Biuletyn Informacji Publicznej GUS / Ogłoszenia / Wolne stanowiska

Biuletyn Informacji Publicznej GUS
Główny Urząd Statystyczny
starszy specjalista ds. organizacji i zapewnienia bezpieczeństwa i higieny pracy na
samodzielnym stanowisku do spraw warunków pracy i zarządzania kryzysowego w
Biurze Administracyjnym
04.03.2015
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów na stanowisko
starszego specjalisty
ds. spraw organizacji i zapewnienia bezpieczeństwa i higieny pracy na samodzielnym stanowisku pracy do
spraw warunków pracy i zarządzania kryzysowego
w Biurze Administracyjnym
Wymiar etatu: 1
Miejsce pracy : Warszawa
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
Główne obowiązki:
●
kontrolowanie warunków pracy i prowadzenie dokumentacji w celu ustalenia stanu faktycznego i
wydawanie zaleceń pokontrolnych. Opracowywanie i aktualizowanie dokumentacji oceny ryzyka
zawodowego dla stanowisk pracy w celu zmniejszenia ryzyka wystąpienia zagrożeń na stanowiskach pracy,
uczestniczenie w opracowywaniu wewnętrznych aktów prawnych,
●
prowadzenie szkoleń wstępnych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy w celu dopuszczenia
nowozatrudnionych pracowników do wykonywania pracy,
●
ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy, wypadków w drodze do(z)pracy, sporządzanie,
kompletowanie i przechowywanie dokumentacji wypadków przy pracy i chorób zawodowych przesyłanie jej
na wniosek poszkodowanego do ZUS,
●
współpraca z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami w celu określenia
szkodliwości, uciążliwości i zagrożeń występujących na danym stanowisku pracy i sposobów ich eliminacji.
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca administracyjnobiurowa.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
●
Budynek Głównego Urzędu Statystycznego jest częściowo dostosowany dla potrzeb osób
niepełnosprawnych. Wejście główne do budynku jest dostosowane dla potrzeb osób niepełnosprawnych,
brak progów utrudniających wjazd wózkiem, schody w holu głównym są wyposażone w ruchome platformy
do transportu wózka, wewnątrz budynku zapewniona jest odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych.
Windy wyposażone są w informację głosową oraz oznakowanie dla osób niewidomych, natomiast nie są
dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich w zakresie usytuowania poręczy i
tablicy przyzywowej. Ponadto w budynku znajduje się tylko jedna toaleta przystosowana dla potrzeb osób
niepełnosprawnych usytuowana na poziomie parteru.
●
Praca przy komputerze.
Wykształcenie: wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo studia
podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz co najmniej 3-letni staż pracy w służbie bhp.
Wymagania niezbędne:
●
znajomość przepisów prawnych i innych regulacji związanych z bhp i przepisów prawa pracy oraz kpa,
●
znajomość ustawy o statystyce publicznej,
●
znajomość ustawy o służbie cywilnej,
●
umiejętność obsługi komputera (MS Office),
●
uczenie innych,
●
rzetelność i terminowość,
●
orientacja na cele,
●
organizacja własnej pracy,
●
adaptacyjność,
●
komunikacja pisemna, komunikacja interpersonalna,
●
umiejętność współpracy,
●
pozytywne podejście do klienta,
●
rozwiązywanie problemów, radzenie sobie z presją,
●
inicjatywa.
Wymagania dodatkowe: doświadczenie w pracy w służbie bhp.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
●
życiorys i list motywacyjny,
●
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
●
kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu
obywatelstwa polskiego,
●
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
●
oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
przestępstwo skarbowe,
●
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
●
kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy.
Kopie innych dokumentów i oświadczenia:
●
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają
skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów,
●
kopie innych dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań niezbędnych i dodatkowych.
Dokumenty należy składać lub przesyłać do: 17-03-2015 r., pod adresem:
Główny Urząd Statystyczny
Biuro Organizacji i Kadr
pok. 234 lub 251
al. Niepodległości 208
00-925 Warszawa
(w godz. 815-1615)
koniecznie z dopiskiem: oferta nr 21/BA/2015
Inne informacje:
Proponowane wynagrodzenie brutto ok. 2 435 zł + dodatek stażowy.
Po upływie terminu składania dokumentów zostanie upowszechniona lista kandydatów, którzy spełniają
wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze. Kandydaci spełniający wymagania formalne o
kolejnych etapach naboru zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem. Oferty złożone po terminie
(decyduje data wpływu do Urzędu) oraz oferty rozpatrzone negatywnie zostaną komisyjnie zniszczone po
zakończeniu procedury naboru. Oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na
stronie: http://bip.stat.gov.pl/ogloszenia/wolne-stanowiska-pracy/glowny-urzad-statystyczny/ .
Wymagane oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie. W przypadku przedstawienia dokumentów w
języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza
przysięgłego. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (22) 608 30 95, 608 30 42, 608 33 29.
Pobierz darmowe oprogramowanie do przeglądania plików:
Pliki do pobrania
Oświadczenia dla kandydatów na stanowiska niebędące wyższymi stanowiskami w służbie cywilnej 0.03
MB
Tagi
oferta pracy praca rekrutacja
Podmiot publikujący: Główny Urząd Statystyczny
Autor informacji: Emilia Małkowska (Biuro Organizacji i Kadr GUS)
Publikujący informację: Alicja Koszela (Departament Informacji GUS)
Wytworzenie informacji: 03.03.2015
Publikacja informacji: 04.03.2015 08:50
Aktualizacja informacji: 18.09.2015 12:42
Sprawdź historię zmian