Broszura Program Badań Przesiewowych Wolontariat

Przebieg Inicjatywy Weryfikacji Wolontariuszy w Ontario
i Archidiecezja w Toronto
Rożne są Dary Boskie, lecz jeden Duch Święty.
Rożne są obowiązki duszpasterskie, lecz jeden
Bóg.
W 1999 roku, rząd w Prowincji Ontario rozpoczął Wszyscy zdajemy sobie bardzo dobrze sprawę o
inicjatywę o nazwie Inicjatywa Weryfikacji w
powstałych kwestiach dotyczących molestacji
Ontario (Ontario Screening Initiative). Program ten seksualnej, napaści fizycznej i niewłaściwego
był wymierzony do wszystkich organizacji w
postępowania. Dodatkowo zaufanie zostało
prowincji, które w jakikolwiek sposób współpracują naruszone na inny sposób poprzez zarzuty
z wolontariuszami. Rząd poprzez krajową
niegospodarności, kradzieży i nadużywania władzy.
organizację dającą głos wolontariuszom w
Ze względu na to społeczeństwo stało się o wiele
Kanadzie, zwaną Volunteer Canada, rozpoczął tą bardziej świadome co do tych realiów i o wiele
inicjatywę starając się wprowadzić procedury
mniej pobłażliwe, co racja!
mające na celu ochronić, tak jak tylko to możliwe,
tych z nas którzy są podatni na ryzyko.
Poprzez Sakrament Chrztu Świętego jesteśmy
wezwani by dzielić się naszymi darami Bożymi z
innymi ludźmi i światem. Biorąc pod uwagę jak
ważne jest to wyzwanie Boskie, konieczne jest
abyśmy mogli, jako wspólnota upewnić się, że
odpowiednie dary są wykorzystywane przez
odpowiednich ludzi w odpowiednim czasie i w
odpowiedni sposób. Spełnimy naszą misję
bardziej efektywnie, gdy podejmiemy wszelkie
działania by zapewnić głębszą, silniejszą,
bardziej dynamiczną i bezpieczniejszą wspólnotę
wyznaniową.
Katolicki Ośrodek Kapłański
(Catholic Pastoral Centre)
Program Weryfikacji Wolontariuszy
(Volunteer Screening Program)
1155 Yonge Street, Suite 202
Toronto, Ontario
M4T 1W2
Telefon: 416-934-3400
Faks: 416-934-3421
Witryna:
www.archtoronto.org/volunteerscreening
2013
Wszystkie grupy kościelne w tej prowincji, jak
również wszystkie organizacje sportowe i inne
organizacje społeczne były zaproszone do
uczestniczenia w tej inicjatywie. Episkopat w
Ontario wraz z Kościołem Anglikańskim,
Zjednoczonym Kościołem Chrystusa i
Unitarjańskim wyraził zgodę na swoje uczestnictwo.
Tak to więc, pogram został zatwierdzony oficjalnie
przez Archidiecezję w Toronto w 2001 r..
PARAFIALNY PROGRAM
WERYFIKACJI WOLONTARIUSZY
W archidiecezji w Toronto skupiamy się nad myślą
„Umacniając Troszczącą się Wspólnotę”. Program
o tej nazwie został wprowadzony w życie by
pomóc parafianom zrozumieć pozytywne aspekty
weryfikacji i zalety, jakie ona wnosi dla osób
podatnych na ryzyko jak i wolontariuszy w naszej
wspólnocie.
Naszym celem zawsze jest ochrona i
bezpieczeństwo naszych osób podatnych, naszych
wolontariuszy i naszego Kościoła. Zawsze
W ramach tej inicjatywy, my jako Kościół
będziemy kierować nasze intencje i czyny ku temu,
zobowiązaliśmy się dokonywać formalnej procedury gdy spełniamy wymogi tej inicjatywy w
weryfikacyjnej dla wszystkich wolontariusz, którzy Archidiecezji w Toronto.
pomagają w naszych parafiach.
Czym jest weryfikacja?
Weryfikacja to po prostu procedura mająca na
celu stworzyć i zachować bezpieczne otoczenie.
Procedura ta jest stosowana przez organizacje by
ocenić wolontariuszy i wyłonić jakiekolwiek
działania, która ze względu na charakter
obowiązków może spowodować ryzyko dla
dzieci, młodzieży lub osób podatnych
Osoba podatna to ktoś, kto ma trudności w
ochronie samego/samej siebie od tymczasowej
lub stałej krzywdy i jest narażona na ryzyko ze
względu na wiek, niepełnosprawność lub
zaburzenia emocjonalne ze względu na sytuacje
skrajną lub traumę.
Procedura weryfikacyjna zapewnia, iż jak
najodpowiedniejsza osoba, która chce być
wolontariuszem jest przypisana do
najodpowiedniejszej funkcji duszpasterskiej.
Nazywa się to zarządzaniem wolontariuszy.
Dlaczego Weryfikujemy?
Weryfikujemy by chronić uczestników naszych
programów, nasz personel i naszych
wolontariuszy. Upewniamy się również, że
odpowiednie osoby są przypisane do
odpowiednich dla nich funkcji duszpasterskich
Każda organizacja odpowiada za odpowiednią
weryfikację swoich pracowników i wolontariuszy.
Jest to nie tylko właściwe zachowanie, ale
również wymóg prawny.
Poniżej widniej urywek z listu napisanego przez Arcybiskupa
Thomas Cardinal Collins
z datą wrzesień, 2009 r.
“Wolontariusze Archidiecezji w Toronto
zachowują wielo letnią tradycję szczodrze
ofiarując swój czas i talent by wzmocnić naszą
wspólnotę. Nigdy nie wolno nam pomniejszać
niesamowitej zasługi tych jednostek i
kluczowych funkcji jakie odgrywają
zapewniając opiekę, zrozumienie i stałe
wsparcie naszej „Rodziny Wyznaniowej”.
Chciałbym podziękować tym, którzy są
odpowiedzialni za koordynowanie tych
czynności na szczeblu parafialnym jak i
diecezjalnym.
Wszystkich wolontariuszom, którzy naprawdę
odpowiedzieli na przesłanie Ewangelii służąc
bliźniemu, ofiaruję moją modlitwę, stale będąc
wdzięczny. Niech Państwa praca społeczna z
W ramach naszej uchwały by zapewnić
Archidiecezją w Toronto wzbogaci Państwa
bezpieczną i troskliwą wspólnotę, Archidiecezja własną podróż w wierze.
w Toronto od 2001 ma politykę weryfikacji
swoich wolontariuszy by zapewnić ochronę i
bezpieczeństwo tych najbardziej podatnych na
Niech Błogosławi Was Jezus Chrystus,
ryzyko. Procedura ta jest już teraz
standardowa dla większości organizacji, które
starają się wykonać sumienie swój obowiązek i
w odpowiedzialny sposób zarządzać
Thomas Cardinal Collins
wolontariuszami.
Arcybiskup Toronto
Oddział weryfikacji woluntariuszy (Volunteer
Screening department) w naszej diecezji
nadzoruje tą ważną pracę, zachowując
odpowiednią równowagę i kontrolę by
zachować bezpieczne środowisko dla tych
wszystkich którzy uczestniczą w szerokiej
gamie ważnych posług duszpasterskich.
Główny cel “Umacniając Troszczącą się
Wspólnotę” jest trojaki:
1. By chronić, pod każdym względem,
wszystkich, którym zapewniamy posługi
duszpasterskie.
2. By wspierać wolontariuszy na rzecz parafii
i zachować ich bezpieczeństwo, godność i
dobrą reputację.
3. By upewnić się, że spełniamy nasze
powinności i obowiązki, jako wspólnota
wyznaniowa.
Dziesięć Punktów Bezpiecznej Weryfikacji
Weryfikacja rozpoczyna się zanim dana osoba
zaoferuje swoje usługi jako wolontariusz i
dobiega końca dopiero gdy opuszcza ona swoją
posługę duszpasterską. Procedura Dziesięciu
Punktów Zachowywania Bezpieczeństwa
przyjęta prze archidiecezję w Toronto została
opracowana przez kanadyjską organizację ds.
wolontariuszy (Volunteer Canada) i dzieli się
ona na 3 części:
Przed wyborem wolontariuszy
1. Wycena Ryzyka
2. Opis funkcji Duszpasterskich
3. Procedura Rekrutacyjna
Procedura selekcyjna
1. Formularz informacyjny dla Wolontariuszy
2. Rozmowy kwalifikacyjne*
3. Sprawdzenie referencji *
4. Sprawdzenie niekaralności *
Zarządzanie Wolontariuszami
1. Spotkanie orientacyjne i szkolenie an
2. Nadzór/Ocena pracy
3. Wywiad z uczestnikami *
* WYŁĄCZNIE dla funkcji o wysokim ryzyku