ZARZĄDZENIE NR 54/2008 WÓJTA GMINY ŁĘKA OPATOWSKA z

Transkrypt

ZARZĄDZENIE NR 54/2008 WÓJTA GMINY ŁĘKA OPATOWSKA z
ZARZĄDZENIE NR 54/2008
WÓJTA GMINY ŁĘKA OPATOWSKA
z dnia 31 lipca 2008r.
w sprawie :
zmian Regulaminu Pracy Urzędu Gminy w Łęce Opatowskiej
Na podstawie art. 104 i art. 1041 Kodeksu Pracy zarządzam co następuje:
§1
Dokonuje się zmian w Regulaminie Pracy Urzędu Gminy w Łęce Opatowskiej w ten sposób, że:
1/ § 25 otrzymuje brzmienie:
„ § 25.1. Czas pracy pracowników zatrudnionych
na stanowiskach – kierownicze stanowiska
urzędnicze, stanowiska urzędnicze nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin na
tydzień w jednomiesięcznym okresie rozliczeniowym.
§ 25.2. Czas pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach – pomocniczych, obsługi oraz na
których nawiązanie stosunku pracy następuje w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych
nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin na tydzień w czteromiesięcznym
okresie rozliczeniowym.
§ 25.3. Praca w godzinach nie przekraczających norm określonych w ust. 1 i 2 nie stanowi pracy
w godzinach nadliczbowych.
§ 25.4. Czas pracy pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu ustalają indywidualne
umowy o pracę.”
2/ § 27 ust.2 otrzymuje brzmienie:
„ § 27.2.Czas pracy pracowników o których mowa w § 25 ust. 1 i 2 trwa od godz. 730 – 1530 ”
3/ Wprowadza się nową treść załącznika nr 2 do Regulaminu Pracy, który stanowi załącznik do
niniejszego Zarządzenia.
§2
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 01 września 2008r.
WÓJT GMINY
mgr Witold Jankowski
Załącznik do Zarządzenia nr 54/2008
Wójta Gminy Łęka Opatowska
Załącznik Nr 2
do Regulaminu Pracy Urzędu Gminy w Łęce Opatowskiej
ZAOPATRZENIE PRACOWNIKÓW W ODZIEŻ ROBOCZĄ,
OCHRONNĄ I SPRZĘT OCHRONY OSOBISTEJ
ORAZ ŚRODKI HIGIENY OSOBISTEJ.
1. Środki ochrony indywidualnej, obuwie i odzież są przydzielane pracownikom bezpłatnie i stanowią
własność pracodawcy.
2. Odzież, obuwie i środki ochrony indywidualnej winny być przez pracownika używane w miejscu
pracy i zgodnie z ich przeznaczeniem. Pracownik otrzymuje je w ilości i rodzaju uzależnionym od
stanowiska, na którym pracuje i warunkami pracy.
3. Środki ochrony indywidualnej mają być używane do czasu utraty ich cech ochronnych, a odzież i
obuwie robocze – do czasu utraty cech użytkowych w stopniu umożliwiającym dokonanie naprawy.
W tych przypadkach nastąpi wymiana na nowy sprzęt i odzież spełniające wymogi określone w
normach
4. Ustala się następujące stanowiska pracy, na których przysługuje odzież, obuwie i środki ochrony
indywidualnej:

konserwator wodociągów,

konserwator oczyszczalni ścieków,

pracownik gospodarczy, konserwator, palacz,

sprzątaczka,
5. Pracownik otrzymuje ekwiwalent pieniężny ( jeśli wyraża na to zgodę) za pranie i konserwację
odzieży roboczej:
a) pracownicy wymienieni w punkcie 1 - 3, otrzymują ekwiwalent w kwocie 20,00 zł miesięcznie w
następujących płatnościach do 30 czerwca za I półrocze,
do 31 grudnia za II
półrocze.
b) pracownicy wymienieni w punkcie 4 otrzymują ekwiwalent w kwocie 10,00 zł
miesięcznie w następujących płatnościach do 30 czerwca za I półrocze,
do 31 grudnia za II półrocze.
6. Za okres nieobecności w pracy powyżej 14 dni kalendarzowych ekwiwalent płatny będzie
proporcjonalnie dla przepracowanego okresu.
7. Określa się tabelę norm przydziału środków ochrony indywidualnej, odzieży roboczej i obuwia
roboczego”.
Dla odzieży ocieplanej, okres zimowy liczy się od 01 listopada do 31 marca.
Załącznik do Regulaminu Pracy
TABELA NORM PRZYDZIAŁU ŚRODKÓW OCHRONY INDYWIDUALNEJ,
ODZIEŻY ROBOCZEJ I OBUWIA ROBOCZEGO
LP.
1.
2.
STANOWISKO PRACY
PRZEWIDZIANY
R – ODZIEŻ I OBUWIE ROBOCZE
OKRES
O – OCHRONY INDYWIDUALNEJ
UŻYWALNOŚCI
Konserwator
R – ubranie robocze
12 m-cy
wodociągów
R – koszula
12 m-cy
R – koszulka T – shirt
12 m-cy
Konserwator oczyszczalni
ścieków
3.
ZAKRES WYPOSAŻENIA:
R – buty robocze
d.z.
R – czapka
3o.z.
O – ocieplacz
d.z.
O – buty gumowe
d.z.
O – ubranie kwasoodporne
d.z.
O – rękawice kwasoodporne
d.z.
O – okulary typu gogle
d.z.
R – ubranie robocze
12m-cy
R – koszula
12m-cy
R – koszulka T – shirt
12m-cy
R – buty robocze
12m-cy
R – czapka
d.z.
O – ocieplacz
3o.z.
O – ubranie kwasoodporne
d.z.
O – buty gumowe
d.z.
O – rękawice kwasoodporne
d.z.
O – okulary typu gogle
d.z
O – maska przeciwpyłowa
d.z..
Pracownik gospodarczy,
R – ubranie robocze
12m-cy
konserwator,
R – koszula
12m-cy.
palacz
R – koszulka T – shirt
12m-cy
R – buty robocze
12m-cy
R – czapka
d.z.
O – ocieplacz
3o.z.
Sprzątaczka
4.
O – rękawice ochronne
d.z.
O – okulary ochronne
d.z.
R - fartuch tekstylny
24m-cy
R – buty robocze
12m-cy
O – rękawice gumowe
5.
Pracownik gospodarczy
(sezonowy – do 6m)
d.z.
R – ubranie robocze
R – buty robocze
Zasady gospodarowania środkami czystości w Urzędzie Gminy w Łęce Opatowskiej
1. Pracodawca zapewnia pracownikom środki czystości w ilości:

mydło toaletowe – 1 x 12 m–cy.

pasta bhp – 1 x 12 m–cy dot. tylko pracowników z pkt. 1, 2, 3.

herbata – 1 x 12 m-cy.
2. Przydział ręczników – 1 szt. na rok

Podobne dokumenty