imię nazwisko

Alicja Czerniawska
Tel. +48 602 346 986
Adres: ul. Gwiaździsta 15A m. 258, 01-651 Warszawa
E-mail: [email protected]
Doświadczona i skuteczna Dyrektor Finansowy,
sprawująca kompleksowy nadzór nad całością
procesów
finansowych
w
wielozakładowych
spółkach. Współuczestniczyła w przeprowadzeniu,
z sukcesem, procesów optymalizacji i centralizacji.
Pełniła
funkcję
Prokurenta
w
Polsce
oraz
Przewodniczącego Komisji Rewizyjnej w Spółce
zależnej na Ukrainie. Posiada rozległą wiedzę oraz
orientację w trendach na rynkach finansowych.
Zna nowoczesne metody zarządzania finansami,
posiada doświadczenie w wdrażaniu systemów
informatycznych z grupy ERP (MS Navision).
Zdobyła
bogate
doświadczenie
w
zakresie
menedżerskiego
zarządzania
finansami
w
spółkach, ukończyła studia wyższe na kierunku finansowym i księgowym
oraz studia Executive MBA w Szkole Biznesu Politechniki Warszawskiej we
współpracy z London Business School, HEC i NHH. Umie zarządzać dużymi
zespołami.
KLUCZOWE KOMPETENCJE
W obszarze finansowo – księgowym:





Współtworzenie, wdrażanie krótko– i długoterminowej strategii
finansowej oraz Shared Services Centers w konsolidacji procesów
wewnętrznych. Partnerstwo i kooperacja z zarządem spółki w procesie
podejmowania decyzji finansowo – organizacyjnych, opiniowanie oraz
negocjowanie umów, przygotowywanie raportów finansowych dla zarządu
oraz zagranicznej centrali spółki.
Nadzorowanie i tworzenie budżetu spółki we współpracy z dyrektorami,
monitorowanie jego realizacji i odchyleń, kontrola kosztów oraz rentowności
różnych obszarów biznesowych np. produktów, rynków, kontraktów.
Sporządzanie długoterminowych planów finansowych, bieżących
prognoz, propozycje własnych analiz i raportów (analizy rentowności
sprzedaży, kosztów, zwrotu z kapitału, kapitału pracującego oraz WACC itp.).
Wdrożenie koncepcji oraz standardów w zakresie controllingu i
rachunkowości zarządczej zgodnych z najlepszymi praktykami rynkowymi
(Activity Based Costing, KPI’s, Balanced Scorecard) oraz kontrola ich
stosowania. Przygotowywanie cyklicznych raportów zarządczych oraz
inicjowanie działań mających na celu optymalizację kosztów, wzrost
efektywności i poprawę rentowności.
Znajomość rynku kapitałowego i sprawozdawczości firm notowanych
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."










na GPW oraz odpowiedzialność za współpracę z funduszami inwestycyjnymi.
Sporządzanie sprawozdań finansowych oraz nadzór finansowy nad procesem
emisji obligacji.
Restrukturyzacja finansowania oraz pozyskiwanie finansowania dla
spółek (zarządzanie wielowalutowymi liniami kredytowymi, emisja obligacji,
gwarancje bankowe i ubezpieczeniowe, dyskonta, leasing etc.), zapewniając
sprawne działanie operacyjne spółek oraz realizację szerokiego zakresu
inwestycji.
Cykliczna analiza cash flow i zarządzanie płynnością finansową.
Wdrożenie procedur finansowych i raportowania w zakresie przepływów
finansowych (preliminarze środków pieniężnych, cash pooling, tygodniowe
raporty bieżącej płynności itd.).
Zarządzanie należnościami i zobowiązaniami w procesie płynności oraz
kontrola kapitału obrotowego (w tym zapasów). Cotygodniowy monitoring
efektów windykacji, określenie norm wskaźników cyklu inkasowego i ich
kontrola (DSO, DPO), wykorzystanie instrumentów ekonomicznych takich jak
faktoring, restrukturyzacja, noty odsetkowe, cesje wierzytelności oraz
instrumentów
prawnych
(istotna
poprawa
wskaźników
płynności
i
utrzymywanie ich na właściwym poziomie).
Doskonała znajomość zagadnień produkcyjnych, nadzór nad procesem
ustania cen produktów oraz pełnienie funkcji leadera w procesie wdrożenia
modułów systemu ERP (MS Navision) w zarządzaniu produkcją i
zamówieniami.
Zarządzanie projektami inwestycyjnymi w zakresie finansowym,
analizy projektów inwestycyjnych i ocena ich efektywności. Pozyskiwanie
środków na realizację inwestycji, określanie przepływów finansowych,
określanie ryzyk i rozliczenie inwestycji.
Wdrożenie polityki i procedur w zakresie zabezpieczeń finansowych,
skuteczne zarządzania ryzykiem walutowym oraz zawieranie transakcji
zabezpieczających (np. forward, par-forward).
Odpowiedzialność
za
sprawozdawczość
finansową
spółek,
sporządzanie sprawozdań skonsolidowanych Grupy oraz doskonała
znajomość zagadnień podatkowych i prawa podatkowego (IFRS/IAS).
Coroczne pozytywne opinie audytorów, w tym z Wielkiej Czwórki (Deloitte,
Ernst & Young) potwierdzające zgodność z przepisami prawnymi i standardami
(informacje finansowe dla udziałowców oraz zagranicznej centrali spółki).
Comiesięczne przygotowywanie raportów, sprawozdań podatkowych i
finansowych zgodnych z aktualnym prawem polskim, standardami
międzynarodowymi (znajomość standardów MSR/MSSF) oraz wymaganiami
spółek (również w języku angielskim), nadzór nad sprawozdaniami wysyłanymi
do instytucji państwowych (ZUS, GUS, organy podatkowe itp.).
Nadzór nad rozliczeniami z podmiotami powiązanymi i prowadzenie
dokumentacji cen transferowych.
Sprawowanie nadzoru właścicielskiego nad działalnością finansową Spółki
na Ukrainie.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."
W obszarze rozwoju organizacji:






Prowadzenie
negocjacji
z
bankami,
firmami
leasingowymi,
instytucjami finansowymi i ubezpieczeniowymi; praktyczna znajomość
szerokiego zakresu oferowanych usług i produktów, zawieranie transakcji
wymiany walut.
Wdrożenie
i
biegła
znajomość
zintegrowanych
systemów
informatycznych z grupy ERP (MS NAVISION), EDI (Electronic Data
Interchange) i nadzór nad ich stosowaniem.
Bieżąca współpraca z instytucjami zewnętrznymi (audytorami, NBP),
inwestorami i strategicznymi klientami.
Nadzór nad procesami administracyjnymi i usprawnianie systemu
kontroli wewnętrznej (praktyczna znajomość zagadnień kadrowo płacowych oraz nadzór nad działem kadr i płac; inicjowanie i wdrożenie
rozwiązań w zakresie regulaminów wynagrodzeń, systemu motywacyjnego,
systemu ocen pracownika; przygotowanie instrukcji, zarządzeń, procedur –
wdrażanie ich i kontrola ich realizacji).
Praktyczna znajomość prawa gospodarczego oraz wiedza w zakresie
działalności spółki (bliska współpraca z zewnętrznym biurem prawnym,
odpowiedzialność za zgodność umów, dokumentów z przepisami prawa,
opiniowanie umów w celu zapewnienia ochrony firmy przed ryzykiem
finansowym i operacyjnym).
Zarządzanie dużymi zespołami (wsparcie merytoryczne oraz nadzór nad
pracami działu księgowości, finansów, controllingu i płac. Rekrutacja, wsparcie
procesów szkoleniowych, motywowanie i coaching).
DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE
04.2012 – 11.2012
CUBE. Corporate Release S.A. (IT)
IT i innowacyjne rozwiązania technologiczne. Zatrudnienie
ponad 350 osób. Spółka posiadająca 3 oddziały w Polsce.
Dyrektor Finansowy
Spółka została przejęta przez Microtech International S.A.,
wchodząc w skład Grupy Kapitałowej Microtech. Dział
finansowy pozostał w zakresie firmy przejmującej we
Wrocławiu.
Kluczowe osiągnięcia:



Koordynacja procesu emisji obligacji i nadzór finansowy oraz
współpraca z funduszem inwestycyjnym.
Współudział w procesie przejęcia (opracowanie schematów, szablonów
sprawozdań finansowych i raportów dla Grupy Kapitałowej).
Wdrożenie systemu raportowania i cash management, zwiększając i
zapewniając Spółce płynność w okresie zmian kapitałowych.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."
05.2008 – 01.2012
03.2004 – 05.2008
Gryfskand Sp. z o.o. (produkcja)
Międzynarodowa spółka z większościowym kapitałem
zagranicznym posiadająca 6 zakładów w Polsce i na Ukrainie.
Lider rynku produkcji węgla drzewnego. Obroty ok. 150 mln,
zatrudnienie ponad 400 osób. Spółka eksportowo-importowa,
koordynator zaopatrzenia dla zakładów.
Dyrektor Finansowy i Prokurent
Z-ca Dyrektora ds. Finansowych i Główny Księgowy
Przewodniczący Komisji Rewizyjnej na Ukrainie
Kluczowe osiągnięcia:






Centralizacja działu finansowego i nadzór nad procesami finansowymi
w oddziałach (połączenie lokalnych działów finansowych w jedną centralną
organizację odpowiedzialną za całość działań).
Trzykrotny wzrost zysku spółki w ciągu 3 lat. Wzrost sprzedaży o 18%.
Redukcja zatrudnienia w dziale finansowym o 1/3 bez zmniejszenia
jakości wykonywania zadań.
Wdrożenie systemu EDI dla klientów polskich i zagranicznych (system
informatyczny przeznaczony do zarządzania komunikacją z klientami).
Skuteczne zarządzania ryzykiem finansowym, w tym ryzykiem
walutowym oraz implementacja procedur związanych z zawieraniem
transakcji zabezpieczających.
Wdrożenie systemu klasy ERP – Microsoft Dynamics NAV (pełniłam
obowiązki lidera oraz byłam odpowiedzialna za całość współpracę z dostawcą
systemu w celu zapewnienia jego zgodności z wymaganiami Spółki).
Coroczne pozytywne opinie badań bilansu prowadzone przez zewnętrzną
firmą audytorską.
11.2000 – 11.2003
Porta Complex S.A. (stocznia remontowa) – Grupa
Kapitałowa Porta Holding S.A.
Grupa Kapitałowa zatrudniająca 11 tys. osób, Spółka
zatrudniała ponad 350 osób.
Dyrektor Finansowy i Główny Księgowy
Kluczowe osiągnięcia:



Udział w tworzeniu strategii biznesowej Spółki (udział w 3 – osobowym
zespole zarządzającym, tworzącym strategie wejścia na nowe rynki.
Wprowadzenie od podstaw własnego systemu rachunkowości zarządczej.
Dywersyfikacja rynku sprzedaży w celu maksymalizacji zysku przy
jednoczesnym zmniejszeniu ryzyka utraty płynności.
11.1998 – 11.2000
Raben Spedycja Sp. z o.o. Oddział w Szczecinie – Grupa
Raben (spedycja i logistyka)
Główny Księgowy
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."
Kluczowe osiągnięcia:


Stworzenie od podstaw działu finansów (odpowiedzialność za
przygotowanie i wdrożenie standardów, procedur w obszarze księgowości oraz
finansów, zbudowanie zespołu oraz przekazanie wiedzy podwładnym).
Implementacja zasad rachunkowości zarządczej (Activity Based
Costing); raportowanie do Prezesa Spółki oraz do Dyrektora Regionalnego w
zagranicznej Centrali koncernu).
04.1996 – 11.1998
Export – Import PW „EL-BIS” S.C. (sprzedaż detaliczna)
Główny Księgowy
WYKSZTAŁCENIE
2009 – 2011
1997 – 1998
1991 – 1997
Szkoła Biznesu Politechniki Warszawskiej (we współpracy z
London Business School, HEC i NHH)
Executive Master of Business Administration
(wykłady i egzaminy w języku angielskim)
Uniwersytet Szczeciński
Studium Podyplomowe: Rachunkowość
Studia Magisterskie: Finanse i Bankowość
KURSY I SZKOLENIA


Liczne kursy z zakresu zarządzania finansami, controllingu, prawa
podatkowego itd.
Business English - roczny kurs językowy oraz kurs językowy w Londynie.
DODATKOWE INFORMACJE










Język angielski – bardzo dobra znajomość (także Financial and Business
English).
Język rosyjski - podstawowy
Referencje Zarządu każdej ze Spółek.
Doskonała znajomość zautomatyzowanego oprogramowania finansowego i
zarządczego (np. Exact, Citrix, MIS), użytkowego (np. Microsoft Office) i
systemów ERP (np. Microsoft Dynamics NAV).
Świadectwo Kwalifikacyjne Ministerstwa Finansów.
Kreatywność, profesjonalizm, samodzielność i dynamizm w działaniu.
Bardzo dobre umiejętności analityczne, negocjacyjne, interpersonalne.
Wysoka świadomość biznesowa i orientacja na wynik.
Doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym.
Umiejętność pracy pod presją czasu, zapewniając rzetelność i terminowość.
ZAINTERESOWANIA


Narciarstwo, turystyka rowerowa, tenis ziemny.
Biografie
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych
osobowych, Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 ze zmianami)."