Kierowca C lub C+E Kod ISCO

Transkrypt

Kierowca C lub C+E Kod ISCO
OFERTA PRACY
Nr ref. EURES: 10000-1144663554-S
Stanowisko:
Kod ISCO:
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Status:
Nazwa:
Adres:
Kraj:
Telefon:
E-mail:
Strona internetowa:
Krótki opis działalności
gospodarczej:
Lokalizacja:
Wykształcenie:
Doświadczenie zawodowe:
Znajomość języków:
Uprawnienia/ dyplomy/
dokumenty:
Inne istotne wymagania:
Kierowca C lub C+E
8332
- kierowanie pojazdem;
- kontrola pojazdu i usuwanie małych usterek;
- przeładowanie towaru;
- zapewnienie terminowego dostarczenia towaru;
- rozmowa z klientem przy dostawie;
- dbałość o powierzony pojazd i przewożony towar
1
Niemcy
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Pracodawca
Nerlich & Lesser KG
Großwalding 10,
94469 Deggendorf,
Bawaria
Niemcy
0049 99127010
[email protected]
http://www.nerlich-lesser.de/
Firma Nerlich&Lesser KG zajmuje się regionalną dystrybucją hurtową w
zakresie materiałów budowlanych, zaopatrzeniem klientów z branży
rzemiosło i handel a także prywatnych inwestorów budowlanych w
Bawarii, Saksonii, Berlinie i Brandenburgii.
MIEJSCE PRACY
Sandweg 1, 02979 Elsterheide, Saksonia
WYMAGANIA
--wymagane jako kierowca C lub C+E; mile widziane doświadczenie w
transporcie materiałów budowlanych.
niemiecki
komunikatywny
Prawo jazdy kat. C lub C+E.
Uprawnienia na wózki widłowe.
Uprawnienia na dźwig (Kranschein).
wiedza z zakresu logistyki i transportu, dyspozycyjność
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
1800
Waluta, w jakiej wypłacana jest
Euro
pensja:
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Miesięczna
Dodatkowe świadczenia:
Pomoc w znalezieniu zakwaterowania
Nazwa firmy, z którą zostanie
Nerlich & Lesser KG
podpisana umowa:
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę
Wymiar czasu pracy:
Pełen etat
Czas trwania umowy:
Umowa na czas nieokreślony
Liczba godzin tygodniowo:
40
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Zmiany i praca w dni wolne:
Data rozpoczęcia:
Inne informacje:
Nie
Od zaraz
-SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty:
CV w j. niemieckim
Język, w którym muszą być
sporządzone przedkładane
dokumenty:
Do kogo należy wysłać
dokumenty:
Gdzie należy wysłać
dokumenty:
Niemiecki
Do pracodawcy
Na adres e-mail: [email protected]
(w tytule maila proszę wpisać: „Kraftfahrer/in”).
Dane teleadresowe doradcy
EURES lub przedstawiciela
pracodawcy:
Data publikacji:
Termin przedkładania podań
o pracę / zakończenia ważności
oferty:
Pani Sonja Reitberger, tel. 0049 99127010
WAŻNOŚĆ
29.07.2016
Do odwołania
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób