Tysiąc miejsc pracy na transgranicznych targach w Zgorzelcu
Transkrypt
Tysiąc miejsc pracy na transgranicznych targach w Zgorzelcu
Tysiąc miejsc pracy na transgranicznych targach w Zgorzelcu Napisano dnia: 2016-04-29 12:31:03 Już za niespełna dwa tygodnie ruszają Transgraniczne Targi Informacyjno-Rekrutacyjne. W jubileuszowej X edycji w Zgorzelcu weźmie udział 60 wystawców. 47 z Niemiec, 5 z Czech i 8 z Polski. Zapraszamy do przeczytania krótkiej rozmowy z Ewa Grzebieniak, dyrektor Dolnośląskiego Wojewódzkiego Urzędu Pracy. Redakcja dziennika www.powiatzgorzelecki.info: Proszę krótko opowiedzieć o Transgranicznych Targach Informacyjno-Rekrutacyjnych? Ewa Grzebieniak, dyrektor Dolnośląskiego Wojewódzkiego Urzędu Pracy: Już po raz kolejny bijemy rekord pod względem liczby wystawców. Lista jest już zamknięta, ponieważ więcej stoisk nie pomieścimy w Miejskim Domu Kultury w Zgorzelcu. Cieszy nas duża liczba pracodawców, a także agencji pracy, którzy będą rekrutować kandydatów do pracy. Są to pracodawcy zagraniczni – 40 firm niemieckich i 4 czeskie. Każdy pracodawca zgłasza kilka lub kilkanaście ofert w różnych zawodach i branżach, od prostych prac pomocniczych przy produkcji, poprzez pracowników branży hotelarsko-gastronomicznej, kierowców i monterów, wykwalifikowanych pracowników w branży metalowej i budownictwie, aż po kadrę specjalistów kierujących projektami i analityków finansowych. Śmiało możemy powiedzieć, że niemal tysiąc miejsc pracy będzie do dyspozycji od ręki. Jaki jest cel targów? Targi mają jasny cel - prezentację mieszkańcom pogranicza możliwości podjęcia pracy u sąsiadów po niemieckiej i czeskiej stronie, a także pokazują drogę do znalezienia pracy w Polsce. Innym celem targów jest również możliwość edukacji w kwestii rynku pracy, czy też poznania zasad prowadzenia działalności gospodarczej po trzech stronach granicy. Czy posiadają Państwo dane nt. tego ilu osobom udało się znaleźć pracę podczas poprzednich edycji targów? Po każdych targach zbieramy od pracodawców ankiety, w których określają ile osób odwiedziło ich stoisko, ile zebrali cv i ilu kandydatów są gotowi zatrudnić od zaraz. Bywają pracodawcy, którzy wskazują nawet 20-30 kandydatów do podjęcia pracy. Oczywiście do ostatecznych rozmów i ustaleń dochodzi już po targach. Najlepsi kandydaci mogą nieraz przebierać w ofertach i pracodawcach. O tym, że targi są potrzebne i efektywne świadczy chociażby to, że pracodawcy do nas chętnie co roku wracają. Mamy też wiele dobrych sygnałów chwalących poziom uczestników targów w Zgorzelcu. A ci bardzo pozytywnie wyróżniają się na tle innych tego typu wydarzeń w Polsce pod względem poziomu swoich kwalifikacji i znajomości języka. Jakie zawody cieszą się największym zainteresowaniem wśród osób poszukujących pracy? Każdy pracodawca zgłasza kilka lub kilkanaście ofert w różnych zawodach i branżach, od prostych prac pomocniczych przy produkcji, poprzez pracowników branży hotelarsko-gastronomicznej, kierowców i monterów, wykwalifikowanych pracowników w branży metalowej i budownictwie, aż po kadrę specjalistów kierujących projektami i analityków finansowych. Oczywiście największe trudności mają pracodawcy, którzy poszukają najbardziej wyspecjalizowanych pracowników w trudnych branżach. Z punktu widzenia organizatora tragów proszę o przybliżenie występujących między potencjalnym pracownikiem a pracodawcą barier? Czy główną barierę stanowi nieznajomość języka obcego? Wymagania pracodawców wobec kandydatów różnią się w zależności od stanowiska pracy. Są oferty, w których wymagana jest tylko znajomość języka, ale są też takie, gdzie trzeba mieć odpowiednie wykształcenie i doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Zdarza się też, że pracodawcy widząc dużą motywację kandydata decydują się na jego zatrudnienie na okres próbny. W tym czasie, już pracując za granicą, kandydat uczęszcza na kursy językowe lub potwierdza swoje kwalifikacje zawodowe. Osoby odwiedzające targi powinny więc zadbać o swój dobry wizerunek i przygotować aktualne dokumenty aplikacyjne. Na pewno pomoże to zrobić dobre wrażenie na pracodawcy. Znajomość języka obcego znacznie ułatwia znalezienie odpowiedniej pracy. Pieniądze na kurs nie są już problemem. Można bowiem zgłosić się do udziału w projekcie realizowanym przez DWUP w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Dolnośląskiego, w którym można otrzymać wsparcie m.in. w postaci darmowego kursu językowego i zawodowego. Szczegółowe informacje związane z zasadami uczestnictwa w tym projekcie dostępne są u doradców Eures. W dodatku coraz częściej pojawiają się również oferty pracy, w których to pracodawca opłaca kurs językowy swojemu nowemu pracownikowi. Dziękujemy za rozmowę. Dziękuję. Wystawcy zaprezentują się w środę, 11 maja w Miejskim Domu Kultury (ul. Parkowa 1) w godz. 10.00-14.00. fot.: archiwum własne p. Ewy Grzebieniak