Centrum Rozwoju Kompetencji - Wydział Zarządzania i Ekonomii

Wydział Zarządzania i Ekonomii PG
Centrum
Rozwoju
Kompetencji
ul. Narutowicza 11/12, 80-233 Gdańsk
e-mail: [email protected]
tel. 58 347 1899
RAMOWY PROGRAM SZKOLENIA
Nazwa szkolenia
Autoprezentacja dla wyższej kadry kierowniczej
Adresaci szkolenia
Kadra kierownicza PG, nauczyciele akademiccy
Prowadzący
Trener zewnętrzny
Liczba godzin
6 godzin (1 dzień)
Opis szkolenia
Szkolenie jest ukierunkowane na poznanie i opanowanie technik
autoprezentacji prowadzących do budowy autorytetu przełożonego i
wartościowych relacji ze współpracownikami
Cele szkolenia
 Poznanie i opanowanie umiejętności publicznej autoprezentacji
 Rozwijanie poczucia własnej wartości i umiejętności przywództwa w
nowoczesnej instytucji akademickiej
Wymagania wstępne
Pełnienie funkcji kierowniczych w uczelni, zainteresowanie zagadnieniami
kształtowania wizerunku przełożonego i realizacji przywództwa
Ramowy program
zajęć










Metody kształcenia
Wykład, wideotrening prezentacji, ćwiczenia sytuacyjne
Przewidywane
korzyści
ze szkolenia
 Po ukończeniu szkolenia uczestnicy powinni:
 znać i stosować w praktyce zasady budowy własnego wizerunku
 znać zasady budowy odpowiednich relacji ze współpracownikami
 znać zasady zachowania przełożonego podczas rozwiązywania
sytuacji trudnych.
 Certyfikat ukończenia szkolenia dla uczestnika
Przywództwo, władza i odpowiedzialność kadry kierowniczej
Kontrakt psychologiczny podwładni-przełożeni – analiza transakcyjna
Komunikacja interpersonalna
Motywowanie przez komunikowanie interpersonalne
Asertywność i poczucie własnej wartości menedżera/przełożonego
Wizualizacja postawy i wystąpienia publiczne przełożonego
Prowadzenie motywujących spotkań i zebrań że współpracownikami
Panowanie nad stresem i zachowania w sytuacjach trudnych
Budowa ze współpracownikami relacji opartych na zaufaniu
Nawiązywanie kontaktów i reprezentowanie organizacji na zewnątrz
Centrum Rozwoju Kompetencji jest jednostką powołaną przy Wydziale Zarządzania i Ekonomii
w celu realizacji szkoleń podnoszących profesjonalne umiejętności kadry akademickiej PG.
Centrum prowadzi szkolenia rozwijające kompetencje osobiste przydatne w dydaktyce,
w zarządzaniu projektami oraz w karierze akademickiej.