OFERTA PRACY Stanowisko: Techniczny inżynier sprzedaży Kod

OFERTA PRACY
Nr ref. EURES: 10000-1139526845-S
Stanowisko:
Kod ISCO:
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Techniczny inżynier sprzedaży
3322
- analiza i opracowanie polskiego rynku
- pozyskiwanie klientów
- opracowanie ofert i zleceń
- opieka nad projektem
1
Niemcy
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Status:
Nazwa:
Pracodawca
Kraj:
Telefon:
KEB Antriebstechnik GmbH
Wildbacher Str. 5
08289 Schneeberg, Erzgebirge
Niemcy
0049 3772 67261
Fax:
E-mail:
Strona internetowa:
Krótki opis działalności
gospodarczej:
0049 3772 67280
[email protected]
www.keb.de
Średniej wielkości firma zajmująca się rozwojem, produkcją i sprzedażą
niestandardowych rozwiązań napędowych.
Lokalizacja:
MIEJSCE PRACY
08289 Schneeberg, Erzgebirge, Saksonia
Adres:
Wykształcenie:
Doświadczenie zawodowe:
Znajomość języków:
Inne istotne wymagania:
WYMAGANIA
Dyplom inżynierski z zakresu budowy maszyn lub elektrotechniki
Mile widziane na podobnym stanowisku ale nie wymagane. Mile
widziani absolwenci.
Język
Poziom
1. Niemiecki
1. dobry
2. Angielski
2. dobry
3. Polski
3. biegły
Wiedza techniczna w zakresie techniki napędowej, elektrotechniki, fizyki
technicznej, podstawy wiedzy w zakresie mechatroniki oraz handlu i
dystrybucji.
Gotowość do podróży służbowych, zainteresowanie handlem i
dystrybucją, elastyczność, komunikatywność, zorientowanie na
potrzeby klienta, niezawodność
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Min. 2500 Euro brutto / miesięcznie w zależności od posiadanych
kwalifikacji i doświadczenia
Dodatkowe świadczenia:
- Pracodawca pomaga w znalezieniu zakwaterowania
- pracodawca udostępnia samochód na wynajem do wykorzystania
Wysokość pensji brutto:
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Nazwa firmy, z którą zostanie
podpisana umowa:
Rodzaj umowy:
Wymiar czasu pracy:
Czas trwania umowy:
Liczba godzin tygodniowo:
Zmiany i praca w dni wolne:
Data rozpoczęcia:
Wymagane dokumenty:
Język, w którym muszą być
sporządzone przedkładane
dokumenty:
Do kogo należy wysłać
dokumenty:
Gdzie należy wysłać
dokumenty:
podczas podróży służbowych, a po okresie wdrożenia się zapewnia
samochód służbowy
- dodatki do wyżywienia podczas podróży służbowych
KEB Antriebstechnik GmbH
Umowa o pracę
Pełen etat
Umowa na czas nieokreślony
38
Nie
Od zaraz
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
CV
Niemiecki
Do pracodawcy
Na adres e-mail: [email protected]
(w tytule proszę wpisać „Vertriebsingenieur”)
Dane teleadresowe doradcy
EURES lub przedstawiciela
pracodawcy:
Data publikacji:
Termin przedkładania podań
o pracę / zakończenia ważności
oferty:
Pani Ritter, 0049 3772 67-261
WAŻNOŚĆ
02.03.2016
Do odwołania
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób