Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu

Transkrypt

Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu
Szczyrk,
5-6 listopada 2015 r.
Rozwiązania
informatyczne
Ośrodek Kształcenia Samorządu Terytorialnego
im. Waleriana Pańki
PROWADZĄCY:
DZIEŃ I:
prawnik, absolwent Wydziału Prawa
i Administracji Uniwersytetu
Warszawskiego. Obecnie wykładowca
prawa pracy na Wydziale Zarządzania
Uniwersytetu Warszawskiego i Akademii
Leona Koźmińskiego. Był konsultantem
Departamentu Prawa Pracy
Ministerstwa Gospodarki i Pracy
w zakresie regulacji antymobbingowych
krajów Unii Europejskiej. Autor wielu
publikacji z zakresu polskiego
i europejskiego prawa pracy.
DZIEŃ II:
starszy inspektor pracy, rzecznik
prasowy, specjalista czasu pracy
oraz wynagrodzeń i innych świadczeń
wynikających ze stosunku pracy –
Państwowa Inspekcja Pracy.
SZKOLENIE SKIEROWANE DO:
Członków Śląskiego Forum Pracowników
Kadr, Członków Śląskiego Forum
Prawników Samorządowych,
Naczelników Wydziałów Kadr
i Wydziałów Organizacyjnych
oraz pracowników wydziałów kadr
a także radców prawnych.
ŚLĄSKIE FORUM PRACOWNIKÓW KADR
ŚLĄSKIE FORUM PRAWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH
NAJNOWSZE ZMIANY W PRAWIE PRACY – UMOWY
TERMINOWE I URLOPY.
NIETYPOWE PRZYPADKI W PRAWIE PRACY. PRAWO
PRACY 2015
PROGRAM:
DZIEŃ I: Najnowsze zmiany w prawie pracy od 2016 roku:
1. Zmiany w umowach terminowych 2016:
a) Ograniczenie czasowe i ilościowe dla umów na czas określony.
b) Sposoby na obejście ograniczeń czasowych i ilościowych – praktyka.
c)
Nowe okresy wypowiedzenia, nowe przepisy przejściowe, praktyka stosowania.
d) Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy – nowe zasady i problemy
interpretacyjne.
e) Zmiany w ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych.
f)
Nowych katalog umów o pracę w polskim prawie.
g) Pułapki dla pracodawców w przepisach przejściowych – praktyka stosowania.
h) Nowe możliwości kontrolne PIP.
i)
Nowe obowiązki pracodawców względem PIP.
j)
Problem trwających w dniu wejścia w życie nowelizacji umów o pracę.
2.
Zmiany w urlopach macierzyńskich, rodzicielskich, wychowawczych 2016:
a) Nowe zasady korzystania z urlopów fakultatywnych – tryb full opcja i tryb
klasyczny na zupełnie nowych zasadach.
b) Nowe definicje w tematyce urlopów macierzyńskich.
c)
Nowy urlop rodzicielski zasady stosowania, wymiar, wątpliwości interpretacyjne.
d) Nowe zasady dotyczące urlopów macierzyńskich obligatoryjnych:
•
porzucenie dziecka,
•
śmierć matki,
•
matka w szpitalu,
•
niezdolność do samodzielnej egzystencji.
e) Nowe możliwości dla rodziców ubezpieczonych z innego tytułu niż stosunek
pracy.
f)
Nowe zasady dotyczące nieubezpieczonych matek w sytuacji śmierci,
porzucenia, braku możliwości sprawowania osobistej opieki.
g) Łączenie pracy z urlopem rodzicielskim:
•
zasady liczenia dodatkowego urlopu proporcjonalnego,
•
zasady liczenia dodatkowego bonusu do urlopu proporcjonalnego,
•
kontrowersje i możliwe problemy praktyczne,
•
łączne korzystanie z urlopu rodzicielskiego – nowe zasady.
h) Urlop ojcowski na nowych zasadach.
i)
Rozliczenie godzinowe jako nowa możliwość dla rodziców korzystających z tzw.
2 dni na dziecko.
j)
Nowe ograniczenia czasowe w wykorzystaniu urlopów rodzicielskiego
i wychowawczego.
k) Przepisy przejściowe – kontrowersje praktyczne.
3.
Orzeczenie TK - związki zawodowe dla zleceniobiorców, samozatrudnionych –
czerwiec 2015:
a) Nowe możliwości rozwoju związków zawodowych.
b) Kontrowersje przy rejestracji nowych związków zawodowych w KRS.
c)
Potencjalna możliwość skokowego zwiększenia liczebności związków
zawodowych dzięki orzeczeniu TK.
DANE ADRESOWE:
Ośrodek Kształcenia Samorządu
Terytorialnego im. Waleriana Pańki
40-014 Katowice ul. Mariacka 1
NIP 522 000 18 95
tel/fax. 32 259 86 73, 32 253 84 09
e-mail: [email protected]
www.okst.pl
OSOBY DO KONTAKTU:
Beata Czembor - tel. 32 206 98 43, 259
86 73 w. 25,
Marlena Moliszewska-Gumulak - tel.
32 206 98 43, 259 86 73 w. 29,
[email protected]
[email protected]
DANE ORGANIZACYJNE:
Miejsce szkolenia:
Hotel Meta****, ul. Skośna 4, 43-370 Szczyrk,
www.meta-hotel.pl
Termin i godzina:
5-6 listopada 2015 r.
I dzień: od godz. 10.30 – 16.00
II dzień: od godz. 9.00 – 13.00
Cena: członkowie FORUM w ramach składki.
Pozostali uczestnicy: 699 zł netto/os.
Cena bez noclegu: 511 zł netto /os.
Udział w szkoleniu zwolniony z VAT w przypadku
finansowania szkolenia ze środków publicznych.
Cena szkolenia obejmuje:
−
Udział w profesjonalnym, 2-dniowym,
autorskim szkoleniu,
−
Materiały szkoleniowe,
Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia,
−
−
Nocleg w pokoju 1-osobwym,
−
Obiad każdego dnia szkolenia, serwis
kawowy oraz uroczysta kolacja.
Dodatkowo uczestnicy szkoleń mogą bez
ograniczeń korzystać z centrum rekreacji - basen,
jacuzzi, łaźnia parowa, sauny suche.
Zgłoszenia:
Wypełnioną kartę zgłoszenia należy przesłać
mailem lub faksem do 30 października 2015 r.
Uwaga: Ilość miejsc ograniczona. Brak pisemnej
rezygnacji na 3 dni przed szkoleniem będzie
równoznaczny z obciążeniem Państwa pełnym
kosztem
szkolenia.
Płatność
przelewem
na podstawie faktury otrzymanej po szkoleniu.
DZIEŃ II: Nietypowe przypadki w prawie pracy. Prawo pracy 2015:
1. Badania lekarskie pracowników kierującymi pojazdami w ramach obowiązków
służbowych. Praca i zwolnienie lekarskie w jednym dniu pracy pracownika.
2. Kontrola nieobecności w pracy z powodu choroby.
3. Postępowanie z pracownikiem – skierowanie na badania okresowe, gdy nie upłynął
termin ich ważności.
4. Czas pracy – najtrudniejsze problemy z praktyki.
5. Przeprowadzenie badania stanu trzeźwości pracownika.
6. Nieobecność w pracy pracownika spowodowana warunkami atmosferycznymi.
7. Obniżenie wynagrodzenia za wyjścia „na papierosa”.
8. Ustalanie wymiaru urlopu proporcjonalnego.
9. Udzielenie urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po długotrwałej chorobie.
10. Wydanie świadectwa pracy w przypadku śmierci pracownika.
11. Zwolnienie dyscyplinarne, jeżeli pracownik nie odbiera korespondencji.
12. Przeciwdziałanie mobbingowi.
13. Obliczanie długości trwania umowy na czas określony.
14. Odpowiedzialność pracodawcy i osób kierujących pracownikami na gruncie prawa
pracy, prawa karnego i prawa cywilnego.
15. Odpowiedź MPIPS z 24 lipca 2014 r. w sprawie czasu pracy osoby niepełnosprawnej
przedkładającej po przerwie kolejne orzeczenie o niepełnosprawności.
16. Stanowisko MPIPS Biura Pełnomocnika Rządu ds. Osób niepełnosprawnych
z 18 kwietnia 2014 r. w sprawie ustalania czasu pracy niepełnosprawnych
pracowników zatrudnionych w części etatu.
17. Wyjaśnienia Departamentu Prawa Pracy MPIPS z 14 sierpnia 2015 r. w sprawie biegu
okresu wypowiedzenia oraz sposobu liczenia jego połowy.
18. Stanowisko Głównego Inspektora Ochrony Danych Osobowych z 5 marca 2014 r.
w sprawie udzielania upoważnień do przetwarzania danych osobowych
w zakresie kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich.
19. Stanowisko Departamentu Legalności Zatrudnienia GIP w kwestii doręczania
w formie elektronicznej pracownikom dokumentów związanych z zatrudnieniem.
20. Stanowisko MPIPS:
• w sprawie posiłków profilaktycznych,
• w sprawie możliwości wcześniejszego wydania świadectwa pracy,
• w sprawie pomniejszenia dodatkowego urlopu wypoczynkowego pracownika
niepełnosprawnego, który korzystał z urlopu wychowawczego,
• w sprawie terminów przedawnienia pożyczki z ZFŚS.
Karta zgłoszenia – kod szkolenia 1135/15/C
Nazwa Nabywcy (dane do FVAT):.................................................................................…………….……………………………
Ulica, nr domu: ........................................... Miejscowość…………………..………………kod pocztowy…………….….………..
NIP: ............................................................. Tel......................................…………e-mail………………………..……..…………
1. ...................................................................................................................................Członek Forum
imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi)
TAK / NIE
wydział/ stanowisko
2................................................................................................................................................................................
imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi)
wydział/ stanowisko
Oświadczam, że szkolenie dla ww. pracowników jest kształceniem zawodowym finansowanym w całości lub co
najmniej 70% ze środków publicznych (właściwe zaznaczyć) TAK / NIE
......………………………………….
Podpis
UWAGA!
Ilość miejsc ograniczona. O udziale w szkoleniu decyduje kolejność zgłoszeń. Zgłoszenie na szkolenie musi zostać potwierdzone przesłaniem do Ośrodka karty
zgłoszenia. Brak pisemnej rezygnacji ze szkolenia najpóźniej na trzy dni przed terminem będzie równoznaczny z obciążeniem Państwa należnością za to szkolenie.
Należność należy płacić przelewem przed lub po szkoleniu (na przelewie prosimy podać nazwę szkolenia lub jego numer).
NR RACHUNKU: BPH: 68-10600076-0000321000197618