W załączniku znajdą Państwo tabelę Przyporządkowanie stylu
Transkrypt
W załączniku znajdą Państwo tabelę Przyporządkowanie stylu
Tabela. Przyporządkowanie stylu prowadzenia lekcji do typów sposobu uczenia się uczniów Charakterystyka ucznia Nauczyciel dociera do niego, jeśli… Mocne strony: intelektualny, wydajny, ambitny, żądny wiedzy, podejmuje refleksję nad zadaniami i sytuacjami Słabe strony: nadmiernie ambitny, wyniosły, prowokacyjny, szybko ulega wyczerpaniu, drażliwy, wytrwałe i praktyczne działanie przychodzi mu z trudem, przejawia niskie kompetencje społeczne jest rzeczowy, kompetentny i suwerenny stawia wyższe intelektualnie wymagania w ramach pracy partnerskiej przydziela uczniom miejsca według umiejętności prowadzi ucznia do granicy jego intelektualnych możliwości Mocne strony: całościowo-obrazowa wyobraźnia, kreatywność, innowacyjność, zaangażowanie społeczne, wrażliwość, szczególne zainteresowania i preferencje, skłonność do filozofowania Słabe strony: emocjonalna niestabilność, bardzo jednostronne zainteresowania, liczne sympatie i antypatie, pracuje z zacięciem lub przerywa pracę, samowolny, uparty uczy obrazowo uwzględnia na lekcji szczególne zdolności, hobby okazuje zainteresowanie: wysłuchuje ucznia, współczuje, okazuje zdumienie oraz aktywnie się nim zajmuje pozostawia miejsce na lekcji na działalność społeczną wspólnie ustala zasady postępowania i konsekwentnie wymaga ich przestrzegania pomaga w osiąganiu emocjonalnej stabilności dokładnie ustala cele lekcji i pomaga w ich osiąganiu Mocne strony: zainteresowanie wszystkim, co nowe, aktywne, wielostronne działanie, wysoka podatność na motywowanie, spontaniczna zdolność przystosowania się, dobre myślenie praktyczne Słabe strony: niepokój ruchowy, krótkotrwałe rozprężanie uwagi, niska wytrwałość, szybkie zniechęcanie się, nietrzymanie się reguł, nieodpowiedzialność, skłonność do przeszkadzania planuje lekcje, które są praktyczne i skierowane na działanie dzieli temat lekcji przejrzyście na małe cele stara się o szybkie poczucie spełnienia przeznacza czas na zaspokojenie dużej potrzeby ruchu uzbraja się w cierpliwość okazuje dużą sympatię osobistą zaciekawia uczy wytrwałości w ćwiczeniu wymaga odpowiedzialnego zachowania Mocne strony: zgrany, niezawodny współpracownik, wytrwała, ciągła aktywność, zrównoważony, spokojny, niechęć do przeciążania się Słabe strony: fizyczna i psychiczna ociężałość, wykazuje mało własnej inicjatywy, ograniczone zainteresowania (flegmatyczny), trudny do zmotywowania, niska ambicja, wykorzystywanie innych proponuje różnorodne zadania w grupach i dokładnie planuje podział zadań okazuje wyrozumiałość dla pewnego wygodnictwa uwzględnia szczególnie sprawdzone umiejętności ucznia wykorzystuje szczególną wiarygodność ucznia motywuje za pomocą kolegów z klasy wspiera i aktywizuje zwraca uwagę na przejrzysty podział zadań podczas pracy w grupie Prowadzenie lekcji TYP INTELEKTUALNY – starannie, fachowo, dydaktycznie planować lekcje – konsekwentnie i kompleksowo egzekwować oraz sprawdzać wiedzę (autorytet merytoryczny) – nie można się skompromitować (naukowy i społeczny wzór); podczas konfliktów należy tuszować niepewność – przygotowywać zadania specjalne – wyrażać szczególne uznanie za niecodzienne osiągnięcia (konkretna pochwała, dobre oceny dodatkowe) – pokazywać, że wspólny projekt może się zakończyć sukcesem tylko dzięki wielu różnym zdolnościom, np. także poprzez artystyczne wykonanie gazetki ściennej (stłumić w uczniu wyniosłość, rozwijać szacunek dla umiejętności innych) – przydzielać zadania, w których napotyka się naturalne granice (np. z ustanowionymi ramowymi warunkami finansowymi lub społecznymi) TYP EMOCJONALNY – tak planować treść lekcji, aby uczeń czuł się wewnętrznie zaangażowany – nawiązywać do przeżyć uczniów – przygotowywać zadania specjalne i dopuszczać rozwiązania proponowane przez uczniów – brać udział w życiu ucznia (np. codziennie przeznaczyć pięć minut lekcji na „pozbycie się” przeżyć) – wyrażać zdumienie (nauczyciel jest emocjonalnym wzorem) – przeznaczyć czas na lekcji na rozmowę o wartościach i normach społecznych – określić podstawowe zasady takich zachowań społecznych jak tolerancja, umiejętność komunikacji; dokładnie omawiać zaistniały konflikt; wspólnie ustanawiać społeczne normy zachowań – nie ulegać wpływom negatywizmu i ciągłemu sprzeciwowi, trzeźwo i rzeczowo reagować na wahania uczuć czy narzekania i obiektywnie je wyrównywać; merytorycznie łagodzić konflikty – rzeczowo i jasno ustalać, co jest do zrobienia – konsekwentnie sprawdzać zadania domowe (omówić reguły i stosować je także do częściowo wykonanych i niedokończonych zadań) – zwracać uwagę na to, by uczeń pozostawał zintegrowany z grupą TYP DZIAŁAJĄCY – zlecać samodzielne wykonywanie np. gier i materiałów dydaktycznych – przydzielać zadania specjalne, które wymagają manualnej zręczności i szybkiego działania, np. wykonanie gazetki ściennej lub skompletowanie materiałów – nazywać pośrednie cele i postępować małymi krokami – chwalić w przypadku najmniejszych sukcesów, wyrażać uznanie dla osiągnięć – w trakcie pracy grupowej np. polecić uczniowi zbieranie materiałów, zaspokoić potrzebę ,,przeskakiwania” od wrażenia do wrażenia – stwarzać okazję do aktywności ruchowej, np. zlecać uczniowi rozdawanie zeszytów, ścieranie tablicy, pójście do sekretariatu – w miarę możliwości zaspokoić potrzebę częstych zmian – reagować ze zrozumieniem na nieopanowanie i niepokój ucznia – sadzać go na pewien czas obok uczniów, którzy mogą mu pomagać w osiągnięciu wytrwałości i koncentracji – planować lekcje tak, aby interesowały ucznia i wzbudzały jego zaciekawienie szczegółami, motywować go do zgłębiania tematu – stosować urozmaicone fazy ćwiczeń, zachęcać do wytrwałości – „stary” materiał przekazywać ciągle jako „nowy” – zlecać uczniowi specjalne zadania i obowiązki, np. dotrzymywanie umów, które mają obowiązywać przez dłuższy czas TYP WSPÓŁPRACUJĄCY – skutecznie włączać w pracę grupy – pobudzać intelektualnie – wskazywać wzory wśród rówieśników – sadzać obok uczniów, których łatwo można zmotywować – formułować minimalne wymagania – przydzielać zadania w pracy nad projektem lub pracy grupowej, które wymagają wiele cierpliwości, np. funkcja protokolanta – przydzielać zadania specjalne, np. opiekowanie się dziennikiem klasowym, przypominanie o szczególnych terminach, pełnienie funkcji skarbnika klasowego – włączać aktywnie w lekcję, podkreślając dobre osiągnięcia innych uczniów, które są godne naśladowania: Kamil już to zrobił i ty także dasz radę – przydzielać wiele zadań do samodzielnego opracowania, zapobiegając w ten sposób nadmiarowi flegmatyzmu i brakowi zainteresowania – przeciwdziałać bierności ucznia, np. prosząc go imiennie o wypowiedź w czasie dyskusji – regularnie sprawdzać zadania domowe, a w przypadku ich braku być konsekwentnym – z humorem, ale nie ironicznie lub cynicznie, zwracać uwagę na brak zadania – uważać, aby członkowie grupy nie byli wykorzystywani, np. każdy uczeń otrzymuje własne zadanie (nikt nie powinien się wymigiwać) Źródło: opracowanie własne na podstawie R. Riebisch, H. Luszczynski, Diagnoza typów uczniów, Sopot 2014. Rzad- Częs- Zako to wsze