Płace dla zaawansowanych - uregulowania prawne

Polexpert - informacje o szkoleniu
Płace dla zaawansowanych - uregulowania prawne, praktyczne
przeliczenia oraz interpretacje urzędowe i wybrane orzecznictwo
Kod szkolenia: 127815
Miejsce: Warszawa, Centrum miasta
Koszt szkolenia: 900.00 zł
Program
1. Wynagrodzenie minimalne w 2015 r. i jego wpływ na kwoty wolne od potrąceń i inne obliczenia na liście płac: w
tym zasiłki,
wyrównanie do wynagrodzenia minimalnego i wynagrodzenie za urlop.
2. Zmiany parametrów płacowych obowiązujące od 1 stycznia 2015 r. i ich wpływ na obliczenia na liście płac, w
tym wykaz
zwolnień składkowo-podatkowych: zadośćuczynienia i odszkodowania na liście płac a podatek.
3. Ryczałt za używanie samochodu służbowego do celów prywatnych na liście płac i w rozliczeniach
składkowo-podatkowych
pracodawcy.
4. Wybrane decyzje ZUS oraz najnowsze interpretacje podatkowe mające wpływ na obliczenia na listach płac w
praktyce oraz
najważniejsze wyroki dotyczące naliczania wynagrodzeń.
5. Przykładowe listy płac - ćwiczenia z naliczania składników pieniężnych i niepieniężnych wraz z potrąceniami i
wypłatą
zasiłków.
6. Błędy popełniane przy zmniejszaniu wynagrodzenia za pracę podczas choroby pracownika i innych
nieobecności a obliczenia
na liście płac.
7. Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent pieniężny na liście płac: podobieństwa i różnice, uzupełnianie podstawy
urlopowej w
różnych przypadkach.
8. Wynagrodzenie oraz dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych, wynagrodzenie za pracę w porze nocnej przykładowe
obliczenia nietypowych sytuacji.
9. Potrącenia dobrowolne i obligatoryjne z wynagrodzenia za pracę na liście płac: granice dokonywania potrąceń,
kwota wolna
od potrąceń, kilka list płac w jednym miesiącu, potrącenia z zasiłków, potrącenia z ZFŚS oraz potrącenia z umów
cywilnoprawnych - uregulowania prawne, stanowiska urzędowe oraz ćwiczenia praktyczne.
10. Nadpłata i niedopłata wynagrodzenia w praktyce - błędy ze strony pracodawcy oraz dokumentacja
przekazywana przez
pracowników w związku ze zwolnieniami lekarskimi dostarczanymi po wypłacie listy płac lub po ustaniu
zatrudnienia.
11. Zwolnienia składkowe i podatkowe na liście płac - katalog zwolnień wraz z ostatnimi zmianami i jego
Polexpert - informacje o szkoleniu
zastosowanie w
praktyce - zestawienie porównawcze oraz interpretacje podatkowe, ze szczególnym uwzględnieniem zasad
działania wobec
osób przebywających na urlopach macierzyńskich i wychowawczych, które w tym czasie otrzymują od pracodawcy
różne świadczenia - pieniężne i w naturze.
12. Znowelizowane zasady opłacania składek oraz zasady zwolnień ze składek na Fundusz Pracy i Fundusz
Gwarantowanych
Świadczeń Pracowniczych.
13. Typowe i nietypowe przypadki dotyczące obowiązków płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych:
pracownik i
zleceniobiorca jednocześnie, członek zarządu i członek rady nadzorczej, pracownik zatrudniony w kilku zakładach
pracy, wycena świadczeń w naturze i innych nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracowników, 50% koszty
uzyskania i ich limit, opodatkowanie ryczałtowe umów cywilnoprawnych do 200 zł.
14. Ustawa zasiłkowa w praktyce czyli jak wyliczać wynagrodzenie za czas choroby oraz świadczenia z
ubezpieczenia
społecznego przysługujące w związku z niezdolnością do pracy?
15. Wynagrodzenie za czas choroby i zasiłek chorobowy - podobieństwa i różnice. Zasady ustalania prawa do
zasiłku i jego
wysokości w przypadkach niejednoznacznych, gdy kończy się okres zasiłkowy, gdy zmienia się wysokość zasiłku,
gdy dochodzi do dostarczenia zwolnienia lekarskiego po terminie.
16. Zasady uzupełnianie podstaw zasiłkowych, ustalanie wpływu zmiany warunków zatrudnienia na podstawę
wymiaru zasiłku,
ponowne ustalanie podstawy wymiaru zasiłku, minimalna podstawa wymiaru zasiłku chorobowego na przełomie
roku,
świadczenie rehabilitacyjne podlegające waloryzacji, zasiłek opiekuńczy i zasiłek macierzyński w nietypowych
przypadkach.
17. Wynagrodzenie wypłacone własnemu pracownikowi z tytułu umowy zlecenia w podstawie wymiaru zasiłku ćwiczenia z
ustalania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego.
18. Lista płac w praktyce - ciekawe przypadki: umowa o pracę a umowa zlecenia, umowa o dzieło, kontrakt
menedżerski,
wynagrodzenie członków zarządu, wynagrodzenie członków rady nadzorczej - podobieństwa i różnice oraz
schemat obliczeń
obciążeń składkowo-podatkowych.
19. Sesja odpowiedzi na pytania uczestników szkolenia.
Prowadzący