospodarczej
(np. wpis do KRS, wpis do ewidencji
przedsiębiorców itp.)*
2.3. Podanie nazwy organu, który wydał w/w
pozwolenie*
2.4. numer NIP, REGON lub KRS*
* wypełniane tylko w przypadku działalności regulowanej
3. Oświadczenie usługodawcy o zamiarze
prowadzenia działalności usługowej na
terenie Węgier
następujących informacji:
4. Dane dotyczące wykonywanej pracy:
1. Dane dotyczące usługodawcy:
4.1. Prognozowana liczba oddelegowanych
pracowników w ramach realizacji usługi
1.1. Nazwa usługodawcy
1.2. Adres usługodawcy (siedziby)
1.3. Kraj pochodzenia usługodawcy
4.2.
Całkowity
okres
planowanego
oddelegowania pracowników na Węgry
4.3. Data początkowa i końcowa wykonywanej
usługi
Zapytania węgierskich firm o produkty
i usługi z Polski:
4.4. Wskazanie adresu wykonywania usługi
4.5. Wskazanie podstawy do wykonywnia
usługi na Węgrzech (np. zlecenie węgierskiej
firmy itp).
W/w przepisami nie są objęte firmy
świadczące wyłacznie usługi transportowe na
terenie Węgier.
Wraz z wejściem w życie w/w regulacji, do
wynagrodzenia
polskich
pracowników
delegowanych zastosowanie mają również
węgierskie przepisy dotyczące ustawowej
płacy minimalnej:
- pracownikowi zatrudnionemu na pełny etat,
od 1-go stycznia 2016 roku przysługuje
minimalne wynagrodzenie miesięczne w
wysokości 111 000 HUF brutto, tygodniowo 25
500 HUF brutto, dziennie 5 110 HUF brutto, za
godzinę 639 HUF brutto
- pracownikowi z co najmniej średnim
wykształceniem lub średnim wykształceniem
zawodowym, zatrudnionemu na cały etat, od
1-go stycznia 2016 roku przysługuje
wynagrodzenie miesięcznie wynoszące 129
000 HUF brutto, tygodniowo 29 690 HUF
brutto, dziennie 5 940 HUF brutto, za godzinę
742 HUF brutto.
Kontakt: Juhász Sándor
e-mail: [email protected]
treść: firma poszukuje polskich producentów
szachów (drewnianych)
Kontakt: Drink Union Kft.
e-mail: [email protected]
treść: firma poszukuje małych browarów
regionalnych oraz hurtowni piwa
Kontakt: DomyPack & Press Kft.
e-mail: [email protected]
treść:
firma
poszukuje
producentów
opakowań kartonowych
Kontakt: Hegedűs Józsefné
e-mail: [email protected]
treść: poszukuje polskich producentów mleka
w proszku
Kontakt: Galla és Társa Kereskedőház Zrt.
e-mail: [email protected]
treść: firma poszukuje polskich producentow i
dystrybutorow: prod. mlecznych, jajecznych,
mięsnych,
orzeszków,ziaren,
margaryn,
kremów-wypełnień do ciast, konserw,
przypraw
Kontakt: Connect 21 Bt.
e-mail: [email protected]
treść: firma poszukuje poszukuje hurtowni
kamieni półszlachetnych (tylko polskich)
Kontakt: Connect 21 Bt.
e-mail: [email protected]
treść: poszukuje dystrybutorow mrożnych:
ryb, owocow, frytek, pomidorów w puszce,
mięs próżniowo pakowanych, produktów
mięsnych
Kontakt: TONA Hungary Kft.
e-mail: [email protected]
treść:
firma
poszukuje
producentów
opakowań jednorazowych

Podobne dokumenty