Pobierz materiały

Warszawa, dn. 26.04.2013 r.
INFORMACJA PRASOWA
Kobiety w branży IT to rodzynki
Kto jest właścicielem domu aukcyjnego e-Bay, wiceprezesem Sun Microsystems,
szefem działu gier komputerowych w Sierra On-line? To kobiety, które swoją
karierę zawodową związały z branżą informatyczną. Niestety takich pań jest
niewiele, mimo że IT jest najbardziej chłonną branżą na rynku pracy.
Młode kobiety nadal wolą być humanistkami niż inżynierami. Tym samym wybierają
kierunki, na które w dzisiejszych czasach jest niewielki popyt wśród potencjalnych
pracodawców.
Wpływowe kobiety w IT
Zdaniem psychologa Czesława Michalczyka małe zainteresowanie kierunkami ścisłymi
wynika z uwarunkowań kulturowych. W Polsce od najmłodszych lat kobietom i
mężczyznom przypisywane są pewne tradycyjne role. - Kobiety przygotowywane są do
roli opiekunki, dlatego wybierają kierunki, które pozwalają się w tym realizować. Zostają
na przykład nauczycielkami czy też lekarkami - tłumaczy psycholog.
Wiele kobiet udowadnia, że w zawodzie programistki robi się zawrotną karierę, zaś IT nie
ma płci. Za doskonałe przykłady mogą posłużyć m.in. Sherly Sandberg i Marissa Mayer.
Pierwsza jest jednym z szefów Facebooka i zajmuje dziesiąte miejsce wśród najbardziej
wpływowych kobiet na świecie według Forbesa. Druga jest szefem internetowego giganta
Yahoo. Na liście Forbesa ulokowała się na dwudziestej pierwszej pozycji.
Decydując się na kierunek informatyczny o tak zawrotnej karierze nie myślała Marta
Wojtal, która w ITMAGINATION jest Senior Software Engineer. - Szukałam zawodu, który
dałby mi kreatywną i pełną wyzwań pracę. Do tego zapewniłby życie na dobrym poziomie
- wyjaśnia Wojtal. - Choć nie ukrywam, że fajnie byłoby odnieść taki sukces jak Virginia
M. Rometty, która jest pierwszą w historii kobietą prezesem w IBM – dodaje z
uśmiechem.
Z obranej ścieżki zawodowej zadowolona jest również Agnieszka Sajnóg, Quality Auditor
w ITMAGINATION. - Zawsze wiedziałam, że praca w IT jest stworzona dla mnie. Nigdy
nie czułam się dobrze w przedmiotach humanistycznych, wolałam konkretną wiedzę wyjaśnia Sajnóg. - Teraz mam możliwość uczestnictwa w międzynarodowych, ambitnych
projektach. Jestem na bieżąco z nowinkami - dodaje.
Hermetyczna branża powoduje, że na stu specjalistów płci męskiej przypadają
maksymalnie dwie kobiety. Psycholog Czesław Michalczyk uspokaja, że niechęć wśród
pań do profesji uważanych za typowe męskie, zmniejszy się. - Wystarczy spojrzeć na
zawody typu policjant, kierowca. Kiedyś były one oblegane przez mężczyzn, dziś kobiety
doskonale realizują się w tych profesjach. Zmiany te zaszły w sposób naturalny.
Dokładnie tak samo będzie z branżą IT, trzeba tylko kobietom dać jak najwięcej szans na
obranie takiej kariery zawodowej - tłumaczy psycholog.
Obecnie sektor IT poszukuje przede wszystkim: programistów, architektów, kierowników
projektów, konsultantów, analityków i testerów.
Kontakt z mediami:
Anna Wójcik
Media Relations Manager ITMAGINATION
e-mail: [email protected]
tel. 885 558 222