Materiały merytoryczne dla wolontariuszy Fundacji "Wspólna Droga
Transkrypt
Materiały merytoryczne dla wolontariuszy Fundacji "Wspólna Droga
Strona |1 Materiały merytoryczne dla wolontariuszy Fundacji "Wspólna Droga" United Way Polska Szkolenie: „ABC dobrego korepetytora” w ramach projektu: "Partnerstwo dla Dzieci Pragi Południe". Przygotowanie autorskich materiałów i realizacja szkolenia: Katarzyna Ornarowicz Warszawa, 24 października 2013 r. Materiały szkoleniowe „ABC dobrego korepetytora” 24.10.2013r. Przygotowanie i realizacja: Katarzyna Ornarowicz Strona |2 NARZĘDZIA UŁATWIAJĄCE SKUTECZNĄ KOMUNIKACJĘ W PRACY Z DZIECKIEM Informacja zwrotna Może dotyczyć zarówno sytuacji przyjemnych, jak i nieprzyjemnych. Konstruktywna informacja zwrotna składa się z trzech elementów: JA + FAKTY + UCZUCIA Komunikat wyrażony w pierwszej osobie opis konkretnych sytuacji, zachowań wypowiedzenie swoich emocji, uczuć, myśli, postaw Chcąc być asertywni musimy: - zdecydować, czego chcemy - zdecydować, czy jest to uczciwe - wyraźnie o to prosić - nie bać się podejmowania ryzyka - być wyciszeni o odprężeni - otwarcie wyrażać nasze uczucia - swobodnie przyjmować i mówić innym komplementy - wyrażać i przyjmować uczciwą krytykę Nie wolno nam: - owijać w bawełnę - chować się za czyimiś plecami - znęcać się - zwymyślać kogoś - tłamsić swoje uczucia Materiały szkoleniowe „ABC dobrego korepetytora” 24.10.2013r. Przygotowanie i realizacja: Katarzyna Ornarowicz Strona |3 Udzielanie pochwał jest jednym z najskuteczniejszych sposobów wpływania na zachowanie innych ludzi. Jeśli chcesz, aby ktoś się zmienił – chwal go wtedy, gdy robi coś, co naprawdę Ci się podoba! Udzielając pochwały: - Nazwij zachowanie, które Ci się podoba - Nazwij swoje pozytywne uczucia lub postawę wobec tego zachowania. W jaki sposób chwalić skutecznie? Cecha dobrej pochwały Dlaczego jest ważna ? Zwroty pomocne w wyrażaniu krytyki: Martwi mnie to Niepokoi mnie to Źle się z tym czuję Byłam wściekła, kiedy… Czuję się zawiedziona Denerwuje mnie to To mi nie odpowiada To jest dla mnie do przyjęcia Jestem z tego niezadowolony Nie zgadzam się, żeby tak było dalej Materiały szkoleniowe „ABC dobrego korepetytora” 24.10.2013r. Przygotowanie i realizacja: Katarzyna Ornarowicz Strona |4 JA, JAKO KOREPETYTOR Cechy i zachowania dobrego korepetytora Cechy i zachowania, których należy się wystrzegać CO NAS MOTYWUJE DO DZIAŁANIA? Narzędzia zwiększające motywację do uczenia Konkretny przykład komunikatu lub zachowania motywującego Materiały szkoleniowe „ABC dobrego korepetytora” 24.10.2013r. Przygotowanie i realizacja: Katarzyna Ornarowicz Strona |5 Bibliografia 1. Urly, Fischer „Dochodząc do Tak” Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2006 2. Król-Fijewska M. „Stanowczo, łagodnie, bez lęku” Wydawnictwo: W.A.B, Warszawa 2007 3. Kędzior - Niczyporuk E.(red.), Wprowadzenie do pedagogiki zabawy, Wyd. KLANZA, Lublin 2003 4. Zimbardo P . „Wywieranie wpływu na ludzi - teoria i praktyka” Wydawnictwo Gdańskie i Pedagogiczne 2000 5. Roberto M. Zarządzanie czasem Zwiększ własną produktywność i efektywność; Wydawnictwo Harvard Business Essentials 2008 6. Filipczuk H., Potrzeby psychiczne dzieci i młodzieży, Instytut Wydawniczy CRZZ. Warszawa 1999 7. Gołębniak B.D (red.), Uczenie metodą projektów, WSiP, Warszawa 2002 Kontakt do trenera: Katarzyna Ornarowicz Kom 696 027 673 mail: [email protected] Zapraszam do współpracy Materiały szkoleniowe „ABC dobrego korepetytora” 24.10.2013r. Przygotowanie i realizacja: Katarzyna Ornarowicz