do pobrania (plik pdf) - Publiczne Gimnazjum w Karczewie

REGULAMIN ORGANIZACYJNY
PUBLICZNEGO GIMNAZJUM
IM. B. PRUSA W KARCZEWIE
Rozdział I
Zakres działania i zasady funkcjonowania.
1. Publiczne Gimnazjum w Karczewie działa na mocy Ustawy z dnia 07 września 1991r.
o systemie oświaty (Dz. U. z 1996r. z późniejszymi zmianami), Rozporządzenia MEN
z 21 maja 2001r. Dz. U. 2001/61/624 z późniejszymi zmianami, Uchwały nr VIII/37/99
Rady Miejskiej z dnia 23 lutego 1999r.
2. Publiczne Gimnazjum w Karczewie zwane dalej gimnazjum jest jednostką budżetową
i prowadzi gospodarkę finansową na zasadach obowiązujących w sferze budżetowej.
3. Regulamin Organizacyjny Publiczne Gimnazjum w Karczewie określa wewnętrzną
organizację gimnazjum i zakresy działania organów wchodzących w jego skład.
4. Do regulaminu organizacyjnego załączono:
1) schemat organizacyjny gimnazjum (zał. nr. 1).
Rozdział II
Zarządzanie Publiczne Gimnazjum w Karczewie
1.Działalnością gimnazjum kieruje dyrektor przy pomocy wicedyrektora szkoły, innych
pracowników odpowiedzialnych za wykonywanie powierzonych im zadań.
2. W czasie nieobecności dyrektora, gimnazjum kieruje wicedyrektor.
Rozdział III
Struktura organizacyjna Publiczne Gimnazjum w Karczewie
1. Organami szkoły są:
- Dyrektor szkoły,
- Rada Pedagogiczna ( pracownicy pedagogiczni),
- Rada Rodziców,
- Samorząd Uczniowski.
2. Strukturę organizacyjną Publiczne Gimnazjum w Karczewie tworzą następujące
stanowiska pracy:
- dyrektor,
- wicedyrektor,
- pracownicy pedagogiczni,
- pracownicy administracyjni,
- pracownicy obsługi.
Rozdział IV
Zakres działania i kompetencje
1. Podziału zadań pomiędzy poszczególne stanowiska dokonuje dyrektor Publicznego
Gimnazjum w Karczewie.
2. Podporządkowanie organów szkoły i stanowisk pracy, przedstawia schemat
organizacyjny, stanowiący załącznik nr 1 do niniejszego regulaminu.
Dyrektor:
1.Kieruje działalnością gimnazjum i reprezentuje go na zewnątrz.
2. Dysponowanie i rozliczania się ze środków finansowych pochodzących z budżetu,
innych źródeł oraz dochodów własnych, do wysokości określonych budżetem jednostki
na dany rok z zachowaniem zasad celowości i gospodarności,
3. Chroni powierzone mienia przed kradzieżą, zniszczeniem czy pożarem,
4. Prowadzi, zgodnie z przepisami finansowymi, rozliczenia majątkowe w tym
inwentaryzacji,
Wicedyrektor:
Podlega bezpośrednio dyrektorowi gimnazjum.
Do podstawowych obowiązków i kompetencji wicedyrektora należy:
1) sporządzanie tygodniowego planu zajęć dydaktycznych,
2) sporządzanie planu zajęć pozalekcyjnych i nadobowiązkowych,
3) opracowanie harmonogramu dyżurów nauczycielskich,
4) organizowanie zastępstw doraźnych i długoterminowych.
5) rozliczanie miesięczne nauczycieli z wykonanych zastępstw.,
6) kontrola realizacji programu nauczania wybranych przedmiotów,
7) obserwacje zajęć lekcyjnych i innych zajęć prowadzonych przez nauczycieli,
8.) współpraca przy opracowaniu arkusza organizacyjnego gimnazjum.
Pracownicy pedagogiczni
Podlegają bezpośrednio dyrektorowi gimnazjum oraz wicedyrektorowi w zakresie jego
obowiązków.
Do podstawowych obowiązków pracowników pedagogicznych należy:
1) zatwierdzanie planu pracy szkoły,
2) zatwierdzanie wyników klasyfikacji i promocji uczniów,
3) podejmowanie uchwał w sprawie innowacji i eksperymentów pedagogicznych,
4) podejmowanie uchwał w sprawie przeniesienia uczniów do innej szkoły lub
skreślenia uczniów z listy uczniów,
5) ustalanie celów oraz zatwierdzanie doskonalenia zawodowego nauczycieli,
6) występowanie z umotywowanym wnioskiem do organu prowadzącego o odwołanie
z funkcji dyrektora lub wicedyrektora szkoły,
7) delegowanie ustawowej liczby przedstawicieli do komisji konkursowej na stanowisko
dyrektora szkoły,
8) opiniowanie tygodniowego rozkładu zajęć i planu dyżurów,
9) opiniowanie projektu planu finansowego szkoły,
10) opiniowanie propozycji dyrektora szkoły w sprawach przydziału nauczycielom
stałych prac i zajęć,
11) opiniowanie wniosków dyrektora szkoły o przyznanie nauczycielom odznaczeń,
nagród i wyróżnień,
Pracownicy administracyjni:
Podlegają bezpośrednio dyrektorowi szkoły.
1. Sekretarz:
-prowadzenie sekretariatu szkoły,
- prowadzenie księgi ewidencji uczniów,
-wydawanie legitymacji szkolnych,
-wydawanie duplikatów świadectw i legitymacji szkolnych,
- prowadzenie dokumentacji uczniów.
2. Główny księgowy:
-prowadzenie obsługi finansowej,
- odpowiedzialność za obsługę finansową.
3. Specjalista do spraw płac – podlega bezpośrednio głównemu księgowemu.
4. Specjalista do spraw kadrowych :
- prowadzenie obsługi kadrowej pracowników.
5. Kierownik gospodarczy :
-współpraca z nauczycielami i innymi pracownikami administracyjnymi,
-odpowiedzialność za pracę personelu obsługowego,
- odpowiedzialność za stan higieniczno-sanitarny placówki,
- odpowiedzialność za wyposażenie szkoły pod względem bhp-sprzęt i urządzenia.
6. Intendent :
- zaopatrywanie stołówki szkolnej w potrzebne produkty żywieniowe i gospodarcze,
- współdziałanie w ustalaniu dekadowych jadłospisów,
- przyjmowanie towarów pod względem ilościowym i jakościowym
zgodnie z procedurami HCCP,
- prowadzenie ewidencji przyjętych i wydanych towarów na kartotekach
magazynowych,
- terminowe przyjmowanie odpłatności za żywienie,
- utrzymywanie magazyn środków żywności w należytym stanie sanitarnoporządkowym,
- sporządzanie raportów żywieniowych oraz przedkładanie ich terminowo
dyrektorowi.
Pracownicy obsługi:
1. Kucharz, pomoc kuchenna- podlegają bezpośrednio dyrektorowi;
- przygotowywanie obiadów zgodnie z normami HACCP
-układanie jadłospisów wspólnie z intendentem.
2. Dozorca-konserwator -podlega bezpośrednio kierownikowi gospodarczemu.
Do podstawowych obowiązków należy:
- przeprowadzenie bieżącej konserwacji, drobnych napraw i remontów w budynku
szkoły,
- kontrola i dbanie o sprzęt przeciwpożarowy i urządzenia odgromowe,
- kontrola, bieżąca konserwacja i naprawa urządzeń wodno-kanalizacyjnych
oraz centralnego ogrzewania,
- konserwacja i bieżąca naprawa balustrad, poręczy oraz obudowa niebezpiecznych
urządzeń, mocowanie gablot, haków, tablic szkolnych,
- konserwacja i naprawa okien, drzwi, krat, zamków i okuć drzwiowych i okiennych,
- konserwacja i naprawa mebli szkolnych, krzeseł, pomocy dydaktycznych, drobnego
sprzętu gospodarczego,
- konserwacja i wymiana zużytego sprzętu oświetleniowego,
- konserwacja i naprawa ogrodzenia i urządzeń sportowych.
2. Sprzątaczka - podlega bezpośrednio kierownikowi gospodarczemu.
Do podstawowych obowiązków należy:
- utrzymanie czystości w przydzielonym rejonie szkoły.
- mycie okien w czasie ferii letnich i zimowych oraz w miarę potrzeb przecieranie
zakurzonych szyb, pranie firan,
- sprzątanie i porządkowanie, na polecenie dyrektora i w godzinach pracy, pomieszczeń
po remontach i malowaniu oraz porządkowanie piwnic i innych niż w przydzielonym
rejonie pomieszczeń szkolnych,
- zgłoszenie woźnemu lub konserwatorowi i wpisanie do zeszytu znajdującego się
na dyżurce zauważonych usterek, uszkodzeń i nieprawidłowości oraz braków
w środkach utrzymania czystości.
Rozdział V
Postanowienia końcowe.
1. W Publiczne Gimnazjum w Karczewie zgodnie z Ustawą funkcjonuje Rada Rodziców
i Samorząd Uczniowski, które działają na podstawie własnych regulaminów.
2. Porządek i rozkład czasu pracy pracowników , umożliwiający realizację zadań
statutowych, reguluje KN, Regulamin Pracy Publicznego Gimnazjum w Karczewie
w oparciu o Kodeks Pracy oraz Statut jednostki.
3.Obieg dokumentów finansowo – księgowych reguluje instrukcja obiegu dokumentów.
4. Szczegółowy zakres obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności poszczególnych
pracowników określają zakresy czynności.
5. Sprawy nie ujęte w Regulaminie Organizacyjnym Publicznego Gimnazjum
w Karczewie regulowane są w drodze zarządzeń wewnętrznych.