Zastępca Komendanta Posterunku SOK

Zarządca narodowej sieci linii kolejowych
PKP Polskie Linie Kolejowe S.A.
Komenda Główna Straży Ochrony Kolei
ogłasza nabór na stanowisko:
Zastępca Komendanta Posterunku SOK
Miejsce pracy: Bytom
Numer referencyjny: W/SOK/43/02/14
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
• Nadzorowanie i kontrolowanie realizowanych zadań
podległych pracowników w celu utrzymania należytej
jakości, poprawności wykonywanych zadań;
• Nadzorowanie i kontrolowanie prowadzenia dokumentacji (technicznej, materiałowej, kadrowej) celem
wyeliminowania nieprawidłowości;
• Analizowanie zagrożeń bezpieczeństwa na podległym
obszarze w celu właściwego planowania działań;
• Planowanie i wyznaczanie zadań do realizacji podległym pracownikom w celu optymalnego, skutecznego
wykorzystania zasobów;
• Organizowanie i koordynacja działań z innymi podmiotami w celu zwiększenia bezpieczeństwa publicznego na obszarze kolejowym oraz w środkach transportu kolejowego.
Wymagane kwalifikacje:
• Wykształcenie minimum średnie (mile widziane
wyższe);
• Minimum 7-letnie doświadczenie zawodowe w SOK,
w tym 3 lata na stanowiskach kierowniczych, w przypadku wykształcenia wyższego minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w SOK, w tym 2 lata na stanowiskach kierowniczych;
• Mile widziana znajomość języka angielskiego i niemieckiego na poziomie podstawowym;
• Mile widziana znajomość pakietu MS Office na poziomie podstawowym;
• Obywatelstwo polskie;
• Pełna zdolność do czynności prawnych;
• Uregulowany stosunek do służby wojskowej;
• Posiada zdolność fizyczną i psychiczną do służby
w formacjach uzbrojonych;
• Nie karany za przestępstwa umyślne;
• Posiadanie prawa jazdy kat. B;
• Sumienność;
• Procedury – znajomość i stosowanie;
• Podejmowanie decyzji;
• Radzenie sobie ze stresem;
• Współpraca;
• Dzielenie się wiedzą i doświadczeniami.
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego poprzez
APLIKUJ
w terminie do dnia 09.03.2014 r.
Wszystkie odpowiedzi traktowane będą, jako poufne. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Aplikacje osób, które nie zostały zatrudnione, zostaną zniszczone.
WProsimy o dołączenie podpisanej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia
29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Nr 133, poz. 883)”.
W przypadku braku takiej klauzuli, kandydatura nie będzie rozpatrywana, a dane osobowe zostaną usunięte, zgodnie
z Ustawą, bez powiadamiania osoby, której dane dotyczą.