szwajcaria - robotnik drogowy - Wojewódzki Urząd Pracy w

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
15-354 Białystok, ul. Pogodna 22, tel. (085) 749-72-35, fax: (085) 749-72-09, [email protected] ,
[email protected] , www.up.podlasie.pl l
Robotnik drogowy
7116
- budowanie nowych dróg
- budowa mostów
- konserwacje i naprawa
- budowy rurociągów
- prace ziemne
- rozbudowa kanalizacyjna
5
Szwajcaria
Stanowisko:
Kod ISCO:
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Status:
Nazwa:
Adres:
Agencja Zatrudnienia
Espress Personal AG
Zeughausgasse 24
3000 Bern
Kraj:
Telefon (z kodem kraju):
Fax:
E-mail:
Strona internetowa:
Krótki opis działalności
i
gospodarczej :
Szwajcaria
+41 31 3189818 Herr Tino Wenker
+41 31 3189819
[email protected]
www.expresspersonal.ch
W ostatnich latach specjalizujemy się w zatrudnianiu
wykwalifikowanych pracowników gwarantując im zakwaterowanie,
zapewniając ubezpieczenie zdrowotne jak równieŜ pomagając w
otwarciu konta bankowego.
MIEJSCE PRACY
Lokalizacja:
Powód oddelegowania
pracownika:
ii
Niemieckojęzyczna część Szwajcarii (Raum Bern i Basel )
W zaleŜności od miejsca prac budowlanych
WYMAGANIA
Wykształcenie:
Doświadczenie zawodowe:
Wymagane wykształcenie budowlane
Wymagane doświadczenie w pracy
Znajomość języków:
Język
1.niemiecki
Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty
Inne istotne wymagania:
Poziom
1. komunikatywny
- samodzielność, rzetelność, elastyczność, umiejętność pracy grupie
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Dodatkowe świadczenia
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
Rodzaj umowy:
Wymiar czasu pracy
Stawka jest uzaleŜniona od kwalifikacji 28-34 franków
szwajcarskich ( 20-25 euro brutto)
godzinowa
Zakwaterowanie zapewnione w cenie 280-450 euro
miesięcznie
Express Personal AG
Umowa o pracę
Pełny etat
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
15-354 Białystok, ul. Pogodna 22, tel. (085) 749-72-35, fax: (085) 749-72-09, [email protected] ,
[email protected] , www.up.podlasie.pl
Czas trwania umowy:
określony
Data rozpoczęcia:
Od zaraz
Data wygaśnięcia
umowy (w przypadku
umowy na czas
określony):
Do grudnia
2011
Inne informacje:
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Do kogo naleŜy wysłać dokumenty:
Dane teleadresowe doradcy EURES lub
przedstawiciela pracodawcy:
CV, List Motywacyjny w języku niemieckim, oryginały i
kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i
doświadczenie w pracy np. świadectwa pracy
niemiecki
Rozmowa rekrutacyjna odbędzie się 12 kwietnia we
Wrocławiu w związku z organizowanymi przez Dolnośląski
Wojewódzki Urząd Pracy Targami pracy „niemiecki,
austriacki i szwajcarski rynek pracy otwarty dla wszystkich”
Osoby chętne proszone są o przyniesienie ze sobą w/w
dokumentów bezpośrednio na rozmowę kwalifikacyjną.
Rozmowy odbędą się 12 kwietnia
Rynek we Wrocławiu – Plac Gołębi
W godzinach 12.00 -17.30
Beata Chrościńska
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
ul. Pogodna 22
15-354 Białystok
85 749 72 35
WAśNOŚĆ
Data publikacji:
07.04.2011
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia waŜności oferty:
12.04.2011
Uprzejmie informujemy, Ŝe skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
15-354 Białystok, ul. Pogodna 22, tel. (085) 749-72-35, fax: (085) 749-72-09, [email protected] ,
[email protected] , www.up.podlasie.pl
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza
to, Ŝe wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, moŜna kierować wyłącznie
do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne słuŜby zatrudnienia (EURES) nie mogą
pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z
pracodawcą.
2. Publiczne słuŜby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i
wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. NaleŜy wyjaśnić, Ŝe oferta pracy
została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieŜności między
warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego
pracodawcę.
3. Publiczne słuŜby zatrudnienia (EURES) informują, Ŝe będą zbierać, przetwarzać i przekazywać
potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie
dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.
i
Informacje o firmie, takie jak: status prawny, sektor, typ działalności, rodzaj produktów lub świadczonych usług, data
rozpoczęcia działalności gospodarczej, liczba pracowników itp.
ii
Miejsce, w którym będzie wykonywana praca. NaleŜy wypełnić w przypadku gdy:
1) miejsce wykonywania pracy jest inne niŜ siedziba podmiotu oferującego pracę,
2) pracę oferuje agencja pośrednictwa pracy/ agencja pracy tymczasowej.