Generuj PDF - Policja Dolnośląska
Transkrypt
Generuj PDF - Policja Dolnośląska
POLICJA DOLNOŚLĄSKA Źródło: http://arch2.dolnoslaska.policja.gov.pl/wr/kwp-wroclaw/wydzialy-kwp-1/wy/85,Wydzial-Kadr-i-Szkolenia-Komendy-Wojewodzki ej-Policji-we-Wroclawiu.html Wygenerowano: Środa, 8 marca 2017, 09:58 Wydział Kadr i Szkolenia Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu 50-040 Wrocław ul. Podwale 31-33 tel.: +48 71 340-32-99 fax.: +48 71 340-36-18 mail: [email protected] Naczelnik Wydziału: mł.insp. Piotr Szafrański Zastępca Naczelnika: kom. Agnieszka Wesołowska Wydział Kadr i Szkolenia Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu podlega bezpośrednio Komendantowi Wojewódzkiemu Policji we Wrocławiu i realizuje zadania określone w §7 ust.2 pkt 3 lit. c oraz §25 Regulaminu Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu z dnia 10 kwietnia 2007 roku, a w szczególności: I. W zakresie Zespołu do spraw Osobowych dotyczącym realizacji spraw kadrowych policjantów. 1. Obsługa i realizacja spraw związanych z przebiegiem służby policjantów komórek organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu, jednostek Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu oraz kadry kierowniczej komend powiatowych, miejskich Policji województwa dolnośląskiego, w tym: 1. wydziałów, sekcji, zespołów; 2. Oddziału Prewencji Policji we Wrocławiu i Samodzielnego Pododdziału Prewencji Policji w Legnicy; 3. komisariatów specjalistycznych KWP we Wrocławiu, Lotniczego, Kolejowego; 4. Samodzielnego Pododdziału Antyterrorystycznego Policji we Wrocławiu, 5. stanowisk komendantów powiatowych i miejskich Policji także w zakresie powoływania i odwoływania z zajmowanych stanowisk. 2. Koordynowanie i prowadzenie nadzoru nad: ● przestrzeganiem przez policjantów i ich bezpośrednich przełożonych w KWP we Wrocławiu i jednostkach Policji województwa dolnośląskiego przepisów Ustawy o Policji z dnia 6 kwietnia 1990 roku (Dz. U. z 2007r.Nr 43 poz.277) oraz innych aktów normatywnych; ● właściwym i racjonalnym i efektywnym wykorzystywaniem kadry policjantów Policji województwa dolnośląskiego 3. Sprawowanie nadzoru nad problematyką kadrową w komendach powiatowych, miejskich Policji województwa dolnośląskiego. 4. Utrzymywanie stałej współpracy dotyczącej realizacji spraw służbowych (kadrowych) z Zarządem Wojewódzkim NSZZ Policjantów woj. dolnośląskiego. II. W zakresie Zespołu do spraw Osobowych dotyczącym realizacji spraw kadrowych pracowników Policji. 1. Obsługa związana z przebiegiem pracy pracowników komórek organizacyjnych KWP we Wrocławiu oraz jednostek bezpośrednio podległych, w tym; 1. wydziałów, sekcji, zespołów i Stanowiska Samodzielnego do spraw Audytu Wewnętrznego; 2. Oddziału Prewencji Policji we Wrocławiu i Samodzielnego Pododdziału Prewencji Policji w Legnicy, oraz Samodzielnego Pododdziału Antyterrorystycznego Policji we Wrocławiu 3. komisariatów specjalistycznych KWP we Wrocławiu Lotniczego, Kolejowego. 2. Koordynowanie i prowadzenie i nadzoru nad: 1. przestrzeganiem przepisów prawa pracy przez pracowników i ich bezpośrednich przełożonych w Komendzie Wojewódzkiej Policji i jednostkach Policji województwa dolnośląskiego; 2. właściwym i racjonalnym i efektywnym wykorzystaniem kadr pracowników cywilnych. 3. Prowadzenie statystyki i sprawozdawczości w zakresie spraw pracowniczych, bieżąca współpraca z Dolnośląskim Urzędem Wojewódzkim we Wrocławiu oraz Powiatowym Urzędem Pracy, a także z innymi instytucjami w zakresie organizowania służby przygotowawczej członków korpusu służby cywilnej, szkoleń, zatrudnienia osób w tym niepełnosprawnych i stażystów. 4. Stała współpraca ze Związkami Zawodowymi Pracowników Policji, zgodnie z kodeksem pracy oraz ustawą o Związkach Zawodowych. 5. Współpraca z Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w sprawie realizacji programu pt. "Osoby niepełnosprawne w służbie publicznej." III. W zakresie dotyczącym Zespołu Dyscyplinarnego. 1. Prowadzenie postępowań wyjaśniających, dyscyplinarnych i administracyjnych wobec policjantów pełniących służbę w jednostkach i komórkach organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu. 2. Nadzór i koordynowanie pracy rzeczników dyscyplinarnych Komendanta Wojewódzkiego Policji we Wrocławiu. 3. Prowadzenie ewidencji postępowań wyjaśniających, dyscyplinarnych i administracyjnych w KWP we Wrocławiu. 4. Monitorowanie postępowań karnych prowadzonych przeciwko policjantom pełniącym służbę w jednostkach i komórkach organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu, prowadzenie ewidencji tych postępowań oraz bieżące utrzymywanie kontaktów w tym zakresie z jednostkami prokuratury i sądu. 5. Sporządzanie rozkazów Komendanta Wojewódzkiego Policji we Wrocławiu o: 1. zawieszeniu policjantów pełniących służbę w jednostkach i komórkach organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu, 2. obniżeniu lub nie przyznaniu nagrody rocznej. 6. Rozpatrywanie odwołań od orzeczeń dyscyplinarnych Komendantów miejskich, powiatowych Policji, w tym powołanie i koordynowanie pracy komisji rozpatrujących odwołania od najsurowszych kar. 7. Rozpatrywanie odwołań od decyzji i rozkazów personalnych w sprawach kadrowych Komendantów miejskich, powiatowych Policji. 8. Sprawowanie nadzoru w jednostkach Policji województwa dolnośląskiego. 9. Organizowanie postępowań kwalifikacyjnych na stanowiska kierownicze w KWP we Wrocławiu oraz na stanowiska komendantów (i ich zastępców) miejskich i powiatowych Policji województwa dolnośląskiego. 10. Utrzymywanie bieżących kontaktów z Zespołem Prawny KWP we Wrocławiu w zakresie skarg składanych do WSA we Wrocławiu przez policjantów pełniących służbę w jednostkach i komórkach organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu na orzeczenia dyscyplinarne i decyzje kadrowe. 11. Prowadzenie sprawozdawczości dotyczącej stanu dyscypliny policjantów komórek i jednostek organizacyjnych województwa dolnośląskiego i współpraca w tym zakresie z Wydziałem Spraw Osobowych Biura Kadr i Szkolenia KGP. IV. W zakresie dotyczącym Zespołu Ewidencji. 1. Wydawanie, ewidencjonowanie i przedłużanie ważności dokumentów służbowych policjantów, pracowników KWP we Wrocławiu oraz obsługiwanych jednostek. 2. Wydawanie i ewidencjonowanie numerów identyfikacyjnych policjantów oraz legitymacji służbowych funkcjonariuszy Policji województwa dolnośląskiego i pracowników KWP we Wrocławiu. 3. Wydawanie zaświadczeń o zatrudnieniu policjantów i pracowników KWP we Wrocławiu. 4. Administrowanie i eksploatowanie systemów informatycznych oraz aktualizacja baz danych systemu komputerowego "KADRA". 5. Prowadzenie ewidencji urlopów kierownictwa KWP we Wrocławiu, komend powiatowych oraz miejskich. 6. Ewidencjonowanie rozkazów personalnych oraz sporządzanie wniosków o nadanie odznaczeń państwowych i resortowych oraz kolejnych nominacji na stopnie służbowe. Czynne uczestnictwo w obchodach Święta Policji. V. W zakresie dotyczącym spraw mobilizacyjno-obronnych w KWP we Wrocławiu oraz naliczania etatów na okres "W" w jednostkach terenowych Policji województwa dolnośląskiego. 1. Opracowywanie struktur i etatów KWP we Wrocławiu na czas "W" oraz planowanie mobilizacyjno-obronne, a także uczestniczenie w prowadzeniu tych prac w jednostkach terenowych Policji województwa dolnośląskiego. 2. Przygotowanie obsady kadrowej KWP we Wrocławiu na czas "W", dokonywanie jej bieżącej aktualizacji oraz sprawowanie nadzoru w tym zakresie nad jednostkami terenowymi. 3. Organizowanie akcji kuriersko-posłanniczych i wykonywanie dokumentacji planistycznej dla Punktów Przyjęcia Rozdziałów Rezerw Osobowych. VI. W zakresie dotyczącym Zespołu spraw Organizacji Policji. 1. Stałe prowadzenie prac nad doskonaleniem struktur organizacyjnych i etatowych Policji województwa dolnośląskiego. 2. Nadzór nad przestrzeganiem zasad dyscypliny etatowej, zwłaszcza w zakresie prawidłowego wykorzystania przydzielonych jednostkom Policji etatów. 3. Sporządzanie miesięcznych meldunków o stanie zatrudnienia, sporządzanie analiz oraz zestawień dotyczących zatrudnienia policjantów i pracowników Policji województwa dolnośląskiego. 4. Przygotowywanie analiz oraz oceny zjawisk i problemów kadrowych i ich prognozowanie i przestrzeganie racjonalnych i efektywnych rozwiązań organizacyjno-etatowych. 5. Rozpatrywanie wniosków organizacyjno-etatowych kierowników komórek organizacyjnych KWP we Wrocławiu, komendantów powiatowych, miejskich oraz opracowywanie rozkazów organizacyjnych Komendanta Wojewódzkiego Policji we Wrocławiu. 6. Ocena i weryfikacja regulaminów i koniecznych do nich zmian jednostek organizacyjnych województwa dolnośląskiego. 7. Opracowywanie oraz bieżące aktualizowanie regulaminu Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu. 8. Opracowywanie i prowadzenie dokumentacji organizacyjno-etatowej Komendy Wojewódzkiej Policji i obsługiwanie jednostek oraz sprawowanie nadzoru w tym zakresie nad komendami powiatowymi, miejskimi. VII. W zakresie dotyczącym spraw finansowo-administracyjnych. 1. Prowadzenie obsługi gospodarczej i finansowej policjantów i pracowników Wydziału Kadr i Szkolenia. 2. Sprawowanie nadzoru nad prawidłowością stosowania właściwego nazewnictwa na wytwarzanych pieczęciach urzędowych i służbowych. 3. Realizowanie obsługi policjantów i pracowników Policji będących członkami Narodowego Funduszu Zdrowia. 4. Koordynowanie pracami związanymi z procesem szkoleń zewnętrznych dla funkcjonariuszy i pracowników cywilnych Komendy Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu oraz jednostek organizacyjnych województwa dolnośląskiego. 5. Prowadzenie ewidencji umów o dzieło i umów zlecenia zawieranych przez Komendanta Wojewódzkiego Policji we Wrocławiu. VIII. W zakresie dotyczącym Sekcji Doboru. 1. Prowadzenie oraz koordynowanie działań w zakresie postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów do służby w Policji oraz pracy na stanowiskach Korpusu Służby Cywilnej w Komendzie Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu w szczególności: 1. rozpoznawanie potrzeb w zakresie przyjęć do służby w jednostkach organizacyjnych Policji województwa dolnośląskiego ; 2. publikacja ogłoszeń o doborze; 3. przyjmowanie ofert kandydatów do służby w Policji i ich weryfikacja; 4. prowadzenie rozmów wstępnych z kandydatami do służby; 5. dokonywanie sprawdzeń kandydatów w rejestrach i kartotekach celem potwierdzenia prawdziwości danych zawartych w kwestionariuszach; 6. prowadzenie wywiadów zorganizowanych z kandydatami do służby w Policji; 7. koordynowanie procesu opracowania kadrowego kandydatów do służby pomiędzy podmiotami uczestniczącymi w tym postępowaniu ( Sekcją Psychologów KWP w Wrocławiu, szkołami Policji, Wydziałem OIN, WKL MSWiA we Wrocławiu); 8. realizacja innych szczegółowych zadań zlecanych przez KWP we Wrocławiu, związanych z prowadzeniem postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów do służby; 2. Realizowanie naboru kandydatów do służby kandydackiej w Oddziale Prewencji Policji we Wrocławiu oraz Samodzielnym Pododdziale Prewencji Policji w Legnicy. 3. Monitorowanie przebiegu realizacji czynności zleconych przez KWP we Wrocławiu jednostkom terenowym w zakresie postępowania kwalifikacyjnego do służby w Policji. 1. opracowywanie propozycji rozwiązań w przedmiotowym zakresie, 2. nadzór nad realizacją zleconych jednostkom terenowym zadań i czynności z zakresu postępowania kwalifikacyjnego do służby w Policji. 4. Prowadzenie ewidencji kandydatów do służby w Policji. 1. prowadzenie elektronicznego systemu rejestru osób ubiegających się o przyjęcie do służby w Policji, 2. gromadzenie, przetwarzanie i wykorzystywanie danych zawartych w Centralnym Rejestrze Doboru Kandydatów. 5. Utrzymywanie bieżącej współpracy z Wojskowymi Komendami Uzupełnień oraz Wojewódzkim Sztabem Wojskowym w zakresie naboru kandydatów do służby w Oddziale Prewencji Policji we Wrocławiu oraz Samodzielnym Pododdziale Prewencji Policji w Legnicy. IX. W zakresie dotyczącym realizacji prac kancelaryjno-biurowych. 1. Zapewnienie obsługi kancelaryjno-biurowej Naczelnika Wydziału Kadr i Szkolenia KWP we Wrocławiu oraz jego Zastępcy, a także pozostałych pracowników wydziału. 2. Koordynowanie działań objętych zakresem tajemnicy państwowej i służbowej w wydziale. 3. Prowadzenie ewidencji i rozdziału korespondencji wpływającej i wypływającej z Wydziału. 4. Prowadzenie zbioru przepisów wewnętrznych i resortowych. 5. Zaopatrywanie i prowadzenie dystrybucji materiałów biurowych dla wszystkich pracowników Wydziału Kadr i Szkolenia KWP we Wrocławiu. A ponadto: 1. Wydział Kadr i Szkolenia koordynuje i nadzoruje działania komórek kadrowych we wszystkich jednostkach Policji dolnośląskiej. 2. Wykonuje inne zadania zlecone przez przełożonych, w ramach zakresu działań realizowanych przez KWP we Wrocławiu. Ocena: 0/5 (0) Tweetnij