Procedura przyznawania nagrody dyrektora szkoły pracownikom

Transkrypt

Procedura przyznawania nagrody dyrektora szkoły pracownikom
Procedura przyznawania nagrody dyrektora szkoły pracownikom
administracji i obsługi w V Liceum Ogólnokształcącym
z Oddziałami Dwujęzycznymi im. Kanclerz Jana Zamoyskiego
w Dąbrowie Górniczej
Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy 2015 (Dz. U. 2014, poz. 1502)
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ z dnia 3 października 2014r.poz. 1326 OBWIESZCZENIE MINISTRA PRACY
I POLITYKI SPOŁECZNEJ z dnia 24 lipca 2014r.w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki
Społecznej w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla
pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych
§1
Postanowienia wstępne
1. Środki na nagrody tworzy się w ramach specjalnego funduszu nagród w wysokości
1% planowanych środków na wynagrodzenia osobowe pracowników administracji i obsługi.
2. Nagrody przyznawane są z okazji dnia Edukacji Narodowej, a w uzasadnionych
przypadkach, dyrektor może przyznać nagrodę w innym czasie.
3. Wysokość nagrody dyrektora szkoły ustalana jest corocznie.
§2
Kryteria przyznawania nagrody
1. Nagrodę może otrzymać pracownik, który przepracowała co najmniej rok, a ponadto
wyróżnił się:
a) aktywnym podejściem do powierzonych zadań,
b) sumiennością i starannym wykonywaniem obowiązków pracowniczych,
c) kulturą osobistą,
d) działaniami, które podniosły prestiż placówki,
e) dbałością o mienie szkoły,
f) przestrzeganiem Regulaminu Pracy.
§3
Tryb przyznawania nagrody
1.
2.
3.
4.
Nagrodę przyznaje dyrektor szkoły w ramach posiadanych środków, z własnej inicjatywy.
Wnioski do nagrody są opiniowane przez radę szkoły.
O przyznaniu nagrody dyrektora szkoły pracownik jest zawiadamiany na piśmie.
Pracownikowi, któremu została przyznana nagroda, dyrektor uroczyście wręcza dokument
stwierdzający przyznanie nagrody.
5. Odpis zawiadomienia o przyznaniu nagrody składa się do akt osobowych pracownika.
Procedura wchodzi w życie z dniem 25.09.2015r. zarządzeniem dyrektora szkoły nr 24.

Podobne dokumenty