Informacja odnosząca się do zasady I.Z.1.15

Informacja odnosząca się do zasady I.Z.1.15. Dobrych Praktyk Spółek
Notowanych na GPW 2016
Zgodnie z zasadą I.Z.1. oraz I.Z.1.15. „Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na
GPW" w brzmieniu:
I.Z.1. Spółka prowadzi korporacyjną stronę internetową i zamieszcza na niej, w
czytelnej formie i wyodrębnionym miejscu, oprócz informacji wymaganych przepisami
prawa:
…
I.Z.1.15. informację zawierającą opis stosowanej przez spółkę polityki różnorodności
w odniesieniu do władz spółki oraz jej kluczowych menedżerów; opis powinien
uwzględniać takie elementy polityki różnorodności, jak płeć, kierunek wykształcenia,
wiek, doświadczenie zawodowe, a także wskazywać cele stosowanej polityki
różnorodności i sposób jej realizacji w danym okresie sprawozdawczym; jeżeli spółka
nie opracowała i nie realizuje polityki różnorodności, zamieszcza na swojej stronie
internetowej wyjaśnienie takiej decyzji.
Spółka Komputronik S.A. przedstawia niniejszym informację w tym zakresie:
Spółka nie opracowała i nie realizuje polityki różnorodności w odniesieniu do władz
spółki oraz jej kluczowych menedżerów. W przedsiębiorstwie Emitenta o wyborze
członków Rady Nadzorczej i osób zarządzających Spółką decydują uprawnione
organy Spółki. Wybór odpowiednich kandydatów każdorazowo realizowany jest
w oparciu o kryteria stricte merytoryczne tj.: odpowiednie kwalifikacje, profesjonalizm,
doświadczenie oraz predyspozycje osobiste do sprawowania danej funkcji, natomiast
inne czynniki, w tym płeć osoby nie powinny stanowić wyznacznika w powyższym
zakresie.