OFERTA PRACY – WIELKA BRYTANIA

Transkrypt

OFERTA PRACY – WIELKA BRYTANIA
Europejskie Służby Zatrudnienia
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
OFERTA PRACY – WIELKA BRYTANIA
Nr ref. BOL/115129
Stanowisko:
Kod ISCO:
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Status:
Nazwa:
Adres:
PLATEROWANIE STALI
7532
5+
Taunton Wielka Brytania
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Agencja Pracy Tymczasowej
Euroforce People Solutions Limited
International House
5- 11 Crown Street, Bolton, BL1 2RU Lancashire
Kraj:
E-mail:
Strona internetowa:
Krótki opis działalności
i
gospodarczej :
Wielka Brytania
[email protected]
www.euroforceltd.com
Euroforce People Solutions, z siedzibą w Pn – Zachodniej Anglii jest
firmą o solidnych podstawach – to niezależna agencja powołana do
tego by dopasować oczekiwania swoich klientów do potrzeb
kandydatów.
WYMAGANIA
Wykształcenie:
Nie wymagane
Doświadczenie zawodowe:
Kandydat powinien posiadać wcześniejsze doświadczenie na
stanowisku w inżynierii ciężkiej oraz stali konstrukcyjnej . Znajomość
rysunku technicznego.
Znajomość języków:
Język
Poziom
angielski
komunikatywny
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
11 - 14 £
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Funt Szterling
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
godzinowa
Premie:
Brak informacji
Dodatkowe świadczenia
Zakwaterowanie organizowane przez pracodawcę
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę
Wymiar czasu pracy
Pełen etat
Czas trwania umowy:
Na stałe
Liczba godzin tygodniowo:
37 godzin tygodniowo, poniedziałek – piątek
Data rozpoczęcia:
Od zaraz
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty
cv
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Gdzie należy wysłać dokumenty:
Dane teleadresowe doradcy EURES lub
przedstawiciela pracodawcy:
angielski
Zbigniew Kowalski
Euroforce Ltd oraz do wiadomości
Marta Sadłowska – Doradca Eures w Wojewódzkim
Urzędzie Pracy w Lublinie
[email protected]
[email protected]
81 472 56 34
WAŻNOŚĆ
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia ważności oferty:
DO ODWOŁANIA
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
Agencja pracy oświadczyła, iż prowadzi swoją działalność zgodnie z przepisami obowiązującymi w swoim kraju
i
Informacje o firmie, takie jak: status prawny, sektor, typ działalności, rodzaj produktów lub świadczonych usług,
data rozpoczęcia działalności gospodarczej, liczba pracowników itp.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób