Ogłoszenie o naborze DS1110-4/44/08
Transkrypt
Ogłoszenie o naborze DS1110-4/44/08
Ogłoszenie o naborze DS1110-4/13/11 Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach Katowice, ul. Jagiellońska 17 Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje kandydatów na stanowisko urzędnicze- PODINSPEKTOR/INSPEKTOR STANOWISKO DS. INFORMACJI I PRZYJMOWANIA WNIOSKÓW W DZIALE PORADNICTWA I INFORMACJI Liczba lub wymiar etatu 1,0 I. Wymagania niezbędne – konieczne do podjęcia pracy na proponowanym stanowisku: 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) 8) 9) 10) 11) 12) 13) wykształcenie :co najmniej średnie i 2 letni staż pracy, w tym co najmniej roczny staż pracy w instytucjach, komórkach lub jednostkach pomocy społecznej, lub przy obsłudze klienta, lub przy świadczeniach rodzinnych, funduszu alimentacyjnym lub dodatkach mieszkaniowych albo wykształcenie: wyższe i co najmniej roczny staż pracy w instytucjach, komórkach lub jednostkach pomocy społecznej, lub przy obsłudze klienta, lub przy świadczeniach rodzinnych, funduszu alimentacyjnym, lub dodatkach mieszkaniowych posiadanie obywatelstwa polskiego posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślnie przestępstwo skarbowe znajomość przepisów ustawy o świadczeniach rodzinnych, ustawy o dodatkach mieszkaniowych, ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów znajomość kodeksu postępowania administracyjnego umiejętność analizowania dokumentów i filtrowania otrzymanych informacji umiejętność obsługi komputera na poziomie co najmniej dobrym (MS Office, Internet, poczta elektroniczna) umiejętność pracy pod presją czasu umiejętność dobrej organizacji pracy komunikatywność opanowanie II. Wymagania dodatkowe-pozostałe, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) 8) 9) umiejętność czytania ze zrozumieniem przepisów prawnych biegłe poruszanie się w otoczeniu prawnym w zakresie koniecznym do prawidłowego wykonywania obowiązków służbowych umiejętność związane ze sprawną obsługa klienta obsługa komputera na poziomie bardzo dobrym (MS Office, Internet, poczta elektroniczna, programy specjalistyczne- Dodatki Mieszkaniowe, Pomost- Sygnity, Sygnity – świadczenia rodzinne) dokładność systematyczność asertywność otwartość umiejętność pracy warunkach monitoringu jakościowego i ilościowego III. Informacja o tym czy w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienie ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienie osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych wynosił co najmniej 6% : W miesiącu listopadzie 2011 wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Katowicach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%. Informacje wytworzyła: Dominika Banasz Data wytworzenia informacji: 20.12.2011 Osoba odpowiedzialna za treść: Urszula Kurkiewicz IV Informacja o warunkach pracy na proponowanym stanowisku Warunki pracy na proponowanym stanowisku obejmują między innymi : 1) 2) wykonywanie obowiązków pod presją czasu, w ciągłym bezpośrednim kontakcie z klientem, wymagającym odporności psychicznej i radzenia sobie ze stresem; konieczność zastępowania pracowników w Terenowych Punktach Pomocy Społecznej na terenie Katowic, co wiąże się z wymogiem mobilności, spowodowanym koniecznością przemieszczania się pomiędzy różnymi dzielnicami Katowic V Zakres zadań na stanowisku: 1) udzielanie informacji klientom Ośrodka oraz pracownikom w zakresie obowiązujących procedur i przepisów dotyczących świadczeń rodzinnych, funduszu alimentacyjnego i dodatków mieszkaniowych; 2) sprawne przyjmowanie, rejestrowanie i weryfikacja wniosków o świadczenia rodzinne, fundusz alimentacyjny i dodatki mieszkaniowe oraz wydawanie odpowiednich dokumentów; 3) monitorowanie korespondencji z klientami MOPS w sprawach ww. świadczeń 4) koordynowanie pracą zespołu pracowników podczas okresu zasiłkowego; VI Wymagane dokumenty i oświadczenia 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) CV, list motywacyjny, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenia zawodowe, oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn.zm.). w przypadku kandydatów, zamierzających skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust 2 ustawy o pracownikach samorządowych, dotyczącego preferencji w zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w przypadkach gdy jednostka osiąga wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych poniżej 6 %, konieczne jest złożenie kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. Dokumenty, w zamkniętych kopertach, opatrzonych imieniem, nazwiskiem, adresem oraz dopiskiem „oferta pracy na konkurs DS. 1110-4/13/11 należy składać do 5 stycznia 2012 do godziny 15.00 w Dziale Organizacji i Spraw Pracowniczych Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej p.23 , II piętro Inne informacje: Wzór: oświadczenia o ochronie danych osobowych i o niekaralności jest dostępny na stronie internetowej MOPS w zakładce „ oświadczenia do pobrania” Kandydaci zakwalifikowani (spełniający wymogi formalne) otrzymają informację dotycząca dalszej procedury rekrutacyjnej za pośrednictwem poczty elektronicznej lub telefonicznie. Oferty niekompletne, nie spełniające wymagań formalnych lub złożone po terminie zostaną odesłane kandydatom za pośrednictwem poczty Dodatkowe informacje : tel.( 032) 2512-712 w 144 lub 105 Informacje wytworzyła: Dominika Banasz Data wytworzenia informacji: 20.12.2011 Osoba odpowiedzialna za treść: Urszula Kurkiewicz