Analiza zwolnień grupowych - Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie
Transkrypt
Analiza zwolnień grupowych - Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie
Informacja o sytuacji ekonomicznej pracodawców na podstawie zgłoszeń zwolnień grupowych pracowników oraz analizy statystycznej rejestrujących się osób bezrobotnych zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy Czarnków, czerwiec 2012 r. str. 2 Skutki światowego kryzysu gospodarczego z 2008 roku wpływają nadal negatywnie zarówno na krajowy, jak i lokalny rynek pracy. Zahamowanie gospodarki oraz niepewna sytuacja na rynkach finansowych wpłynęły na możliwości zatrudnieniowe przedsiębiorców, którzy podejmują decyzje o ograniczeniu lub wstrzymaniu zatrudnienia. Nadal niestabilna sytuacja wpływa na ostrożność lokalnych przedsiębiorców, którzy nie są skłonni do masowego zatrudniania nowych pracowników (zwłaszcza zatrudniania długookresowego – ze względu na wysoki udział produkcji sezonowej) czy podejmowania nowych nakładów inwestycyjnych. Ze względu na trudności gospodarcze i finansowe, będące nadal skutkiem kryzysu, w większości przedsiębiorstw brak planów dotyczących rozwoju inwestycji czy tworzenia nowych stanowisk pracy. Zaobserwować można tendencję zmniejszania zatrudnienia w już istniejących firmach, a z drugiej strony pewnego rodzaju stabilizację, przejawiająca się np. brakiem zgłoszeń zwolnień grupowych osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego. W roku 2011 zwolnienia grupowe zgłosiły następujące firmy, które nie podały liczby pracowników przewidzianych do zwolnienia z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego: Telekomunikacja Polska S.A. w Warszawie: zwolnienie 486 pracowników z całego kraju (nie odnotowano zwolnień osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego), Poczta Polska Oddział w Pile: zwolnienie około 4.780 pracowników z całego kraju (zwolniono 11 osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego, z tego 7 osób kwalifikuje się na świadczenie przedemerytalne), PKO Bank Polski Odział w Pile: zwolnienie 1.150 pracowników z całego kraju (zwolniono 1 osobę z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego), PZU S.A z/s w Warszawie: (nie podano ilości osób przewidzianych do zwolnienia - nie odnotowano zwolnień osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego), PZU Życie S.A. z/s w Warszawie: (nie podano ilości osób przewidzianych do zwolnienia - nie odnotowano zwolnień osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego), str. 3 PGNiG S.A. z/s w Warszawie: (zwolnienie 160 pracowników z centrali Spółki - nie odnotowano zwolnień osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego). Natomiast DRUKARNIA INTERAK Sp. z o.o. w Czarnkowie - zgłosiła zamiar zwolnienia ogółem 50 pracowników. W 2011 r. odnotowano rejestrację w Powiatowym Urzędzie Pracy w Czarnkowie 10 osób. W roku 2012 zwolnienia grupowe zgłosiły następujące firmy: Przedsiębiorstwo Farmaceutyczne JELFA S.A. Jelenia Góra: zwolnienie ogółem 67 pracowników, z tego 1 osoby z terenu powiatu czarnkowskotrzcianeckiego (aktualnie brak informacji o rejestracji osoby), „POL-DRÓG PIŁA” Spółka z o.o.: zwolnienie ogółem 130 pracowników, z tego 20 pracowników z Oddziału w Czarnkowie (likwidacja Oddziału w Czarnkowie). Ponadto Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie otrzymał w 2012 r. informację o zamiarze dokonania zwolnień grupowych w: PZU S.A. w Warszawie (maks.5.933 osób z całego kraju), PZU Życie S.A. w Warszawie (maks.10.390 osób z całego kraju), TESCO POLSKA SP. z o.o. z/s w Krakowie (980 osób w 237 jednostkach w całym kraju). W obu przypadkach brak informacji o planowanych ewentualnych zwolnieniach osób z terenu powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego. W roku 2012 z powodu zwolnień grupowych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Czarnkowie zarejestrowało się 15 osób z zakładów wymienionych poniżej: Poczta Polska O/Piła - 1 osoba, POL-DRÓG Piła - 4 osoby, DRUKARNIA INTERAK Sp. z o.o. Czarnków - 12 osób. Z inicjatywy Powiatowego Urzędu Pracy w Czarnkowie odbyło się spotkanie informacyjne z osobami zwalnianymi z Drukarni Interak oraz z POL-DRÓG Oddział w Czarnkowie. str. 4 W 2011 roku Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie złożył wniosek o dodatkowe środki finansowe z rezerwy MPIPS na realizację programu aktywizacji zawodowej bezrobotnych zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracowników. Otrzymano środki w wysokości 126.100 zł na aktywizację 30 osób bezrobotnych. Zaktywizowano 31 bezrobotnych z tego: 24 osoby skierowano na staż, 7 osób skierowano na szkolenia. Zakładana efektywność zatrudnienia po programie wynosiła 70,0%. W wyniku podjętych działań osiągnięto efektywność zatrudnienia uczestników programu 77,4%. ANALIZA STATYSTYCZNA OSÓB ZWOLNIONYCH Z PRZYCZYN DOT. ZAKŁADU PRACY Na koniec maja 2012 roku w ewidencji bezrobotnych zanotowano 129 osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy (wypowiedzenie umowy przez pracodawcę z przyczyn ekonomicznych, redukcja etatów, porozumienie stron z przyczyn leżących po stronie pracodawcy). W odniesieniu do analogicznego okresu roku poprzedniego odnotowano wzrost liczby osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy o 92,5% tj. o 62 osoby. W okresie styczeń-maj 2012 roku zarejestrowało się 106 osób poprzednio pracujących, zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy (wzrost o 70 osób w stosunku do analogicznego okresu roku poprzedniego). W okresie 2011- 2012 roku 99 zakładów dokonało pojedynczych zwolnień pracowników z przyczyn dotyczących zakładu pracy, z tego: 14 zakładów w terenu działania PUP w Wieleniu zwolniło 31 osób, z czego 14 osób kwalifikuje się na świadczenia przedemerytalne, 59 zakładów w terenu działania PUP w Trzciance zwolniło 67 osób, z czego 16 osób będzie się ubiegać o nabycie świadczeń przedemerytalnych po 6- miesięcznym okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych a 2 osoby złożyły wnioski na dotację, 26 zakładów w terenu działania PUP w Czarnkowie zwolniło 63 osoby, w tym Spółdzielnia Pracy GUMET Czarnków – 7 osób, Seaking Poland Sp. z o.o. w Czarnkowie – 13 osób. str. 5 str. 6