Z-KS 80-434 Gdańsk ul. Danusi 4 Karta statystyczna strajku 2

G£ÓWNY URZ¥D STATYSTYCZNY, al. Niepodleg³oœci 208, 00-925 Warszawa
www.stat.gov.pl
Nazwa i adres jednostki sprawozdawczej
Z-KS
Portal sprawozdawczy GUS
www.stat.gov.pl
Urz¹d Statystyczny
Numer identyfikacyjny – REGON
Karta
statystyczna
strajku
Symbl rodzaju dzia³alnoœci podstawowej
wg PKD 2007
80-434 Gdañsk
ul. Danusi 4
Kartê nale¿y wys³aæ w ci¹gu 3 dni
roboczych po zakoñczeniu strajku
Obowi¹zek przekazywania danych statystycznych wynika z art. 30 pkt 3 ustawy z dnia 29 czerwca 1995 r. o statystyce publicznej (Dz. U. Nr 88, poz. 439, z póŸn. zm.) oraz rozporz¹dzenia Rady
Ministrów z dnia 8 grudnia 2009 r. w sprawie programu badañ statystycznych statystyki publicznej na rok 2010 (Dz. U. z 2010 r. Nr 3, poz. 14).
1. Karta dotyczy strajku: rozpoczêtego
zakoñczonego (zawieszonego)
rok
mies. dzieñ
rok
mies. dzieñ
2. Liczba zatrudnionych w jednostce sprawozdawczej wed³ug stanu w dniu rozpoczêcia strajku:
21. ogó³em . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
osób
211. w tym pracownicy na stanowiskach robotniczych i pokrewnych . . . . . . . . . . .
osób
212. z ogó³em kobiety . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
osób
3. Strajk by³ og³oszony przez:
7. Czas trwania strajku:
31.
centralê zwi¹zków zawodowych
71.
32.
struktury bran¿owe
33.
struktury regionalne
34.
zak³adowy zwi¹zek zawodowy
35.
grupê pracowników
mniej ni¿ 24 godziny
w godz.
72.
1 dzieñ i wiêcej
w dniach
8. W strajku uczestniczy³o:
4. Strajk by³ og³oszony przy zachowaniu procedury
rozwi¹zywania konfliktów:
TAK
NIE
81.
ogó³em
osób
811.
w tym pracownicy na stanowiskach
robotniczych i pokrewnych
osób
41. Opinia pracodawcy
812.
z ogó³em kobiety
osób
42. Opinia zwi¹zku zawodowego
9. Czas nieprzepracowany przez pracowników uczestnicz¹cych
w strajku:
91.
5. Charakter strajku:
51.
ostrzegawczy
52.
w³aœciwy
521.
w tym okupacyjny
roboczogodziny roboczodni
ogó³em
911.
w tym pracownicy
na stanowiskach
robotniczych
i pokrewnych
912.
z ogó³em kobiety
10.
G³ówne postulaty strajkuj¹cych (wymieniæ jakie):
a)
6. Przyczyny strajku :
61.
ekonomiczne
62.
solidarnoœciowe
63.
udzia³ w strajku generalnym
64.
inne .............................................
(wymieniæ jakie)
a)
101.
............................................
............................................
102.
............................................
............................................
Dopuszcza siê mo¿liwoœæ wyst¹pienia kilku cech; treœæ g³ównej cechy nale¿y podkreœliæ.
11. Liczba pracowników nieuczestnicz¹cych bezpoœrednio w strajku,
a niewykonuj¹cych pracy z powodu trwania strajku
osób
12. Czas nieprzepracowany przez pracowników wykazanych w pkt 11
roboczogodziny
Uwagi:
E-mail osoby
sporz¹dzaj¹cej
sprawozdanie
...................................................................
(imiê, nazwisko i telefon osoby
sporz¹dzaj¹cej sprawozdanie)
...................................................................
(miejscowoϾ, data)
......................................................................
(piecz¹tka imienna i podpis osoby
dzia³aj¹cej w imieniu sprawozdawcy)
Objaœnienia do karty statystycznej Z-KS
9. W pozycji 4 nale¿y podaæ informacjê dotycz¹c¹ zachowania proce1. Kartê statystyczn¹ strajku sporz¹dza siê oddzielnie dla ka¿dego
strajku trwaj¹cego co najmniej 1 godzinê. W pozycji oznaczonej sym- dury rozwi¹zywania konfliktów przewidzianej ustaw¹ z dnia 23 maja
1991 r. o rozwi¹zywaniu sporów zbiorowych.
bolem 1 wpisaæ datê rozpoczêcia i zakoñczenia strajku.
Pozycje o numerach 41 i 42 wype³nia siê przez zamieszczenie w odpo2. Strajk polega na zbiorowym powstrzymywaniu siê pracowników wiednich kwadratach znaku ,,x”.
od wykonywania pracy w celu rozwi¹zania sporu dotycz¹cego warun10. Pozycjê 5 wype³nia siê zgodnie z proklamacj¹ strajku, przy czym
ków pracy, p³ac lub œwiadczeñ spo³ecznych oraz praw i wolnoœci
strajk ostrzegawczy nie mo¿e trwaæ d³u¿ej ni¿ 2 godziny, strajk
zwi¹zkowych pracowników lub innych grup, którym przys³uguje w³aœciwy przeprowadzony w godzinach pracy, strajk w³aœciwy
prawo zrzeszania siê w zwi¹zkach zawodowych. Strajk jest œrodkiem przeprowadzony jako okupacyjny obejmuje równie¿ godziny poza
ostatecznym i nie mo¿e byæ og³oszony bez uprzedniego wyczerpania prac¹.
mo¿liwoœci rozwi¹zania sporu wed³ug zasad okreœlonych w przepisach
11. W pozycji 6 – w przypadku gdy strajk by³ spowodowany kilkoma
ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o rozwi¹zywaniu sporów zbiorowych przyczynami równoczeœnie – nale¿y wpisaæ znak ,,x” w odpowiednich
(Dz. U. Nr 55, poz. 236, z póŸn. zm.).
kwadratach i podkreœliæ treœæ g³ównej przyczyny (podan¹ obok
3. Zawieszenie strajku traktuje siê jako jego zakoñczenie. W przy- kwadratów). Przy wyst¹pieniu cechy o symbolu 64 (inne) nale¿y podaæ
krótk¹ informacjê o przyczynie.
padku wznowienia strajku zawieszonego wype³nia siê kartê staty12. Jako czas trwania strajku nale¿y rozumieæ okres (w godzinach lub
styczn¹ strajku ponownie.
dniach kalendarzowych) od chwili rozpoczêcia strajku do jego zakoñ4. Kartê statystyczn¹ strajku nale¿y przekazaæ w formie czenia lub zawieszenia.
elektronicznej do portalu sprawozdawczego GUS, natomiast dla
W pozycji 7 symbol 71 – w zale¿noœci od czasu trwania strajku – napodmiotów o liczbie pracuj¹cych nie wiêkszej ni¿ 5 osób dopuszczalne le¿y wpisaæ liczbê godzin strajku, je¿eli trwa³ mniej ni¿ 24 godziny, najest przekazywanie danych w formie pisemnej do Urzêdu tomiast pod symbolem 72 nale¿y wpisaæ liczbê dni strajku, przy czym
Statystycznego w Gdañsku, w terminie do trzech dni po zakoñczeniu 12 godzin i wiêcej ka¿dej nastêpnej doby nale¿y zaliczyæ jako dzieñ
strajku. Na przyk³ad: je¿eli strajk trwa³ 1 dobê i 12 godzin, to w kwadrastrajku.
cie o symbolu 72 nale¿y wpisaæ 2 (dni), je¿eli 1 dobê i mniej ni¿ 12 go5. W pozycji 2 nale¿y podaæ ewidencyjny stan zatrudnienia w dniu dzin, nale¿y w kwadracie o symbolu 72 wpisaæ 1 (jeden dzieñ).
rozpoczêcia strajku (w osobach, bez przeliczania na pe³ne etaty), ustaDo osób uczestnicz¹cych w strajku nale¿y zaliczyæ ka¿dego pracowlony zgodnie z zasadami obowi¹zuj¹cymi w statystyce pracy.
nika bior¹cego udzia³ w strajku, bez wzglêdu na to, jak d³ugo straj6. W pozycji 2 symbol 211 nale¿y wykazaæ robotników bezpoœrednio kowa³. Je¿eli pracownik strajkowa³ przez pewien czas, póŸniej podj¹³
produkcyjnych (tj. zatrudnionych na stanowiskach, na których pracê (przerwa³ strajk), a nastêpnie ponownie wzi¹³ udzia³ w tym sawykonywane s¹ czynnoœci (operacje) sk³adaj¹ce siê na proces mym strajku, wówczas tego pracownika nale¿y liczyæ jako jedn¹ osobê
uczestnicz¹c¹ w danym strajku.
technologiczny wytwarzania produktów lub œwiadczenia us³ug),
13. W pozycji 9 symbol 91 (911) nale¿y wpisaæ liczbê roboczogodzin
robotników poœrednio produkcyjnych (prace pomocnicze i obs³uga
w zakresie niezbêdnym dla sprawnego przebiegu procesów oraz liczbê roboczodni nieprzepracowanych przez pracowników
produkcyjnych) oraz pracowników zatrudnionych na stanowiskach ogó³em (pracowników na stanowiskach robotniczych i pokrewnych)
bior¹cych bezpoœredni udzia³ w strajku. Roboczodni obliczamy,
pokrewnych robotniczym (czynnoœci maj¹ce charakter obs³ugi).
mno¿¹c liczbê pracowników uczestnicz¹cych w strajku przez liczbê
7. W karcie statystycznej strajku pozycje oznaczone numerami 3, 4, 5 godzin nieprzepracowanych z powodu strajku i dziel¹c iloczyn przez
i 6 wype³nia siê przez zamieszczenie w odpowiednich kwadratach obowi¹zuj¹cy w jednostce dzienny wymiar czasu pracy.
14. W pozycji 10 nale¿y kolejno wymieniæ g³ówne postulaty
znaku ,,x” i w pozycjach oznaczonych numerami 7, 8, 9, 11 i 12 wpisuje
siê dane liczbowe, a pozycjê oznaczon¹ numerem 10 wype³nia siê, wpi- wysuniête przez grupê pracowników strajkuj¹cych.
suj¹c odpowiedni¹ treœæ.
15. Informacje w pozycjach 11 i 12 dotycz¹ wy³¹cznie pracowników,
którzy
nie uczestniczyli bezpoœrednio w trwaj¹cym w jednostce strajku,
8. W pozycji 3 podaje siê informacjê o podmiocie, który zainicjowa³
natomiast nie mieli mo¿liwoœci podjêcia pracy z powodu trwania tego
strajk, zaznaczaj¹c odpowiedni kwadracik (od 31 do 35).
strajku.