umowa szkoleniowa

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
UMOWA SZKOLENIOWA
projektu nr WND-POKL.08.01.01-22-121/11
„Profesjonalne zarządzanie mikroprzedsiębiorstwem”
Zawarta w dniu ............................. pomiędzy:
.......................................................................................................................................................................
z siedzibą .............................................................................................................................................................
NIP ............................................................................. REGON ..........................................................................
reprezentowanym
przez
.........................................................................................................................
zwanym dalej „Przedsiębiorcą” (Beneficjentem Pomocy)
a
VIVID Consulting Sp. z o.o. z siedzibą Plac Solny 14 lok. 3, 50-062 Wrocław, wpisaną do Krajowego Rejestru
Sądowego w Sądzie Rejonowym dla Wrocławia-Fabrycznej we Wrocławiu, VI Wydział Gospodarczy KRS pod nr
0000346632, reprezentowanym przez Prezesa Zarządu Roberta Nowaka,
zwanym dalej „Projektodawcą” o następującej treści:
§ 1.
1
1. Przedmiotem Umowy jest przeszkolenie przez Projektodawcę :
 przedsiębiorcę (gdy szkolimy właściciela mikroprzedsiębiorstwa lub osobę samozatrudnioną)
 pracowników przedsiębiorcy (gdy pracodawca deleguje swojego pracownika)
a)
Przeszkolenie dotyczy uczestniczenia w szkoleniach, zatwierdzonych do realizacji w projekcie nr WNDPOKL.08.01.01-01-121/11 „Profesjonalne zarządzanie mikroprzedsiębiorstwem” (w ramach
Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-20013 współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego), zwanym dalej „Projektem”. Każdy uczestnik bierze
udział w trzech szkoleniach w ramach projektu, łącznie w 80 godzinach: Umiejętne zarządzanie
kapitałem ludzkim (32 h), Pozafinansowe metody motywowania pracowników (32 h), Elastyczne formy
zatrudnieni (16 h).
2. Dane personalne uczestników, którzy zostali zakwalifikowani do udziału w szkoleniach:
Lp.
Nazwisko i Imię
PESEL
Pełny adres zamieszkania
1.
2.
§ 2.
1. Projektodawca w ramach zawartej umowy zapewnia uczestnikom wsparcie w ramach programu
pomocowego o numerze: SA.32222(2011/X)
§ 3.
Koszt szkolenia dla jednej osoby wynosi 2 634,00 zł (słownie: dwa tysiące sześćset trzydzieści cztery zł i 00/100).
Udzielana pomoc publiczna, która stanowi 80% tej kwoty, wynosi 2 107,20 zł (słownie: dwa tysiące sto siedem
zł i 20/100) i jest współfinansowana ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, a 20% tych kosztów
wynosi 526,80 zł (słownie: pięćset dwadzieścia sześć zł i 80/100) i zostanie sfinansowane w ramach wkładu
prywatnego Przedsiębiorcy, który jest zakwalifikowany do grupy mikroprzedsiębiorstw.
1
Właściwe zaznacz X
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 4.
1. Projektodawca w ramach zawartej umowy zapewnia uczestnikom:
b) udział w szkoleniu „Umiejętne zarządzanie kapitałem ludzkim”,
c) udział w szkoleniu „Pozafinansowe metody motywowania pracowników”,
d) udział w szkoleniu „Elastyczne formy zatrudnienia”,
e) kadrę trenerów o odpowiedniej wiedzy i kwalifikacjach,
f) materiały szkoleniowe,
g) poczęstunek-przerwę kawową oraz obiad podczas szkoleń,
h) sale szkoleniowe.
§ 5.
1. Szkolenie „Umiejętne zarządzanie kapitałem ludzkim“ trwa 32 h, będzie odbywało się średnio co dwa
tygodnie w formie dwóch dwudniowych zjazdów po 8 godz. dydaktycznych, poza godzinami pracy.
2. Grupa szkoleniowa planowo będzie obejmować średnio 10 osób.
3. Projektodawca zastrzega możliwość zmiany systemu szkolenia i przesunięcia w czasie harmonogramu
szkolenia, w szczególności w celu dostosowania szkolenia do potrzeb Uczestników Projektu.
§ 6.
1. Szkolenie „Pozafinansowe metody motywowania pracowników“ trwa 32 h, będzie odbywało się średnio co
dwa tygodnie w formie dwóch dwudniowych zjazdów po 8 godz. dydaktycznych, poza godzinami pracy.
2. Grupa szkoleniowa planowo będzie obejmować średnio 10 osób.
3. Projektodawca zastrzega możliwość zmiany systemu szkolenia i przesunięcia w czasie harmonogramu
szkolenia, w szczególności w celu dostosowania szkolenia do potrzeb Uczestników Projektu.
§ 7.
1. Szkolenie „Elastyczne formy zatrudnienia“ trwa 16 h, będzie odbywało się średnio co dwa tygodnie w
formie dwudniowego 8 godzinnego zjazdu, poza godzinami pracy.
2. Grupa szkoleniowa planowo będzie obejmować średnio 10 osób.
3. Projektodawca zastrzega możliwość zmiany systemu szkolenia i przesunięcia w czasie harmonogramu
szkolenia, w szczególności w celu dostosowania szkolenia do potrzeb Uczestników Projektu.
§ 8.
1. Przedsiębiorca zobowiązuje się do dokonania wpłaty w wysokości 526,80 zł (słownie: pięćset dwadzieścia
sześć zł i 80/100) brutto za jednego uczestnika szkolenia. Wpłaty należy dokonać na konto projektu po
podpisaniu niniejszej umowy i zakwalifikowaniu się do projektu, nie później niż do końca trwania szkoleń.
Właścicielem konta bankowego jest Vivid Consulting Sp. z o.o. Numer rachunku bankowego :
48 1050 1953 1000 0090 8000 1788
2. W przypadku rezygnacji z udziału w projekcie, kwota wkładu własnego nie podlega zwrotowi z zastrzeżeniem
punktu 3.
3. Rezygnacja z udziału nie pociąga za sobą restrykcji finansowych, jeżeli:
a. uczestnik rezygnuje z uczestnictwa w projekcie w terminie do 14 dni przed rozpoczęciem
szkolenia,
b. rezygnacja następuje w wyniku zdarzeń losowych z przyczyn niezależnych od uczestnika projektu
(takie przypadki będą rozpatrywane indywidualnie).
§ 9.
Warunkiem koniecznym uczestnictwa w szkoleniach jest:.
1. Łączne spełnienie wymaganych kryteriów, tzn.:
- mikroprzedsiębiorstwo, prowadzące działalność w obszarze turystyki (gastronomia, hotelarstwo),
- przedsiębiorstwo posiada siedzibę lub wyodrębnioną formalnie jednostkę organizacyjną (odział, filię)
poza trójmiastem na obszarach słabych strukturalnie słupskiego (gminy powiatu słupskiego: Damnica,
Dębnica Kaszubska, Główczyce, Potęgowo, Smołdzino), a pracownicy pracują lub zamieszkują w
rozumieniu KC na terenie województwa pomorskiego,
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
- przedsiębiorstwo uprawnione do otrzymania pomocy publicznej zgodnie z Rozporządzeniem
Ministerstwa Rozwoju Regionalnego z 15 grudnia 2010 roku w sprawie udzielania pomocy publicznej
2
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki .
2. Zapłata kwoty wymienionej w § 8, po otrzymaniu informacji o zakwalifikowaniu do projektu na określone
konto, nie później niż do końca trwania szkoleń w projekcie.
§ 10.
Przedsiębiorca zobowiązuje się do przechowywania dokumentacji dotyczącej otrzymanej pomocy publicznej
przez okres 10 lat od dnia otrzymania pomocy.
§ 11.
Projektodawca zastrzega sobie prawo do przetwarzania danych osobowych Uczestników projektu
„Profesjonalne zarządzanie mikroprzedsiębiorstwem”. Uczestnicy projektu w osobnym oświadczeniu
wyrażającą zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z 29
sierpnia 1997 (Dz. U. 1997, Nr 133 poz. 883).
§ 12.
Ogólne zasady obowiązujące w Projekcie, sposób prowadzenia rekrutacji i kwalifikacji, warunki prowadzenia
szkoleń i uczestnictwa w Projekcie oraz zasady rezygnacji z uczestnictwa w szkoleniu są szczegółowo określone
w Regulaminie Projektu „Profesjonalne zarządzanie mikroprzedsiębiorstwem”. Podpisanie niniejszej Umowy
oznacza akceptację warunków Regulaminów.
§ 13.
Organizator projektu może wypowiedzieć Przedsiębiorcy umowę bez zachowania terminów wypowiedzenia w
sytuacji wypowiedzenia umowy lub zaprzestania finansowania przez Urząd Marszałkowski Województwa
Pomorskiego w Gdańsku.
§ 14.
Projektodawca i Przedsiębiorca zobowiązują się do dołożenia należytej staranności, aby wykonać Umowę
zgodnie z jej treścią i celem.
§ 15.
Wycofanie się Beneficjenta Pomocy z udziału w projekcie lub nieukończenie szkoleń przez Uczestnika może
skutkować sankcją nałożoną na Przedsiębiorcę.
2
Pomoc nie może być udzielona przedsiębiorstwom:
- na pokrycie wydatków kwalifikowalnych związanych z działalnością związaną z wywozem, tj. pomocy bezpośrednio
związanej z ilością wywożonych produktów, z tworzeniem i funkcjonowaniem sieci dystrybucyjnej lub z innymi wydatkami
bieżącymi związanymi z prowadzeniem działalności wywozowej,
- na pomoc uwarunkowaną pierwszeństwem użycia towarów produkcji krajowej w stosunku do towarów sprowadzanych z
zagranicy,
- zagrożonym,
- na których ciąży obowiązek zwrotu pomocy, wynikającej z decyzji Komisji Europejskiej, uznającej pomoc za niezgodną z
prawem lub ze wspólnym rynkiem (rynkiem wewnętrznym) – zgodnie z art. 25 ust. ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o
postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej,
- na pomoc wspierającą działalność w sektorach rybołówstwa i akwakultury objętych rozporządzeniem Rady (WE) nr
104/2000 z wyjątkiem pomocy szkoleniowej, pomocy w formie kapitału podwyższonego ryzyka, pomocy na działalność
badawczą, rozwojową i innowacyjną oraz pomocy dla pracowników znajdujących się w szczególnie niekorzystnej sytuacji i
pracowników niepełnosprawnych,
- na pomoc wspierającą produkcję podstawową produktów rolnych z wyjątkiem pomocy szkoleniowej, pomocy w formie
kapitału podwyższonego ryzyka, pomocy na działalność badawczo-rozwojową, pomocy na ochronę środowiska oraz pomocy
dla pracowników znajdujących się w szczególnie niekorzystnej sytuacji i pracowników niepełnosprawnych, w zakresie w
jakim wymienione kategorie pomocy nie są objęte rozporządzeniem Komisji (WE) nr 1857/2006,
- na pomoc wspierającą przetwarzanie i wprowadzanie do obrotu produktów rolnych w następujących przypadkach: kiedy
wysokość pomocy ustalana jest na podstawie ceny lub ilości takich produktów nabytych od producentów surowców lub
wprowadzonych na rynek przez przedsiębiorstwa objęte pomocą lub kiedy przyznanie pomocy zależy od faktu jej
przekazania w części lub w całości producentom surowców,
- na pomoc wspierającą działalność w sektorze węglowym, z wyjątkiem pomocy szkoleniowej, pomocy na działalność
badawczą, rozwojową i innowacyjną oraz pomocy na ochronę środowiska.
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 16.
Zmiana warunków niniejszej Umowy wymaga formy pisemnej pod rygorem nieważności.
§ 17.
W sprawach nieuregulowanych niniejszą Umową zastosowanie mają przepisy Kodeksu cywilnego. Sprawy
wynikłe na tle niniejszej Umowy rozstrzygał będzie Sąd właściwy dla siedziby Projektodawcy.
§ 18.
Umowę wraz załącznikami sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, jeden dla Beneficjenta
Pomocy, jeden dla Projektodawcy.
………..…………………………….……….
(miejscowość, data)
………………………………………..………
Beneficjent Pomocy
(Podpis osoby reprezentującej i pieczęć firmy)
…………………….…………………………
(miejscowość, data)
…………...…………………………………….
Projektodawca
(Podpis osoby reprezentującej i pieczęć firmy)
ZAŁĄCZNIKI:
 KSEROKOPIA DOKUMENTU REJESTROWEGO BENEFICJENTA POMOCY LUB INNY DOKUMENT
POTWIERDZAJĄCY STATUS PRZEDSIĘBIORCY