OFERTA PRACY Nr ref. Eures: 10000-1112776579

OFERTA PRACY
Nr ref. Eures: 10000-1112776579-S
Stanowisko:
Fryzjer
Kod ISCO:
5141
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Obowiązki stosowne do zawodu fryzjera:
Liczba etatów:
1
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Niemcy
- ścinanie, farbowanie, czesanie, modelowanie i pielęgnacja włosów.
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Status:
Pracodawca
Nazwa:
Jeanette Selbig Friseursalon
Adres:
Hauptstr. 30 b, 01454 Ullersdorf bei Radeberg, Saksonia
Kraj:
Niemcy
Telefon (z kodem kraju):
+49 (35 28) 41 00 44
MIEJSCE PRACY
Lokalizacja:
Ullersdorf bei Radeberg
Kraj:
Niemcy
WYMAGANIA
Wykształcenie:
W zawodzie fryzjera – wymóg konieczny
Doświadczenie zawodowe:
Mile widziane doświadczenie w świadczeniu usług fryzjerskich. Mile
widziani również osoby bez doświadczenia.
Znajomość języków:
1. niemiecki
Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty
(np. prawo jazdy):
Dyplomy potwierdzające wykształcenie i ew. doświadczenie.
Inne istotne wymagania:
Samodzielność, komunikatywność, zorientowanie na klienta.
2. poziom dobry, pozwalający na swobodną
komunikację z klientami i przełożonym
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
Na początku: 6,50€/h, od 1.08. - 7,50€/h
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Euro
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Godzinowa
Dodatkowe świadczenia:
Pracodawca pomaga w znalezieniu zakwaterowania.
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
Jeanette Selbig Friseursalon
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę
Wymiar czasu pracy
Pełen etat / możliwa praca na niepełny etat
Czas trwania umowy:
Na czas nieokreślony
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Liczba godzin tygodniowo:
40 / lub mniej
Zmiany i praca w dni wolne:
Praca na 2 zmiany (poranną i popołudniową) od poniedziałku
do soboty.
Data rozpoczęcia:
Od zaraz
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty:
CV w j. niemieckim
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Niemiecki
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Do pracodawcy
Gdzie należy wysłać dokumenty:
Po wcześniejszym telefonicznym uzgodnieniu terminu
rozmowy rekrutacyjnej z pracodawcą, należy stawić się na
umówiony termin wraz z dokumentami aplikacyjnymi w j.
niemieckim w siedzibie firmy:
Hauptstr. 30 b, 01454 Ullersdorf bei Radeberg, Saksonia
Termin rozmowy należy ustalać pod numerem telefonu:
+49 (35 28) 41 00 44
Dane teleadresowe doradcy EURES lub
przedstawiciela pracodawcy:
Pani Jeanette Selbig, tel. +49 (35 28) 41 00 44
WAŻNOŚĆ
Data publikacji:
08.05.2014
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia ważności oferty:
Do odwołania
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób