Raport z realizacji Projekty GRYF 2005
Transkrypt
Raport z realizacji Projekty GRYF 2005
REALIZACJA PROGRAMÓW WOJEWÓDZKICH NA RZECZ PROMOCJI ZATRUDNIENIA, ŁAGODZENIA SKUTKÓW BEZROBOCIA I AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W ROKU 2005 Raport Gdańsk, 2006 Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Raport opracowano w Wydziale Strategii Rynku Pracy i Promocji Zatrudnienia w Zespole Planowania i Ewaluacji Programów Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Spis Treści Wstęp ................................................................................................................ 4 Wojewódzki Program Wspierający Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu GRYF ................................................... 6 Założenia Programu .......................................................................................... 7 Finanse .............................................................................................................. 8 Realizacja Programu ......................................................................................... 9 Działania ......................................................................................................... 14 Formy aktywizacji ........................................................................................... 19 Szkolenia zawodowe ....................................................................................... 23 Uczestnicy Programu ...................................................................................... 26 Podsumowanie ................................................................................................ 29 Działania samorządów lokalnych związane z tworzeniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb lokalnych rynków pracy.................................................................................................... 31 Założenia Programu ........................................................................................ 32 Finanse ............................................................................................................ 33 Realizacja Programu ....................................................................................... 35 Formy aktywizacji ........................................................................................... 37 Podsumowanie ................................................................................................ 41 Program aktywizacji zawodowej skierowanej do byłych pracowników i osób zagrożonych zwolnieniami w służbie zdrowia w województwie pomorskim PROMEDICA .............................................. 42 Założenia Programu ........................................................................................ 43 Finanse ............................................................................................................ 44 Realizacja Programu ....................................................................................... 45 Działania ......................................................................................................... 46 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Formy aktywizacji ........................................................................................... 49 Szkolenia ......................................................................................................... 53 Uczestnicy Programu ...................................................................................... 55 Partnerstwo .................................................................................................... 56 Podsumowanie ................................................................................................ 57 Zakończenie ..................................................................................... 58 Załączniki ......................................................................................... 59 Wyniki Programu GRYF ................................................................................... 60 Efektywność Programu GRYF .......................................................................... 69 Wyniki działań samorządów lokalnych ........................................................... 77 Efektywność działań samorządów lokalnych .................................................. 80 Wyniki Programu PROMEDICA ........................................................................ 83 Efektywność Programu PROMEDICA ............................................................... 89 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wstęp Od roku 2003 Samorząd Województwa Pomorskiego może realizować programy o zasięgu regionalnym na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej. Programy te mogą być finansowane ze środków Funduszu Pracy pozostających w dyspozycji samorządu województwa pomorskiego. Podstawę prawną stanowiła ustawa z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (Dz. U. z 2003 r. nr 58 poz. 514 z późn. zm.) oraz Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 11 marca 2003 r. w sprawie algorytmu ustalania kwot środków Funduszu Pracy na finansowanie zadań w województwie (Dz. U. nr 49, poz. 409), a od 1 czerwca 2004 r. ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001 z późn. zm.) oraz Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 września 2004 r. w sprawie algorytmu ustalania kwot środków Funduszu Pracy na finansowanie zadań w województwie (Dz. U. nr 224, poz. 2273 z późn. zm.). W roku 2005 Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku realizował w imieniu Samorządu Województwa Pomorskiego trzy programy wojewódzkie na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej: - Wojewódzki Program Wspierający Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu „ GRYF”; - Działania samorządów lokalnych związane z tworzeniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb lokalnych rynków pracy. - Program Aktywizacji Zawodowej Skierowanej do Byłych Pracowników i Osób Zagrożonych Zwolnieniami w Służbie Zdrowia w województwie pomorskim „POMEDICA” Pierwszym programem realizowanym przez samorząd województwa według nowych uregulowań prawnych jest „Wojewódzki Program Wspierający Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsce Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu - GRYF”, którego założenia określone zostały uchwałą Sejmiku Województwa Pomorskiego Nr 95/VIII/03 z dnia 5 maja 2003 r. Realizacja Programu Gryf przewidziana była na lata 2003 – 2005. Program realizowany jest przez powiatowe urzędy pracy, które w wyniku konkursu projektów otrzymują środki z kwoty przeznaczonej na zadania realizowane przez samorząd województwa. Konkurs projektów jest rozstrzygany w oparciu o kryteria wyboru zatwierdzone przez Zarząd Województwa. W ramach partnerstwa lokalnego realizacja Programu jest wspomagana przez partnerów działających na rynku pracy, w tym samorządy lokalne. Koncepcja Programu jest efektem szerokich konsultacji z partnerami rynku pracy takimi jak samorządy, sejmik gospodarczy województwa, pracodawcy. Dla stworzenia koncepcji Programu ważna była diagnoza potrzeb w zakresie możliwości realizowania lokalnych programów, która wykazała, że istnieje duże zapotrzebowanie na uruchamianie przedsięwzięć związanych ze specyfiką regionalną (tradycją, historią, turystyką). Podstawą realizacji Programu GRYF są: - uchwała Sejmiku Województwa Pomorskiego Nr 95/VIII/03 z dnia 5 maja 2003 r. – w sprawie przyjęcia założeń Wojewódzkiego Programu Wspierającego Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu – GRYF, - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 178/180/05 z dnia 8 marca 2005 r. w sprawie określenia kwoty środków Funduszu Pracy na realizację w 2005 r. IV edycji Wojewódzkiego Programu Wspierającego Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu „GRYF” oraz przyjęcia ”Regulaminu konkursu projektów” w ramach Programu, - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 1078/248/05 z dnia 29 listopada 2005 r. w sprawie zmiany uchwały nr 178/180/05 z dnia 8 marca 2005 w sprawie określenia kwoty środków Funduszu Pracy na realizację w 2005 r. IV edycji Wojewódzkiego Programu Wspierającego Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu „GRYF” oraz przyjęcia ”Regulaminu konkursu projektów” w ramach Programu, 4 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 1169/256/05 z dnia 29 grudnia 2005 r. w sprawie: przesunięcia środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji samorządu województwa przeznaczonych na realizację Wojewódzkiego Programu Wspierającego Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu „GRYF” na programy dla osób bezrobotnych realizowane przez samorząd powiatowy w ramach środków FP będących w dyspozycji powiatu. Celem realizacji „Działań samorządów lokalnych związanych z tworzeniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb lokalnych rynków pracy” jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i tworzenie miejsc pracy zgodnie ze specyfiką lokalnych rynków pracy poprzez zastosowanie najbardziej efektywnych dla powiatów form aktywizacji osób bezrobotnych. W 2005 r. realizacja Programu odbywała się w oparciu o: - uchwałę Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 464/201/05 z dnia 7 czerwca 2005 r. w sprawie zatwierdzenia projektów inicjowanych przez samorządy powiatowe, które w wyniku podziału środków Funduszu Pracy na realizację programów na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w 2005 r. uzyskały mniej niż 10% zwiększenia środków w stosunku do roku ubiegłego, - uchwałę Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 533/206/05 z dnia 29 czerwca 2005 r. w sprawie przyjęcia podziału i zasad przyznawania środków Funduszu Pracy pozostających w dyspozycji samorządu województwa w 2005 r. na realizację działań samorządów powiatowych związanych z tworzeniem oraz wspieraniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb poszczególnych lokalnych rynków pracy. Celem Programu PROMEDICA jest zapobieganie bezrobociu i łagodzenie skutków zwolnień pracowników restrukturyzowanych placówek służby zdrowia poprzez wspieranie aktywizacji zawodowej zwolnionych z pracy pracowników. Podstawą realizacji Programu są: - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 179/180/05 z dnia 8 marca 2005 r. w sprawie przyjęcia Programu Skierowanego do Byłych Pracowników i Osób Zagrożonych Zwolnieniami w Służbie Zdrowia w Województwie Pomorskim – PROMEDICA oraz określenia kwoty na jego realizację w 2005 r. ze środków FP będących w dyspozycji samorządu województwa, - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 361/194/05 z dnia 5 maja 2005 r. w sprawie zwiększenia środków z FP będących w dyspozycji samorządu województwa kwoty przeznaczonej na realizację w 2005 r. Programu Skierowanego do Byłych Pracowników i Osób Zagrożonych Zwolnieniami w Służbie Zdrowia w Województwie Pomorskim – PROMEDICA, - uchwała Zarządu Województwa Pomorskiego Nr 1077/248/05 z dnia 29 listopada 2005 r. w sprawie zmniejszenia ze środków z FP będących w dyspozycji samorządu województwa kwoty przeznaczonej na realizację w 2005 r. Programu Skierowanego do Byłych Pracowników i Osób Zagrożonych Zwolnieniami w Służbie Zdrowia w Województwie Pomorskim – PROMEDICA. 5 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wojewódzki Program Wspierający Rozwój Gospodarczy i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji i Zasobów Przyrodniczych Regionu GRYF 6 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Założenia Programu Głównym celem Programu GRYF jest wspieranie aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych i tworzenie miejsc pracy w oparciu o kulturowe, przyrodnicze i geograficzne zasoby regionu, a także umacnianie idei regionalizmu. Program jest realizowany w oparciu o szeroko pojęte partnerstwo lokalne polegające m.in. na współfinansowaniu działań realizowanych w Programie. Program finansowany jest ze środków Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej oraz ze środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji powiatowych urzędów pracy. Ponadto Program finansowany jest ze środków wniesionych przez partnerów Programu na działania współrealizowane i skoordynowane z działaniami Programu, a dotyczącymi tworzenia infrastruktury na rzecz rozwoju turystyki oraz promowania walorów etnicznych i historycznych regionu. Działania w programie zostały określone w oparciu o dwa obszary: • tradycję regionalną – działania umożliwiające rozwój usług związanych ze specyfiką regionalną, • turystykę – działania powodujące rozwój usług w zakresie obsługi instytucjonalnej turystyki, hotelarstwa i turystyki wiejskiej. Koordynator Programu - Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku; Okres realizacja - lata 2003 – 2005; Beneficjenci - osoby bezrobotne, w szczególności: • osoby z obszarów wiejskich i małych miasteczek; • osoby powyżej 45 roku życia; • osoby do 25 roku życia. Rodzaje podejmowanych działań: • edukacja regionalna; • wsparcie przedsiębiorczości; • promocja zatrudnienia; • aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia; • wsparcie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnej gospodarki; • promocja różnorodności kulturowej regionu • wykorzystywanie środków finansowych z programów pomocowych Unii Europejskiej. 7 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Finanse Całkowity, planowany budżet przeznaczony na realizację Programu w 2005 roku wynosił 4 569,2 tys. zł, z tego: - 3 330,7 tys. zł stanowiły środki FP z rezerwy wojewódzkiej (72,9%), - 354,9 tys. zł stanowiły środki FP będące w dyspozycji powiatowych urzędów pracy (7,8%), - 883,6 tys. zł stanowiły środki zadeklarowane przez partnerów Programu (19,3%). Wydatki związane z realizacją projektów w ramach Programu GRYF w roku 2005 wyniosły ostatecznie 4 199,6 tys. zł, z tego: - 3 135,0 tys. zł stanowiły środki FP z rezerwy wojewódzkiej (74,7%), - 207,2 tys. zł stanowiły środki FP będące w dyspozycji powiatowych urzędów pracy (4,9%), - 857,4 tys. zł stanowiły środki wniesione przez partnerów Programu (20,4%). Dla porównania w roku 2004 wydatki poniesione na realizację Programu GRYF wyniosły 3 903,6 tys. zł, a w roku 2003 wyniosły 9 676,9 tys. zł. Wydatki w roku 2005 były o 296,0 tys. zł (o 7,6%) większe niż w roku 2004 i o 5 477,3 tys. zł (o 56,6%) mniejsze niż w roku 2003. W roku 2005 największe wydatki na realizację Programu GRYF z uwagi na największą liczbę aktywizowanych osób bezrobotnych poniesiono w powiatach: − bytowskim (880,3 tys. zł); − słupskim (powiat słupski i miasto Słupsk) (816,6 tys. zł). Program GRYF Struktura poniesionych wydatków według źródeł finansowania 12000,0 10000,0 9676,9 tys. zł 8000,0 6110,4 6000,0 4000,0 3903,6 4199,6 2875,0 3135,0 2000,0 2562,4 1004,1 108,9 207,2 919,7 857,4 0,0 OGÓŁEM środki FP z rezerwy wojewódzkiej 2003 środki FP zadeklarowane przez PUP 2004 środki wniesione przez partnerów 2005 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 8 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Realizacja Programu W roku 2005 Program GRYF realizowany był przez 8 miesięcy tj. od maja do grudnia, poprzez działania w ramach projektów wyłonionych w drodze konkursowej. Przyznano środki łącznie na realizację 60 projektów. Realizatorami Programu było 16 powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego oraz ich partnerzy lokalni. Programu nie realizował jedynie Powiatowy Urząd Pracy w Starogardzie Gdańskim, który nie przystąpił do konkursu. Ostatecznie zrealizowano wszystkie 60 zaplanowanych projektów. Największą liczbę projektów realizowały: − Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie – 11 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Kwidzynie – 7 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Dworze Gdańskim – 6 projektów. Program GRYF Liczba realizowanych projektów 14 12 12 12 11 10 liczba projektów 10 9 8 8 8 7 7 7 6 6 4 4 3 3 5 5 4 3 3 3 2 4 4 3 6 6 5 5 3 2 2 2 4 4 3 3 3 3 3 1 2 1 1 1 1 2 2 2 1 1 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. W sześciu powiatach (bytowskim, kościerskim, kwidzyńskim, puckim, słupskim i tczewskim) w 2005 roku zrealizowano więcej projektów niż w roku 2004. Średnio na jeden projekt w roku 2005 wydano 70,0 tys. zł. W roku 2004 wydano średnio 61,0 tys. zł, a w roku 2003 - 112,5 tys. zł. Dla porównania w roku 2004 Program GRYF realizowany był przez 7 miesięcy tj. od czerwca do grudnia. Łącznie zrealizowano 64 projekty. Największą liczbę projektów realizowały: − Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Dworze Gdańskim – 10 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie – 8 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach – 8 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Kwidzynie – 6 projektów, 9 Wejherowo Tczew Sztum Starogard Gdański 2005 Słupsk Malbork 2004 Puck Lębork 2003 Nowy Dwór Gdański Kwidzyn Kościerzyna Kartuzy Gdynia Gdańsk Człuchów Chojnice Bytów 0 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 W roku 2003 Program Gryf realizowany był przez 6 miesięcy tj. od lipca do grudnia. Łącznie zrealizowano 86 projektów. Największą ilość projektów realizowały: − Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie – 12 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Kwidzynie – 12 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Człuchowie – 9 projektów. Ogółem w latach 2003 – 2005 zrealizowano 210 projektów, największą ilość projektów realizowały: − Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie – 31 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Kwidzynie – 25 projektów, − Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Dworze Gdańskim – 23 projekty, − Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach – 20 projektów. Program GRYF Liczba realizowanych projektów w latach 2003 - 2005 35 31 25 20 23 20 15 14 10 13 12 9 5 9 9 7 6 4 3 Starogard Gdański Słupsk Puck Nowy Dwór Gdański Malbork Lębork Kwidzyn Kościerzyna Kartuzy Gdynia Gdańsk Człuchów Chojnice Bytów 0 5 5 Wejherowo 15 Tczew 25 Sztum liczba realizowanych projektów 30 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. W Programie w 2005 r. wzięło udział łącznie 986 osób bezrobotnych tj. o 147 osób więcej niż planowano (17,5%). Do marca 2006 roku Program ukończyło 946 osób1, a pracę podjęły 443 osoby tj. o 5 osób mniej niż planowano (1,1%). Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu wyniósł 47%. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 232 osoby, - bytowskim – 175 osób, - człuchowskim – 129 osób. 1 Program realizowany był do końca grudnia, natomiast monitorowany był trzykrotnie: na koniec września 2005 roku, na koniec grudnia 2005 roku oraz na koniec marca 2006 roku. Ponieważ część osób rozpoczęła udział w Programie tuż przed zakończeniem Programu w roku 2005 lub objęta była formą aktywizacji trwającą nieprzerwanie również w roku 2006, dlatego liczba osób, która ukończyła Program na koniec marca 2006 uwzględnia te osoby, które zakończyły udział w Programie do końca marca 2006 roku. 10 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Z tych też powiatów największa ilość osób podjęła pracę po zakończeniu Programu tj. w: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 141 osób, - bytowskim – 65 osób, - człuchowskim – 57 osób. Dla porównania w 2004 roku w Programie wzięły udział łącznie 1272 osoby bezrobotne. Do marca 2005 roku Program ukończyły 1232 osoby2, a pracę podjęło 509 osób. Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu wyniósł 41%. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 422 osoby, - człuchowskim – 174 osoby, - bytowskim – 120 osób. W 2003 roku w Programie wzięły udział 2032 osoby. Program ukończyły 1954 osoby, a pracę podjęły 923 osoby. Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu wyniósł 47%. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 410 osoby, - bytowskim – 292 osoby, - człuchowskim – 265 osób, - chojnickim – 225 osób. Ogółem w latach 2003 – 2005 zaktywizowano 4290 osób. Program ukończyły 4132 osoby, a pracę podjęło 1875 osób. Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu wyniósł 45%. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 1064 osoby, - bytowskim – 587 osób, - człuchowskim – 568 osób. Z tych tez powiatów największa ilość osób podjęła pracę po zakończeniu Programu tj. w: - słupskim (powiat słupski i Miasto Słupsk) – 434 osoby, - człuchowskim – 313 osób, - bytowskim – 293 osoby. 2 Program realizowany był do końca grudnia, natomiast monitorowany był trzykrotnie: na koniec września 2004 roku, na koniec grudnia 2004 roku oraz na koniec marca 2005 roku. Ponieważ część osób rozpoczęła udział w Programie tuż przed zakończeniem Programu w roku 2004 lub objęta była formą aktywizacji trwającą nieprzerwanie również w roku 2005, dlatego liczba osób, która ukończyła Program na koniec marca 2005 uwzględnia te osoby, które zakończyły udział w Programie do końca marca 2005 roku. 11 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF Liczba zaktywizowanych osób w latach 2003 - 2005 1200 Liczba osób 1000 1064 800 600 400 587 568 120 103 38 58 Wejherowo 120 Tczew 183 Sztum Lębork Kwidzyn Kościerzyna Kartuzy Człuchów Chojnice Bytów 240 96 0 Starogard Gdański 249 151 Słupsk Gdynia 139 Puck 137 Nowy Dwór Gdański 119 Gdańsk 318 Malbork 200 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Największą efektywność w realizacji Programu GRYF w 2005 roku mierzoną wskaźnikiem podjęć pracy (powyżej średniej dla województwa tj. 47%) osiągnęły powiaty: - pucki – 93%, - tczewski – 69%, - lęborski – 68%, - słupski – 67%, - kościerski – 63%, - wejherowski – 61% Program GRYF Efektywność - wskaźniki podjęć pracy 100% 93% 90% 84% 80% 70% 70% 60% 40% 55% 47% 47% 41% 53% 30% 44% 41% 41% 38% 61% 54% 47% 40% 40% 37% 25% 25% 25% 20% 51% 47% 44% 36% 24% 59% 58% 56% 50% 37% 69% 67% 63% 61% 33% 33% 26% 36% 34% 33% 24% 33% 29% 26% 14% 29% 13% 10% 10% 2003 2004 2005 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 12 Tczew Sztum Słupsk Puck Nowy Dwór Gdański Malbork Lębork Kwidzyn Kościerzyna Kartuzy Gdynia Gdańsk Człuchów Chojnice Bytów OGÓŁEM 0% Starogard Gdański 0% Wejherowo 50% 68% 61% Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Dla porównania największą efektywność w realizacji Programu GRYF w 2004 roku mierzoną wskaźnikiem podjęć pracy (powyżej średniej dla województwa tj. 41%) osiągnęły powiatowe urzędy pracy w: - Bytowie – 70%, - Człuchowie – 61%, - Malborku – 54%. Największą efektywność w realizacji Programu GRYF w 2003 roku mierzoną wskaźnikiem podjęć pracy (powyżej średniej dla województwa tj. 47%) osiągnęły powiatowe urzędy pracy w: − Tczewie – 84%; − Gdyni – 61%; − Wejherowie – 59%; − Kościerzynie – 58%; − Człuchowie – 56%; − Chojnicach – 55%; − Kartuzach – 53%; − Lęborku – 51%; − Bytowie – 50%. Ogółem w latach 2003 – 2005 największą efektywność w realizacji Programu GRYF mierzoną wskaźnikiem podjęć pracy (powyżej średniej dla województwa tj. 45%) osiągnęły powiatowe urzędy pracy w: - Tczewie – 67%, - Człuchowie – 55%, - Lęborku – 53%, - Kościerzynie – 52% - Wejherowie – 51% - Bytowie – 50%, - Chojnicach – 48%, - Pucku – 46%, Program GRYF Efektywność - wskaźnik podjęć pracy w latach 2003 - 2005 80% 70% 60% 67% 50% 50% 48% 55% 30% 36% 42% 41% 52% 51% 53% 39% 46% 45% 42% 29% 20% 28% 29% Sztum 45% Starogard Gdański 40% 10% Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 13 Wejherowo Tczew Słupsk Puck Nowy Dwór Gdański Malbork Lębork Kwidzyn Kościerzyna Kartuzy Gdynia Gdańsk Człuchów Chojnice Bytów OGÓŁEM 0% Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania Działania realizowane w Programie objęły następujące ilości osób: • promocja zatrudnienia3 (prace interwencyjne, przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, staże, refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, inne instrumenty stosowane przez partnerów, tj. szkolenia zawodowe związane z przygotowaniem do wykonywania zawodu u pracodawcy) – 399 osób; • edukacja regionalna (szkolenia zawodowe w zakresie obsługi turystycznej regionu, szkolenia zawodowe w zakresie tradycji regionalnych, szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, inne instrumenty stosowane przez partnerów, tj. szkolenia językowe związane z obsługą turystyczna regionu) – 376 osób; • wsparcie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego (roboty publiczne, prace interwencyjne, przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy) – 164 osoby; • promocja różnorodności kulturowej regionu (prace interwencyjne, przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, staże) – 144 osoby; • wsparcie przedsiębiorczości (przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej) – 42 osoby; • aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia (prace interwencyjne) – 1 osoba. Program GRYF Struktura poniesionych wydatków według podejmowanych działań 12000,0 10000,0 w tys. zł 8000,0 6000,0 4000,0 2000,0 0,0 OGÓŁEM 1 2 3 4 5 6 2003 9676,9 912,4 424,9 2180,5 300,6 5254,3 604,2 2004 3903,6 624,1 205,0 1398,0 19,5 949,5 707,5 2005 4199,6 782,6 493,1 1482,5 20,5 905,3 515,6 1 - edukacja regionalna, 2 - wspieranie przedsiębiorczości, 3 - promocja zatrudnienia, 4 - aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia, 5 - wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego, 6 - promowanie różnorodności kulturowej regionu. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 3 Wspieranie zatrudnienia u pracodawców w zakładach uwzględniających specyfikę regionalną. Zatrudnienie osób bezrobotnych posiadających specyficzne umiejętności w tradycyjnych zawodach – a w szczególności wykorzystanie potencjału mieszkańców obszarów wiejskich poprzez: organizowanie prac interwencyjnych, organizowanie staży, przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 14 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 W związku z tym największe wydatki w roku 2005, podobnie jak w latach poprzednich, poniesione zostały na promocję zatrudnienia (1482,5 tys. zł, tj. 35,3% ogółu wydatków) oraz na wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego (905,3 tys. zł, tj. 21,6% ogółu wydatków). Trzecie co do wielkości wydatki poniesione zostały na edukację regionalną (782,6 tys. zł, tj. 18,6% ogółu wydatków). Wydatki w Programie GRYF w 2005 r. były wyższe od wydatków w 2004 r. o 296,0 tys. zł – 7,6%. Największy wzrost wydatków w porównaniu do 2004 r. dotyczył wspierania przedsiębiorczości – o 288,1 tys. zł (140,5%) oraz edukacji regionalnej – o 158,5 tys. zł (25,4%). W porównaniu do 2004 r. spadły wydatki na promowanie różnorodności kulturowej regionu – o 191,9 tys. zł (27,1%) oraz wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego – o 44,2 tys. zł (4,7%). Program GRYF w latach 2003 - 2005 finansowany był głównie ze środków Funduszu Pracy, przy czym z każdym rokiem udział środków Funduszu Pracy wzrastał (odpowiednio 74%, 76% i 80%), natomiast zmniejszał się udział finansowy partnerów. W roku 2005 największe wydatki ze strony partnerów dotyczyły realizacji następujących działań: • wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego (372,6 tys. zł co stanowiło 41% ogółu wydatków poniesionych na to działanie); • promocja zatrudnienia (249,8 tys. zł co stanowiło 17% ogółu wydatków poniesionych na to działanie), • promowanie różnorodności kulturowej regionu (129,2 tys. zł co stanowiło 25% ogółu wydatków poniesionych na to działanie). W działaniu aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia odnotowano najwyższe zaangażowanie finansowe partnerów w stosunku do ogółu wydatków poniesionych na działanie tj. 43% (8,9 tys. zł). Program GRYF Struktura poniesionych wydatków według podejmowanych działań i źródeł finansowania w latach 2003 - 2005 100% 90% 80% 59% 70% 60% 76% 93% 50% 87% 91% 84% 73% 40% 30% 41% 20% 10% 24% 0% OGÓŁEM 7% 9% 13% 16% 1 2 3 4 partnerzy 5 27% 6 Fundusz Pracy 1 - edukacja regionalna, 2 - wspieranie przedsiębiorczości, 3 - promocja zatrudnienia, 4 - aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia, 5 - wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego, 6 - promowanie różnorodności kulturowej regionu. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 15 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 W sumie w latach 2003 – 2005 udział partnerów w wydatkach ogółem wyniósł 4 339,5 tys. zł (24%) przy 13 440,6 tys. zł ze środków Funduszu Pracy (76%). Partnerzy największy udział mieli przy wspieraniu przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego – 2 893,0 tys. zł (41%), promocji zatrudnienia – 636,0 tys. zł (13%) oraz promocji różnorodności kulturowej regionu – 489,0 tys. zł (27%). Procentowo duży udział partnerów miał miejsce również przy aktywizacji zawodowej osób powyżej 45 roku życia – 16%. Program GRYF Efektywność - wskaźnik podjęć pracy według rodzaju podejmowanych działań w latch 2003 - 2005 100% 90% 100% 80% 100%100% 70% 100% 60% 50% 69% 40% 30% 47% 47% 41% 20% 43% 54% 33% 40% 40% 54% 41% 38% 52% 40% 41% 36% 10% 0% 0% OGÓŁEM 1 2 3 2003 2004 4 5 6 2005 1 - edukacja regionalna, 2 - wspieranie przedsiębiorczości, 3 - promocja zatrudnienia, 4 - aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia, 5 - wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego, 6 - promowanie różnorodności kulturowej regionu. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. We wszystkich latach stuprocentowa efektywność dotyczyła działań w ramach wspierania przedsiębiorczości. Stuprocentowa efektywność dotycząca aktywizacji zawodowej osób powyżej 45 roku życia w 2005 r., wynikała z tego, że w Programie tylko jedna osoba skorzystała z tej formy wsparcia i podjęła pracę po zakończeniu Programu. Ponadto największą efektywność w 2005 roku miały działania podejmowane w ramach promocji zatrudnienia (54%). W porównaniu do 2003 r. spadła efektywność w większości działań, najbardziej w promocji zatrudnienia (o 15 pkt proc.) oraz w promowaniu różnorodności kulturowej regionu (o 16 pkt proc.). Zwraca uwagę spadająca z roku na rok (52% w 2003 r., 41% w 2004 r. oraz 36% w 2005 r.) efektywność tego działania. W porównaniu do 2004 r. nastąpił ogólny wzrost efektywności (o 6 pkt proc.) co przekłada się na większość działań, najbardziej na: promocję zatrudnienia (o 14 pkt proc.) oraz edukację regionalną (o 7 pkt proc.). 16 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF Śre dnie w ydatki w Program ie w edług rodzaju działań rok 2005 25,0 w tys. zł 20,0 15,0 11,7 5,0 0,0 20,5 20,5 10,0 5,4 2,1 13,5 11,7 10,1 7,5 3,7 1 2 3,6 5,5 3 4 5 6 na 1 osobę, która w zięła udział w programie na 1 osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu 1 - edukacja regionalna, 2 - wspieranie przedsiębiorczości, 3 - promocja zatrudnienia, 4 - aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia, 5 - wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego, 6 - promowanie różnorodności kulturowej regionu. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Średnie największe wydatki zarówno na jedną osobę, która wzięła udział w Programie, jak i na jedną osobę, która po zakończeniu Programu podjęła pracę dotyczyły aktywizacji zawodowej osób powyżej 45 roku życia. W Programie wzięła udział jedna osoba, a koszt jej aktywizacji wyniósł aż 20,5 tys. zł. Wysokie koszty związane były również ze wspieraniem przedsiębiorczości (11,7 tys. zł) , ale w tym przypadku działaniem objęto 42 osoby, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej. Najniższe średnie wydatki na jedną osobę poniesiono na edukację regionalną (odpowiednio 2,1 tys. zł oraz 5,4 tys. zł). Progra m GRYF Śre dnie w yda tk i ogółe m w la ta c h 2 0 0 3 - 2 0 0 5 12,0 10,0 w tys. zł 8,0 1 0 ,5 6,0 7 ,7 4,0 2,0 4 ,8 3 ,1 4 ,3 4 ,9 3 ,2 9 ,5 4 ,4 0,0 na 1 os obę, która w z ięła udz iał w programie na 1 os obę, która ukońc z y ła program 2003 2004 na 1 os obę, która podjęła prac ę do trz ec h mies ięc y po z akońc z eniu Programu 2005 1 - edukacja regionalna, 2 - wspieranie przedsiębiorczości, 3 - promocja zatrudnienia, 4 - aktywizacja zawodowa osób powyżej 45 roku życia, 5 - wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego, 6 - promowanie różnorodności kulturowej regionu. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 17 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Średnie wydatki ogółem na jedną osobą w 2005 roku, która wzięła udział w Programie wyniosły 4,3 tys. zł. Są to wydatki mniejsze o 0,5 tys. zł niż w 2003 r. oraz wyższe o 1,2 tys. zł niż w roku 2004. Średni koszt ponownego zatrudnienia ogółem w 2005 roku (wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu) w 2005 r. wyniósł 9,5 tys. zł. Wydatki te były mniejsze niż w 2003 r. (o 1,0 tys. zł), a większe niż w 2004 r. (o 1,8 tys. zł). Ogółem w latach 2003 – 2005 średnie wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w Programie wyniosły 4,1 tys. zł, a średni koszt ponownego zatrudnienia wyniósł 9,5 tys. zł. 18 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Formy aktywizacji Działania podjęte w Programie wykorzystywały różne formy aktywizacji osób bezrobotnych wynikające z przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm). Formy aktywizacji realizowane w Programie objęły następujące ilości osób: • szkolenia zawodowe – 352 osoby; • staże – 272 osoby; • prace interwencyjne – 241 osób; • przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy – 106 osób; • roboty publiczne – 66 osób; • przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej – 42 osoby; • szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej – 30 osób. • refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej – 23 osoby; Ponadto: • inne instrumenty stosowane przez partnerów – 37 osób Ogółem w porównaniu do 2004 r. liczba uczestników Programu zmniejszyła się o 286 osób (22%). Najbardziej zmniejszyła się liczba osób korzystających z prac interwencyjnych – o 250 (51%) oraz staży – o 120 (31%). Największy wzrost ilości osób korzystających z poszczególnych form wsparcia dotyczył przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy – o 87 osób (458% tj. z 19 osób do 106 osób) oraz szkoleń w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej – o 24 osoby (400%). Program GRYF Wydatki według form aktywizacji lata 2004 - 2005 4500,0 4000,0 3500,0 w tys. zł 3000,0 2500,0 2000,0 1500,0 1000,0 500,0 0,0 OGÓŁEM 1 2 3 4 5 6 7 8 9 2004 3903,6 205,0 143,6 34,0 7,9 315,7 1439,1 1116,4 616,2 25,7 2005 4199,6 493,1 276,6 321,8 18,5 450,6 949,9 918,2 746,5 24,4 2004 2005 1- przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej, 2 - refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, 5 - roboty publiczne, 6 - prace interwencyjne 7 - staże, 8 - szkolenie zawodowe, 9 – inne instrumenty stosowane przez partnerów. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 19 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 W 2005 r. największe wydatki poniesione zostały na prace interwencyjne – 949,9 tys. zł (22,6% całości wydatków poniesionych w Programie), staże – 918,2 tys. zł (21,9% ogółu wydatków) oraz szkolenia zawodowe – 746,5 tys. zł (17,8% ogółu wydatków). Z tych też form wsparcia skorzystało najwięcej osób. Najmniejsze wydatki poniesione zostały na szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej – 18,5 tys. zł (0,4% ogółu wydatków) oraz na inne instrumenty stosowane przez partnerów – 24,4 tys. zł (0,6% ogółu wydatków). W porównaniu do 2004 roku nastąpił wzrost wydatków ogółem o 296,0 tys. zł (o 7,6%). Największy wzrost wydatków dotyczył przyznania środków na podjęcie działalności gospodarczej – o 288,1 tys. zł (o 140,5%) oraz przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy – o 287,8 tys. zł (o 846%), co wynikało głównie ze znacznego wzrostu ilości osób korzystających z tej formy wsparcia. Najbardziej zmniejszyły się natomiast wydatki na prace interwencyjne – o 489,2 tys. zł (o 34,0%) oraz staże o 198,2 tys. zł (o 17,8%). Tu z kolei wiąże się to ze znacznym zmniejszeniem się ilości osób korzystających z tej formy wsparcia. Program GRYF Wydatki w edług form aktyw izacji i źródeł finansow ania rok 2005 100% 9% 90% 80% 70% 95% 50% 66% 67% 80% 60% 99% 67% 79% 100% 92% 91% 40% 30% 20% 5% 0% OGÓŁEM 34% 33% 20% 10% 1 2 1% 0% 3 4 partnerzy 33% 21% 8% 5 6 7 8 9 Fundusz Pracy 1- przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej, 2 - refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, 5 - roboty publiczne, 6 - prace interwencyjne 7 - staże, 8 - szkolenie zawodowe, 9 – inne instrumenty stosowane przez partnerów. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. W roku 2005 partnerzy wnieśli 857,4 tys. zł co stanowiło 20% ogółu wydatków w Programie. Największe wydatki ze strony partnerów dotyczyły wydatków towarzyszących następującym formom aktywizacji: • pracom interwencyjnym (317,3 tys. zł co stanowiło 33% ogółu wydatków towarzyszących tej formie aktywizacji); • stażom (191,9 tys. zł co stanowiło 21% ogółu wydatków towarzyszących tej formie aktywizacji); • robotom publicznym (151,6 tys. zł co stanowiło 34% ogółu wydatków towarzyszących tej formie aktywizacji). 20 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Najwyższe zaangażowanie finansowe partnerów w stosunku do ogółu wydatków odnotowane zostało przy „innych instrumentach stosowanych przez partnerów” i wyniosło ono 91% (22,3 tys. zł). W roku 2004 wydatki na tę formę wsparcia całkowicie pokrył Fundusz Pracy. Wysokie zaangażowanie finansowe partnerów w stosunku do ogółu wydatków odnotowano również (poza pracami interwencyjnymi i robotami publicznymi) przy refundowaniu pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej tj. 33% (90,1 tys. zł). W porównaniu do 2004 r. największy spadek udziału wydatków ze strony partnerów dotyczył robót publicznych – o 18 pkt proc. Program GRYF Efektywność - wskaźnik podjęć pracy według form aktywizacji w latach 2004 - 2005 100% 90% 80% 70% 100% 60% 50% 100% 40% 100% 47% 30% 20% 100% 56% 38% 50% 41% 27% 10% 50% 50% 30% 55% 40% 34% 42% 33% 30% 21% 0% OGÓŁEM 1 2 3 4 2004 5 6 7 8 9 2005 1- przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej, 2 - refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, 5 - roboty publiczne, 6 - prace interwencyjne 7 - staże, 8 - szkolenie zawodowe, 9 – inne instrumenty stosowane przez partnerów. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. W Programie GRYF w 2005 r. najefektywniejszą formą aktywizacji (oprócz refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej oraz przyznania środków na podjęcie działalności gospodarczej) były prace interwencyjne (55% zatrudnienia). Do najmniej efektywnych form wsparcia należały szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej (27%), roboty publiczne (30%) oraz inne instrumenty stosowane przez partnerów (30%). W porównaniu do roku 2004 efektywność Programu GRYF ogółem wzrosła do 47% (o 6 pkt proc.). W poszczególnych formach wsparcia wzrost dotyczył 4 z nich: innych instrumentów stosowanych przez partnerów (o 9 pkt proc.), staży (o 8 pkt proc.), szkoleń zawodowych (o 7 pkt proc.) oraz prac interwencyjnych (o 5 pkt proc.). Spadek efektywności dotyczył natomiast trzech form wsparcia: szkoleń w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej (o 23 pkt proc.), robót publicznych (o 20 pkt proc.) oraz przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy (o 18 pkt proc.). 21 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF Średnie w ydatki w Program ie w edług form aktyw izacji rok 2005 24,0 20,0 w tys. zł 16,0 12,0 12,0 12,0 8,0 22,5 8,9 11,7 11,7 4,0 3,0 0,0 1 2 6,8 0,6 2,3 3 4 7,2 3,9 5 6 8,7 3,4 7 5,5 2,1 8 0,7 3,1 9 na 1 osobę, która w zięła udział w programie na 1 osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu 1- przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej, 2 - refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, 5 - roboty publiczne, 6 - prace interwencyjne 7 - staże, 8 - szkolenie zawodowe, 9 – inne instrumenty stosowane przez partnerów. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Największe wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która wzięła udział w Programie, znacznie przewyższające średnie wydatki ogółem (4,3 tys. zł), przeznaczone zostały na: refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (12,0 tys. zł na osobę), przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej (średnio 11,7 tys. zł na osobę), oraz na roboty publiczne (6,8 tys. zł na osobę). Najmniejsze wydatki poniesione zostały na: szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej (średnio 0,6 tys. zł osobę), inne instrumenty stosowane przez partnerów (0,7 tys. zł na osobę) oraz szkolenia zawodowe (2,1 tys. zł na osobę). Najwyższy koszt ponownego zatrudnienia (wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu) dotyczył robót publicznych. Koszt ponownego zatrudnienia po robotach publicznych (średnio 22,5 tys. zł na osobę) był ponad dwukrotnie wyższy od średniego kosztu ponownego zatrudnienia dla całego Programu (9,5 tys. zł na osobę) oraz ponad trzykrotnie wyższy od średnich wydatków na jedną osobę, która skorzystała w ramach Programu z formy wsparcia jaką były roboty publiczne. Wynikało to z tego, że roboty publiczne w ramach Programu ukończyło 66 osób, a tylko 20 z nich podjęło pracę. Wysokie średnie koszty ponownego zatrudnienia dotyczyły też środków na refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (12,0 tys. zł na osobę) oraz na podjęcie działalności gospodarczej (średnio 11,7 tys. zł na osobę). Najniższy koszt ponownego zatrudnienia dotyczył szkoleń w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej (2,3 tys. zł na osobę) oraz innych instrumentów stosowanych przez partnerów (3,1 tys. zł na osobę). 22 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Szkolenia zawodowe W szkoleniach zawodowych w 2005 r. w ramach Programu GRYF wzięły udział 352 osoby bezrobotnych. Szkolenia związane były ze zdobyciem kwalifikacji do wykonywania zawodów związanych ze specyfiką regionalną oraz świadczeniem usług turystycznych, hotelarskich i gastronomicznych. Bezrobotni szkoleni byli w 20 zawodach. Najwięcej osób szkolono w zawodach: − pracownik informacji turystycznej – 54 osoby; − kucharz – 40 osób; − organizator obsługi turystycznej – 39 osób; − specjalista ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych – 34 osoby; − ratownik wodny – 33 osoby. Najwięcej osób podjęło pracę po szkoleniach w zawodzie: − pracownik informacji turystycznej – 24 osoby; − kucharz – 22 osoby, − pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe związane z organizacją turystyki) – 14 osób; − specjalista ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych – 14 osób; − organizator obsługi turystycznej – 13 osób. Największa efektywność zatrudnienia (≥ 50%) dotyczyła zawodów: Liczba osób Efektywność % 5:4 Nazwa zawodu Kod zawodu które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę 1 2 3 4 5 6 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 4 4 3 75% Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 5 5 3 60% Kowal wyrobów zdobniczych 722103 5 5 3 60% Kucharz 512201 40 40 22 55% Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni 341490 28 28 14 50% Hafciarka 743602 6 6 3 50% (szkolenia językowe związane z organizacją turystyki) Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Średnia efektywność szkoleń w roku 2005 w ramach Programu GRYF wyniosła 40%. W sumie w latach 2003 – 2005 w szkoleniach zawodowych wzięło udział 1325 osób, szkolenia ukończyły 1304 osoby, a prace po ukończeniu szkoleń podjęło 512 osób. Efektywność podjęć pracy wyniosła 39%. Najwięcej osób w latach 2003 – 2005 szkolono w zawodach: − organizator obsługi turystycznej – 154 osoby; − pracownik informacji turystycznej – 150 osób; 23 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 − kucharz – 113 osób; − ratownik wodny – 85 osób. − pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe związane z organizacją turystyki) – 75 osób; Najwięcej osób w latach 2003 – 2005 podjęło pracę po szkoleniach w zawodach: − organizator obsługi turystycznej – 54 osoby, − kucharz – 52 osoby, − pracownik informacji turystycznej – 48 osób; − ratownik wodny – 46 osób. − sprzedawca – 36 osób. Największa efektywność zatrudnienia (≥ 50%) dotyczyła zawodów: Liczba osób Efektywność % 5:4 Nazwa zawodu Kod zawodu które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę 1 2 3 4 5 6 Szwaczka 743604 10 10 10 100% Cieśla 712301 12 12 11 92% Kierowca samochodu ciężarowego 832302 15 15 12 80% Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 8 7 5 71% Fryzjer 514102 10 10 7 70% Stolarz mebli artystycznych i wzorcowych 742206 9 9 6 67% 741102 20 20 13 65% Pracownik ochrony mienia i osób 515902 20 20 12 60% Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 5 5 3 60% Ratownik wodny 515905 85 77 46 60% Specjalista ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 51 47 27 57% Kowal wyrobów zdobniczych 722103 9 9 5 56% Sprzedawca 522107 65 65 36 55% Kucharz małej gastronomii 512202 30 30 15 50% Pilarz 742302 16 16 8 50% Ankieter 414201 10 10 5 50% Przetwórca ryb (pracownik przetwórstwa rybnego) Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 24 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Najmniej efektywne były szkolenia zawodowe: - murarz – 0% (20 przeszkolonych osób); - brukarz – 0% (20 przeszkolonych osób); - specjalista ds. marketingu i handlu (sprzedaży) – 0% (17 przeszkolonych osób); - zdobnik szkła– 0% (7 przeszkolonych osób); - producent i zbieracz ziół – 5% (59 przeszkolonych osób, prace podjęły 3 osoby). 25 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Uczestnicy Programu Uczestnikami Programu byli głównie mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek - 63% ogółu osób uczestniczących w Programie. Osoby do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia stanowiły 51%, natomiast 8% uczestników programu stanowiły osoby powyżej 50 roku życia, Program GRYF Uczestnicy Programu według wykształcenia. 45% 40% 40% 35% 30% 31% 27% 30% 23% 22% 25% 20% 20% 21% 20% 17% 6% 31% 26% 15% 15% 10% 33% 14% 8% 6% 5% 7% 1% 0% ogółem mieszkańcy obszarów w iejskich i małych miasteczek osoby pow yżej 50 roku życia wyższe policealne i średnie zawodowe zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej osoby do 25 roku życia średnie ogólnokształcące Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Uczestnikami Programu były przede wszystkim osoby posiadające wykształcenie średnie (54%) oraz zasadnicze zawodowe (22%) i gimnazjalne i poniżej (17%). Najmniejszy odsetek stanowiły osoby z wykształceniem wyższym (6%). Wśród osób powyżej 50 roku życia największą grupę (33%) stanowiły osoby posiadające wykształcenie gimnazjalne i poniżej oraz osoby posiadające wykształcenie zasadnicze zawodowe (30%). W grupie osób do 25 roku życia oraz absolwentów szkół wyższych do 27 roku życia najwięcej osób posiadało wykształcenie średnie – 71%. W tej grupie w stosunku do pozostałych grup uczestników Programu udział osób posiadających wykształcenie wyższe był największy (8%), natomiast udział osób z wykształceniem gimnazjalnym i poniżej najmniejszy (7%). W porównaniu do 2004 r. zauważalny jest wzrost udziału osób z wykształcenie średnim (z 45% do 54%), zwłaszcza ze średnim ogólnokształcącym (z 14% do 23%). O 5 pkt proc. zmalał udział osób z wykształceniem wyższym (z 11% do 6%) oraz gimnazjalnym i poniżej (z 22% do 17%). Udział osób z wykształceniem zasadniczym zawodowym utrzymał się na takim samym poziomie – 22%. Wśród uczestników Programu pochodzących z obszarów wiejskich i małych miasteczek najwięcej posiadało wykształcenie średnie (47%) oraz zasadnicze zawodowe (26%). W porównaniu do 2004 r. zauważalny jest znaczny wzrost udziału osób z wykształceniem średnim ogólnokształcącym (z 10% do 20%) oraz spadek udziału osób z wykształceniem gimnazjalnym i poniżej (z 28% do 20%). 26 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wśród osób powyżej 50 roku życia również zdecydowanie najbardziej zmalał udział osób z wykształceniem gimnazjalnym i poniżej (z 50% do 33%), a wzrósł udział osób z wykształceniem średnim (z 18% do 36%). Wśród osób do 25 roku życia najbardziej zauważalny jest wzrost udziału osób z wykształceniem średnim ogólnokształcącym (z 22% do 31%). Program GRYF Uczestnicy Programu według czasu pozostawania bez pracy 100% 90% 80% 84% 70% 60% 50% 68% 71% 54% 40% 30% 28% 20% 10% 16% 15% 18% m ies zkańcy obs zarów wiejs kich i m ałych m ias teczek os oby powyżej 50 roku życia 16% 13% 11% 0% OGÓŁEM do 12 12 - 24 6% os oby do 25 roku życia powyżej 24 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Ogółem w Programie uczestniczyło najwięcej osób bezrobotnych pozostających bez pracy do 12 miesięcy (71%). Wśród uczestników Programu do 25 roku udział osób pozostające bez pracy do 12 miesięcy jest jeszcze wyższy (84%), najmniej w tej grupie jest osób pozostających bez pracy powyżej 24 miesięcy (6%). Wśród osób powyżej 50 roku życia udział osób pozostających bez pracy do 12 miesięcy jest niższy (54%). Stosunkowo duży odsetek stanowią natomiast osoby pozostające bez pracy powyżej 24 miesięcy (18%). Program GRYF Efektywność Programu według wykształcenia uczestników 100% 100% 80% 69% 61% 60% 60% 45% 44% 50% 45% 51% 47% 53% 53% 58% 43% 50% 36% 40% 43% 41% 42% 36% 20% 0% ogółem mieszkańcy obszarów w iejskich i małych miasteczek osoby pow yżej 50 roku życia w yższe policealne i średnie zaw odow e zasadnicze zaw odow e gimnazjalne i poniżej osoby do 25 roku życia średnie ogólnokształcące Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 27 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Ogółem największa efektywność Programu dotyczyła, osób z wykształceniem wyższym, gdzie średnio na 10 osób, które ukończyły Program 6 podjęło pracę. W pozostałych grupach efektywność była na zbliżonym poziomie, a najmniejsza dotyczyła, osób z wykształceniem średnim ogólnym (44%). Wśród osób powyżej 50 roku życia najmniejsza efektywność dotyczyła osób z wykształceniem zasadniczym zawodowym (36%), a najwyższa ze średnim ogólnokształcącym (58%). 100% efektywność dla osób z wykształceniem wyższym, wynika z tego, że tylko jedna osoba wzięła udział w Programie, ukończyła go i podjęła pracę. Wśród osób do 25 roku życia zdecydowanie największa efektywność zatrudnienia dotyczyła osób z wykształceniem wyższym (69%). Pozostałe grupy są na zbliżonym poziomie, a najmniejsza efektywność dotyczyła osób z wykształceniem gimnazjalnym i poniżej (36%). Program GRYF Efektywność Programu według czasu pozostawania bez pracy uczestników 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 20% 67% 51% 30% 47% 48% 45% 50% 51% 47% 44% 40% 30% 10% 44% 0% OGÓŁEM m ieszkańcy obs zarów wiejs kich i małych m iasteczek do 12 12 - 24 osoby powyżej 50 roku życia os oby do 25 roku życia pow yżej 24 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Efektywność Programu ogółem według czasu pozostawania bez pracy jego uczestników nie wykazuje większych różnic. Zdecydowanie największe różnice w efektywności dotyczą osób powyżej 50 roku życia. Największa efektywność w tej grupie dotyczyła osób pozostających bez pracy powyżej 24 miesięcy (67%), a najmniejsza osób nie pracujących od 12 do 24 miesięcy (30%). 28 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Podsumowanie • Rok 2005 był trzecim z kolei rokiem realizacji Programu GRYF. Program realizowany był przez 8 miesięcy tj. od maja do grudnia, a więc o jeden miesiąc dłużej niż w roku 2004 i dwa miesiące dłużej niż w roku 2003. Działania podjęte w Programie wykorzystywały formy aktywizacji osób bezrobotnych wynikające z przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm). • Wydatki na realizację Programu GRYF wynosiły w 2005 roku 4 569,2 tys. zł i były niższe od założeń planowych o 8%. Wydatki w 2005 r. były wyższe o 7% niż w 2004 r., a od wydatków w 2003 r. niższe o 57% . W sumie w latach 2003 – 2005 na realizację Programu GRYF wydano 17 780,1 tys. zł. • W Programie w roku 2005 wzięło udział o 147 osób więcej niż planowano tj. 986 osób bezrobotnych. Liczba uczestników Programu GRYF z roku na rok zmniejszała się. W stosunku do rok 2004 była o 22% mniejsza, a w stosunku do roku 2003 o 51% mniejsza. Ogółem w latach 2003 – 2005 w Programie GRYF wzięło udział 4 290 osób. • Program GRYF we wszystkich latach finansowany był głównie ze środków Funduszu Pracy, a udział partnerów z roku na rok ulegał zmniejszeniu: w 2003 r. wynosił 26%, w 2004 – 24%, a w 2005 r. udział partnerów wyniósł 20%. • Program GRYF w roku 2004 realizowany był przez 16 powiatowych urzędów pracy. W Programie nie uczestniczył Powiatowy Urząd Pracy w Starogardzie Gdańskim. • W 2005 r. realizowano łącznie 60 projektów, tj. o 4 projekty mniej niż w roku 2004 oraz 26 projektów mniej niż w roku 2003. Łącznie w latach 2003 – 2005 zrealizowano 210 projektów. • Średnio na jeden projekt w roku 2005 wydano 70,0 tys. zł., w roku 2004 – 61,0 tys. zł, a w roku 2003 – 112,5 tys. zł. Ogółem średnio na jeden projekt w Programie GRYF w latach 2003 – 2005 wydano 84,7 tys. zł. • W efekcie działań podejmowanych w Programie w 2005 r. pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu podjęły 443 osoby (w roku 2004 – 509 osób, a w roku 2003 - 923 osoby). Wskaźnik podjęć pracy mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) w 2005 roku wyniósł 47% i był wyższy o 6 pkt proc. w stosunku do roku 2004, a w stosunku do roku 2003 utrzymał się na takim samym poziomie. Ogółem wskaźnik podjęć pracy w latach 2003 – 2005 wyniósł 45%. • W roku 2005 średnie wydatki na jedną osobę w Programie GRYF były większe niż w 2004 roku o 1,2 tys. zł (z 3,1 tys. zł w 2004 r. do 4,3 tys. zł w 2005 r.) i mniejsze niż w 2003 o 0,5 tys. zł (z 4,8 tys. zł w 2003 r. do 4,3 tys. zł w 2005 r.). Ogółem w latach 2003 – 2005 średnie wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w Programie GRYF wyniosły 4,3 tys. zł. • Średnio na zatrudnienie jednej osoby wydano w 2005 roku 9,5 tys. zł, w 2004 roku – 7,7 tys. zł, a w roku 2003 - 10,5 tys. zł. Średnio w latach 2003 – 2005 na zatrudnienie jednej osoby wydano 9,5 tys. zł. • Najwięcej osób w latach 2003 - 2005 aktywizowano w powiatach słupskim, bytowskim i człuchowskim. Najwyższe wskaźniki efektywności w tych latach uzyskały powiaty tczewski, człuchowski i lęborski. 29 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 • Realizacja Programu obejmowała w latach 2003 – 2005 sześć rodzajów działań. Najbardziej efektywne działanie (mierzone wskaźnikiem podjęć pracy) stanowiło wspieranie przedsiębiorczości (100%). • Najefektywniejszymi formami aktywizacji w Programie GRYF zarówno w 2005 r., jak i w 2004 były: refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej oraz przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej, które uzyskały 100% efektywności. • W 2005 roku w ramach Programu GRYF bezrobotnych szkolono w 20 zawodach związanych ze specyfiką regionalną oraz świadczeniem usług turystycznych, hotelarskich i gastronomicznych. Średnia efektywność szkoleń zawodowych wyniosła w 2005 roku 40% (w roku 2004 – 33%, a w roku 2003 - 43%). Ogółem w latach 2003 – 2005 w ramach Programu GRYF bezrobotnych szkolono w 42 zawodach, a średnia efektywność wyniosła 39%. • Uczestnikami programu w 2005 r. byli głównie mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek (63 % ogółu osób uczestniczących w Programie). 8% uczestników programu stanowiły osoby powyżej 50 roku życia, natomiast osoby do 25 roku życia stanowiły 51% ogółu osób objętych programem. Efektywność zatrudnienia wśród tych grup była na bardzo zbliżonym poziomie: 50% wśród mieszkańców obszarów wiejskich i małych miasteczek, 48% wśród osób powyżej 50 roku życia oraz 44% wśród osób do 25 roku życia. • Według wykształcenia efektywność Programu była na zbliżonym poziomie. Największa efektywność Programu dotyczyła osób z wykształceniem wyższym – 60%, a najmniejsza z wykształceniem średnim – 44%. Według czasu pozostawania bez pracy efektywność również była na zbliżonym poziomie: 47% dla osób pozostających bez pracy do 12 miesięcy, 48% dla osób pozostających bez pracy od 12 do 24 miesięcy i 45% dla osób nie pracujących powyżej 24 miesięcy. 30 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów lokalnych związane z tworzeniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb lokalnych rynków pracy 31 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Założenia Programu W roku 2005 z kwoty środków Funduszu Pracy przeznaczonej dla województwa pomorskiego na finansowanie zadań realizowanych przez samorząd województwa Zarząd Województwa Pomorskiego przeznaczył na realizacje działań samorządów lokalnych związanych z tworzeniem nowych miejsc pracy z uwzględnieniem specyfiki i potrzeb poszczególnych lokalnych rynków pracy łączną kwotę 1 235,0 tys. zł. Działania realizowane były w ramach 25 projektów powiatowych urzędów pracy, które zakładały, że otrzymane środki przeznaczone zostaną na działania umożliwiające tworzenie nowych miejsc pracy poprzez zastosowanie najbardziej efektywnych dla powiatów form aktywizacji osób bezrobotnych. Projekty wyłonione zostały w drodze konkursowej. Działania aktywizujące osoby bezrobotne realizowane były w ramach przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm.) i obejmowały następujące formy wsparcia: • szkolenia, • prace interwencyjne, • staże, • przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, • refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, • przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy. Program realizowany był wyłącznie ze środków Funduszu Pracy. W roku 2005 Program realizowany był zarówno ze środków Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej (w 94%) oraz ze środków Funduszu Pracy zadeklarowanych przez powiatowe urzędy pracy (w 6%). W roku 2004 Program w całości finansowany był ze środków Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej. 32 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Finanse Całkowity, planowany budżet środków Funduszu Pracy przeznaczony na realizacje działań samorządów lokalnych w 2005 roku wyniósł 991,8 tys. zł, a ostateczne wydatki wyniosły 1 314,5 tys. zł. 1 235,0 tys. zł – 94,0% stanowiły środki Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej, a 79,4 tys. zł – 6,0% stanowiły środki Funduszu Pracy zadeklarowane przez powiatowe urzędy pracy. W porównaniu do 2004 roku wydatki uległy znacznemu zmniejszeniu – o 5 516,8 tys. zł (aż o 80,8%). W 2004 roku 100% środków pochodziło z Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej Działania samorządów lokalnych Wydatki poniesione przez powiatowe urzędy pracy w latach 2004 - 2005 900,0 800,0 700,0 w tys. zł 600,0 500,0 400,0 300,0 200,0 100,0 0,0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 2004 451,5 428,2 503,5 798,9 248,0 300,8 230,1 315,1 360,8 218,8 268,8 170,0 849,3 409,7 271,3 579,3 427,1 2005 24,6 218,4 13,0 195,0 31,4 365,0 92,4 14,3 48,9 2004 80,8 34,8 28,9 43,3 25,5 9,1 19,7 69,2 2005 1 – Bytów, 2 – Chojnice, 3 – Człuchów, 4 – Gdańsk, 5 – Gdynia, 6 – Kartuzy, 7 – Kościerzyna, 8 – Kwidzyn, 9 – Lębork, 10 – Malbork, 11 – Nowy Dwór Gdański, 12 – Puck, 13 – Słupsk, 14 – Starogard Gdański, 15 – Sztum, 16 – Tczew, 17 – Wejherowo. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Największe wydatki na realizację działań samorządów lokalnych poniosły powiatowe urzędy pracy w: − Kartuzach (365,0 tys. zł); − Chojnicach (218,4 tys. zł); − Gdańsku (195,0 tys. zł). W pozostałych powiatach wydatki nie przekroczyły 100 tys. zł. W prawie wszystkich powiatach większość środków pochodziła z Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej, z wyjątkiem powiatu sztumskiego, gdzie udział środków Funduszu Pracy zadeklarowanych przez powiatowe urzędy pracy wyniósł 79,0%. Stosunkowo duży udział (ponad 10,0%) środków Funduszu Pracy zadeklarowanych przez PUP miał miejsce w powiatach wejherowskim – 27,3% oraz słupskim – 12,9%. 33 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Finansowo największy udział (ponad 5,0 tys. zł) środków Funduszu Pracy zadeklarowanych przez PUP miał miejsce w powiatach: - kartuskim – 26,8 tys. zł, - wejherowskim – 18,9 tys. zł, - sztumskim – 7,2 tys. zł, - gdańskim – 6,0 tys. zł, - słupskim – 5,6 tys. zł. W powiatach kwidzyńskim, starogardzkim i tczewskim Program w 100% realizowany był ze środków Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej. Jedynie w powiecie kartuskim wydatki w 2005 r. były wyższe niż w roku 2004 – o 64,3 tys. zł (21,4%). W pozostałych powiatach wydatki uległy znacznemu zmniejszeniu, a najbardziej w powiatach: słupskim – o 806,0 tys. zł (94,9%), gdańskim o 603,9 tys. zł ( 75,6%) oraz tczewskim 559,6 tys. zł (96,6%). 34 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Realizacja Programu Realizatorami Programu były wszystkie powiatowe urzędy pracy województwa pomorskiego (17), które zrealizowały 25 projektów tj. o cztery więcej niż planowano. Cztery projekty zrealizował Powiatowy Urząd Pracy w Kartuzach, po dwa projekty zrealizowały powiatowe urzędy pracy w Chojnicach, Gdańsku, Gdyni, Kościerzynie oraz Lęborku, pozostałe urzędy pracy zrealizowały po jednym projekcie. W Programie wzięły udział łącznie 243 osoby bezrobotne tj. o 94 osoby (63%) więcej niż planowano. Do marca 2005 roku Program ukończyło 239 osób4, a pracę podjęło 185 osób tj. o 55 osób (42%) więcej niż planowano. Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony w trzy miesiące po zakończeniu Programu wyniósł 77%. W porównaniu do 2004 r,. w programie wzięło udział o 2 047 osób (89%) mniej. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - kartuskim – 67 osób - chojnickim – 39 osób, w pozostałych powiatach w programie wzięło udział poniżej 20 osób Największa ilość osób podjęła pracę po zakończeniu Programu w powiatach: - kartuskim – 57 osób, - chojnickim – 31 osób, - gdańskim (powiat gdański i Miasto Gdańsk)– 18 osób, - wejherowskim – 13 osób. Działania sam orządów lokalnych Efektyw ność - w skaźnik podjęć pracy. 100% 80% 60% 40% 20% 0% OG. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 2004 54% 58% 22% 68% 39% 59% 97% 47% 40% 69% 63% 74% 80% 51% 88% 100% 46% 47% 2005 77% 100% 86% 75% 100% 47% 86% 100% 100% 100% 91% 64% 13% 100% 100% 100% 33% 76% 2004 2005 1 – Bytów, 2 – Chojnice, 3 – Człuchów, 4 – Gdańsk, 5 – Gdynia, 6 – Kartuzy, 7 – Kościerzyna, 8 – Kwidzyn, 9 – Lębork, 10 – Malbork, 11 – Nowy Dwór Gdański, 12 – Puck, 13 – Słupsk, 14 – Starogard Gdański, 15 – Sztum, 16 – Tczew, 17 – Wejherowo. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 4 Program realizowany był do końca grudnia, natomiast monitorowany był trzykrotnie: na koniec września 2005 roku, na koniec grudnia 2005 roku oraz na koniec marca 2006 roku. Ponieważ część osób rozpoczęła udział w Programie tuż przed zakończeniem Programu w roku 2004 lub objęta była formą aktywizacji trwającą nieprzerwanie również w roku 2005, dlatego liczba osób, która ukończyła Program na koniec marca 2005 uwzględnia te osoby, które zakończyły udział w Programie do końca marca 2005 roku. 35 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Ogółem efektywność Programu w 2005 r. w porównaniu do 2004 r. wzrosła aż o 23 pkt proc. (z 54% w 2004 r. do 77% w 2005 r.). 100% efektywność Programu w niektórych powiatach wynika z udziału małej ilości osób (Sztum 1 osoba, Kwidzyn, Bytów po 2 osoby, Starogard 3 osoby). Przy 100% efektywności w Gdańsku pracę podjęło 18 osób, w Słupsku 9, w Kościerzynie 8, w Lęborku 6. W porównaniu do 2004 r. efektywność wzrosła w 11 powiatach, w 1 utrzymała się na tym samym poziomie (Sztum), a w 5 spadła (Gdynia, Kartuzy, Nowy Dwór Gdański, Puck, Tczew). Efektywność wzrosła najbardziej w powiatach chojnickim (o 64 pkt proc.), gdańskim (powiat gdański i Miasto Gdańsk o 61 pkt proc.) oraz kwidzyńskim (o 60 pkt proc.). Największy spadek efektywności dotyczył powiatu puckiego (o 67 pkt proc.). 36 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Formy aktywizacji W roku 2004 działania aktywizujące osoby bezrobotne realizowane były w ramach przepisów Ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (Dz. U. z 2003 r. Nr 58 poz. 51 z późn. zm.), a od 1 czerwca 2004 r. w ramach przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm.). W roku 2005 działania aktywizujące osoby bezrobotne realizowane były w ramach przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm.). Porównywanie poszczególnych form aktywizacji w 2005 r. do form aktywizacji w roku 2004 dotyczyć będzie jedynie działań realizowanych w ramach przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Formy aktywizacji realizowane w Programie w 2005 r. objęły następujące ilości osób: • refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej – 88 osób; • szkolenia – 45 osób; • prace interwencyjne – 43 osoby; • przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej – 40 osób; • staże – 31 osób; • przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy – 7 osób. Działania sam orządów lokalnych Struktura w ydatków w edług form aktyw izacji 1400,0 1200,0 w tys. zł 1000,0 800,0 600,0 1314,5 400,0 446,1 638,1 200,0 61,7 0,0 OGÓŁEM 1 53,4 100,2 2 3 15,0 4 5 6 1 – szkolenia, 2 – prace interwencyjne, 3 – staże, 4 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 5 – refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 6 – przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Ogółem wydatki w Programie wyniosły 1 314,5, a najwięcej wydatków poniesionych zostało na: - refundację pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej - 638,1 tys. zł (48,5% ogółu wydatków w 2005 r.), - podjecie działalności gospodarczej poprzez przyznanie bezrobotnym środków finansowych - 446,1 tys. zł (33,9% ogółu wydatków w 2005 r.). Na pozostałe formy aktywizacji wydano w sumie 230,3 tys. zł (17,5% ogółu wydatków) 37 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów lokalnych Udział procentow y w ydatków w edług form aktyw izacji 60,0% 48,5% 50,0% 40,0% 33,9% 26,8% 30,0% 20,0% 10,0% 25,0% 19,1% 15,9% 4,7% 12,7% 7,6% 4,1% 1,1% 0,5% 0,0% 1 2 3 4 2004 5 6 7 2005 1 – szkolenia, 2 – prace interwencyjne, 3 – staże, 4 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 5 – refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 6 – przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 7 – roboty publiczne. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Struktura wydatków według form aktywizacji w porównaniu do 2004 r. uległa znacznym zmianom. W 2004 r. wydatki w ramach przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm.) poniesione na poszczególne formy aktywizacji były rozłożone bardziej proporcjonalnie. W roku 2004 na cztery formy aktywizacji poniesiono 86,8% ogółu wydatków, podczas gdy w roku 2005 – 82,4% ogółu wydatków poniesionych zostało tylko na dwie formy aktywizacji. Ponadto w roku 2004 dwie formy aktywizacji na które wydatkowano najwięcej środków finansowych stanowiły: prace interwencyjne oraz staże, a w roku 2005 było to: przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej oraz refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. W roku 2004 mimo wcześniejszych planów nie wydatkowano środków na przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy. Najbardziej efektywne formy aktywizacji realizowane w 2005 r. to: - przyznanie bezrobotnym środków na podjecie działalności gospodarczej (100%) - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (98%), - prace interwencyjne (88%). Najmniej efektywnymi formami wsparcia były staże oraz przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy – po 14%. W porównaniu do 2004 r. spadła jedynie efektywność staży, a wśród pozostałych form nastąpił wzrost. 38 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 D z ia ła n ia s a m o r z ą d ó w lo k a ln yc h Efe k tyw n o ś ć - w s k a ź n ik p o d ję ć p r a c y w e d łu g fo r m a k tyw iz a c ji 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 100% 100% 88% 98% 98% 100% 77% 55% 68% 45% 44% 20% 10% 0% 29% 14% OGÓŁEM 1 2 14% 3 4 2004 5 6 7 2005 1 – szkolenia, 2 – prace interwencyjne, 3 – staże, 4 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 5 – refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 6 – przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 7 – roboty publiczne. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Średnie wydatki ogółem na jedną osobą, która wzięła udział w Programie wyniosły 5,4 tys. zł. W porównaniu do wydatków poniesionych na jedną osobę, która korzystała w 2004 r. z form aktywizacji w ramach Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, wydatki w 2005 r. wzrosły o 3,1 tys. zł. Dzia ła nia s a m or zą dów lok a lnyc h Ś r e dnie w yda tk i na je dną os obę , k tór a w z ię ła udzia ł w P r ogr a m ie 1 2 ,0 11 ,2 9 ,8 1 0 ,0 w tys. zł 8 ,0 7,3 6 ,4 6 ,0 5,4 4 ,0 2 ,3 2 ,0 1 ,4 1 ,3 2,3 1 ,7 2 ,8 2 ,0 2,1 1,7 0 ,0 OGÓŁ EM 1 2 3 2 00 4 4 5 6 7 2 0 05 1 – szkolenia, 2 – prace interwencyjne, 3 – staże, 4 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 5 – refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 6 – przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 7 – roboty publiczne. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 39 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Największe wydatki średnio na jedna osobę, która wzięła udział w Programie według form aktywizacji dotyczyły: - przyznania bezrobotnym środków na podjecie działalności gospodarczej (11,2 tys. zł.) - refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (7,3 tys. zł), W porównaniu do 2004 r. średnie wydatki na jedna osobę, która wzięła udział w Programie zmalały jedynie w stażach (o 0,3 tys. zł). Przy pozostałych formach aktywizacji nastąpił wzrost średnich wydatków na jedną osobę, która wzięła udział w Programie, najbardziej przy przyznaniu bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej – średnio o 1,4 tys. zł oraz refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej – o 0,9 tys. zł. Dz ia ła n ia s a m o r z ą d ó w lo k a ln y c h Ś r e d n ie w y d a t k i n a je d n ą o s o b ę , k t ó r a p o d ję ła p r a c ę d o t r z e c h m ie s ię c y p o z a k o ń c z e n iu P r o g r a m u 1 8 ,0 1 6 ,0 1 5 ,0 1 3 ,4 1 4 ,0 1 1 ,2 w tys. zł 1 2 ,0 9 ,8 1 0 ,0 8 ,4 7 ,1 8 ,0 6 ,0 7 ,4 6 ,6 4 ,5 3 ,3 4 ,0 3 ,1 2 ,7 2 ,6 2 ,8 2 ,0 0 ,0 O G Ó Ł EM 1 2 3 2004 4 5 6 7 2005 1 – szkolenia, 2 – prace interwencyjne, 3 – staże, 4 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 5 – refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. 6 – przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 7 – roboty publiczne. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Średni koszt ponownego zatrudnienia ogółem (wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu) wyniósł 7,1 tys. zł. i był o 2,6 tys. zł wyższy niż w 2004 r. (wydatki związane z formami aktywizacji w ramach Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy). Najwyższy koszt ponownego zatrudnienia dotyczył przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy (średnio 15,0 tys. zł na osobę). Należy dodać, że spośród 7 osób, które skorzystały z tej formy wsparcia tylko jedna podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu. Bardzo duże średnie wydatki na jedną osobę, która podjęła pracę dotyczyły również staży (średnio 13,4 tys. zł na osobę). Z 31 osób korzystających z tej formy wsparcia tylko 4 podjęły pracę. Kolejne najwyższe średnie wydatki dotyczyły najefektywniejszych form wsparcia: przyznania bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej (średnio 11,2 tys. zł) oraz refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (7,4 tys. zł.). W porównaniu do 2004 r. średnie wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która podjęła pracę do trzech miesięcy po zakończeniu Programu wzrosły we wszystkich formach aktywizacji z wyjątkiem szkoleń, gdzie średnie wydatki zmalały o 0,2 tys. zł. Największy wzrost średnich wydatków dotyczył staży (wzrost o 5,0 tys. zł). 40 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Podsumowanie • Wydatki na realizację działań samorządów lokalnych wyniosły w 2005 roku 1 314,5 tys. W porównaniu do 2004 r. wydatki uległy znacznemu zmniejszeniu – o 5 516,8 tys. zł (o 80.8%). • W Programie wzięły udział 243 osoby bezrobotne tj. o 94 osoby więcej niż planowano. W porównaniu do 2004 r. w Programie wzięło udział o 2 047 osób mniej Do końca marca Program ukończyło 239 osób, a pracę podjęło 185. • Działania samorządu zarówno w roku 2005, jak i w roku 2004 realizowane były przez wszystkie 17 powiatowych urzędów pracy. • Najwięcej osób w 2005 r. aktywizowano w powiatach kartuskim i chojnickim, a 100% efektywność osiągnięto w 8 powiatach, przy czym w połowie z nich dotyczyło to małej ilości osób (do dwóch osób). Największa ilość osób, przy 100% efektywności, podjęła pracę po projektach realizowanych w Gdańsku (18 osób). • Najbardziej efektywne działania (mierzone wskaźnikiem podjęć pracy w trzy miesiące po zakończeniu Programu) dotyczyły tych działań aktywizujących, które zmierzały do podjęcia działalności gospodarczej lub rozwoju prowadzonej działalności gospodarczej. • Największe wydatki w 2005 r. poniesione zostały na przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej oraz refundację pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej. W sumie na te dwie formy wsparcia wydano 1 084,2 tys. zł co stanowi 82,4% ogółu wydatków w całym Programie. • Najmniej efektywne działania (mierzone wskaźnikiem podjęć pracy w trzy miesiące po zakończeniu Programu) zarówno w 2004 r. jak i w 2005 r. dotyczyły organizacji staży. • Efektywność Programu ogółem (mierzona wskaźnikiem podjęć pracy w trzy miesiące po zakończeniu Programu) w 2005 roku wyniosła 77% i w stosunku 2004 roku wzrosła o 23 pkt proc. • W 2005 r. średnio na jedną osobę, która wzięła udział w Programie wydano 5,4 tys. zł (w 2004 r. 2,3 tys. zł), a na jedną osobę, która podjęła prace po zakończeniu udziału w Programie – 7,1 tys. zł (w 2004 r. – 4,5 tys. zł). • W 2005 r. najmniejsze wydatki na jedną osobę, która podjęła prace do trzech miesięcy po zakończeniu udziału w Programie dotyczyły prac interwencyjnych (2,7 tys. zł) oraz szkoleń (3,1 tys. zł). Największe wydatki – 15,0 tys. zł dotyczyły przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy. 41 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program aktywizacji zawodowej skierowanej do byłych pracowników i osób zagrożonych zwolnieniami w służbie zdrowia w województwie pomorskim PROMEDICA 42 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Założenia Programu Celem Programu PROMEDICA jest zapobieganie bezrobociu i łagodzenie skutków zwolnień pracowników restrukturyzowanych placówek służby zdrowia poprzez wspieranie aktywizacji zawodowej zwolnionych z pracy pracowników. Realizacja Programu ma umożliwić jego uczestnikom powrót na rynek pracy oraz dostosowanie umiejętności zawodowych do aktualnych wymogów krajowego i europejskiego rynku pracy. Program finansowany jest przede wszystkim ze środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji samorządu województwa oraz środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji samorządów powiatowych oraz środków własnych partnerów Programu. Koordynator Programu : Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku. Realizatorzy Programu: Powiatowe Urzędy Pracy w Bytowie, Człuchowie, Lęborku, Malborku, Słupsku i Tczewie oraz Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku (Wydział Międzynarodowego Pośrednictwa Pracy, kadra EURES, Zespół Programów Rynku Pracy, Centra Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Gdańsku i Słupsku). Partnerzy Programu: Okręgowe Izby Pielęgniarek i Położnych w Gdańsku i Słupsku, agencje pracy w ramach niepublicznego pośrednictwa pracy oraz inni potencjalni partnerzy rynku pracy (m.in. szpitale, zakłady opieki zdrowotnej, ośrodki pomocy społecznej) Okres realizacji: 2005 – 2006, jednak już w 2004 r. podjęto działania związane z przygotowaniem merytorycznym i organizacyjnym. Beneficjenci Programu: ok. 550 pracowników placówek służby zdrowia (personel medyczny i pomocniczy) przewidzianych do zwolnienia, w okresie wypowiedzenia lub pracowników zwolnionych. Działania Programu w latach 2004 – 2005 obejmowały: - przeprowadzenie kampanii informacyjnej o programie umożliwiającej dotarcie z informacjami o programie do pracowników restrukturyzowanych placówek służby zdrowia oraz potencjalnych pracodawców, - świadczenie usług poradnictwa zawodowego w celu określenia możliwości przekwalifikowania oraz pomocy w wytyczeniu ścieżki rozwoju zawodowego, - świadczenie usług pośrednictwa pracy oraz międzynarodowego pośrednictwa pracy w ramach systemu EURES, - organizacja szkoleń: specjalistycznych szkoleń medycznych, nauki języka obcego, szkoleń przekwalifikowujących, szkoleń aktywizujących (mających na celu wsparcie psychologiczne, kształcenie umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach, poszukiwanie pracy i poruszanie się na rynku pracy), - wspieranie inicjatyw samozatrudnienia poprzez przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej (usługi medyczne lub uruchomienie działalności gospodarczej w innych dziedzinach), - wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia poprzez: przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, staże, prace interwencyjne, refundację pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska prac, roboty publiczne. 43 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Finanse Całkowity, planowany budżet przeznaczony na realizacje Programu od października 2004 r. do końca grudnia 2005 r. wynosił 1 726,8 tys. zł, z tego: - 1 535,0 tys. zł stanowiły środki FP z rezerwy wojewódzkiej (88,9%), - 18,4 tys. zł stanowiły środki FP będące w dyspozycji powiatowych urzędów pracy (1,1%), - 173,4 tys. zł stanowiły środki zadeklarowane przez partnerów Programu (10,0%). Wydatki związane z realizacją projektów w ramach Programu PROMEDICA do końca grudnia 2005 r. wyniosły ostatecznie 1 774,1 tys. zł, z tego: - 1 503,2 tys. zł stanowiły środki FP z rezerwy wojewódzkiej (84,7%), - 40,4 tys. zł stanowiły środki FP będące w dyspozycji powiatowych urzędów pracy (2,3%), - 230,5 tys. zł stanowiły środki wniesione przez partnerów Programu (13,0%). Program PROMEDICA Wydatki poniesieone w poszczególnych pow iatach do końca grudnia 2005 r. ze w zględu na źródła finansow ania 600,0 500,0 400,0 300,0 200,0 100,0 0,0 By tów Chojnice Człuchów Lębork Malbork Słupsk Tczew ogółem 500,2 320,7 366,6 148,1 55,9 166,3 216,3 FP rez.woj 391,5 200,0 366,6 148,1 55,9 125,3 215,9 FP PUP 0,9 0,9 0,0 0,0 0,0 38,2 0,4 partnerzy 107,8 119,9 0,0 0,0 0,0 2,8 0,0 Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Do końca grudnia 2005 r. największe wydatki na realizację Programu PROMEDICA poniesiono w powiatach: − bytowskim (500,2 tys. zł); − człuchowskim (366,6 tys. zł); − chojnickim (320,7 tys. zł). W powiatach człuchowskim, lęborski i malborskim całość budżetu pokryta została ze środków środki FP z rezerwy wojewódzkiej, a w powiecie tczewskim środki te stanowiły 99,8%. Największy udział środków FP zadeklarowanych przez PUP dotyczył powiatu słupskiego (23,0%), a partnerzy największy procentowy udział w finansowaniu projektu mieli w powiatach chojnickim (37,4%) oraz bytowskim (21,6%). 44 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Realizacja Programu Program PROMEDICA realizowany jest od października 2004 r. do końca grudnia 2006 r. w 7 powiatach: bytowskim, chojnickim, człuchowskim, lęborskim, malborskim, słupskim, tczewskim. Do końca grudnia 2005 r. w Programie wzięły udział 532 osoby tj. o 69 osób więcej niż planowano. W okresie październik 2004 r. – grudzień 2005 r. Program ukończyły 502 osoby, a pracę podjęło 211 osób, tj. o 3 mniej niż planowano. Wskaźnik podjęć pracy (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) mierzony na koniec grudnia 2005 r. wyniósł 42%. Największą liczbę osób bezrobotnych zaktywizowano w powiatach: - bytowskim – 137 osób. - tczewskim – 124 osoby, - człuchowskim – 92 osoby, Z wyżej wymienionych powiatów (bytowski, tczewski, człuchowski,) najwięcej osób ukończyło Program. Największa liczba osób po zakończeniu udziału w Programie podjęła pracę w powiatach: - bytowskim – 53 osoby, - tczewskim – 41 osób, - chojnickim – 35 osób, - człuchowskim – 33 osoby. Największą efektywność w realizacji Programu GRYF mierzoną wskaźnikiem podjęć pracy (powyżej średniej dla województwa tj. 42%) osiągnęły powiaty: - chojnicki – 97%, - malborski – 56%, - bytowski – 43%. Program PROMEDICA Efektywność - wskaźniki podjęć pracy 100% 90% 80% procent 70% 60% 50% 97% 40% 30% 20% 56% 42% 43% Ogółem Bytów 37% 39% 33% 33% 10% 0% Chojnice Człuchów Lębork Malbork Słupsk Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 45 Tczew Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania Działania realizowane w Programie objęły do końca grudnia 2005 r. następujące ilości osób: • kampania informacyjno – promocyjna – 844 osoby; • poradnictwo zawodowe (indywidualne i grupowe) – 368 osób; • pośrednictwo pracy (krajowe, międzynarodowe, targi pracy) – 318 osób; • wspieranie inicjatyw na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia (staże, przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, prace interwencyjne, refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy, roboty publiczne) – 266 osób. • szkolenia (specjalistyczne, językowe, przekwalifikowujące, aktywizujące) – 233 osoby; • wsparcie inicjatyw samozatrudnienia (szkolenia i doradztwo w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej, przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej) – 8 osób; P ro g ra m P R O M E D I C A S tru k tu ra p o n i e si o n y c h w y d a tk ó w w e d ł u g p o d e j m o w a n y c h d z i a ł a ń 2 0 0 0 ,0 1 8 0 0 ,0 1 6 0 0 ,0 1 4 0 0 ,0 w tys. zł 1 2 0 0 ,0 1 0 0 0 ,0 8 0 0 ,0 1774,1 1304,2 6 0 0 ,0 4 0 0 ,0 363,4 2 0 0 ,0 0 ,0 O G Ó Ł EM 0,6 2,9 1 2 103,0 0,0 3 4 5 6 1 - kampania informacyjno – promocyjna, 2 - poradnictwo zawodowe, 3 - pośrednictwo pracy, 4 – szkolenia, 5 - wspieranie inicjatyw samozatrudnienia, 6 - wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Do końca grudnia 2005 r. zdecydowanie największe wydatki poniesione zostały na wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia (1 304,2 tys. zł, tj. 73,5 ogółu wydatków). 20,5% ogółu wydatków (363,4 tys. zł) przeznaczonych zostało na staże, a 5,8% (103,0 tys. zł) na wspieranie inicjatyw samozatrudnienia. Na pozostałe działania wydatki były bardzo niskie (poradnictwo zawodowe – 2,9 tys. zł, tj. 0,2% oraz kampania informacyjno – promocyjna – 0,6 tys. zł, tj. 0,03%) bądź były to działania, które ostatecznie nie były wsparte środkami Funduszu Pracy oraz środkami Partnerów Programu (pośrednictwo pracy). 46 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA Struktura poniesionych w ydatków w edług podejm ow anych działań i źródeł finansow ania 100% 90% 80% 70% 60% 84,7% 50% 100,0% 81,4% 88,0% 96,7% 100,0% 40% 30% 20% 10% 1,9% 2,3% 0,4% 13,0% OGÓŁEM 11,7% 3,3% 0% 1 2 partnerzy 4 FP ze ś rodków PUP 16,8% 5 6 FP z rezerwy wojewódzkiej 1 - kampania informacyjno – promocyjna, 2 - poradnictwo zawodowe, 4 – szkolenia, 5 - wspieranie inicjatyw samozatrudnienia, 6 - wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 84,7% wydatków ogółem w Programie stanowiły wydatki poniesione ze środków Funduszu Pracy pochodzących z rezerwy wojewódzkiej. Z tych też środków w zdecydowanej większości finansowane były działania pochłaniające najwięcej środków (wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia – 81,4%, tj. 1 061,0 tys. zł oraz wspieranie inicjatyw samozatrudnienia – 96,7%, tj. 351,6 tys. zł). Partnerzy największy udział (16,8% 218,5 tys. zł) wnieśli przy działaniu, które pochłonęło najwięcej wydatków – wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia. Ponadto partnerzy partycypowali jeszcze w wydatkach na wspieranie inicjatyw samozatrudnienia (11,7% - 12,0 tys. zł). Działania: kampania informacyjno – promocyjna oraz poradnictwo zawodowe w całości sfinansowane zostało ze środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji powiatowych urzędów pracy, ale wydatki na te działania były niewielkie i wyniosły w sumie 3,5 tys. zł. Na działanie w zakresie pośrednictwa pracy ostatecznie nie poniesiono żadnych wydatków. Program PROMEDICA Efektyw ność - w skaźnik podjęć rpacy w edług rodzaju podejm ow anych działań 100% 90% 80% 70% 60% 100% 50% 40% 30% 20% 42% 10% 49% 29% 31% 3 4 0% OGÓŁEM 5 6 3 - pośrednictwo pracy, 4 – szkolenia, 5 - wspieranie inicjatyw samozatrudnienia, 6 - wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 47 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Najbardziej efektywnym działaniem w Programie PROMEDICA do końca grudnia 2005 r. było wspieranie inicjatyw samozatrudnienia, które osiągnęło 100% efektywności (8 osób objętych tym działaniem ukończyło Program i po jego zakończeniu podjęło pracę). Wysoką efektywność (49%) osiągnęło też wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia (237 osób kończyło Program, 117 podjęło zatrudnienie). Efektywność poniżej średniej całego Programu (42%) miały działania: szkolenia – 31% (219 osób ukończyło Program, 68 podjęło pracę) oraz pośrednictwo pracy – 29% (196 osób ukończyło Program, 57 podjęło pracę). Efektywność kampanii informacyjnej i poradnictwa zawodowego nie została zmierzone, ponieważ te działania towarzyszyły innym działaniom bezpośrednio związanym ze wspieraniem zatrudnienia. P ro g ram P R O M E D IC A Ś re d n ie w yd atki w P ro g ramie w e d łu g ro d z aju d z iałań o d p aź d z ie rn ika 2004 r. d o ko ń ca g ru d n ia 2005 r. 14 12 w tys. zł 10 1 2 ,9 8 6 1 2 ,9 8 ,4 1 1 ,1 4 2 5 ,5 5 ,3 3 ,3 1 ,7 0 O G Ó ŁEM 4 5 6 n a 1 o s o b ę , k tó ra w zię ła u d zia ł w p ro g ra m ie n a 1 o s o b ę , k tó ra p o d ję ła p ra c ę d o trze c h m ie s ię c y p o za k o ń c ze n iu P ro g ra m u 1 – szkolenia, 2- wspieranie inicjatyw samozatrudnienia, 3 - wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Średnie wydatki ogółem na jedną osobę, która do końca grudnia 2005 r. wzięła udział w Programie wyniosły 3,3 tys. zł, a średni koszt ponownego zatrudnienia ogółem do końca grudnia 2005 r. wynosił 8,4 tys. zł. Największe średnie wydatki (12,9 tys. zł) zarówno na jedną osobę, która wzięła udział w Programie, jak i średnio na jedną, która podjęła pracę po Programie poniesione zostały na najbardziej efektywne działanie - wspieranie inicjatyw samozatrudnienia. Najniższe koszty ponownego zatrudnienia dotyczyły szkoleń (5,3 tys. zł średnio na osobę). Przy szkoleniach średnie koszty na jedna osobę, która podjęła pracę po zakończeniu udziału w Programie (5,3 tys. zł) ponad trzykrotnie przewyższały średnie koszty udziału jednej osoby w Programie (1,7 tys. zł). Przy wspieraniu działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia średnie koszty na jedna osobę, która podjęła pracę po zakończeniu udziału w Programie (11,1 tys. zł) ponad dwukrotnie przewyższały średnie koszty udziału jednej osoby w Programie (5,5 tys. zł). 48 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Formy aktywizacji Działania podjęte w Programie wykorzystywały różne formy aktywizacji osób bezrobotnych wynikające z przepisów Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 99 poz. 1001 z późn. zm.). Formy aktywizacji realizowane w Programie objęły następujące ilości osób: • poradnictwo zawodowe – 368 osób, • pośrednictwo pracy – 318 osób • szkolenia językowe – 116 osób, • prace interwencyjne – 89 osób, • szkolenia przekwalifikowujące – 70 osób, • roboty publiczne – 70 osób, • przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy – 64 osoby, • szkolenia specjalistyczne – 35 osób, • szkolenia aktywizujące – 30 osób, • refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej – 22 osoby, • staże – 18 osób, • przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej – 8 osób, • zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy – 5 osób. Program PROMEDICA Wydatki w edług form aktyw izacji od października 2004 r. do końca grudnia 2005 r. 1800,0 1600,0 1400,0 w tys. zł 1200,0 1000,0 800,0 1774,1 600,0 400,0 461,2 200,0 281,2 0,0 Ogółem 1 2 189,3 171,4 3 4 74,0 127,1 103,0 5 6 7 95,1 8 46,4 20,4 201,5 2,9 0,0 9 10 11 12 13 1 - prace interwencyjne, 2 - roboty publiczne , 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 5 – staże, 6 – zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy, 7 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej 8 - szkolenia przekwalifikowujące, 9 – szkolenia specjalistyczne, 10 - szkolenia aktywizujące, 11 - szkolenia językowe, 12 - poradnictwo zawodowe, 13 – pośrednictwo pracy. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 49 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Największe wydatki (ponad 200 tys. zł) poniesione zostały na prace interwencyjne – 461,2 tys. zł, roboty publiczne – 281,2 tys. zł oraz na szkolenia językowe - 201,5 tys. zł. Najniższe wydatki (poniżej 50 tys. zł) poniesione zostały na szkolenia specjalistyczne - 46,4 tys. zł, szkolenia aktywizujące – 20,4 tys. zł oraz na poradnictwo zawodowe – 2,9 tys. zł. Na pośrednictwo pracy nie poniesiono żadnych wydatków. Program PROMEDICA Wydatki według form aktywizacji i źródeł finansowania lata 2004 - 2005 100% 90% 80% 46,6% 70% 60% 84,7% 68,4% 73,4% 83,5% 88,0% 100,0% 99,5% 50% 100,0% 100,0% 100,0% 94,1% 100,0% 40% 30% 20% 10% 0% 0,1% 2,3% 53,4% 26,5% 16,5% 13,0% ogółem 0,4% 31,6% 11,7% 0,5% 1 2 3 partnerzy 4 5 6 FP ze środków PUP 7 5,9% 8 9 10 11 12 FP z rezerw y w ojew ódzkiej 1 - prace interwencyjne, 2 - roboty publiczne , 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 5 – staże, 6 – zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy, 7 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, 8 - szkolenia przekwalifikowujące, 9 – szkolenia specjalistyczne, 10 - szkolenia aktywizujące, 11 - szkolenia językowe, 12 - poradnictwo zawodowe. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Wydatki poniesione do końca grudnia 2005 r. w Programie PROMEDICA w 87,0% poniesione zostały z Funduszu Pracy (84,7% ze środków pochodzących z rezerwy wojewódzkiej, 2,3% ze środków pozostających w dyspozycji powiatowych urzędów pracy), a w 13,0% ze środków partnerów. Największe wydatki ze strony partnerów dotyczyły następujących form aktywizacji: - prac interwencyjnych (122,3 tys. zł, co stanowiło 26,5% ogółu wydatków poniesionych na tę formę aktywizacji), - zatrudnienia na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy (67,9 tys. zł – 53,4 % ogółu wydatków), - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej (28,3 tys. zł 16,5% ogółu wydatków). Powiatowe urzędy pracy przede wszystkim finansowały wydatki na poradnictwo zawodowe (w 100% pokryte zostały ze środków Funduszu Pracy pozostających w dyspozycji powiatowych urzędów pracy), ale była to niewielka kwota - 2,9 tys. zł. Środki Funduszu Pracy pozostające w dyspozycji powiatowych urzędów pracy stanowiły 31,6% ogółu wydatków na staże (23,4 tys. zł). 11,8 tys. zł ze środków Funduszu Pracy pozostających w dyspozycji powiatowych urzędów pracy przeznaczone zostało na szkolenia językowe (5,9% wydatków poniesionych na tę formę aktywizacji), 0,8 tys. zł na przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy (0,5% wydatków na tę formę) a 0,4 tys. zł na przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej (0,4%). 50 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Pr o g r am PROM EDIC A Efe k tyw n o ś ć - w s k aź n ik p o d ję ć p r acy w e d łu g fo r m ak tyw iz acji o d p aź d z ie r n ik a 2004 r . d o k o ń ca g r u d n ia 2005 r . 100% 90% 80% 70% 100% 60% 50% 100% 95% 40% 69% 30% 42% 20% 10% 56% 50% 43% 37% 18% 16% 27% 29% 11 13 0% OGÓŁEM 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 - prace interwencyjne, 2 - roboty publiczne , 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 5 – staże, 6 – zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy, 7 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej 8 - szkolenia przekwalifikowujące, 9 – szkolenia specjalistyczne, 10 - szkolenia aktywizujące, 11 - szkolenia językowe, 12 - poradnictwo zawodowe, 13 – pośrednictwo pracy. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Do końca grudnia 2005 r. efektywność Programu PROMEDICA wyniosła 42%. Najefektywniejszymi formami wsparcia były: zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy (100%), udzielanie dotacji z Funduszu Pracy na rozpoczęcie działalności gospodarczej (100%), wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego (95%). Ponadto wysoką efektywność (powyżej średniej) miały: prace interwencyjne (69%), szkolenia specjalistyczne (56%), staże (50%) oraz przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy (43%). Pr o g r am PROM EDIC A Śr e d n ie w yd atk i w Pr o g r am ie w e d łu g fo r m ak tyw iz acji o d p aź d z ie r n ik a 2004 r . d o k o ń ca g r u d n ia 2005 r . 28 24 w tys. zł 20 16 25,4 25,6 25,4 12 12,9 8 6,5 9,4 4 0 3,3 8,4 OGÓŁ. 1 4,1 2 7,9 3,4 3 8,2 8,6 8,6 9,3 4,6 4 12,9 5 1,4 2,4 1,5 6 7 8 9 0,7 1,9 10 1,8 6,7 11 na 1 os obę, która w z ięła udz iał w programie na 1 os obę, która podjęła prac ę do trz ec h mies ięc y po z akońc z eniu Programu 1 - prace interwencyjne, 2 - roboty publiczne , 3 - przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy, 4 - refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej, 5 – staże, 6 – zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy, 7 – przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej 8 - szkolenia przekwalifikowujące, 9 – szkolenia specjalistyczne, 10 - szkolenia aktywizujące, 11 - szkolenia językowe. Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 51 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Ogółem do końca grudnia 2005 r. średnie wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która wzięła udział w Programie PROMEDICA wyniosły 3,3 tys. zł, natomiast na jedną osobę, która podjęła prace po zakończeniu udziału w Programie wyniosły 8,4 tys. zł. Najwyższe wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w Programie znacznie przewyższające średnie wydatki ogółem dotyczyły: zatrudnienia na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy (średnio 25,4 tys. zł na osobę), udzielenia dotacji z Funduszu Pracy na rozpoczęcie działalności gospodarczej (średnio 12,9 tys. zł) oraz wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego (8,2 tys. zł). najmniejsze wydatki poniesione zostały na szkolenia: aktywizujące (średnio 0,7 tys. zł na osobę), specjalistyczne (1,4 tys. zł), przekwalifikowujące (1,5 tys. zł na osobę), aktywizujące (0,7 tys. zł na osobę). Najwyższy koszt ponownego zatrudnienia (wydatki w przeliczeniu na jedną osobę, która podjęła pracę po zakończeniu udziału w Programie) dotyczył robót publicznych – 25,6 tys. zł. Tak wysokie koszty wynikają z bardzo niskiej efektywności tej formy wsparcia – z 69 osób, które wzięły udział w Programie tylko 11 podjęło pracę do końca grudnia 2005 r. Pozostałe formy wsparcia, których koszt ponownego zatrudnienia był wyższy niż średnia w Programie , to: zatrudnianie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy (średnio 25,4 tys. zł na osobę), udzielanie dotacji z Funduszu Pracy na rozpoczęcie działalności gospodarczej (średnio 12,9 tys. zł), staże (9,3 tys. zł na osobę), szkolenia przekwalifikowujące (8,6 tys. zł na osobę) oraz wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego (8,6 tys. zł). Najniższy koszt ponownego zatrudnienia dotyczył szkoleń aktywizujących (1,9 tys. zł na osobę) oraz szkoleń specjalistycznych (2,4 tys. zł). 52 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Szkolenia W Programie PROMEDICA przewidziano 4 rodzaje szkoleń: szkolenia specjalistyczne, szkolenia przekwalifikowujące, szkolenia językowe oraz szkolenia aktywizujące. W szkoleniach specjalistycznych do końca grudnia 2005 r. wzięło udział 35 osób, 34 ukończyły szkolenie, a 19 podjęło pracę. Daje to efektywność na poziomie 56%. Najbardziej efektywne szkolenia odbyły się w zawodach: - pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki – 100% (3 osoby wzięły udział, 2 ukończyły i podjęły pracę), - pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa psychiatrycznego – 90% (10 osób wzięło udział i ukończyło szkolenie w tym zawodzie, a 9 podjęło pracę), - pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego – 67% (9 osób wzięło udział i ukończyło szkolenie w tym zawodzie, a 6 podjęło pracę). W szkoleniach specjalistycznych wzięło udział najwięcej osób, które przed szkoleniem wykonywało zawody: - pielęgniarka – 15 osób wzięło udział w szkoleniu, 14 ukończyło je, a 8 podjęło pracę (efektywność 57%) w zawodach pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego (6 osób) oraz pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki (2 osoby); - pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego – 10 osób wzięło udział w szkoleniu i ukończyło je, a 9 podjęło pracę (efektywność 90%) w zawodzie pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa psychiatrycznego; - położna – 4 osoby wzięły udział w szkoleniu i ukończyło je, a 2 podjęły pracę (efektywność 50%) w zawodach rejestratorka medyczna (1 osoba) oraz położna specjalista pielęgniarstwa położniczego (1 osoba). W szkoleniach przekwalifikowujących do końca grudnia 2005 r. wzięło udział 70 osób, 62 ukończyły szkolenie, a 12 podjęło pracę. Daje to efektywność zaledwie na poziomie 19%. 4 szkolenia miały 100% efektywność, ale związane to było z małą ilością uczestników: asystent ekonomiczny – 2 osoby, archiwista, kierowca samochodu ciężarowego oraz sekretarz asystent – po 1 osobie. W szkoleniach przekwalifikowujących wzięło udział najwięcej osób, które przed szkoleniem wykonywało zawody: - salowa - 13 osób wzięło udział w szkoleniu i ukończyło je, a 2 podjęły pracę (efektywność 15%), obie osoby uczestniczyły w szkoleniu, na którym można było zdobyć wiedzę niezbędna do wykonywania zawodów: opiekunka domowa oraz siostra PCK, - pielęgniarka – 12 osób wzięło udział w szkoleniu, 10 ukończyło szkolenie, a 5 podjęło pracę (efektywność 50%) w zawodach: asystent ekonomiczny (2 osoby), archiwista (1 osoba) oraz pracownik biurowy (1 osoba), kierowca samochodu ciężarowego (1 osoba). - opiekun w domu pomocy społecznej - 8 osób wzięło udział w szkoleniu, 4 ukończyło szkolenie, a 1 podjęła pracę (efektywność 25%), osoba ta ukończyła szkolenie, na którym można było zdobyć wiedzę niezbędna do wykonywania zawodów: opiekunka domowa oraz siostra PCK, - opiekunka dziecięca - 6 osób wzięło udział w szkoleniu, 5 ukończyło szkolenie, a 1 podjęła pracę (efektywność 20%), osoba ta ukończyła szkolenie, na którym można było zdobyć wiedzę niezbędna do wykonywania zawodów: laborant sekcyjny oraz pomoc farmaceutyczna. 53 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 W szkoleniach językowych udział wzięło 116 osób, ukończyło je 111 osób, a prace podjęło 30 osób co daje efektywność na poziomie 30%. Szkolono w dwóch językach: niemieckim (56 osób) i angielskim (60 osób). Szkolenia w języku niemieckim miały nieco większą efektywność – 34% (44 osoby ukończyły szkolenie, a 15 podjęło pracę) niż w języku angielskim – 22% (67 osób ukończyło szkolenie, a 15 podjęło pracę). W szkoleniach aktywizujących udział wzięło 30 osób, wszystkie osoby ukończyły szkolenie, a pracę podjęło 11 osób co daje efektywność na poziomie 37%. Szkolenia aktywizujące mogły również towarzyszyć innym formom wsparcia. 54 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Uczestnicy Programu Program objął swoim działaniem 532 osoby, z tego 235 osób personelu medycznego i 297 osób personelu pomocniczego. Wszystkie osoby, które wzięły udział w Programie były pracownikami placówek służby zdrowia zwolnionymi w okresie ostatnich 5 lat. Spośród 235 osób personelu medycznego, które wzięły udział w Programie 224 do końca grudnia 2005 r. zakończyły udział w Programie, a 107 podjęło pracę. Daje to efektywność na poziomie 48%. Z 297 uczestników Programu, którzy stanowili personel pomocniczy 278 osób zakończyło udział w Programie, a 104 podjęły pracę. Efektywność ponownego zatrudnienia w tej grupie wyniosła 37%. Największa efektywność zatrudnienia (≥50%) spośród personelu medycznego dotyczyła osób wykonujących poprzednio zawód: Pracownicy zwolnieni w okresie ostatnich 5 lat Liczba osób, które Nazwa zawodu wzięły udział w programie ukończyły program po zakończeniu programu podjęły pracę efektywność 4:3 1 2 3 4 5 Lekarz medycyny rodzinnej Lekarz dentysta - zdrowie publiczne 1 1 1 1 1 1 100% 100% Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego 12 12 10 83% Lekarz chorób wewnętrznych Położna Ratownik medyczny 2 14 5 2 14 4 1 7 2 50% 50% 50% Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. Największa efektywność zatrudnienia (≥ 50%) spośród personelu pomocniczego dotyczyła osób wykonujących poprzednio zawód: Pracownicy zwolnieni w okresie ostatnich 5 lat Liczba osób, które Nazwa zawodu wzięły udział w programie ukończyły program po zakończeniu programu podjęły pracę efektywność 6:5 1 2 3 4 5 Statystyk Zaopatrzeniowiec Pracownik socjalny Magazynier Konserwator budynków Prasowaczka (ręczna) Robotnik gospodarczy Noszowy Dozorca Terapeuta zajęciowy Masażysta Pracownik administracyjny Technik fizjoterapii Pracownik biurowy Technik farmaceutyczny Księgowa Palacz pieców zwykłych 1 1 1 1 1 1 17 1 1 7 3 3 20 16 2 5 4 1 1 1 1 1 1 16 1 1 7 3 3 19 14 2 4 4 1 1 1 1 1 1 16 1 1 6 2 2 11 8 1 2 2 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 86% 67% 67% 58% 57% 50% 50% 50% Źródło: Obliczenia własne na podstawie raportów z realizacji Programu sporządzonych przez powiatowe urzędy pracy. 55 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Partnerstwo Realizatorem Programu poza Powiatowymi Urzędami Pracy w Bytowie, Człuchowie, Lęborku, Malborku, Słupsku i Tczewie był Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku, w szczególności jego dwa wydziały: Międzynarodowe Pośrednictwo Pracy oraz Centra Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Gdańsku i Słupsku. Wydział Międzynarodowego Pośrednictwa Pracy w ramach systemu EURES pozyskał 14 ofert dla co najmniej 139 osób (w dwóch ofertach nie została określona liczba miejsc). Najwięcej, 9 ofert, pochodziło z Wielkiej Brytanii. Wszystkie skierowanych było do opiekunów, zwłaszcza osób starszych (w sumie dla co najmniej 123 osób, ponieważ dwie oferty nie miały sprecyzowanej liczby miejsc). Trzy ofert pozyskane zostały z Włoch: dwie dla opiekunki dziecięcej (po jednej osobie), a jedna dla pielęgniarek (10 osób). Po jednej ofercie pochodziło z Norwegii (dla jednej opiekunki dziecięcej) oraz ze Słowenii (dla 3 lekarzy). Doradcy zawodowi z Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Słupsku w ramach Programu PROMEDICA przeprowadzili 13 rozmów doradczych z uczestnikami Programu. CIiPKZ w Gdańsku nie realizowało usług poradnictwa zawodowego w ramach Programu PROMEDICA. Głównym partnerem Programu były Okręgowe Izby Pielęgniarek i Położnych w Gdańsku i Słupsku. Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych w Gdańsku od 18 maja do 31 grudnia 2005 roku wydała łącznie 65 zaświadczeń o odbytym szkoleniu po 5 letniej przerwie w wykonywaniu zawodu dla pielęgniarek i położnych. Izba sprawowała merytoryczny nadzór nad procedurą realizowanych szkoleń w placówkach leczniczo – opiekuńczych. Na wniosek placówek szkolących, okres 3 miesięcznego szkolenia wydłużony został do 6 miesięcy. Ponadto Izba współpracowała w zakresie kampanii informacyjnej, poprzez materiały zamieszczone na stronie internetowej Samorządu, Biuletynie Informacyjnym OIPiP w Gdańsku oraz informacje dostępne w Biurze Izby. Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych w Słupsku w ramach Programu Promedica skierowała na szkolenie 29 pielęgniarek i 1 położną wytypowane przez powiatowe urzędy pracy. Szkolenie odbywały się w oddziałach szpitalnych w Słupsku, Człuchowie, Miastku i Bytowie. Komisja ds. Kształcenia OIPiP w Słupsku po odbytym przeszkoleniu przeprowadzała z uczestnikami szkolenia rozmowy kwalifikacyjne, na podstawie których osoby otrzymywały prawo wykonywania zawodu oraz zaświadczenie o odbytym przeszkoleniu. Ponadto partnerami Programu były inne instytucje takie jak: szpitale, ośrodki pomocy społecznej, niepubliczne zakłady opieki zdrowotnej, osoby prowadzące indywidualną praktykę lekarską, instytucje szkoleniowe. W trzech powiatach (w Bytowie, Chojnicach i Słupsku) partnerzy, konkretnie szpitale, wnieśli wkład finansowy. W niektórych powiatach (Lębork, Słupsk i Tczew) wystąpiły problemy z realizacją Programu związane z wycofaniem się niektórych partnerów. 56 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Podsumowanie • Program PROMEDICA realizowany jest od października 2004 r. do końca grudnia 2006 r. • Wydatki na realizację Programu PROMEDICA do końca grudnia 2005 roku wyniosły 1 774,1 tys. zł i były niższe od założeń planowych o 3%. • W Programie do końca grudnia 2005 r. wzięło udział o 69 osób więcej niż planowano tj. 532 osoby bezrobotne zwolnione z placówek służby zdrowia w ostatnich 5 latach. Program ukończyły 502 osoby, a prace do końca grudnia 2005 r. podjęło 211 osób. Wskaźnik podjęć pracy mierzony na koniec grudnia 2005 r. (ilość osób, które podjęły pracę w stosunku do ilości osób, które ukończyły Program) wyniósł 42% • Program PROMEDICA finansowany był głównie ze środków Funduszu Pracy, a udział partnerów wyniósł 13%. • Program PROMEDICA realizowany jest w 7 powiatach: bytowskim, chojnickim, człuchowskim, lęborskim, malborskim, słupskim, tczewskim. • Do końca grudnia 2005 r. średnie wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w Programie PROMEDICA wyniosły 3,3 tys. zł, a średnio na zatrudnienie jednej osoby wydano do końca grudnia 2005 roku 8,4 tys. zł. • Najwięcej osób do końca grudnia 2005 r. aktywizowano w powiatach bytowskim. tczewskim i człuchowskim. Najwyższe wskaźniki efektywności w tym okresie uzyskały powiaty chojnicki, malborski i bytowski. • Realizacja Programu obejmowała sześć rodzajów działań. Najbardziej efektywne działanie (mierzone wskaźnikiem podjęć pracy) stanowiło wspieranie inicjatyw samozatrudnienia (100%). • Najefektywniejszymi formami aktywizacji w Programie PROMEDICA były: zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy oraz przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej, które uzyskały 100% efektywności. • Do końca grudnia 2005 roku w ramach Programu GRYF bezrobotnych szkolono w 4 rodzajach szkoleń: specjalistycznych, przekwalifikowujących, językowych oraz aktywizujących. Najbardziej efektywne były szkolenia specjalistyczne – 56%, a najmniej przekwalifikowujące – 19%. • Program PROMEDICA skierowany był do trzech grup osób: pracowników w okresie wypowiedzenia, pracowników przewidzianych do zwolnienia oraz pracowników zwolnionych w okresie ostatnich 5 lat. W rezultacie w Programie wzięły udział wyłącznie osoby z tej ostatniej grupy. Najwięcej wzięło udział w Programie pielęgniarek – 166 (31,2% ogółu osób uczestniczących w Programie), z których blisko co druga uzyskała zatrudnienie po zakończeniu udziału w Programie. 57 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Zakończenie • Spośród trzech programów wojewódzkich realizowanych w 2005 roku największe wydatki poniesione zostały na Program GRYF – 4 569,2 tys. zł. Na dwa pozostałe Programy wydatki były zbliżone: PROMEDICA – 1 774,1 tys. zł, działania samorządów – 1 314,5 tys. zł. • Najwięcej, 986 osób, w 2005 roku zaktywizowano w Programie GRYF. W Działaniach Samorządów wzięły udział 243 osoby, a w Programie PROMEDICA – 532 osoby. • Najwyższe średnie wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w programach w roku 2005 poniesiono w działaniach samorządów – 4,5 tys. zł, najmniejsze w Programie PROMEDICA – 3,3 tys. zł. Średnie wydatki na jedną osobę, która wzięła udział w Programie GRYF w 2005 r. wyniosły 4,3 tys. zł. • Najwięcej osób w 2005 r. podjęło pracę po zakończeniu udziału w Programie GRYF – 443 osoby, najmniej w działaniach samorządów – 185 osób. Po zakończeniu udziału w Programie PROMEDICA pracę podjęło 211 osób. • Największe koszty ponownego zatrudnienia dotyczyły Programu GRYF, gdzie średnio na ponowne zatrudnienie jednej osoby wydano 9,5 tys. zł. Najmniejsze średnie koszty ponownego zatrudnienia były w działaniach samorządów – 7,1 tys. zł. Średni koszt ponownego zatrudnienie w Programie PROMEDICA wyniósł 8,4 tys. zł. • Zdecydowanie najwyższy wskaźnik podjęć pracy był w działaniach samorządów – 77%, a najmniejszy w Programie PROMEDICA – 42%. Efektywność Programu GRYF wyniosła 47%. • Działania samorządów realizowane były przez wszystkie 17 powiatów województwa pomorskiego, Program GRYF realizowało 16 powiatów, PROMEDICĘ – 7. • Programy w 2005 r. finansowane były głównie ze środków Funduszu Pracy, a partnerzy programów największy wkład finansowy wnieśli do GRYFA – 857,4 tys. zł (20,4%). W PROMEDICE partnerzy wnieśli 230,5 tys. zł (13,0%), a w działaniach samorządów nie było udziału partnerów. Powiatowe urzędy pracy w Programie GRYF zaangażowały 207,2 tys. zł ze środków Funduszu Pracy pozostających w ich dyspozycji, co stanowiło 4,9% ogółu wydatków. W Działaniach Samorządów powiatowe urzędy pracy zaangażowały 79,4 tys. zł – 6,0% ogółu wydatków, a w PROMEDICE 40,4 tys. zł – 2,3% ogółu wydatków. Środki Funduszu Pracy z rezerwy wojewódzkiej stanowiły 94,0% (1 235,0 tys. zł) wydatków działań samorządów, 84,7% (1 503,2 tys. zł) Programu PROMEDICA oraz 74,7% (3 135,0 tys. zł) wydatków Programy GRYF. 58 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Załączniki Tablice wynikowe 59 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wyniki Programu GRYF 60 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica projektów (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Wydatki (w złotych) Uczestnicy L.p. Wnioskodawca Ilość realizowanych projektów Liczba osób, które wzięły udział w programie Liczba Liczba osób, które ze środków FP z osób, które podjęły pracę po rezerwy wojewódzkiej ukończyły zakończeniu programu program ze środków FP zadeklarowane przez PUP poniesione przez partnerów ogółem plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie % 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 1 PUP Bytów 11 11 128 175 175 82 65 612 800 612 800 18 000 0 346 700 267 543 977 500 880 343 90,1% 2 PUP Chojnice 5 5 29 41 40 21 15 101 000 101 000 21 600 0 41 200 33 389 163 800 134 389 82,0% 3 PUP Człuchów 3 3 118 129 129 75 57 314 600 314 600 85 000 44 616 0 0 399 600 359 216 89,9% 4 PUP Gdańsk 2 2 40 40 40 25 10 166 200 137 031 0 0 62 200 0 228 400 137 031 60,0% 5 PUP Gdynia 2 2 24 27 21 9 3 107 300 95 958 2 700 2 308 0 0 110 000 98 266 89,3% 6 PUP Kartuzy 3 3 32 33 32 15 8 138 300 138 227 21 900 13 879 14 700 9 387 174 900 161 493 92,3% 7 PUP Kościerzyna 4 4 39 39 35 20 22 201 700 187 200 23 500 21 062 30 400 52 887 255 600 261 149 102,2% 8 PUP Kwidzyn 7 7 37 49 49 15 23 103 800 103 221 0 0 143 100 136 576 246 900 239 797 97,1% 9 PUP Lębork 3 3 32 37 34 19 23 161 300 161 300 17 000 10 725 56 000 157 904 234 300 329 929 140,8% 10 PUP Malbork 5 5 62 79 78 35 26 248 000 183 990 0 0 0 0 248 000 183 990 74,2% 11 PUP Nowy Dwór Gdański 6 6 50 53 53 17 14 228 000 204 196 0 0 173 500 183 892 401 500 388 088 96,7% 12 PUP Puck 1 1 10 14 14 5 13 66 500 47 628 5 700 2 217 0 0 72 200 49 845 69,0% 13 PUP Słupsk 4 4 201 232 209 96 141 715 200 715 300 139 200 92 318 9 000 9 000 863 400 816 618 94,6% 14 PUP Sztum 1 1 3 3 3 1 1 8 100 8 100 0 293 6 800 6 800 14 900 15 193 102,0% 15 PUP Tczew 2 2 14 16 16 7 11 58 000 57 957 7 300 14 144 0 0 65 300 72 101 110,4% 16 PUP Wejherowo 1 1 20 19 18 6 11 99 900 66 527 13 000 5 631 0 0 112 900 72 158 63,9% 60 60 839 986 946 448 443 3 330 700 3 135 035 354 900 207 193 883 600 857 378 4 569 200 4 199 606 91,9% Razem: Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Zespołu Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programy GRYF 61 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica działań (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Nr działania Liczba osób które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej 1 2 3 4 5 6 7 01 376 363 146 668 988 41 993 71 661 782 643 szkolenie zawodowe w zakresie obsługi turystycznej regionu 02 219 214 79 326 762 25 601 48 167 400 531 szkolenia zawodowe w zakresie tradycji regionalnych 03 133 125 56 325 626 12 375 7 994 345 995 szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej 04 30 30 8 16 600 1 899 0 18 499 inne instrumenty stosowane przez partnerów 05 34 34 7 0 2 118 15 500 17 618 06 42 42 42 458 532 9 300 25 250 493 082 przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej 07 42* 42* 42* 458 532 9 300 25 250 493 082 inne instrumenty stosowane przez partnerów 08 0 0 0 0 0 0 0 09 399 367 197 1 113 643 119 025 249 804 1 482 472 prace interwencyjne 10 128 128 75 288 873 45 221 5 737 339 831 przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 11 81 70 34 237 644 16 556 0 254 200 staże 12 167 146 65 411 098 46 748 147 202 605 048 refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej 13 23** 23** 23*** 176 028 10 500 90 065 276 593 inne instrumenty stosowane przez partnerów 14 3 3 1 0 0 6 800 6 800 Nazwa działania 0 EDUKACJA REGIONALNA - razem 3 WSPIERANIE PRZEDSIĘBIORCZOŚCI - razem 4 PROMOCJA ZATRUDNIENIA - razem 5 Wydatki (w złotych) ze środków FP poniesione przez zadeklarowanych partnerów przez PUP ogółem * Osoby bezrobotne, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej są traktowane jako osoby, które jednocześnie wzięły udział w programie, zakończyły udział w programie i podjęły pracę. ** Ilość miejsc pracy określona w umowie z pracodawcą *** Osoby bezrobotne, które podjęły pracę w ramach refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. 62 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica działań c.d. Nr działania Liczba osób 6 Nazwa działania które wzięły udział w programie które ukończyły program 0 1 2 8 10 ze środków FP zadeklarowanych przez PUP poniesione przez partnerów ogółem 3 4 5 6 7 15 1 1 1 11593 0 8865 20458 prace interwencyjne 16 1 1 1 11593 0 8865 20458 roboty publiczne 17 0 0 0 0 0 0 0 18 164 164 67 496970 35790 372563 905322 roboty publiczne 19 66 66 20 280392 18606 151621 450619 prace interwencyjne 20 86 86 46 191506 16562 220942 429009 przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 21 12 12 1 25072 622 0 25694 inne instrumenty stosowane przez partnerów 22 0 0 0 0 0 0 0 ZDOBYWANIE DOŚWIADCZENIA W WARUNKACH EUROPEJSKIEGO 23 RYNKU PRACY - razem 0 0 0 0 0 0 0 szkolenia zawodowe w Polsce i za granicą 24 0 0 0 0 0 0 0 praktyczna nauka zawodu u pracodawców zagranicznych 25 0 0 0 0 0 0 0 inne instrumenty stosowane przez partnerów 26 0 0 0 0 0 0 0 144 142 51 385309 1085 129236 515630 PROMOWANIE RÓŻNORODNOŚCI KULTUROWEJ REGIONU - razem 27 9 ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej AKTYWIZACJA ZAWODOWA OSÓB POWYŻEJ 45 ROKU ŻYCIA razem WSPIERANIE PRZEDSIĘWZIĘĆ UKIERUNKOWANYCH NA WZMOCNIENIE POTENCJAŁU REGIONALNEGO - razem 7 Wydatki (w złotych) które po zakończeniu programu podjęły pracę prace interwencyjne 28 26 26 10 78733 60 81766 160559 przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 29 13 13 1 39115 0 2771 41886 staże 30 105 103 40 267461 1025 44699 313185 inne instrumenty stosowane przez partnerów 31 0 0 0 0 0 0 0 32 0 0 0 0 0 0 0 WSPIERANIE DZIAŁAŃ POPRZEZ WYKORZYSTANIE ŚRODKÓW Z PROGRAMÓW UNII EUROPEJSKIEJ - razem instrumenty stosowane przez partnerów RAZEM: 33 0 0 0 0 0 0 0 986 946 443 3135035 207193 857378 4199606 Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 63 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica uzupełniająca - uczestnicy Programu wg wykształcenia i czasu pozostawania bez pracy (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Wykształcenie Liczba osób, które wzięła udział w programie Ogółem mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek w tym osoby powyżej 50 roku życia młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 986 60 308 231 221 166 697 162 127 620 35 170 127 164 124 423 101 96 82 1 17 12 25 27 44 23 15 502 38 201 158 68 37 420 54 28 Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Wykształcenie Liczba osób, które ukończyły program Ogółem mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek w tym osoby powyżej 50 roku życia młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 946 57 298 221 214 156 671 161 114 592 33 162 122 158 117 398 100 94 81 1 17 12 25 26 43 23 15 471 35 190 148 65 33 391 53 27 Ogółem mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek w tym osoby powyżej 50 roku życia młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Wykształcenie Liczba osób, które po zakończeniu programu podjęły pracę wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 443 34 133 98 108 70 315 77 51 294 20 83 57 84 50 199 51 44 39 1 9 7 9 13 22 7 10 205 24 82 60 27 12 172 21 12 Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 64 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica uzupełniająca - zawody, w których odbywano szkolenia (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Liczba osób Lp. Nazwa zawodu (sześciocyfrowy) które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę kod zawodu 0 1 2 3 4 5 1 Specjalista ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 34 30 14 2 Organizator obsługi turystycznej 341401 39 38 13 3 Organizatoor usług gastronomicznych 341403 16 16 7 4 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe) 341490 28 28 14 5 Pracownik informacji turystycznej (szkolenia językowe) 422104 54 53 24 6 Recepcjonista 422201 30 30 11 7 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 511390 11 11 2 8 Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 5 5 3 9 Kucharz (potrawy regionalne) 512201 40 40 22 10 Barman/Kelner 512301/512302 22 22 9 11 Ratownik wodny 515905 33 26 9 12 Bukieciarz 522102 14 14 6 13 Ogrodnik terenów zieleni 621201 8 8 1 14 Murarz/Brukarz 712102/712401 20 20 0 15 Kowal wyrobów zdobniczych 722103 5 5 3 16 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 4 4 3 17 Plecionkarz 743204 10 10 3 18 Hafciarka 743602 6 6 3 352 339 135 11 RAZEM Uwaga: suma osób z poszczególnych kolumn jest większa niż wartości wykazanymi w wierszu RAZEM, ponieważ przeprowadzone szkolenia mogły umożliwiać nabycie umiejętności do wykonywania wiecej niż jednego zawodu Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 65 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - liczba osób, które wzięły udział w szkoleniach zawodowych (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Powiatowe urzędy pracy Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu 1 Specjalista ds. org. usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 2 Organizator obsługi turystycznej 341401 3 Organizatoor usług gastronomicznych 341403 8 4 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe) 341490 8 5 Pracownik informacji turystycznej (szkolenia językowe) 422104 6 Recepcjonista 422201 7 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 511390 8 Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 9 Kucharz (regionalna kuchnia kaszubska) 512201 10 Barman / Klener 512301/ 512302 11 Ratownik wodny 515905 12 Bukieciarz 522102 13 Ogrodnik terenów zieleni 621201 Murarz/ Brukarz 712102/ 712401 15 Kowal wyrobów zdobniczych 722103 5 5 16 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 4 4 17 Plecionkarz 743204 18 Hafciarka 743602 14 RAZEM Bytów Chojnice Człuchów Gdańsk Gdynia Kartuzy Kościerzyna Kwidzyn 9 Lębork Malbork Nowy Dwór Gdański Puck 9 Słupsk Sztum Tczew Wejherowo 16 34 20 19 8 28 8 8 8 25 5 54 22 30 11 11 5 10 10 5 10 40 22 22 22 11 33 14 14 8 8 20 20 10 10 6 32 39 16 20 8 10 RAZEM 6 10 33 40 20 33 16 36 17 25 20 10 27 0 14 Uwaga: suma osób z poszczególnych powiatów może nie zgadzać się z wartościami wykazanymi w wierszu RAZEM, ponieważ przeprowadzone szkolenia mogły umożliwiać nabycie umiejętności do wykonywania wiecej niż jednego zawodu Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 66 19 352 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - liczba osób, które ukończyły szkolenia zawodowe (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Powiatowe urzędy pracy Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu 1 Specjalista ds. org. usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 2 Organizator obsługi turystycznej 341401 3 Organizatoor usług gastronomicznych 341403 8 4 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe) 341490 8 5 Pracownik informacji turystycznej (szkolenia językowe) 422104 6 Recepcjonista 422201 7 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 511390 8 Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 9 Kucharz (regionalna kuchnia kaszubska) 512201 10 Barman/ Kelner 512301/ 512302 11 Ratownik wodny 515905 12 Bukieciarz 522102 13 Ogrodnik terenów zieleni 621201 14 Murarz/Brukarz 712102/ 712401 15 Kowal wyrobów zdobniczych 722103 16 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 17 Plecionkarz 743204 18 Hafciarka 743602 RAZEM Bytów Chojnice Człuchów Gdańsk Gdynia Kartuzy Kościerzyna Kwidzyn 8 Lębork Malbork Nowy Dwór Gdański Puck 7 Słupsk Sztum Tczew Wejherowo 15 30 20 18 8 28 8 8 8 24 5 53 22 30 11 11 5 10 10 5 10 40 22 22 22 4 26 14 14 8 8 20 20 5 5 4 4 10 10 6 32 38 16 20 8 10 RAZEM 6 10 33 40 20 32 16 36 15 24 20 10 19 0 14 Uwaga: suma osób z poszczególnych powiatów może nie zgadzać się z wartościami wykazanymi w wierszu RAZEM, ponieważ przeprowadzone szkolenia mogły umożliwiać nabycie umiejętności do wykonywania wiecej niż jednego zawodu Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 67 18 339 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - liczba osób, które podjęły prace po ukończeniu szkoleń zawodowych (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Powiatowe urzędy pracy Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu 1 Specjalista ds. org. usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 2 Organizator obsługi turystycznej 341401 3 Organizatoor usług gastronomicznych 341403 2 4 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni (szkolenia językowe) 341490 4 5 Pracownik informacji turystycznej (szkolenia językowe) 422104 3 6 Recepcjonista 422201 2 7 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 511390 8 Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 512104 9 Kucharz (regionalna kuchnia kaszubska) 512201 10 Barman /Kelner 512301/ 512302 11 Ratownik wodny 515905 12 Bukieciarz 522102 13 Ogrodnik terenów zieleni 621201 Murarz/Brukarz 712102/ 712401 15 Kowal wyrobów zdobniczych 722103 16 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 17 Plecionkarz 743204 18 Hafciarka 743602 14 RAZEM Bytów Chojnice Człuchów Gdańsk Gdynia Kartuzy Kościerzyna Kwidzyn 2 Lębork Malbork Nowy Dwór Gdański Puck 3 Słupsk Sztum Tczew Wejherowo 9 14 2 11 5 10 14 6 4 8 3 24 9 11 2 3 4 0 3 9 22 9 9 6 3 9 6 6 1 1 0 0 3 3 3 3 3 3 3 18 13 7 2 9 RAZEM 3 4 8 10 2 8 11 15 7 8 3 9 12 0 9 Uwaga: suma osób z poszczególnych powiatów może nie zgadzać się z wartościami wykazanymi w wierszu RAZEM, ponieważ przeprowadzone szkolenia mogły umożliwiać nabycie umiejętności do wykonywania wiecej niż jednego zawodu Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 68 11 135 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Efektywność Programu GRYF 69 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - tablica projektów - efektywność (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Wydatki (w złotych) Uczestnicy 0 1 3 4 Liczba osób, które podjęły pracę po zakończeniu programu 5 1 PUP Bytów 11 175 175 2 PUP Chojnice 5 41 3 PUP Człuchów 3 4 PUP Gdańsk 5 L.p. Wnioskodawca Ilość Liczba osób, realizowanyc które wzięły h projektów udział w programie Liczba osób, które ukończyły program Efektywność % 5:4 ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej ze środków FP zadeklarowane przez PUP poniesione przez partnerów ogółem plan wykonanie 8:7 plan wykonanie 11:10 plan wykonanie 14:13 plan wykonanie 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 65 37% 612800 612800 100% 18000 0 0% 346700 267543 77% 977500 880343 90% 40 15 38% 101000 101000 100% 21600 0 0% 41200 33389 81% 163800 134389 82% 129 129 57 44% 314600 314600 100% 85000 44616 52% 0 0 X 399600 359216 90% 2 40 40 10 25% 166200 137031 82% 0 0 X 62200 0 0% 228400 137031 60% PUP Gdynia 2 27 21 3 14% 107300 95958 89% 2700 2308 85% 0 0 X 110000 98266 89% 6 PUP Kartuzy 3 33 32 8 25% 138300 138227 100% 21900 13879 63% 14700 9387 64% 174900 161493 92% 7 PUP Kościerzyna 4 39 35 22 63% 201700 187200 93% 23500 21062 90% 30400 52887 174% 255600 261149 102% 8 PUP Kwidzyn 7 49 49 23 47% 103800 103221 99% 0 0 X 143100 136576 95% 246900 239797 97% 9 PUP Lębork 3 37 34 23 68% 161300 161300 100% 17000 10725 63% 56000 157904 282% 234300 329929 141% 10 PUP Malbork 5 79 78 26 33% 248000 183990 74% 0 0 X 0 0 X 248000 183990 74% 11 PUP Nowy Dwór Gdański 6 53 53 14 26% 228000 204196 90% 0 0 X 173500 183892 106% 401500 388088 97% 12 PUP Puck 1 14 14 13 93% 66500 47628 72% 5700 2217 39% 0 0 X 72200 49845 69% 13 PUP Słupsk 4 232 209 141 67% 715200 715300 100% 139200 92318 66% 9000 9000 100% 863400 816618 95% 14 PUP Sztum 1 3 3 1 33% 8100 8100 100% 0 293 X 6800 6800 100% 14900 15193 102% 15 PUP Tczew 2 16 16 11 69% 58000 57957 100% 7300 14144 194% 0 0 X 65300 72101 110% 16 PUP Wejherowo 1 19 18 11 61% 99900 66527 67% 13000 5631 43% 0 0 X 112900 72158 64% 60 986 946 443 47% 3330700 3135035 94% 354900 207193 58% 883600 857378 97% Razem: Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 70 4569200 4199606 17:16 92% Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - strukura wydatków (realizacja projektów w ramach IVedycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Wydatki (w złotych) L.p. Wnioskodawca ze środków FP ze środków FP z zadeklarowane przez rezerwy wojewódzkiej PUP ogółem 0 1 PUP Bytów 2 PUP Chojnice 3 PUP Człuchów 4 PUP Gdańsk 5 PUP Gdynia 6 PUP Kartuzy 7 PUP Kościerzyna 8 PUP Kwidzyn 9 PUP Lębork 10 PUP Malbork 11 PUP Nowy Dwór Gdański 12 PUP Puck 13 PUP Słupsk 14 PUP Sztum 15 PUP Tczew 16 PUP Wejherowo Razem: poniesione przez partnerów 1 2 3 4 880343 612800 0 267543 100% 70% 0% 30% 134389 101000 0 33389 100% 75% 0% 25% 359216 314600 44616 0 100% 88% 12% 0% 137031 137031 0 0 100% 100% 0% 0% 98266 95958 2308 0 100% 98% 2% 0% 161493 138227 13879 9387 100% 86% 9% 6% 261149 187200 21062 52887 100% 72% 8% 20% 239797 103221 0 136576 100% 43% 0% 57% 329929 161300 10725 157904 100% 49% 3% 48% 183990 183990 0 0 100% 100% 0% 32% 388088 204196 0 183892 100% 53% 0% 47% 49845 47628 2217 0 100% 96% 4% 0% 816618 715300 92318 9000 100% 88% 11% 1% 15193 8100 293 6800 100% 53% 2% 45% 72101 57957 14144 0 100% 80% 20% 0% 72158 66527 5631 0 100% 92% 8% 0% 4199606 3135035 207193 857378 100% 75% 5% 20% Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 71 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - efektywność podejmowanych działań według powiatowych urzędów pracy (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Efektywność % 5:4 L.p. Wnioskodawca 0 1 2 3 4 5 6 1 PUP Bytów 11 175 175 65 37% 2 PUP Chojnice 5 41 40 15 38% 3 PUP Człuchów 3 129 129 57 44% 4 PUP Gdańsk 2 40 40 10 25% 5 PUP Gdynia 2 27 21 3 14% 6 PUP Kartuzy 3 33 32 8 25% 7 PUP Kościerzyna 4 39 35 22 63% 8 PUP Kwidzyn 7 49 49 23 47% 9 PUP Lębork 3 37 34 23 68% 10 PUP Malbork 5 79 78 26 33% 11 PUP Nowy Dwór Gdański 6 53 53 14 26% 12 PUP Puck 1 14 14 13 93% 13 PUP Słupsk 4 232 209 141 67% 14 PUP Sztum 1 3 3 1 33% 15 PUP Tczew 2 16 16 11 69% 16 PUP Wejherowo 1 19 18 11 61% 60 986 946 443 47% Razem: Liczba osób, które Liczba osób, które wzięły udział w ukończyły programie program Liczba osób, które podjęły pracę po zakończeniu programu Ilość realizowanych projektów Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 72 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Porgram GRYF - efektywność form aktywizacji stosowanych przy realizacji poszczególnych działań (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Nr działania Liczba osób które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę Efektywność % 3:2 01 1 3761 2 3631 3 1461 4 X szkolenie zawodowe w zakresie obsługi turustycznej regionu 02 219 214 79 37% szkolenia zawodowe w zakresie tradycji regionalnych 03 133 125 56 45% szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospadarczej 04 30 30 8 27% inne instrumenty stosowane przez partnerów 05 34 34 7 21% 06 42 42 42 X przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej 07 42* 42* 42* 100% inne instrumenty stosowane przez partnerów 08 0 0 0 X 09 399 367 197 X prace interwencyjne 10 128 128 75 59% przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 11 81 70 34 49% staże 12 refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia 13 stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej inne instrumenty stosowane przez partnerów 14 AKTYWIZACJA ZAWODOWA OSÓB POWYZEJ 45 ROKU ŻYCIA 15 razem 6 prace interwencyjne 16 167 146 65 45% 23** 23** 23*** 100% 3 3 1 33% 1 1 1 X Nazwa działania 0 EDUKACJA REGIONALNA - razem 3 WSPIERANIE PRZEDSIĘBIORCZOŚCI - razem 4 PROMOCJA ZATRUDNIENIA - razem 5 7 8 9 # roboty publiczne WSPIERANIE PRZEDSIĘWZIĘĆ UKIERUNKOWANYCH NA WZMOCNIENIE POTENCJAŁU REGIONALNEGO - razem roboty publiczne prace interwencyjne przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy inne instrumenty stosowane przez partnerów ZDOBYWANIE DOŚWIADCZENIA W WARUNKACH EUROPEJSKIEGO RYNKU PRACY - razem szkolenia zawodowe w Polsce i za granicą praktyczna nauka zawodu u pracodawców zagranicznych inne instrumenty stosowane przez partnerów PROMOWANIE RÓZNORODNOŚCI KULTUROWEJ REGIONU razem prace interwencyjne 1 1 1 100% 17 0 0 0 X 18 164 164 67 X 19 66 66 20 30% 20 86 86 46 53% 21 12 12 1 8% 22 0 0 0 X 23 0 0 0 X 24 0 0 0 X 25 0 0 0 X 26 0 0 0 X 27 144 142 51 X 38% 28 26 26 10 przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 29 13 13 1 8% staże 30 105 103 40 39% inne instrumenty stosowane przez partnerów WSPIERANIE DZIAŁAŃ POPRZEZ WYKORZYSTANIE ŚRODKÓW Z PROGRAMÓW UNII EUROPEJSKIEJ - razem instrumenty stosowane przez partnerów 31 0 0 0 X 32 0 0 0 X 33 0 0 2 RAZEM: 986 0 2 946 X 2 443 47% 1 Liczba uczestników działania EDUKACJA REGIONALNA wykazana w wierszu "razem" jest mniejsza od sumy osób z poszczególnych szkoleń, ponieważ jedna osoba mogła brać udział w więcej niż jednym szkoleniu (np. w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej 2 ogólna suma osób, które wzięły udział w programie, ukończyły program oraz podjęły pracę po jego zakończeniu jest mniejsza od sumy poszczególnych działań, ponieważ jedna osoba mogła zostać objęta więcej niż jednym działaniem (np. EDUKACJA REGIONALNA oraz PROMOWANIE RÓŻNORODNOŚCI KULTUROWEJ REGIONU * Osoby bezrobotne, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej są traktowane jako osoby, które jednocześnie wzięły udział w programie, zakończyły udział w programie i podjęły pracę. ** Ilość miejsc pracy określona w umowie z pracodawcą dotyczącą refundacji kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. *** Osoby bezrobotne, które podjęły pracę w ramach refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu 73 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - efektywność form aktywizacji stosowanych przez powiatowe urzędy pracy (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Liczba osób które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę Efektywność % 3:2 1 2 3 4 szkolenie zawodowe 352 339 135 40% szkolenia w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej 30 30 8 27% staże 272 249 105 42% przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 106 95 36 38% prace interwencyjne 241 241 132 55% roboty publiczne 66 66 20 30% przyznanie środków na podjęcie działalności gospodarczej 42* 42* 42* 100% refundowanie pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej 23** 23** 23*** 100% Nazwa działania które wzięły udział w programie 0 * Osoby bezrobotne, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej są traktowane jako osoby, które jednocześnie wzięły udział w programie, zakończyły udział w programie i podjęły pracę. ** Ilość miejsc pracy określona w umowie z pracodawcą *** Osoby bezrobotne, które podjęły pracę w ramach refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 74 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Tablica uzupełniająca - uczestnicy Programu wg wykształcenia i czasu pozostawania bez pracy (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Wykształcenie Liczba osób, które ukończyły program Ogółem mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek w tym osoby powyżej 50 roku życia młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 946 57 298 221 214 156 671 161 114 592 33 162 122 158 117 398 100 94 81 1 17 12 25 26 43 23 15 471 35 190 148 65 33 391 53 27 wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek 443 34 133 98 108 70 315 77 51 294 20 83 57 84 50 199 51 44 w tym osoby powyżej 50 roku życia 39 1 9 7 9 13 22 7 10 młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia 205 24 82 60 27 12 172 21 12 Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Wykształcenie Liczba osób, które po zakończeniu programu podjęły pracę Ogółem Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Wykształcenie Program GRYF - efektywność Programu w poszczególnych grupach uczestników Ogółem w tym Czas pozostawania bez pracy w miesiącach wyższe policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowe gimnazjalne i poniżej do 12 12 - 24 powyżej 24 47% 60% 45% 44% 50% 45% 47% 48% 45% mieszkańcy obszarów wiejskich i małych miasteczek 50% 61% 51% 47% 53% 43% 50% 51% 47% osoby powyżej 50 roku życia 48% 100% 53% 58% 36% 50% 51% 30% 67% młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia 44% 69% 43% 41% 42% 36% 44% 40% 44% Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Zespołu Programów Rynku Pracy Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Progr 75 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program GRYF - efektywność szkoleń zawodowych (realizacja projektów w ramach IV edycji konkursu) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (maj 2005 - marzec 2006) Liczba osób Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu które wzięły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę Efektywność % 5:4 0 1 2 3 4 5 6 1 Specjalista ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 241915 34 30 14 47% 2 Organizator obsługi turystycznej 341401 39 38 13 34% 3 Organizatoor usług gastronomicznych 341403 16 16 7 44% 4 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni 341490 28 28 14 50% 5 Pracownik informacji turystycznej 422104 54 53 24 45% 6 Recepcjonista 422201 30 30 11 37% 511390 11 11 2 18% 512104 5 5 3 60% 7 8 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek Prowadzący zakład hotelarski/gastronomiczny 9 Kucharz 512201 40 40 22 55% 10 Barman 512301 22 22 9 41% 11 Kelner 512302 22 22 9 41% 12 Ratownik wodny 515905 33 26 9 35% 13 Bukieciarz 522102 14 14 6 43% 14 Ogrodnik terenów zieleni 621201 8 8 1 13% 15 Murarz 712102 20 20 0 0% 16 Brukarz 712401 20 20 0 0% 17 Kowal wyrobów zdobniczych 722103 5 5 3 60% 18 Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych 732102 4 4 3 75% 19 Plecionkarz 743204 10 10 3 30% 20 Hafciarka 743602 6 6 3 50% 352 339 135 40% RAZEM Uwaga: suma osób z poszczególnych kolumn jest większa niż wartości wykazanymi w wierszu RAZEM, ponieważ przeprowadzone szkolenia mogły umożliwiać nabycie umiejętności do wykonywania wiecej niż jednego zawodu Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu GRYF 76 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wyniki działań samorządów lokalnych 77 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów - tablica projektów (projekty finansowane ze środków Funduszu Pracy przeznaczonych na zadania realizowane przez Samorząd Województwa na rzecz przeciwdziałania bezrobociu na podstawie: Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 464/201/05 z dnia 7 czerwca 2005 r. Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 533/206/05 z dnia 29 czerwca 2005 r.) oraz środków samorządów powiatowych Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (od początku realizacji do 31 marca 2006) Uczestnicy L.p. Wnioskodawca Ilość realizowanych projektów Wydatki (w pełnych złotych) Liczba osób, które podjęły Liczba Liczba osób, które wzięły pracę po zakończeniu osób, które udział w programie programu ukończyły program plan wykonanie plan wykonanie Ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej Ze środków FP zadeklarowanych przez PUP Ogółem plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 8 9 8 wykonanie 9 1 PUP Bytów 1 1 2 2 2 2 2 22 900 22 900 1 900 1 746 24 800 24 646 2 PUP Chojnice 2 2 37 39 36 35 31 217 955 218 000 127 524 371 345 479 218 371 3 PUP Człuchów 1 1 4 4 4 3 3 15 000 12 675 276 360 15 276 13 035 4 PUP Gdańsk 1 2 5 18 18 5 18 35 800 189 000 0 6 000 35 800 195 000 5 PUP Gdynia 2 2 16 17 17 8 8 19 800 30 560 800 852 20 600 31 413 6 PUP Kartuzy 3 4 54 67 66 49 57 242 300 338 199 17 150 26 836 259 450 365 035 7 PUP Kościerzyna 1 2 1 8 8 1 8 11 000 87 600 300 4 803 11 300 92 403 8 PUP Kwidzyn 1 1 2 2 2 2 2 14 300 14 300 0 0 14 300 14 300 9 PUP Lębork 1 2 2 6 6 2 6 14 400 47 500 0 1 400 14 400 48 900 10 PUP Malbork 1 1 2 11 11 2 10 13 300 80 039 1 190 798 14 490 80 837 11 PUP Nowy Dwór Gdański 1 1 4 14 14 3 9 11 900 31 816 0 3 000 11 900 34 816 12 PUP Puck 1 1 1 16 16 1 2 8 500 27 335 1 600 1 600 10 100 28 935 13 PUP Słupsk 1 1 6 9 9 6 9 37 700 37 700 5 570 5 598 43 270 43 298 14 PUP Starogard Gdański 1 1 3 3 3 3 3 25 500 25 495 0 0 25 500 25 495 15 PUP Sztum 1 1 1 1 1 1 1 11 900 1 905 7 168 7 172 19 068 9 077 16 PUP Tczew 1 1 6 9 9 4 3 19 800 19 697 5 290 0 25 090 19 697 17 PUP Wejherowo Razem: 1 1 3 17 17 3 13 19 400 50 300 1 600 18 895 21 000 69 195 21 25 149 243 239 130 185 741 455 1 235 021 170 368 79 432 911 823 1 314 453 Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Wydziału Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu działań samorządów lokalnych 78 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów - tablica działań (projekty finansowane ze środków Funduszu Pracy przeznaczonych na zadania realizowane przez Samorząd Województwa na rzecz przeciwdziałania bezrobociu na podstawie Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 464/201/05 z dnia 7 czerwca 2005 r. Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 533/206/05 z dnia 29 czerwca 2005 r. oraz środków samorządów powiatowych ) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (od początku realizacji do 31 marca 2006) Liczba osób które wzięły udział w programie Nazwa działania 0 plan wykonanie 1 2 które zakończyły udział w programie Wydatki (w pełnych złotych) które podjęły pracę po zakończeniu udziału w programie ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej ze środków FP zadeklarowanych przez PUP ogółem plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie 3 4 5 6 7 8 9 10 11 szkolenia 01 29 45 44 16 20 38450 60282 4080 1380 42530 61663 prace interwencyjne 02 37 43 42 36 37 133800 100101 4290 94 138090 100195 staże 03 22 31 28 13 4 46505 52974 16762 434 63267 53408 przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 04 2 7 7 1 1 8000 14570 76 450 8076 15020 przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej 05 9* 40* 40* 9* 40* 83300 431714 4900 14346 88200 446060 refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej 06 64** 88** 88** 64*** 86*** 431400 575380 140260 62727 571660 638107 149**** 243**** 239**** 130**** 185**** 741455 1235021 170368 79432 911823 1314453 RAZEM: * Osoby bezrobotne, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej są traktowane jako osoby, które jednocześnie wzięły udział w programie, zakończyły udział w programie i podjęły pracę. ** Ilość miejsc pracy określona w umowie z pracodawcą *** Osoby bezrobotne, które podjęły pracę w ramach refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. **** Ogólna suma osób, które wzięły udział w programie, ukończyły program oraz podjęły pracę po jego zakończeniu jest mniejsza od sumy liczby osób biorących udział w poszczególnych formach aktywizacji, ponieważ jedna osoba mogła zostać objęta więcej niż jednym działaniem. Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Wydziału Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu działań samorządów lokalnych 79 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Efektywność działań samorządów lokalnych 80 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów - tablica projektów - efektywność (projekty finansowane ze środków Funduszu Pracy przeznaczonych na zadania realizowane przez Samorząd Województwa na rzecz przeciwdziałania bezrobociu na podstawie: Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 464/201/05 z dnia 7 czerwca 2005 r. Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 533/206/05 z dnia 29 czerwca 2005 r.) oraz środków samorządów powiatowych Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (od początku realizacji do 31 marca 2006) Wydatki (w pełnych złotych) Wnioskodawca Ilość realizowanych projektów Liczba osób, które wzięły udział w programie Liczba osób, które ukończyły program Liczba osób, które podjęły pracę po zakończeniu programu Efektywność % 4:3 plan wykonanie 7:6 plan wykonanie 10:9 plan wykonanie 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 1 PUP Bytów 1 2 2 2 100% 22 900 22 900 100% 1 900 1 746 92% 24 800 24 646 99% 2 PUP Chojnice 2 39 36 31 86% 217 955 218 000 100% 127 524 371 0% 345 479 218 371 63% 3 PUP Człuchów 1 4 4 3 75% 15 000 12 675 85% 276 360 130% 15 276 13 035 85% 4 PUP Gdańsk 2 18 18 18 100% 35 800 189 000 528% 0 6 000 X 35 800 195 000 545% 5 PUP Gdynia 2 17 17 8 47% 19 800 30 560 154% 800 852 107% 20 600 31 413 152% 6 PUP Kartuzy 4 67 66 57 86% 242 300 338 199 140% 17 150 26 836 156% 259 450 365 035 141% 7 PUP Kościerzyna 2 8 8 8 100% 11 000 87 600 796% 300 4 803 1601% 11 300 92 403 818% 8 PUP Kwidzyn 1 2 2 2 100% 14 300 14 300 100% 0 0 X 14 300 14 300 100% 9 PUP Lębork 2 6 6 6 100% 14 400 47 500 330% 0 1 400 X 14 400 48 900 340% 10 PUP Malbork 1 11 11 10 91% 13 300 80 039 602% 1 190 798 67% 14 490 80 837 558% 11 PUP Nowy Dwór Gdański 1 14 14 9 64% 11 900 31 816 267% 0 3 000 X 11 900 34 816 293% 12 PUP Puck 1 16 16 2 13% 8 500 27 335 322% 1 600 1 600 100% 10 100 28 935 286% 13 PUP Słupsk 1 9 9 9 100% 37 700 37 700 100% 5 570 5 598 101% 43 270 43 298 100% 14 PUP Starogard Gdański 1 3 3 3 100% 25 500 25 495 100% 0 0 X 25 500 25 495 100% 15 PUP Sztum 1 1 1 1 100% 11 900 1 905 16% 7 168 7 172 100% 19 068 9 077 48% 16 PUP Tczew 1 9 9 3 33% 19 800 19 697 99% 5 290 0 0% 25 090 19 697 79% 17 PUP Wejherowo 1 17 17 13 76% 19 400 50 300 259% 1 600 18 895 1181% 21 000 69 195 330% 25 243 239 185 77% 741 455 1 235 021 167% 170 368 79 432 47% 911 823 1 314 453 144% L.p. Razem: Ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej Ze środków FP zadeklarowanych przez PUP Ogółem 13:12 Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Wydziału Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu działań samorządów lokalnych 81 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Działania samorządów - tablica działań - efektywność (projekty finansowane ze środków Funduszu Pracy przeznaczonych na zadania realizowane przez Samorząd Województwa na rzecz przeciwdziałania bezrobociu na podstawie Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 464/201/05 z dnia 7 czerwca 2005 r. Uchwały Zarządu Województwa Pomorskiego nr 533/206/05 z dnia 29 czerwca 2005 r. oraz środków samorządów powiatowych ) Badanie efektywności Programu w trzy miesiące po jego zakończeniu (od początku realizacji do 31 marca 2006) Liczba osób Wydatki (w pełnych złotych) Nazwa działania które wzięły udział w programie które zakończyły udział w programie które podjęły pracę po zakończeniu udziału w programie Efektywność 3:2 plan wykonanie 6:5 plan wykonanie 9:8 plan wykonanie 12:11 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej ze środków FP zadeklarowanych przez PUP ogółem szkolenia 01 45 44 20 45% 38450 60282 157% 4080 1380 34% 42530 61663 145% prace interwencyjne 02 43 42 37 88% 133800 100101 75% 4290 94 2% 138090 100195 73% staże 03 31 28 4 14% 46505 52974 114% 16762 434 3% 63267 53408 84% przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 04 7 7 1 14% 8000 14570 182% 76 450 592% 8076 15020 186% przyznanie bezrobotnym środków na podjęcie działalności gospodarczej 05 40* 40* 40* 100% 83300 431714 518% 4900 14346 293% 88200 446060 506% refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla osoby bezrobotnej 06 88** 88** 86*** 98% 431400 575380 133% 140260 62727 45% 571660 638107 112% 243**** 239**** 185**** 77% 741455 1235021 167% 170368 79432 47% 911823 1314453 144% RAZEM: * Osoby bezrobotne, którym przyznano środki na podjęcie działalności gospodarczej są traktowane jako osoby, które jednocześnie wzięły udział w programie, zakończyły udział w programie i podjęły pracę. ** Ilość miejsc pracy określona w umowie z pracodawcą. *** Osoby bezrobotne, które podjęły pracę w ramach refundacji pracodawcy kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy. **** Ogólna suma osób, które wzięły udział w programie, ukończyły program oraz podjęły pracę po jego zakończeniu jest mniejsza od sumy liczby osób biorących udział w poszczególnych formach aktywizacji, ponieważ jedna osoba mogła zostać objęta więcej niż jednym działaniem. Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Wydziału Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu działań samorządów lokalnych 82 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Wyniki Programu PROMEDICA 83 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica projektów sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. Uczestnicy L.p. Wnioskodawca Wydatki (w złotych) Liczba osób, które podjęły Liczba osób, które wzięły Liczba osób, ze środków FP z rezerwy ze środków FP pracę po zakończeniu które udział w programie wojewódzkiej zadeklarowane przez PUP programu ukończyły program plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie poniesione przez partnerów ogółem plan wykonanie plan wykonanie % 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 PUP Bytów 113 137 123 56 53 399 870 391 500 3 274 900 71 943 107 800 475 087 500 200 105,3% 2 PUP Chojnice 35 36 36 29 35 200 000 200 000 600 852 98 718 119 884 299 318 320 736 107,2% 3 PUP Człuchów 111 92 89 40 33 375 681 366 622 0 0 0 0 375 681 366 622 97,6% 4 PUP Lębork 59 59 52 17 17 148 200 148 061 0 0 0 0 148 200 148 061 99,9% 5 PUP Malbork 16 14 9 7 5 68 859 55 881 0 0 0 0 68 859 55 881 81,2% 6 PUP Słupsk 66 70 70 40 27 125 250 125 250 8 340 38 236 2 779 2 779 136 369 166 265 121,9% 7 PUP Tczew 63 124 123 25 41 217 100 215 923 6 226 400 0 0 223 326 216 323 96,9% 463 532 502 214 211 18 440 40 388 173 440 230 463 Razem: 1 534 960 1 503 237 1 726 840 1 774 088 102,7% Źródło: opracowanie własne na podstawie danych Zespołu Programów Rynku Pracy i Projektów Własnych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku oraz danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku ramach monitoringu Programu Promedica 84 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica działań sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. Nr działania Liczba osób objęta Programem narastająco od października 2004 do grudnia 2005 Nazwa działania 1 2 6 ze środków FP zadeklarowanych przez PUP poniesione przez partnerów ogółem plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan wykonanie plan 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 600 2900 1900 1000 0 0 0 0 363424 46391 201494 95092 20447 103000 wykonanie 09 219 233 219 99 68 394383 351589 0 11835 0 Szkolenia specjalistyczne 10 34 35 34 21 19 86010 46391 0 0 0 0 Szkolenia językowe 11 103 116 111 50 30 173517 189659 0 11835 0 0 Szkolenia przekwalifikowujące 12 70 70 62 27 12 114456 95092 0 0 0 0 Szkolenia aktywizujące 13 30 30 30 1 11 20400 20447 0 0 0 0 14 11 8 8 11 8 121081 90600 6226 400 0 12000 15 8 0 0 8 0 4807 0 0 0 0 0 4807 0 16 11 8 8 11 8 116274 90600 6226 400 0 12000 122500 103000 17 238 266 237 107 117 1019496 1061048 1540 24653 173440 218463 1194476 1304164 74049 189312 461175 676 844 X X X 0 0 3035 600 0 0 Poradnictwo zawodowe - razem 0 02 343 368 220 x x 0 0 4979 2900 0 Indywidualne poradnictwo zawodowe 03 343 368 220 x x 0 0 4979 1900 0 0 Grupowe poradnictwo zawodowe 04 16 109 109 x x 0 0 0 1000 0 0 05 310 318 196 132 57 0 0 2660 0 0 0 Krajowe pośrednictwo pracy 06 310 318 196 114 57 0 0 2360 0 0 0 Międzynarodowe pośrednictwo pracy 07 57 41 41 18 0 0 0 300 0 0 0 Organizowanie targów pracy 08 56 0 X X X 0 0 0 0 0 0 0 Wspieranie inicjatyw samozatrudnienia - razem 5 ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej 01 Szkolenia - razem 4 które po zakończeniu programu podjęły pracę Kampania informacyjno - promocyjna Pośrednictwo pracy - razem 3 które ukończyły program 3035 4979 4979 0 2660 2360 300 0 394383 86010 173517 114456 20400 127307 1 2 które rozpoczęły udział w programie Wydatki w pełnych złotych narastająco od października 2004 r. Szkolenie i doradztwo w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej Udzielanie dotacji z Funduszu Pracy na rozpoczęcie działalności gospodarczej Wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia - razem Staże 18 15 18 16 3 8 30287 50685 660 23364 0 0 Przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 19 70 64 56 22 24 225534 188432 880 880 0 0 Prace interwencyjne 20 52 89 71 37 49 180099 338495 0 409 97046 122271 30947 226414 277145 21 24 22 21 24 20 168000 143120 0 0 27775 28263 195775 171383 22 9 5 5 9 5 111511 59161 0 0 48619 67929 160130 127090 0 304065 1726840 0 281155 1774088 Wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego Zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy Jednorazowa refundacja wynagrodzenia Roboty publiczne RAZEM: 23 0 0 X X X 0 0 0 0 0 0 24 68 70 69 12 11 304065 281155 0 0 0 0 463* 532* 502* 214* 211* 1534960 1503237 18440 40388 173440 230463 * ogólna suma osób, które wzięły udział w programie, ukończyły program oraz podjęły pracę po jego zakończeniu jest mniejsza od sumy liczby osób biorących udział w poszczególnych formach aktywizacji, ponieważ jedna osoba mogła zostać objęta więcej niż jednym działaniem. Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 85 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica uzupełniająca - uczestnicy Programu sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. personel medyczny Pracownicy zwolnieni w okresie ostatnich 5 lat Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu (sześciocyfrowy) 3 Pracownicy w okresie wypowiedzenia Pracownicy przewidziani do zwolnienia Liczba osób, które Liczba osób, które Liczba osób, które wzięły udział w programie ukończyły program 4 5 po zakończeniu programu podjęły pracę 6 efektywność 6:5 wzięły udział w programie ukończyły program 7 8 9 po zakończeniu programu podjęły pracę 10 wzięły udział w programie ukończyły program 11 12 po zakończeniu programu podjęły pracę 13 1 2 1 Lekarz chorób wewnętrznych 223114 2 2 1 50% 0 0 0 0 0 0 2 Lekarz medycyny rodzinnej 223134 1 1 1 100% 0 0 0 0 0 0 3 Lekarz dentysta - zdrowie publiczne 223209 1 1 1 100% 0 0 0 0 0 0 4 Fizjoterapeuta 223903 21 21 9 43% 0 0 0 0 0 0 5 224101 154 145 70 48% 0 0 0 0 0 0 224118 12 12 10 83% 0 0 0 0 0 0 7 Pielęgniarka Pielęgniarka specjalistyczna pielęgniarstwa rodzinnego Położna 224201 14 14 7 50% 0 0 0 0 0 0 8 Asystentka stomatologiczna 322301 1 1 0 0% 0 0 0 0 0 0 9 Higienistka stomatologiczna 322302 3 3 1 33% 0 0 0 0 0 0 10 Ratownik medyczny 322905 5 4 2 50% 0 0 0 0 0 0 11 Pomoc dentystyczna 513202 2 2 0 0% 0 0 0 0 0 0 12 Sanitariusz szpitalny 513203 19 18 5 28% 0 0 0 0 0 0 235 224 107 48% 0 0 0 0 0 0 6 RAZEM Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 86 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica uzupełniająca -uczestnicy Programu c.d. personel pomocniczy Pracownicy zwolnieni w okresie ostatnich 5 lat Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu (sześciocyfrowy) Liczba osób, które wzięły udział w programie ukończyły program Pracownicy w okresie wypowiedzenia po zakończeniu programu podjęły pracę efektywność 6:5 Pracownicy przewidziani do zwolnienia Liczba osób, które wzięły udział w programie ukończyły program Liczba osób, które po zakończeniu programu podjęły pracę wzięły udział w programie ukończyły program po zakończeniu programu podjęły pracę 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 2 3 Statystyk Specjalista zastosowań informatyki Laborant chemiczny 212202 213903 311101 1 1 3 1 1 3 1 0 1 100% 0% 33% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 5 6 7 Technik analityki medycznej Technik fizjoterapii Technik farmaceutyczny Technik elektrokardiolog 321101 322402 322601 322704 9 20 2 4 8 19 2 4 2 11 1 1 25% 58% 50% 25% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8 9 10 11 Technik dentystyczny Masażysta Terapeuta zajęciowy Zaopatrzeniowiec 322303 322401 322404 341601 7 3 7 1 7 3 7 1 3 2 6 1 43% 67% 86% 100% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 12 13 14 15 Pracownik administracyjny Sekretarka medyczna Księgowa Opiekun w domu pomocy społecznej 343101 343102 343201 346102 3 5 5 29 3 4 4 29 2 1 2 4 67% 25% 50% 14% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 16 17 18 19 Opiekunka środowiskowa Pracownik socjalny Magazynier Pracownik biurowy 346103 346104 413103 419101 5 1 1 16 5 1 1 14 2 1 1 8 40% 100% 100% 57% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 20 21 22 23 Pracownik ds. osobowych Rejestratorka medyczna Kucharz Opiekunka dziecięca 419103 422202 512201 513102 2 8 3 14 2 7 3 14 0 2 1 3 0% 29% 33% 21% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 24 25 26 27 Pozostały pomocniczy personel medyczny Opiekunka domowa Siostra PCK Sprzedawca 513290 513301 513302 522107 8 2 1 2 4 2 1 2 0 0 0 1 X 0% 0% 50% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 28 29 30 31 Konserwator budynków Mechanik samochodów osobowych Krawiec Kierowca samochodu osobowego 712901 723105 743304 832101 1 3 5 1 1 3 4 0 1 1 1 0 100% 33% 25% X 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 32 33 34 35 Palacz pieców zwykłych Salowa Sprzątaczka Praczka 913202 913206 913207 913302 4 78 15 5 4 73 15 5 2 19 2 2 50% 26% 13% 40% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 36 37 38 39 Pozostałe praczki ręczne i prasowacze Robotnik gospodarczy Noszowy Dozorca 913390 914103 915107 915202 1 17 1 1 1 16 1 1 1 16 1 1 100% 100% 100% 100% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 40 41 Szatniarz Pomocniczy robotnik leśny RAZEM 915205 921201 1 1 1 1 0 0 0% 0% 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 297 278 104 37% 0 0 0 0 0 0 532 502 211 42% 0 0 0 0 0 0 UCZESTNICY PROGRAMU RAZEM Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 87 13 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica uzupełniająca - dane o szkoleniach - efektywność szkoleń sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. Liczba osób, które Lp. Nazwa zawodu, w którym przeprowadzano szkolenie Zawód wykonywany przed szkoleniem wzięły udział w Programie ukończyły Program po zakonczeniu Programu podjłęy pracę Efektywność 6:7 1 2 3 4 5 6 7 Pielęgniarka (224101) 3 2 2 100% 10 10 9 90% 3 3 1 33% 67% 3 szkolenia specjalistyczne Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki (224102) Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa psychiatrycznego (224116) Pozostałe położne specjalistki (224290) 4 Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego (224118) Pielęgniarka (224101) 9 9 6 6 Rejestratorka medyczna (422202) Pielęgniarka (224101) 3 3 0 0% 7 Rejestratorka medyczna (422202) Położna (224201) 1 1 1 100% 8 Rejestratorka medyczna (422202) Opiekunka środowiskowa (346103) 1 1 0 0% 9 Rejestratorka medyczna (422202) Ratownik medyczny (322905) 1 1 0 0% 10 Opiekun w domu pomocy społecznej (346102) Technik analityki medycznej (321101) 1 1 0 0% 11 Opiekun w domu pomocy społecznej (346102) Salowa (913206) 1 2 Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa rodzinnego (224118) Położna (224201) RAZEM 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 szkolenia przekwalifikowujące Laborant sekcyjny (513901)/ Opiekunka dziecięca (513102) Pomoc farmaceutyczna (513902) Laborant sekcyjny (513901)/ Mechanik samochodów osobowych (723105) Pomoc farmaceutyczna (513902) Laborant sekcyjny (513901)/ Krawiec (743304) Pomoc farmaceutyczna (513902) Laborant sekcyjny (513901)/ Salowa (913206) Pomoc farmaceutyczna (513902) Opiekunka domowa (513301)/ Opiekunka dziecięca (513102) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Salowa (913206) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Opiekun w domu pomocy społecznej (346102) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Sprzątaczka (913207) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Sprzedawca (522107) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Pielęgniarka (224101) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Prasowaczka ręczna (913390) Siostra PCK (513302) Opiekunka domowa (513301)/ Pomocniczy robotnik leśny (921201) Siostra PCK (513302) Archiwista (243101) Pielęgniarka (224101) 3 3 0 0% 35 34 19 56% 3 3 1 33% 2 2 0 0% 4 4 1 25% 6 6 0 0% 1 0 0 X 2 2 2 100% 6 2 1 50% 1 1 0 0% 2 1 1 100% 2 0 0 X 1 1 0 0% 1 1 0 0% 1 1 1 100% 12 Pracownik biurowy (419101) Pielęgniarka (224101) 6 6 1 17% 13 Pracownik biurowy (419101) Pomoc dentystyczna (513202) 2 2 0 0% 14 Pracownik biurowy (419101) Asystentka stomatologiczna (322301) 1 1 0 0% 15 Pracownik biurowy (419101) Technik elektroradiolog (322704) 1 1 0 0% 16 Pracownik biurowy (419101) Opiekun w domu pomocy społecznej (346102) 2 2 0 0% 17 Pracownik biurowy (419101) Rejestratorka medyczna (422202) 1 1 0 0% 18 Pracownik biurowy (419101) Sekretarka medyczna (343102) 1 1 0 0% 19 Pracownik biurowy (419101) Położna (224201) 1 1 0 0% 20 Pracownik biurowy (419101) Technik analityki medycznej (321101) 2 2 0 0% 21 Kierowca samochodu ciężarowego (832302) Pielęgniarka (224101) 1 1 1 100% 22 Operator sprzętu komputerowego (312201) Sprzątaczka (913207) 1 1 0 0% 23 Specjalista ds. integracji europejskiej (247902) Technik fizjoterapii (322402) 1 1 0 0% 24 Specjalista zastosowania informatyki (213903) Specjalista zastosowania informatyki (213903) 1 1 0 0% 25 Sprzedawca (522107) Salowa (913206) 4 4 0 0% 26 Sprzedawca (522107) Technik analityki medycznej (321101) 1 1 0 0% 27 Sekretarz asystent (343104) Higienistka stomatologiczna (322302) 1 1 1 100% 28 Asystent ekonomiczny (341902) Pielęgniarka (224101) 2 2 2 100% 30 Magazynier (413103) Technik fizjoterapii (322402) 1 1 0 0% 31 Magazynier (413103) Szatniarz (915205) 1 1 0 0% 32 Magazynier (413103) Palacz pieców zwykłych (913202) 1 1 0 0% 33 Pracownik administracyjny (343101) Rejestratorka medyczna (422202) 1 1 0 0% 34 Pracownik administracyjny (343101) Opiekunka dziecięca (513102) 1 1 0 0% 35 Bukieciarz (522102) Salowa (913206) 1 1 0 0% 36 Sprzedawca (522107) Opiekunka dziecięca (513102) 1 1 0 0% 37 Sprzedawca (522107) Sprzątaczka (913207) 1 1 0 0% 38 Sekretarka (411101) Rejestratorka medyczna (422202) 1 1 0 0% 70 62 12 19% 34% RAZEM szkolenia językowe 1 Język niemiecki 56 44 15 2 Język angielski 60 67 15 22% 116 111 30 27% RAZEM Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 88 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Efektywność Programu PROMEDICA 89 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDICA - tablica projektów - efektywność sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. Uczestnicy Wydatki (w złotych) Wnioskodawca Liczba osób, które wzięły udział w programie Liczba osób, które ukończyły program Liczba osób, które podjęły pracę po zakończeniu programu Efektywność % 5:4 plan wykonanie 7:6 plan wykonanie 10:9 plan wykonanie 13:12 plan wykonanie 16:15 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 1 PUP Bytów 137 123 53 43% 399870 391500 98% 3274 900 27% 71943 107800 150% 475087 500200 105% 2 PUP Chojnice 36 36 35 97% 200000 200000 100% 600 852 142% 98718 119884 121% 299318 320736 107% 3 PUP Człuchów 92 89 33 37% 375681 366622 98% 0 0 X 0 0 X 375681 366622 98% 4 PUP Lębork 59 52 17 33% 148200 148061 100% 0 0 X 0 0 X 148200 148061 100% 5 PUP Malbork 14 9 5 56% 68859 55881 81% 0 0 X 0 0 X 68859 55881 81% 6 PUP Słupsk 70 70 27 39% 125250 125250 100% 8340 38236 458% 2779 2779 100% 136369 166265 122% 7 PUP Tczew 124 123 41 33% 217100 215923 99% 6226 400 6% 0 0 X 223326 216323 97% Razem: 532 502 211 42% 1534960 1503237 98% 18440 40388 219% 173440 230463 133% 1726840 1774088 103% L.p. ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej poniesione przez partnerów ze środków FP zadeklarowane przez PUP ogółem Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 90 Realizacja programów wojewódzkich na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2005 Program PROMEDCA - tablica działań - efektywność sprawozdanie za okres: październik 2004 r. - grudzień 2005 r. Wydatki w pełnych złotych narastająco od października 2004 r. Nr działania Liczba osób objęta Programem narastająco od października 2004 do grudnia 2005 Nazwa działania które rozpoczęły udział w programie które ukończyły program które po zakończeniu programu podjęły pracę plan wykonanie 8:7 plan wykonanie 11:10 plan wykonanie 14:13 plan wykonanie 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 844 X X X 0 0 X 3035 600 20% 0 0 X 3035 600 20% 1 Kampania informacyjno - promocyjna Poradnictwo zawodowe - razem 2 ogółem 17:16 368 220 x X 0 0 X 4979 2900 58% 0 0 X 4979 2900 58% 368 220 x X 0 0 X 4979 1900 38% 0 0 X 4979 1900 38% Grupowe poradnictwo zawodowe 04 109 109 x X 0 0 X 0 1000 X 0 0 X 0 1000 X 05 318 196 57 29% 0 0 X 2660 0 0% 0 0 X 2660 0 0% Krajowe pośrednictwo pracy 06 318 196 57 29% 0 0 X 2360 0 0% 0 0 X 2360 0 0% Międzynarodowe pośrednictwo pracy 07 41 41 0 0% 0 0 X 300 0 0% 0 0 X 300 0 0% Organizowanie targów pracy 08 0 X X X 0 0 X 0 0 X 0 0 X 0 0 X 09 233 219 68 31% 394383 351589 89% 0 11835 X 0 0 X 394383 363424 92% Szkolenia specjalistyczne 10 35 34 19 56% 86010 46391 54% 0 0 X 0 0 X 86010 46391 54% Szkolenia językowe 11 116 111 30 27% 173517 189659 109% 0 11835 X 0 0 X 173517 201494 116% Szkolenia przekwalifikowujące 12 70 62 12 19% 114456 95092 83% 0 0 X 0 0 X 114456 95092 83% Szkolenia aktywizujące 13 30 30 11 37% 20400 20447 100% 0 0 X 0 0 X 20400 20447 100% 14 8 8 8 100% 121081 90600 75% 6226 400 6% 0 12000 X 127307 103000 81% Szkolenie i doradztwo w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej Udzielanie dotacji z Funduszu Pracy na rozpoczęcie działalności gospodarczej Wspieranie działań na rzecz powrotu na rynek pracy i zatrudnienia - razem 15 0 0 0 X 4807 0 0% 0 0 X 0 0 X 4807 0 0% 16 8 8 8 100% 116274 90600 78% 6226 400 6% 0 12000 X 122500 103000 84% 17 266 237 117 49% 1019496 1061048 104% 1540 24653 1601% 173440 218463 126% 1194476 1304164 109% Staże 18 18 16 8 50% 30287 50685 167% 660 23364 3540% 0 0 X 30947 74049 239% Przygotowanie do wykonywania zawodu u pracodawcy 19 64 56 24 43% 225534 188432 84% 880 880 100% 0 0 X 226414 189312 84% Prace interwencyjne 6 poniesione przez partnerów 02 Wspieranie inicjatyw samozatrudnienia - razem 5 ze środków FP zadeklarowanych przez PUP 03 Szkolenia - razem 4 ze środków FP z rezerwy wojewódzkiej Indywidualne poradnictwo zawodowe Pośrednictwo pracy - razem 3 01 Efektywność % 5:4 Wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego Zatrudnienie na miejscach pracy utworzonych w wyniku wyposażenia nowego stanowiska pracy Jednorazowa refundacja wynagrodzenia Roboty publiczne RAZEM: 20 89 71 49 69% 180099 338495 188% 0 409 X 97046 122271 126% 277145 461175 166% 21 22 21 20 95% 168000 143120 85% 0 0 X 27775 28263 102% 195775 171383 88% 22 5 5 5 100% 111511 59161 53% 0 0 X 48619 67929 140% 160130 127090 79% 23 0 X X X 0 0 X 0 0 X 0 0 X 0 0 X 24 70 69 11 16% 304065 281155 92% 0 0 X 0 0 X 304065 281155 92% 532* 502* 211* 42% 1534960 1503237 98% 18440 40388 219% 173440 230463 133% 1726840 1774088 103% * ogólna suma osób, które wzięły udział w programie, ukończyły program oraz podjęły pracę po jego zakończeniu jest mniejsza od sumy liczby osób biorących udział w poszczególnych formach aktywizacji, ponieważ jedna osoba mogła zostać objęta więcej niż jedn Źródło: opracowanie własne na podstawie danych powiatowych urzędów pracy województwa pomorskiego przekazanych do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach monitoringu Programu Promedica 91