Umowy o świadczenie pracy : jak najkorzystnej dobrać formę
Transkrypt
Umowy o świadczenie pracy : jak najkorzystnej dobrać formę
Umowy o świadczenie pracy : jak najkorzystnej dobrać formę zatrudnienia / ElŜbieta Wichrowska-Janikowska, Marek Rotkiewicz. – Warszawa, 2011 Spis treści Co oferuje ta ksiąŜka IX I. 1. Poszukiwanie pracownika Twoje oczekiwania jako pracodawcy w stosunku do osoby poszukującej pracy Oferty pracy Curriculum Vitae (CV): co powinno zawierać i co moŜesz z niego wyczytać List motywacyjny dodatkowym źródłem informacji Rozmowa kwalifikacyjna Negocjacje Przyjęcie oferty jako sposób nawiązania umowy o pracę 1 29 29 31 31 31 32 36 2.6. 2.7. Definicje i zasady prawa pracy Podstawowe definicje prawa pracy Podstawowe zasady prawa pracy Uwagi ogólne Zasada poszanowania dóbr osobistych pracownika Zasada równego traktowania w zatrudnieniu Zasada niedyskryminacji Zasada godziwego wynagradzania pracowników i jednakowego wynagradzania za jednakową pracę Obowiązek przestrzegania prawa do wypoczynku pracowników Obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy III. 1. 2. 3. Czynności poprzedzające nawiązanie stosunku pracy Dane osobowe Zaświadczenie o niekaralności Inne informacje 43 43 44 45 IV. 1. 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 1.5. 1.6. 1.7. 2. 3. Umowy o pracę Rodzaje umów o pracę Uwagi wstępne Umowa o pracę na czas nieokreślony Umowa o pracę na czas określony Umowa zawierana w celu zastępstwa nieobecnego pracownika Umowa na czas wykonywania określonej pracy Umowa na okres próbny Kilka uwag na podsumowanie Formy zawarcia umowy o pracę Treść umowy o pracę 46 46 46 47 48 54 55 57 59 60 61 2. 3. 4. 5. 6. 7. II. 1. 2. 2.1. 2.2. 2.3. 2.4. 2.5. 1 3 8 12 13 23 24 38 40 42 4. 5. 6. 6.1. 6.2. 7. 8. Niedozwolone klauzule w umowach o pracę Wady umów o pracę Obowiązki stron Podstawowe obowiązki pracodawcy Podstawowe obowiązki pracownika Umowa przedwstępna o nawiązanie umowy o pracę Dodatkowe zatrudnienie 64 66 71 71 72 73 75 V. 1. 2. 3. 4. Praca tymczasowa Zasady zatrudniania pracowników tymczasowych Zasady współpracy z agencją pracy tymczasowej Obowiązki pracodawcy-uŜytkownika Rozwiązanie umowy 78 78 86 89 93 VI. 1. 2. 3. 4. 5. Telepraca Co to jest telepraca Sposób wprowadzenia telepracy Prawa i obowiązki stron umowy telepracy Zalety i wady wprowadzenia telepracy Etapy wprowadzania telepracy 96 96 99 105 113 119 VII. Umowa o zakazie konkurencji 1. Pojęcie i znaczenie umowy o zakazie konkurencji 2. Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy 124 124 128 VIII. 1. 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 1.5. 1.6. 1.7. 1.8. 2. 2.1. 2.2. 2.3. 2.4. 2.5. 2.6. 2.7. 3. 133 133 133 134 139 140 143 146 148 150 153 153 154 155 156 159 162 167 171 Prawo cywilne Umowa zlecenia Świadczenie pracy na podstawie umowy zlecenia Zawarcie umowy Zatrudnienie zleceniobiorcy - najwaŜniejsze czynności krok po kroku Prawa i obowiązki stron umowy zlecenia Wynagrodzenie Zwrot kosztów poniesionych w celu wykonania zlecenia Spełnienie świadczenia Kary umowne Umowa o dzieło Świadczenie pracy na podstawie umowy o dzieło Ubezpieczenia Zawarcie umowy Przedmiot umowy Kontrola wykonania zlecenia Wynagrodzenie Termin wypłaty wynagrodzenia Umowa o dzieło a umowa zlecenia IX. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Samozatrudnienie Pojęcie samozatrudnienia Forma umowy, przedmiot umowy Samozatrudnienie a stosunek pracy Sytuacje, w których przepisy odmawiają uznania danego stosunku prawnego za wykonywanie działalności gospodarczej Odpowiedzialność wobec osób trzecich Kierownictwo, czas i miejsce Ryzyko gospodarcze oprac. BPK 174 174 174 177 179 182 183 186