Zarząd NZOZ Szpitala Powiatowego w Dzierżoniowie Sp. z o.o.

Transkrypt

Zarząd NZOZ Szpitala Powiatowego w Dzierżoniowie Sp. z o.o.
Zarząd NZOZ Szpitala Powiatowego w Dzierżoniowie Sp. z o.o.
ogłasza nabór na stanowisko
Specjalisty ds. funduszy zewnętrznych
Wymagania :

wykształcenie wyższe,

co najmniej 3 - letni staż pracy,

znajomość zagadnień związanych z funduszami Unii Europejskiej,

doświadczenie i wiedza w zakresie pozyskiwania i rozliczeń środków z funduszy
zagranicznych,

doświadczenie i wiedza w zakresie pozyskiwania i rozliczeń środków z funduszy
krajowych,

ogólna wiedza w zakresie inwestycji budowlanych,

wiedza w zakresie przepisów prawnych, na podstawie których funkcjonują podmioty
lecznicze,

swoboda w posługiwaniu się słowem pisanym,

umiejętność korzystania z nowoczesnych narzędzi komunikacyjnych,

umiejętność obsługi komputera,

pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

niekaralność za przestępstwo umyślne, ścigane z oskarżenia publicznego,

prawo jazdy kat. B
Wymagane dokumenty i oświadczenia:

CV i list motywacyjny,

kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności.
Kandydat powinien posiadać następujące cechy osobowe:

kreatywność, elastyczność,

zdolności organizacyjne i samodzielność w wykonywaniu zadań,

umiejętność pracy w zespole,

odporność na stres,

umiejętność pracy pod presją czasu,

komunikatywność,

punktualność, odpowiedzialność,

wysoka kultura osobista.
Główne obowiązki to m. in.:

pozyskiwanie szczegółowych informacji na temat możliwości wykorzystania funduszy
pomocowych przez Spółkę,

opracowywanie merytoryczne i administracyjne wniosków o dofinansowanie w celu
pozyskiwania funduszy pomocowych,

obsługa merytoryczna i administracyjna wniosków o płatność, przygotowywanie
sprawozdań, harmonogramów i rozliczeń,

obsługa merytoryczna i administracyjna umów,

bieżący kontakt z kontrahentami i instytucjami pośredniczącymi.
Oferujemy:

umowę o pracę,

możliwość rozwoju zawodowego,

motywujące środowisko pracy,

wszelkie, niezbędne narzędzia pracy.
Zasady naboru:
1. Do dnia 30.01.2015 r. prosimy przesyłać pocztą elektroniczną, na adres
[email protected], CV i list motywacyjny. Prosimy o dopisanie
następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru, zgodnie z
Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 1997 Nr 133
poz. 833, z późn. zm.).”
2. Do wybranych kandydatów zostaną wysłane zaproszenia do złożenia pozostałych
dokumentów oraz wyznaczony zostanie termin rozmowy kwalifikacyjnej.