ogłoszenie o naborze - Urząd Dozoru Technicznego

Minister Rozwoju ogłasza nabór na stanowisko:
Prezesa Urzędu Dozoru Technicznego
Wymiar etatu: pełny etat, stosunek pracy na podstawie powołania
1. Miejsce wykonywania pracy:
Urząd Dozoru Technicznego
ul. Szczęśliwicka 34
02-353 Warszawa
2. Wymagania związane ze stanowiskiem:
1) posiadanie tytułu zawodowego magistra lub równorzędnego,
2) posiadanie obywatelstwa polskiego,
3) korzystanie z pełni praw publicznych,
4) nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo
skarbowe,
5) posiadanie kompetencji kierowniczych,
6) posiadanie co najmniej sześcioletniego stażu pracy, w tym co najmniej trzyletniego stażu pracy
na stanowisku kierowniczym,
7) posiadanie wykształcenia i wiedzy z zakresu spraw należących do właściwości Urzędu Dozoru
Technicznego.
3. Wymagania pożądane:
1) doświadczenie w zarządzaniu dużymi zasobami ludzkimi, finansami i infrastrukturą,
2) wiedza na temat zarządzania projektami i programami,
3) doświadczenie we współpracy międzyinstytucjonalnej, w tym międzynarodowej i z organizacjami
inspekcyjnymi i certyfikującymi,
4) znajomość polskiego systemu oceny zgodności i normalizacji,
5) znajomość europejskiego systemu zapewniania bezpieczeństwa urządzeń technicznych,
6) znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
Kierowanie Urzędem Dozoru Technicznego (dalej „UDT”) i reprezentowanie go na zewnątrz, w tym:
1) określanie i realizacja misji i strategii rozwoju UDT,
2) organizacja i nadzór nad realizacją zadań ustawowych nałożonych na UDT,
3) zapewnienie właściwych kompetencji pracowników UDT,
4) odpowiedzialność za całość gospodarki finansowej UDT i zadania wynikające z przepisów prawa
powszechnie obowiązującego, które obciążają kierownika jednostki sektora finansów publicznych,
5) sporządzanie sprawozdań z działalności UDT,
6) pełnienie funkcji pracodawcy w rozumieniu przepisów Kodeksu pracy w stosunku do pracowników
UDT,
7) powoływanie i odwoływanie dyrektorów oddziałów terenowych,
8) współpraca z właściwymi jednostkami administracji publicznej.
5. Wymagane dokumenty i oświadczenia:
1) życiorys,
2) list motywacyjny,
3) kopia dowodu osobistego,
4) kopie dokumentów potwierdzających wymagane w ogłoszeniu wykształcenie,
5) kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie co najmniej sześcioletni staż pracy, w tym
co najmniej trzyletni staż pracy na stanowisku kierowniczym,
6) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7) oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo
lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8) oświadczenie kandydata o niekaralności zakazem zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach
organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami
publicznymi,
9) kopia poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych
lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie poszerzonego postępowania
sprawdzającego na podstawie ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
(Dz. U. Nr 182, poz. 1228, z późn. zm.),
1/2
10) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów
rekrutacji,
11) kandydaci zobligowani są także złożyć opracowanie: „Koncepcja rozwoju UDT wraz z założeniami
modelu zarządzania UDT” (dokument w wersji papierowej oraz elektronicznej, także w formie
prezentacji na nośniku umożliwiającym odczyt dokumentu).
6. Informacja o metodach i technikach naboru:
weryfikacja formalna ofert;
sprawdzian wiedzy, w szczególności rozmowa kwalifikacyjna (ocena kandydatów pod kątem wymagań
dotyczących wykształcenia i wiedzy z zakresu spraw należących do właściwości UDT);
badanie kompetencji kierowniczych, doświadczenia zawodowego oraz znajomości języka angielskiego
– w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej i/lub za pomocą adekwatnych testów, podczas rozmowy kandydat
może zostać poproszony również o prezentację przygotowanego na potrzeby naboru opracowania.
W trakcie rekrutacji Zespół przeprowadzający nabór może zastosować narzędzia służące wyłonieniu
kandydatów, którzy zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną.
7. Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy składać lub przesyłać do dnia 15 czerwca 2016 r. (decyduje data wpływu
do Ministerstwa Rozwoju), w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko Prezesa Urzędu
Dozoru Technicznego UDT_1_2016”.
MINISTERSTWO ROZWOJU
Departament Jednostek Nadzorowanych i Podległych
ul. Plac Trzech Krzyży 3/5
00-507 Warszawa
(Kancelaria czynna w godz. 8¹⁵-16¹⁵)
8. Inne informacje:
kandydaci proszeni są o podanie nr telefonu i adresu poczty elektronicznej;
kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne, czyli złożą w terminie wymagane dokumenty
oraz oświadczenia, zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru i powiadomieni o terminie jego
przeprowadzenia telefonicznie i/lub za pomocą poczty elektronicznej;
życiorys, list motywacyjny oraz wszystkie wymagane oświadczenia należy własnoręcznie podpisać,
a w przypadku oświadczeń opatrzyć dodatkowo aktualną datą;
w przypadku złożenia dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie w języku
polskim, dokonane przez tłumacza przysięgłego;
po zakończeniu procesu naboru dokumenty złożone przez kandydatów, którzy nie zostaną
zatrudnieni, będą komisyjnie zniszczone.
2/2