Umowa o szkolenie - Beneficjent ostateczny

UMOWA O SZKOLENIE
w ramach projektu „Kluczowe aspekty funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMŚP” nr
WND-POKL.08.01.01-22-099/08
Zawarta w dniu ……………..………….. 2009 r. w Gdyni, pomiędzy:
ADM Consulting Group Skrocki, Pawelec, Nalaskowski Spółka Jawna z siedzibą w Gdyni, przy ul. Szkolnej 10/12;
zgłoszonym do Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem 0000294838,
NIP 5862206742, REGON 220524158, w imieniu której działa :
Pan Daniel Pawelec – koordynator projektu, zwany dalej „Liderem projektu”
a
Panem/Panią ……………………………………………………………..….…………………………………...
zam ………………………………………….…………………………………………………………
legitymujący/ą się dowodem osobistym seria …….…...., nr…………....………
NIP ….………………..………………….., PESEL …………………..………………….
zwaną/zwanym dalej „Uczestnikiem”.
§1
Lider projektu organizuje nieodpłatne szkolenia z zakresu Kluczowych aspektów funkcjonowania firmy w ramach
Priorytetu VIII Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działania 8.1 Rozwój Pracowników i Przedsiębiorstw w
Regionie, poprzez Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwa dla mieszkańców regionu zgodnie z
zaakceptowanym przez Urząd Marszałkowski Województwa Pomorskiego projektem pt.: „Kluczowe aspekty
funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMSP”, który jest współfinansowany przez Unię Europejską w
ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
§2
1. W ramach projektu, o którym mowa w § 1 Lider projektu wykona usługę szkoleniową w zakresie
nieodpłatnych zajęć w ilości 96 godzin szkoleniowych (I moduł - 24 godzinne zajęcia nt. „Nowoczesna
Firma- nowoczesny marketing”; II moduł - 24 godzinne zajęcia z obszaru „Nowoczesne zarządzanie - jak
budować mocna strukturę oraz zarządzać personelem”; III moduł - 24 godzinne zajęcia z zakresu
„Pozyskiwanie zewnętrznego finansowania inwestycji i rozwoju przedsiębiorstw’’; IV moduł- 24 godzinne z
"warsztaty" - skuteczny plan biznesowy kluczem do rozwoju firmy - jak stworzyć biznesplan oraz jak
prognozować przyszłość firmy).
2. Szkolenie realizowane będzie zgodnie z Regulaminem prowadzenia szkoleń w ramach projektu „Kluczowe
aspekty funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMŚP” (Nr wniosku WND-POKL.08.01.01-22099/08), który stanowi załącznik do niniejszej umowy.
Strona 1 z 3
3. Lider projektu zapewnia zaplecze lokalowe, techniczne i kadrowe, niezbędne do przeprowadzenia
szkolenia.
4. Lider projektu zapewnia bezpłatne wyżywienie podczas części zajęć, materiały szkoleniowe i inne pomoce
dydaktyczne.
§3
1. Uczestnik jest zobowiązany do uczestniczenia w całym bloku szkoleniowym i brania czynnego udziału w
zajęciach, wypełnianiu ankiet i kwestionariuszy monitorujących przebieg szkolenia oraz zaliczeniu
egzaminów.
2. Uczestnik jest zobowiązany do powiadamiania Lidera Projektu o jakichkolwiek zmianach sytuacji
życiowych związanych z uczestnictwem w szkoleniu.
3. Uczestnik oświadcza, że:
1) Jest pracującą osobą dorosłą zatrudnioną na umowę o pracę lub umowę cywilno-prawną i z własnej
inicjatywy jest zainteresowany nabyciem nowych, uzupełnianiem lub podwyższanie kwalifikacji poza
godzinami pracy.
2) Dane zawarte w złożonym Formularzu Rekrutacyjnym do udziału w projekcie pt. „Kluczowe aspekty
funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMŚP” są zgodne z prawdą i nie uległy zmianie.
3) Zapoznał się z Regulaminem prowadzenia szkoleń w ramach projektu pt. „Kluczowe aspekty
funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMSP” i zobowiązuje się do przestrzegania go.
4) Został poinformowany, że projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach
Europejskiego Funduszu Społecznego.
5) W związku z przystąpieniem do projektu „Kluczowe aspekty funkcjonowania firmy - szkolenia dla
pracowników MMŚP” nr WND-POKL.08.01.01-22-099/08, realizowanego w ramach Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych i przyjmuje do
wiadomości, że:
1. administratorem tak zebranych danych osobowych jest Instytucja Zarządzająca dla Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki – Ministerstwo Rozwoju Regionalnego.
2. moje dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu udzielenia wsparcia i obsługi Projektu.
3. moje dane osobowe mogą zostać udostępnione innym podmiotom w celu ewaluacji, jak również
w celu realizacji zadań związanych z monitoringiem i sprawozdawczością w ramach Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki.
4. podanie danych jest dobrowolne, aczkolwiek odmowa ich podania jest równoznaczna z brakiem
możliwości udzielenia wsparcia w ramach projektu.
6) Mam prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.
7) Znam cel zbierania tych danych, zostałem poinformowany o prawie wglądu do swoich danych oraz
możliwości ich poprawiania.
8) Zobowiązuje się do udziału w systemie monitoringu obowiązującego w projekcie pt. „Kluczowe
aspekty funkcjonowania firmy - szkolenia dla pracowników MMSP”, oraz udziału w badaniach
prowadzonych przez Instytucję Pośredniczącą II stopnia, Instytucje Pośredniczącą i Instytucję
Zarządzającą.
Strona 2 z 3
1.
2.
3.
4.
§4
Uczestnik nie ponosi żadnych kosztów szkolenia, o którym mowa w paragrafie § 2 pod warunkiem, że:
a) będzie uczestniczył w min. 80% zajęć szkoleniowych,
b) wypełni w terminie wszystkie wymagane przez przepisy związane z realizacją projektu
dokumenty, sprawozdania i ankiety,
c) zrezygnuje ze szkolenia podczas dwóch pierwszych zajęć.
d) nie zostanie skreślony z listy uczestników.
Za usprawiedliwioną nieobecność rozumiana jest nieobecność spowodowana chorobą lub ważnymi
okolicznościami usprawiedliwianą na zasadzie przepisów kodeksu pracy.
W przypadku nieusprawiedliwionych nieobecności na zajęciach, przekraczających łącznie 20% całkowitego
czasu trwania szkolenia i skreślenia z listy uczestników z przyczyn leżących po stronie Uczestnika,
Uczestnik zostaje obciążony procentowo kosztami poniesionymi przez Lidera projektu w przeliczeniu na
jednego uczestnika danego szkolenia, które wynoszą 5 828,53 zł.
Uczestnik oświadcza, że należność określona w pkt. 3 zostanie zwrócona w terminie 14 dni
kalendarzowych od wystawienia przez Lidera projektu wezwania na wskazany przez niego rachunek.
§ 5
Każda zmiana niniejszej Umowy wymaga formy pisemnej pod rygorem nieważności.
§6
W sprawach nieuregulowanych w niniejszej Umowie zastosowanie mają odpowiednie przepisy kodeksu
cywilnego
§7
W przypadku ewentualnych sporów wynikłych na tle stosowania niniejszej umowy, będą one rozwiązywane
polubownie, a w przypadku braku takiego rozwiązania, będą one poddane rozstrzygnięciu przez sąd rzeczowo
właściwy dla siedziby Lidera projektu.
§8
Umowa została sporządzona w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron
_________________
Uczestnik
___________________
Lider Projektu
Strona 3 z 3