Zobacz ofertę dla firm

ul. Kamienna 21/4, 53-307 Wrocław
tel. +(48) 71 718 73 17, fax. +(48) 71 718 73 18, www.milestep.pl
Szkolenia
kierownicze
Oferta
szkoleń
Szkolenia
korporacyjne
dla firm
E-learning
Szkolenia działowe
Szkolenia
sprzedażowe
Szkolenia
produkcyjne
Propozycja współpracy
Dostarczamy profesjonalnych
szkoleń dla firm chcących
przeszkolić swoich pracowników.
Skupiamy doświadczonych praktyków
i wykwalifikowanych trenerów, dzięki
usługom którym Twoja organizacja
może zrobić milowy krok do przodu.
Nasza propozycja to szkolenia:
funkcjonalne (dla biura, działu
sprzedaży, finansów, IT, produkcji)
organizacyjne (komunikacja w zespole, warsztaty korporacyjne)
kierownicze (coaching, leadership)
Wsparciem dla tradycyjnych
szkoleń są rozwiązania
e-learningowe. Oferujemy zarówno
dostęp do gotowych szkoleń elearningowych, jak i wdrożenie elearningowych platform na potrzeby
organizacji.
Doradzamy jak kompleksowo zarządzać
szkoleniami i rozwojem pracowników
w organizacji (kwalifikując pracowników
na wewnętrznych trenerów organizacji).
Oferowane szkolenia prowadzone są w
trzech wariantach:
• „szyte” na miarę – szkolenie jest od
początku tworzone i prowadzone pod
Państwa potrzeby i specyfikę firmy
• dostosowane – szkolenie
dopasowujemy z ogólnodostępnej
oferty do Państwa wymagań
• standardowe – szkolenie wybierane
jest przez Państwo z naszej bazy
szkoleń.
Szkolenia prowadzone mogą być w naszych
salach szkoleniowych lub w ośrodkach
wyjazdowych. Jak pokazują nasze doświadczenia,
już gdy 3-4 pracowników w Państwa firmie ma
podobne potrzeby szkoleniowe,
najprawdopodobniej szkolenie przeprowadzone
w siedzibie firmy bądź podczas wyjazdu
firmowego będzie najlepszym rozwiązaniem.
Korzyści dla
firmy
Co jest gorsze od utraty pracownika, w którego rozwój zainwestowała
organizacja? Trzymanie pracownika, w którego firma nie inwestuje
(Zig Ziglar)
Szkolenia i rozwój pracowników owocują na
wielu płaszczyznach organizacji:
 Jakość i obsługa klienta – szkolenie pracowników
skutkuje mniejszą liczbą popełnianych przez nich
błędów oraz znacznie podnosi jakość pracy
i standardy obsługi klienta.
 Efektywność – przeszkolony pracownik wykonuje
zadania szybciej, dzięki czemu organizacja może
wykorzystać jego uwolnione zasoby do innych celów.
 Motywacja i identyfikacja z firmą – szkolenia
podnoszą motywację pracownika i zaangażowanie
w wykonywaną pracę bardziej identyfikując
pracownika z celami organizacji.
 Redukcja kosztów – przeszkolony pracownik
podnosząc jakość, efektywność i swoją motywację
przekłada się na mniejsze koszty organizacji w zakresię: obsługi klienta, kontroli pracowników, utrzymania
i napraw maszyn. To także mniejsze koszty
pracownicze z tytułu rekrutacji, zwolnień, itp. Dzięki
szkoleniom pracownicy mogą zidentyfikować obszary
usprawnień w organizacji, przynosząc oszczędności
dla firmy (programy oszczędnościowe).
 Wzrost zysków – jak pokazują badania
przeprowadzone przez ASTD na 575 firmach S&P500,
firmy które inwestowały najwięcej w rozwój
pracownika osiągają do 45% wyższą stopę zwrotu
z inwestycji aniżeli średnia rynkowa. Jest to efekt
wspomnianej redukcji kosztów firmy oraz większych
przychodów z tytułu lepszej jakość produktów
i profesjonalnej obsługi klienta.
 Innowacyjność i przewaga jutra – firmy inwestujące
w rozwój pracowników zyskują na przewadze
konkurencyjnej i innowacyjności, promując swój
wizerunek zarówno w oczach inwestorów jak
i pracowników.
Jak prowadzimy szkolenie?
0
Identyfikujemy potrzeby
klienta
Prowadzimy
sesję dla
kadry
zarządzającej
Proponujemy
indywidualną
ofertę
Precyzujemy
szczegóły
Podpisujemy
umowę
Realizujemy
szkolenie
Dzielimy się
raportem
końcowym
Badamy
efektywność
szkolenia
Warsztaty zarządzania produkcją
Wysoka wydajność na produkcji nigdy nie jest dziełem przypadku. To efekt zobowiązania do dążenia ku doskonałości, inteligentnego planowania
i koncentracji wysiłków (Paul J. Meyer)
Proponujemy współpracę z doświadczonymi i wykwalifikowanymi trenerami i specjalistami z branży, w której działa Państwa firma.
Oferowane przez nas warsztaty pozwolą podnieść wydajność pracy
oraz przynieść znaczne oszczędności pieniędzy w produkcji. Pomożemy uczynić produkcję centrum doskonalenia w Państwa firmie.
W szkoleniach łączymy podnoszenie kompetencji komunikacyjnych
i przywódczych uczestników z wiedzą techniczną wynikającą
ze specyfiki Państwa branży. Przed szkoleniem prowadzimy sesję,
gdzie analizujemy oczekiwania , cele i planowane efekty szkolenia.
Oferujemy także wsparcie przy wdrażaniu narzędzi z zakresu metodologii Lean Manufacturing i Total Productivity Management.
Nasza oferta obejmuje takie szkolenia jak:
 Eliminacja strat (Loss Elimination) – pozwalające podnieść
wydajność produkcji przez eliminację strat i usprawnianie procesów
produkcyjnych. Szkolenie wymaga zaangażowania wielu
pracowników, którzy zostają liderami zmian i oszczędności.
 Warsztaty Kaizen – przedstawiające narzędzia i metody procesu
ciągłego doskonalenia Kaizen. Sesje pozwalają na błyskawiczne
eliminowanie „marnotrawstwa” z procesów produkcyjnych.
 Bezpieczeństwo i higiena pracy – tradycyjnie oraz e-learningowo.
Szkolenia specjalistyczne
Nie ma czegoś takiego jak granica rozwoju, gdyż nie ma ograniczeń dla inteligencji i wyobraźni ludzkiej. (Ronald Reagan)
Inwestycja w specjalistyczną wiedzę i umiejętności
to strategia budowania przewagi konkurencyjnej. To także wzrost
innowacyjności w zakresie rozwiązań technologii informatycznej czy
logistyki. To oszczędności finansowe i podatkowe dzięki
wykwalifikowanemu personelowi. To bardziej profesjonalna obsługa
klienta przez przeszkoloną i zmotywowaną kadrę administracyjną.
Wreszcie pracownik, w którego rozwój inwestuje firma jest osobą
o znacznie wyższej motywacji, wykonując pracę z większym
zaangażowaniem i odpowiedzialnością. Dzięki temu firma może
uniknąć negatywnych efektów usuwania błędów czy rotacji
pracowników i dokonać odchudzania administracji.
Dla biura.
W naszej ofercie znajdą
Państwo szereg warsztatów pozwalających na doskonalenie w zakresie obsługi
programów biurowych: MS Excel,
MS Office, MS Powerpoint i MS
Project. Szkolenia prowadzone są na
wszystkich poziomach
zaawansowania użytkowników.
Proponujemy warsztaty szyte na
miarę i potrzeby Państwa
pracowników, pozwalające na
zwiększenia ich efektywności w
wykonywaniu dotychczasowej
pracy. Dzięki temu pracownicy mogą
ten sposób uwolnione zasoby
przeznaczyć na nowe zadania.
Oferujemy także szkolenia z zakresu
profesjonalnej obsługi klienta
i poprawy efektywności biura.
Dla działu IT.
Prowadzimy seminaria, warsztaty i
szkolenia dla pracowników działu IT,
takie jak:
 tworzenie stron i aplikacji
internetowych
 warsztaty programistyczne
 szkolenia z baz danych
 zarządzania infrastrukturą IT.
Dla finansów
i księgowości.
Oferujemy szereg szkoleń i kursów
pozwalających na podnoszenie
kwalifikacji pracowników w działach
finansów, księgowości i podatków.
Wydajemy imienne certyfikaty
w zakresie umiejętności i wiedzy
z zakresu prowadzonych szkoleń.
Wśród prowadzonych szkoleń
znajdą Państwo:
 szkolenia z zakresu zmian
w prawie podatkowym
i optymalizacji podatkowej
 warsztaty dla działu controllingu
 kursy przygotowujące do
certyfikatu księgowego
 szkolenia z zakresu prawa pracy
i standardów rachunkowości
 szkolenia z zakresu zamykania
roku obrotowego.
Dla logistyki.
Dostarczamy szkoleń podnoszących
efektywność funkcjonowania
procesów logistycznych w przedsiębiorstwie. W naszej ofercie
posiadamy takie szkolenia jak:
 optymalizacja kosztów logistyki
 zarządzanie łańcuchem dostaw
 nowoczesny magazyn – ocena
i usprawnianie procesów
 Lean Management w systemach
wspierających produkcję
 transport i spedycja
międzynarodowa.
Szkolenia prowadzone są zarówno
przez praktyków i wykładowców
akademickich. Dzięki temu
pracownicy poznają zarówno
problemy logistyczne od strony
merytorycznej i zastosowań.
Szkolenia kierownicze
“Przewodzić i kierować organizacją to znać drogę, podążać nią i pokazywać ją innym”
(John C. Maxwell)
Treningi dla kardy kierowniczej rozwijają unikalne
kompetencje kierowania pracownikami. Poszukiwanie
charyzmatycznych przywódców to jedno
z największych wyzwań XXI wieku. Nasze warsztaty pozwolą
odkryć drzemiący potencjał w liderach Państwa organizacji.
Pomogą uświadomić popełniane błędy nawet doświadczonym
menedżerom.
Zainspirują do rozwoju i doskonalenia sztuki kierowania
ludźmi. Szkolenia prowadzone są dla kierowników,
dyrektorów i zarządu – w zależności od tego ustalany jest
szczegółowy program i zakres treningu. Warsztaty prowadzone są przez doświadczonych trenerów i coachów biznesu.
Nasza oferta obejmuje takie szkolenia jak:
 skuteczne przywództwo w budowaniu i zarządzaniu zespołem
 zarządzanie projektami i portfelami projektów
 coaching i treningi kompetencji kierowniczych
 typy osobowości menedżerów w MBTI
 lider zmian i zarządzanie zmianą
 gry kierownicze
Sprzedaż
Pomożemy zwiększyć sprzedaż
Twojej firmy, wykorzy-
stując i doskonaląc umiejętności pracowników działu sprzedaży. Podnosimy indywidualne i zespołowe kompetencje handlowców i menedżerów
działu sprzedaży. Oferowane przez nas warsztaty sprzedażowe składają
się z trzech części:
 wstęp – gdzie prezentowane są koncepcje będące przedmiotem
warsztatu
 utrwalenie – gdy przychodzi czas na ugruntowanie
przedstawionego materiału
 wdrożenie – pozwalające na przećwiczenie poznanych
technik.
Nasza oferta obejmuje szkolenia:
 Skuteczne negocjacje – doskonalące sprawność w sprzedaży przez korzystanie z różnych strategii negocjacyjnych
 Aktywne techniki sprzedaży – nowoczesne techniki
sprzedaży dopasowane do doświadczenia sprzedawców
 NLP w sprzedaży – prezentujące koncepcję programowania
neurolingwistycznego w stawaniu się doskonałym sprzedawcą.
Szkolenia organizacyjne
„Umiejętność organizacji do nauki i jej natychmiastowego przekładania w działania jest źródłem nieograniczonej przewagi konkurencyjnej”
(Jack Welch)
Proponujemy warsztaty korporacyjne w pełni
dopasowane do specyfiki i potrzeb Państwa firmy. Ich
podstawowym celem i zadaniem jest:
 usprawnianie komunikacji w Państwa organizacji
 podwyższanie efektywności zespołów i departamentów
 motywowanie oraz integracja pracowników z firmą.
Warsztaty prowadzone są w formie aktywnego współuczestnictwa
pracowników, umożliwiając utrwalenie nowych umiejętności
i zachęcając do ich praktykowania w codziennej pracy.
Szkolenia prowadzone są zarówno na sesjach wyjazdowych,
jak i w siedzibie klienta. Często towarzyszą spotkaniom działów,
i całej firmy, wzmacniając identyfikację pracowników z organizacją.
Prowadzimy takie warsztaty jak:
 synergia i energia w pracy zespołowej
 sztuka efektywnej komunikacji
 kompetencje osobiste i zespołowe
 team-builiding i gry symulacyjne
Szkolenia organizacyjne to także propozycja dla
działu HR. Zapewniając stosowanie najlepszych, sprawdzonych
rozwiązań kadrowych inwestujecie Państwo w stabilny rozwój
organizacji. Nasza oferta obejmuje takie szkolenia dla działu HR jak:
 systemy ocen pracowniczych
 rekrutacja najlepszych i ich rozwój
 badanie zaangażowania i satysfakcji pracowników
 doskonalenie wewnętrznych trenerów
E-learning
Tradycyjne formy szkolenia można skutecznie
wspierać wykorzystując rozwiązania e-learningowe.
E-learning przewyższa inne metody nauczania ze względu na przeniesienie środka ciężkości w nauczaniu z trenera – na uczącego się pracownika.
Ponadto pozwala zaoszczędzić na kosztach szkolenia, jednocześnie umożliwiając pracownikowi wybranie formatu dostarczania wiedzy i tempa jej
przekazywania. W ramach takich rozwiązań proponujemy:
 wdrożenie platformy e-learningowej, dzięki której będą Państwo mogli
tworzyć nowe szkolenia, czy monitorować ścieżki rozwoju pracowników
 dostęp do gotowych szkoleń e-learningowych (np. BHP dla administracji)
– z poziomu naszej bądź Państwa platformy e-learningowej
 przygotowanie szkoleń e-learningowych na Państwa potrzeby.
Dlaczego my?
Co nas wyróżnia:
 rozwiązania dopasowane do specyfiki klienta
 koncentracja na wymiernych efektach szkolenia
 profesjonalizm i pasja z jaką prowadzimy szkolenia
 wysoka jakość usług, gwarantowana przez doświadczoną
kadrę prowadzącą szkolenia wiele lat
 atrakcyjna cena szkoleń i treningów
 działania zgodne z filozofią wewnętrznego doskonalenia
organizacji
 innowacyjność rozwiązań szkoleniowych pod kątem
merytorycznym i technicznym.
Dlatego :
 bezpłatnie dokonamy identyfikacji potrzeb szkoleniowych
w Państwa organizacji
 przed każdym szkoleniem proponujemy spotkanie, gdzie
analizujemy oczekiwania kadry zarządzającej odnośnie
efektów szkolenia
 służymy radą i pomocą w wyborze rodzaju i formy
szkolenia dopasowanego do specyfiki i potrzeb Państwa
firmy.
Zapraszamy:
www.milestep.pl
+48 71 71 718 73 17