spawanie rurociągów w Finlandii / Fiński kontrakt

Dane pochodzą ze strony: http://www.ogloszenia.wirtualnaskandynawia.pl/. Wygenerowano dnia:
08-03-2017.
spawanie rurociągów w Finlandii / Fiński kontrakt
Praca przy spawaniu rurociągów o małych średniacach ( do 20 cm) na terenie budowy elektrowni
atomowej. Wymagania: Wymagamy: • Min. 3 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego na
analogicznym stanowisku • Aktualne europejskie certyfikaty na met. Spawania 111/141 •
Doświadczenie w spawaniu rurociągów oraz stali węglowej. • Znajomość rysunku technicznego
umożliwiająca samodzielną pracę • Gotowość do udziału w testach praktycznych potwierdzających
posiadane umiejętności • W pierwszej kolejności będą akceptowani kandydaci ze znajomością języka
angielskiego • Mile widziany własny samochód na wyjazd Oferujemy: Oferujemy: • Atrakcyjne
wynagrodzenie:14,72 euro brutto/h • Fiński kontrakt na 6 miesięcy z możliwością przedłużenia •
Bezpłatne zakwaterowanie na terenie miasta: Rauma lub Pori • Bezpłatne ubrania robocze • Pełne
ubezpieczenie zdrowotne (obowiązujące na terenie całej UE) Adecco Poland Sp. z o.o. Siedziba
Główna Al. Jana Pawła II 19 00-854 Warszawa Telefon: +48 22 376 09 00 Fax: +48 22 376 09 01
[email protected] Adecco, jako globalny lider w dziedzinie rozwiązań zarządzania zasobami
ludzkimi, oferuje szeroki zakres usług: * rekrutacja i selekcja pracowników na stałe (Permanent
Placement), * rekrutacja pracowników tymczasowych (Temporary Staffing), * weryfikacja i ocena
kandydatów (Assessment Center), * ocena pracowników, określenie potencjału oraz kierunków rozwoju
(Development Center), * poszukiwania bezpośrednie kluczowych specjalistów, menedżerów oraz na
stanowiska kierownicze (Direct & Executive Search), * rekrutacja do pracy za granicą (International
Recruitment), * program zwolnień monitorowanych (Outplacement), * doradztwo z zakresu zarządzania
zasobami ludzkimi i rynku pracy (Consulting & Adjustment Services), * obsługa pracowników poprzez
biuro zlokalizowane na terenie firmy Klienta (On-Site Management), * outsourcing funkcji z zakresu
zarządzania personelem (Outsourcing), * zarządzanie i koordynacja pracy innych dostawców personelu
(Master Vendoring), * wypróbowanie pracownika przed zatrudnieniem na stałe (Try & Hire), *
przeprowadzanie testów manualnych i internetowych (Xpert). Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom
klientów oferujemy szeroki wachlarz usług i sprawdzonych rozwiązań. Zawsze w sposób indywidualny
podchodzimy do każdego klienta, gdyż traktujemy zasoby ludzkie jako największe dobro firmy.
Służymy pomocą i radą z zakresu Human Resources oraz gwarantujemy, że podejmiemy się każdego
zlecenia. Skorzystaj z naszego bogatego doświadczenia oraz wsparcia jakiego można oczekiwać od
lidera branży, który od 50 lat działa na światowym rynku. Sprawdź nas i skontaktuj się z lokalnym
biurem Adecco! Nasza sieć biur na całym świecie i zmieniające się warunki geopolityczne, w tym
poszerzenie Unii Europejskiej, pozwoliły nam na zaoferowanie polskim pracownikom możliwości pracy
za granicą. Współpracując z międzynarodowymi klientami nasi kandydaci zdobywają doświadczenie i
kontakty, które owocują poprawą kwalifikacji i lepszą pozycją na polskim rynku pracy. Zależy nam na
tym, aby promować polskich kandydatów. Stosując w trakcie rekrutacji międzynarodowy system oceny
Adecco Xpert, dajemy im pewność, że poradzą sobie z wyzwaniem, jakie stawia przed nimi
międzynarodowy rynek pracy. Współpracujemy z oddziałami Adecco na całym świecie, a nasza oferta
jest skierowana do osób będących na początku swojej kariery zawodowej oraz do kandydatów
posiadających specjalistyczne kwalifikacje lub określone umiejętności. Korzyści dla Klienta: *
współpraca z największą firmą rekrutacyjną świata, * struktura regionalna - ponad 40 lokalizacji w
Polsce, * zespół konsultantów dedykowanych do rekrutacji zagranicznych, * długoletnie doświadczenie
w prowadzeniu projektów międzynarodowych, * profesjonalny i skuteczny proces rekrutacji i selekcji.
Korzyści dla Kandydata: * praca u sprawdzonych i pewnych pracodawców, * legalne i atrakcyjne
zatrudnienie, * warunki pracy i wynagrodzenia adekwatne do kraju w którym oferujemy pracę, * pomoc
w znalezieniu mieszkania oraz organizacji transportu do miejsca pracy, * opieka podczas całego procesu
Dane pochodzą ze strony: http://www.ogloszenia.wirtualnaskandynawia.pl/. Wygenerowano dnia:
08-03-2017.
rekrutacji (od momentu podjęcia decyzji do wyjazdu za granicę), * możliwość uczestniczenia w
szkoleniach językowych. W Polsce działamy od 1994 roku, więc mieliśmy wystarczająco dużo czasu,
aby dogłębnie poznać panujące tu prawo i zwyczaje pracy. Otworzyliśmy ponad 30 biur pracy
tymczasowej, stałej oraz placówek on-site – lokalnych przedstawicielstw utworzonych przy dużych
klientach, w ponad 30 miastach w całej Polsce. Dzięki takiej ekspansji pracodawcy i potencjalni
pracownicy mają ułatwiony dostęp do naszych usług. Z uwagi na przystąpienie Polski do Unii
Europejskiej prowadzimy aktywną rekrutację do pracy w krajach członkowskich. Co roku bierzemy
udział w Dniach Kariery AIESEC, Programie Cień Menedżera, Programie Grasz o Staż, ogólnopolskich
i lokalnych targach pracy, a także uczestniczymy w spotkaniach organizowanych przez szkoły i
uczelnie. Adecco Poland jest członkiem i jednym z założycieli Polskiego Forum HR zrzeszającego
największe firmy świadczące usługi doradztwa personalnego w Polsce. W ubiegłym roku pomogliśmy
znaleźć pracę dla ponad 27 000 osób. Adecco od 2002 roku aktywnie wspiera inicjatywę Global
Compact pod patronatem ONZ. Inicjatywa ta zrzesza firmy, które dobrowolnie zgadzają się przestrzegać
określonych ram etycznych w prowadzeniu biznesu, takich jak: przestrzeganie prawa człowieka,
zachowywanie wysokich standardów pracy, stosowanie się do przepisów ochrony środowiska oraz
antykorupcyjnych. Adecco zabiera także głos w tak ważnych sprawach jak sytuacja osób
niepełnosprawnych na polskim rynku pracy. Od 1992 roku jesteśmy członkiem stowarzyszenia Business
& Disability, które dąży do integracji zawodowej osób niepełnosprawnych oraz usuwania barier, na
jakie napotykają osoby niepełnosprawne na rynku pracy. W 2005 i 2006 roku Adecco Poland otrzymało
wyróżnienie „Gazele Biznesu", tym samym przyłączając się do klubu najdynamiczniej rozwijających się
firm w Polsce. Otrzymaliśmy także złote godło „Laur Klienta" w 2005, 2006 i 2007 roku w kategorii
Doradztwo personalne, przyznawane przez Klientów. Według nich Adecco jest firmą najbardziej
rozpoznawalną, wiarygodną i profesjonalną oraz godną polecenia. W 2007 roku po raz trzeci zostaliśmy
wyróżnieni Złotym Laurem Klienta i jednocześnie nagrodą Grand Prix.
Dane:
Miejscowość: Finlandia
Region: Finlandia