Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku Wykształcenie:

Transkrypt

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku Wykształcenie:
OFERTA PRACY
Nr ref. oferty: NI1197320
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku
Stanowisko:
Kod ISCO:
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Opiekun osób starszych
5329
Praca w domu opieki, pod nadzorem pielęgniarek.
Zadania i obowiązki:
- zapewnienie wysokiego standardu opieki nad pensjonariuszami
- pomoc w utrzymywaniu higieny, karmieniu i ubieraniu pensjonariuszy
- przestrzeganie wymogów prawnych i regulacji
- prowadzenie dokumentacji zgodnie z zaleceniami
- utrzymanie pokojów w czystości
1
Wielka Brytania
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Pracodawca
Four Seasons Health Care - Garvagh Care Home
Garvagh Care Home
15 Kilrea Road
Garvagh,
BT51 5LP Garvagh
Kraj:
Wielka Brytania
Telefon (z kodem kraju):
+ 44 (0) 28 29557330
Fax:
+44 29557331
E-mail:
[email protected]
Krótki opis prowadzonej działalności: Największa firma w branży opiekuńczo-zdrowotnej. Działalność firmy
obejmuje 450 domów opieki, 60 szpitali i centrów opieki specjalistycznej.
Status:
Nazwa:
Adres:
MIEJSCE PRACY
Garvagh
Wielka Brytania – Irlandia Północna
Lokalizacja:
Kraj:
WYMAGANIA
Wykształcenie:
-
Doświadczenie zawodowe:
Znajomość języków:
Mile widziane – zapewnione szkolenie
Język
Poziom
1. Angielski
1. bardzo dobry w mowie (codzienny
kontakt z pensjonariuszami) oraz
pozwalający zrozumieć procedury i
polecenia
Dobre umiejętności komunikacyjne. Wcześniejsze doświadczenie nie jest
wymagane, pracodawca zapewnia pełne przeszkolenie.
Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty
Inne istotne wymagania:
Wysokość pensji brutto:
Wysokość pensji netto:
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
5.13 GBP - 6.50 GBP – w zależności od wieku
18-20 £5.13
21+
£6.50
W zależności od klasy podatkowej
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Dodatkowe świadczenia
Funt szterling
godzinowa
-
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
Rodzaj umowy:
Wymiar czasu pracy
Four Seasons Health Care
Czas trwania umowy:
Liczba godzin tygodniowo:
Umowa o pracę
Pełen etat zgodnie z harmonogramem dyżurów – do uzgodnienia z
pracodawcą. Praca na zmiany (12 godz. dziennie oraz w porze
nocnej)
Na czas nieokreślony
39
Data rozpoczęcia pracy:
Od zaraz
Wymagane dokumenty
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
CV
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Do kogo należy wysłać dokumenty:
angielski
Gdzie należy wysłać dokumenty:
Bezpośrednio do pracodawcy
[email protected]
Bezpośrednio do pracodawcy
oraz do wiadomości Doradcy Eures
[email protected]
Dane kontaktowe do przedstawiciela
pracodawcy:
tel. do przedstawiciela pracodawcy Fionnuala Connolly
44 (0)28 29557330
tel. do Doradcy Eures 85 7497 244
Data publikacji:
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia ważności oferty:
WAŻNOŚĆ
23.01.2015
Do odwołania
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że
wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do
odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani
reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność
ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez
stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w
ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym
pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe
dostarczone przez osoby poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób