docformularz oceny pracowników pełniących funkcje kierownicze
download 
Reklamacja Transkrypt
formularz oceny pracowników pełniących funkcje kierownicze
Załącznik nr 2 do sytemu oceny pracowników w Starostwie Powiatowym w Kołobrzegu FORMULARZ OCENY PRACOWNIKÓW PEŁNIĄCYCH FUNKCJE KIEROWNICZE W STAROSTWIE POWIATOWYM W KOŁOBRZEGU I. DANE OSOBY OCENIANEJ: 1. Imię i nazwisko pracownika: ....................................................................... 2. Zajmowane stanowisko służbowe: ............................................................... 3. Wykształcenie (specjalność): ...................................................................... 4. Staż pracy pracownika (w latach): – ogółem: .............................. – w tym na zajmowanym stanowisku w Starostwie: ..................................... 6. Podległość służbowa bezpośrednia: ............................................................. II.KRYTERIA OCENY: Skala ocen: 5 4 3 2 1 – – – – – znacznie powyżej wymagań powyżej poziomu wymagań na poziomie wymagań poniżej wymagań znacznie poniżej wymagań Lp. Kryteria oceny 1 Efektywność, dokładność i terminowość wykonywanych zadań 2 Odpowiedzialność, obowiązkowość i zdyscyplinowanie 3 Inicjatywa, samodzielność i kreatywność 4 Dyspozycyjność 5 Umiejętność nadzorowania pracy podwładnych pracowników 6 Umiejętność motywowania pracowników Ocena Lp. Kryteria oceny 7 Umiejętność oceniania pracowników 8 Umiejętność współpracy i współżycia w zespole 9 Umiejętność podejmowania decyzji 10 Umiejętność jasnego i zrozumiałego wyrażania opinii 11 Przygotowanie zawodowe do zajmowanego stanowiska (wykształcenie, doświadczenie zawodowe) 12 Wiedza zawodowa i ogólna 13 Podnoszenie własnych kwalifikacji 14 Aspiracje zawodowe 15 Kultura osobista Ocena OCENA CAŁOŚCIOWA III.WNIOSKI OCENIAJĄCEGO (ocena przydatności i efektywności pracy pracownika, plany dotyczące ocenianego pracownika): .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... IV.WNIOSKI OCENIANEGO PRACOWNIKA (opinia na temat wystawionej oceny): .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... .................................................................................................................................... V. POTWIERDZENIE OCENY: Pracownik zgadza się z oceną przełożonego/Pracownik nie zgadza się z oceną przełożonego* DATA, PODPIS I PIECZĘĆ OCENIAJĄCEGO DATA I PODPIS OCENIANEGO .......................................... ............................................ *niewłaściwe skreślić
